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學院教學工作總結3篇

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總結是事後對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它能夠使頭腦更加清醒,目標更加明確,爲此要我們寫一份總結。你想知道總結怎麼寫嗎?下面是小編爲大家收集的學院教學工作總結3篇,歡迎閱讀與收藏。

學院教學工作總結3篇

學院教學工作總結 篇1

一、落實規章制度,發揮規章制度的規範、引導功能

落實《xx學院教師教學工作規範》、《xx學院教師評學暫行辦法》、《xx學院學生網上評教實施辦法》、《xx學院教學和教學管理事故認定及處理辦法》、《xx學院考場規則》、《xx學院學生考試違規處理辦法》、《xx學院監考工作規範》、《xx學院教師學術道德規範及管理辦法》、《xx學院科研項目管理暫行辦法》、《xx學院優秀科研成果獎評審辦法》、《xx學院科研獎勵暫行辦法》等系列規章制度,規範教師教學行爲、教學評價程序、教科研管理措施,引導師生依規開展教學科研活動,加強教學的有效性,提高教育教學質量。

二、加強教學管理,日常教學工作有序展開

根據學院教務處計劃,結合校區教學實際,完成教學任務下達、課程安排、教材徵訂、教學計劃異動、學籍異動、考試組織等常規教學管理工作。

學期初,召開教學工作會議,學習了學期工作計劃,總結了上學期工作,並對本學期學分制改革、課程建設、科研等工作進行具體部署並提出明確要求。

開展期初、期中、期末教學檢查工作,召開任課教師代表座談會、學生學習代表座談會,徵求師生對教學管理、教育教學等方面的意見建議,及時向分管領導和相關人員反饋,改進教學工作,使日常教學管理與階段性管理有機結合。

按計劃開展督導聽課,每學年對中青年教師至少督導聽課1次。每聽一節課,聽課人對教學情況寫出書面評價,指出優點、短點,

再由聽課組長彙總,透過交談或電子郵件的形式及時反饋給任課教師,發揮教學督導作用。

完善並落實教學質量監控與保障體系,學期末安排學生對所有任課老師網上評教,網上評教結果顯示教師的教學態度、教學內容、教學手段、教學效果等情況,教師登陸教學平臺檢視學生評價,對改進教學工作起到了一定的促進作用。網上評教之外,還每班選出10名代表,對教師教學情況進行抽樣調查,作爲網上評教的補充。

推進學風建設,在全校範圍進行學習目標、學習態度、學習方法引導,嚴格考風考紀,加強學生學習過程預警和監控,建立學生學業預警機制,減少學生考試不及格現象。

進一步完善和發揮教務管理系統功能,教學任務彙總、學生成績錄入、學業成績管理、畢業成績打印透過教務系統實現,提升了教學管理自動化、資訊化水平。

三、突出專業建設,豐富專業建設內涵

爲積極推進學分制改革,順利在20xx年進入專科段的年級實施學分制,學期開學前,邀請教務處李傳銀處長、李鵬副處長對羣體任課教師進行學分制改革輔導,使老師們明白了什麼是學分制、怎樣實施學分制、學分制下怎樣成爲受學生歡迎的教師等問題。

爲使學分制改革順利推進,教科研辦公室收集有關資料,以五年制學前教育人才培養方案爲核心,把學分制改革的有關檔案編輯成冊,發放到每位老師和各班級手中,使老師們有了操作的依據。

按人才培養方案的課程設定,採用統一格式編制課程介紹及修讀指導建議,爲今後學科教學提供指導性建議,保證教學內容的系統性和規範性。

優化課程體系,推進課程建設與改革,能力培養爲主線,建構涵蓋通識教育課程、專業基礎類課程、專業核心課程、專業拓展課程和集中性實踐課程爲一體的課程體系。初步制訂了各科課程標準,豐富了試題庫等課程教學資源。

加大教學內容、教學模式和教學方法改革。提倡任務驅動、項目導向、問題教學、案例教學等多樣化的教學方式,使用掌握學習教學模式,加強課程考覈改革,提高了教育教學質量。

四、重視實踐教學環節,有組織地開展專業實訓

認真組織20xx屆、20xx屆要畢業學生的畢業實習工作,強化實習過程的監督指導,指導教師全程跟隨和指導,實習同學虛心向幼兒園教師學習,主動爲幼兒園服務,受到幼兒園的肯定,加強校內外實踐教學基地建設。

