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小學第一學期教導處工作計劃

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小學第一學期教導處工作計劃1

一、指導思想:

小學第一學期教導處工作計劃

以市局學區學校工作意見爲指導,努力推進“高效教學推進、教育質量評價、學校文化內涵提升”等工程,着力打造“輕負擔、高質量”的xx模式”思路,努力提高教學質量,爲教師的發展做好服務和引領,努力打造一支有特色,有實力的師資隊伍,促進學校品味的全面提升。

二、工作思路:

新學期,教導處工作根據學校三年發展規劃與學校工作思路的要求。本學期,教導處工作是:圍繞一箇中心,強化二項工作,落實二項改革,全面開創教育教學新局面。

圍繞一箇中心:以“減負提質”爲中心。

強化二項工作:一加強教導處日常管理工作,努力做好備課、上課、月評等常規工作,使管理走向規範化、科學化,努力提高學校的教學管理水平,進一步提高課堂效率。二加強教研組建設,使各科教研活動開展豐富有效。三落實課堂模式改革,積極開展以“學練導”模式的課堂教學,努力提高教學質量。四落實師資培訓改革,着重培訓“學練導”課堂模式與實踐,培養青年教師,確保教師隊伍有層次、穩固提升教學水平。

三、主要工作措施:

(一)、一絲不苟落實常規管理,認認真真提高教學質量。

積極紮實開展“高效教學推進、教育質量評價、學校文化內涵提升”等工程。繼續推進“減負提質”改革實驗,建立學生課業負擔監測、舉報、公告和問責制度,着力打造“輕負擔、高質量”的xx模式。

1、嚴格執行課程計劃,堅持按課表上課,保質保量上好每節課,杜絕私自調課、曠課、遲到、早退、中途離堂、上課接打手機、體罰學生等現象,值日組長加強隨堂檢查。

2、加強教學常規檢查工作,加強對教學全過程的監控,做到強化平時,重視