認真組織20xx級、20xx級在校學生的教育見習工作,精細組織,克服路途遠、安全任務重的不利因素,確保安全,學生反映收穫頗豐,鞏固校外見習基地。

引導學生社團活動,各社團結合自身特點,開展豐富多彩的活動,學生社團成爲培養學生興趣、發展學生能力,訓練基本功的陣地。

抓教研室建設,依託教研室開展教研活動,這學期有兩個教研室申報教科研改革,有一項專利獲獎,在教科研立項有了提高。

五、提升教師能力,教科研有新進展

開展課堂教學質量提升活動,部分老師按優質課標準,拿出自己最高的水平上好一節課。

組織教師代表到學院聽取報告,組織部分老師參加英語四級監考工作,開闊了老師的視野。

六、關注學生技能發展,開展學生幼教技能十佳評比

20xx年12月,用一個月的時間在全校學生範圍內開展幼教技能十佳評比活動,經過初賽、複賽,參加同學認真準備,評判老師認真公平,評出“講故事”、“繪畫”、“手工”、“彈唱”、“舞蹈”、“說課”各項十佳,讓學生充分展示才能,增加了自信。

七、提高服務意識,爲教學有序執行提供保障

1.圖書室、閱覽室進一步加強對圖書的登記、裝訂、修補工作,發揮圖書的作用,合理借閱,提高利用率,縮短借用週期;堅持每天的安全檢查工作,防火、防盜,確保圖書安全。

2.網管中心對校園網絡合理維護,制定使用規則,提高新老機房和多媒體教室的使用效果;堅持每天的安全檢查工作,防火、防盜、防病毒攻擊,確保網絡安全。學校網絡應用平臺要真正起到服務於教學、教研及學校管理等衆多環節,使校園網成爲優化教師教學、方便師生教研、提高工作效率、樹立學校形象的工具。

3.加強對教室多媒體的使用管理。教室內多媒體設備使用頻率較高,但老化嚴重,各班學習委員負責管理,發現問題及時向網管中心反映,網絡管理員要在第一時間內維修。

4.琴房加強對學生琴點練琴的管理,從紀律、衛生等方面嚴格要求學生,愛護鋼琴,提高了使用效率。

八、完成學校佈置的其他工作

學院教學工作總結 篇2

我院嚴格按照學院的教學工作部署和要求,以教學質量工程建設爲重點,紮實工作,努力拼搏,在教學、基礎設施建設和專業評估準備等各個方面均取得了較好的成績。現將我院20xx年的教學工作情況總結如下:

一、日常教學工作:

圓滿完成了20xx年的學院佈置的各項教學工作任務。20xx年藥學院承擔了藥學、中藥學、市場營銷、公共衛生事業管理四個專業的課程及06級絕大部分專業的藥理學課程。在教學管理中,藥學院嚴格教師考勤制度,全年無任何遲到、早退、任意調課、代課現象發生。教師和實驗技術人員課前教學準備充分。教師課前均認真書寫了教案,教案內容充實,格式規範。實驗技術人員課前均按規定準備好了試劑和動物,保證了實驗教學的順利進行。絕大多數課程教學進度表編排得當。教學大綱、實驗指導、教案等教學資料齊全。

二、教學管理工作:

藥學院嚴格按照學院的各項教學管理規章制度和藥學院制定的各項教學管理規定開展教學管理工作。在教學管理過程中嚴肅教學紀律,任何教師未經藥學院和教務處的審覈同意,不得隨意調、停、代課。藥學院還嚴格按照學院、教務處的通知認真做好了各門課程教學任務的錄入,對重修、補考等教學任務進行了認真安排,及時錄入補考成績,對下學期教學任務提前進行安排和調整,對下學期選用的教材和自編教材提前進行規劃,學生科對各年級學生的成績和學分進行清理,藥學實驗教學示範中心課題組繼續積極研究推進實驗教學改革和實驗室建設等各項工作。藥學院還按照教務處的通知組織教職工認真學習《瀘州醫學院貫徹落實全國醫學教育工作會議精神學習資料》,使我院教職員工對今後藥學、中藥學教育的發展方向和教學改革重點有清晰的認識。今後我院將嚴格按照該會議精神和學院教務處的工作安排,認真開展各項教學研究,全面推進教學質量工程建設工作。

三、教學改革工作:

20xx年藥學院根據學院關於推進精細化管理、開展教學研究與改革工作的要求,積極進行了理論課和實驗課的教學改革,繼續開展藥學實驗教學示範中心的建設工作,主要完成了以下工作:

1、完成“藥物的合成、製劑製備以及質量分析”綜合性、設計性實驗教學研究。

2、完成藥學類專業多學科綜合性實驗教學的研究。

3、開展PBL、病例討論及處方有機融合在藥理學實驗教學中的應用。

4、制定中藥專業畢業專題綜合實驗能力培養計劃。

5、開展了“荊黃湯薰洗液主要藥效學及毒理學實驗”和“復爾康藥代動學參數測定及體內分佈”兩個開放性實驗。

我院根據實驗教學的需要,逐步增加和修改實驗教學內容,對實驗教學學時學分也進行了初步研究和調整。在增加綜合性、設計性實驗的同時,逐漸減少驗證性實驗;適當增加實驗課課時數並相應減少理論課課時數;在設計實驗項目時儘量融合不同課程、不同學科的內容,以使學生對整個藥品的研發、製備、檢驗過程有一個更清晰、更完整的認識。實驗教學改革的內容將爲以後藥學、中藥學專業學生的培養方案的修訂提供參考。

四、教學質量監控工作:

藥學院堅持並落實了青年教師試講制度、教研室集體備課制度和領導及同行專家聽課制度,教學質量有了進一步的提高。在20xx年學院組織的教師教學技能大賽中,藥學院積極組織了所屬各教研室的教學技能比賽。根據安排各教研室先進行了預賽,在預賽的基礎上各教研室推薦優秀教師參加藥學院的選拔比賽,透過專家評審組對參賽教師的課堂教學水平進行客觀、公正、細緻的評比,推薦出競賽優秀的教師參加學校組織的教學技能比賽的複賽和決賽。在複賽中我院參賽教師劉劍在全院衆多參賽選手的競爭中脫穎而出,進入比賽的決賽階段,獲得了優秀的成績。

五、藥學專業評估準備工作:

根據教育部下發的關於開展藥學專業評估的通知,藥學院領導專門召開了藥學專業評估工作的動員會,就評估工作的落實和前期準備工作進行了初步的部署。目前各教研室、實驗室的負責人均在認真學習評估方案的內容,對照方案查找差距,制訂整改措施。目前藥學院已啓動了實驗教學的改革工作和實驗室的建設和儀器設備的購置規劃工作,並將於近期制定有關迎接藥學專業評估檢查的工作方案和計劃。

六、教學過程中存在的問題和整改措施

(一)藥學專業的師資仍然缺乏。藥學院計劃20xx年引進5名師資,主要是藥學、藥理學等專業的碩士學位以上的專任教師和科研人員。同時鼓勵在職教師外出學習深造。利用一切有利機會,擴大我院教師同其他院校、科研院所的學術交流與科研合作(採取聯合申報科研課題、校企合作等方式)。加大對新教師的培養力度。採取多種措施改善藥學實驗室條件,合理安排師資,爭取早日開設藥代動力學和生物製藥學課程的實驗課。透過以上多種措施提高我院教師隊伍的整體水平,逐步改善藥學專業師資缺乏的狀況。

(二)教研室佈局不盡合理。以前由於藥學院師資極度缺乏,不得以將幾個教研室合併爲一個教研室,但這樣的`設定不利於學科的發展和教學隊伍的搭建及教學質量的提高。藥學院下一步將着手對教研室進行一次調整,按學科類別設定教研室,以促進藥學院教學工作的有效開展和教學質量的進一步提高。

(三)教學手段和方法仍然比較單一,不能適應藥學學科教學發展的要求,同時也制約了我院其他課程開展精品課程的申報和建設。爲此我院將繼續開展教學質量工程建設,積極進行教學手段和方法的改革:如廣泛採取多媒體教學、增加綜合性設計性實驗、開展教改課題研究及開設啓發式、案例式教學等。在繼續做好藥理學精品課程的規劃和建設的同時,積極鼓勵和支援其他教研室開展精品課程的申報工作。針對部分教師上課水平有待提高的狀況,將有計劃地聘請院內外有關專家開設一些有關教學方法的培訓講座,以提高教師的教學水平,同時組織資深教師加強對年輕教師的指導、帶習。

(四)實驗室的儀器設備特別是指導學生做畢業論文實驗的有關科研方面的儀器設備還不是很完善,直接制約了對學生科研能力的培養。藥學院將於教務處等職能部門溝通、協調,逐步增加藥學院實驗室的投入,使相關實驗設備逐步配套,以增強對學生創新能力和動手能力的培養,同時也可以擴大留校實習的學生的數量。

(五)由於分配製度的原因及院系在實施二次分配過程中的一些實際條件制約,藥學院在進行教學安排過程中不太能調動得起教師的教學工作積極性。藥學院將在此次人事改革中,與人事處等有關部門通力協作,對人事分配製度進行改革,以真正體現多勞多得、優勞優得的原則。

(六)由於實驗經費的缺乏限制了綜合性、設計性實驗的開設,藥學院將於教務處等職能部門溝通、協調以適當增加藥學院等實驗課程較多,需要進行實驗教學改革的院系的實驗執行經費。

學院教學工作總結 篇3

我院嚴格按照學院的教學工作部署和要求,以教學質量工程建設爲重點,紮實工作,努力拼搏,在教學、基礎設施建設和專業評估準備等各個方面均取得了較好的成績。現將我院20xx年的教學工作情況總結如下:

一、日常教學工作:圓滿完成了20xx年的學院佈置的各項教學工作任務。20xx年藥學院承擔了藥學、中藥學、市場營銷、公共衛生事業管理四個專業的課程及06級絕大部分專業的藥理學課程。在教學管理中,藥學院嚴格教師考勤制度,全年無任何遲到、早退、任意調課、代課現象發生。教師和實驗技術人員課前教學準備充分。教師課前均認真書寫了教案,教案內容充實,格式規範。實驗技術人員課前均按規定準備好了試劑和動物,保證了實驗教學的順利進行。絕大多數課程教學進度表編排得當。教學大綱、實驗指導、教案等教學資料齊全。

二、教學管理工作:藥學院嚴格按照學院的各項教學管理規章制度和藥學院制定的各項教學管理規定開展教學管理工作。在教學管理過程中嚴肅教學紀律,任何教師未經藥學院和教務處的審覈同意,不得隨意調、停、代課。藥學院還嚴格按照學院、教務處的通知認真做好了各門課程教學任務的錄入,對重修、補考等教學任務進行了認真安排,及時錄入補考成績,對下學期教學任務提前進行安排和調整,對下學期選用的教材和自編教材提前進行規劃,學生科對各年級學生的成績和學分進行清理,藥學實驗教學示範中心課題組繼續積極研究推進實驗教學改革和實驗室建設等各項工作。藥學院還按照教務處的通知組織教職工認真學習《瀘州醫學院貫徹落實全國醫學教育工作會議精神學習資料》,使我院教職員工對今後藥學、中藥學教育的發展方向和教學改革重點有清晰的認識。今後我院將嚴格按照該會議精神和學院教務處的工作安排,認真開展各項教學研究,全面推進教學質量工程建設工作。

三、教學改革工作:20xx年藥學院根據學院關於推進精細化管理、開展教學研究與改革工作的要求,積極進行了理論課和實驗課的教學改革,繼續開展藥學實驗教學示範中心的建設工作,主要完成了以下工作:1、完成“藥物的合成、製劑製備以及質量分析”綜合性、設計性實驗教學研究。2、完成藥學類專業多學科綜合性實驗教學的研究。3、開展PBL、病例討論及處方有機融合在藥理學實驗教學中的應用。4、制定中藥專業畢業專題綜合實驗能力培養計劃。5、開展了“荊黃湯薰洗液主要藥效學及毒理學實驗”和“復爾康藥代動學參數測定及體內分佈”兩個開放性實驗。我院根據實驗教學的需要,逐步增加和修改實驗教學內容,對實驗教學學時學分也進行了初步研究和調整。在增加綜合性、設計性實驗的同時,逐漸減少驗證性實驗;適當增加實驗課課時數並相應減少理論課課時數;在設計實驗項目時儘量融合不同課程、不同學科的內容,以使學生對整個藥品的研發、製備、檢驗過程有一個更清晰、更完整的認識。實驗教學改革的內容將爲以後藥學、中藥學專業學生的培養方案的修訂提供參考。

四、教學質量監控工作:藥學院堅持並落實了青年教師試講制度、教研室集體備課制度和領導及同行專家聽課制度,教學質量有了進一步的提高。在20xx年學院組織的教師教學技能大賽中,藥學院積極組織了所屬各教研室的教學技能比賽。根據安排各教研室先進行了預賽,在預賽的基礎上各教研室推薦優秀教師參加藥學院的選拔比賽,透過專家評審組對參賽教師的課堂教學水平進行客觀、公正、細緻的評比,推薦出競賽優秀的教師參加學校組織的教學技能比賽的複賽和決賽。在複賽中我院參賽教師劉劍在全院衆多參賽選手的競爭中脫穎而出,進入比賽的決賽階段,獲得了優秀的成績。

五、藥學專業評估準備工作:根據教育部下發的關於開展藥學專業評估的通知,藥學院領導專門召開了藥學專業評估工作的動員會,就評估工作的落實和前期準備工作進行了初步的部署。目前各教研室、實驗室的負責人均在認真學習評估方案的內容,對照方案查找差距,制訂整改措施。目前藥學院已啓動了實驗教學的改革工作和實驗室的建設和儀器設備的購置規劃工作,並將於近期制定有關迎接藥學專業評估檢查的工作方案和計劃。

六、教學過程中存在的問題和整改措施

(一)藥學專業的師資仍然缺乏。藥學院計劃20xx年引進5名師資,主要是藥學、藥理學等專業的碩士學位以上的專任教師和科研人員。同時鼓勵在職教師外出學習深造。利用一切有利機會,擴大我院教師同其他院校、科研院所的學術交流與科研合作(採取聯合申報科研課題、校企合作等方式)。加大對新教師的培養力度。採取多種措施改善藥學實驗室條件,合理安排師資,爭取早日開設藥代動力學和生物製藥學課程的實驗課。透過以上多種措施提高我院教師隊伍的整體水平,逐步改善藥學專業師資缺乏的狀況。

(二)教研室佈局不盡合理。以前由於藥學院師資極度缺乏,不得以將幾個教研室合併爲一個教研室,但這樣的設定不利於學科的發展和教學隊伍的搭建及教學質量的提高。藥學院下一步將着手對教研室進行一次調整,按學科類別設定教研室,以促進藥學院教學工作的有效開展和教學質量的進一步提高。

(三)教學手段和方法仍然比較單一,不能適應藥學學科教學發展的要求,同時也制約了我院其他課程開展精品課程的申報和建設。爲此我院將繼續開展教學質量工程建設,積極進行教學手段和方法的改革:如廣泛採取多媒體教學、增加綜合性設計性實驗、開展教改課題研究及開設啓發式、案例式教學等。在繼續做好藥理學精品課程的規劃和建設的同時,積極鼓勵和支援其他教研室開展精品課程的申報工作。針對部分教師上課水平有待提高的狀況,將有計劃地聘請院內外有關專家開設一些有關教學方法的培訓講座,以提高教師的教學水平,同時組織資深教師加強對年輕教師的指導、帶習。

(四)實驗室的儀器設備特別是指導學生做畢業論文實驗的有關科研方面的儀器設備還不是很完善,直接制約了對學生科研能力的培養。藥學院將於教務處等職能部門溝通、協調,逐步增加藥學院實驗室的投入,使相關實驗設備逐步配套,以增強對學生創新能力和動手能力的培養,同時也可以擴大留校實習的學生的數量。

(五)由於分配製度的原因及院系在實施二次分配過程中的一些實際條件制約,藥學院在進行教學安排過程中不太能調動得起教師的教學工作積極性。藥學院將在此次人事改革中,與人事處等有關部門通力協作,對人事分配製度進行改革,以真正體現多勞多得、優勞優得的原則。

(六)由於實驗經費的缺乏限制了綜合性、設計性實驗的開設,藥學院將於教務處等職能部門溝通、協調以適當增加藥學院等實驗課程較多,需要進行實驗教學改革的院系的實驗執行經費。

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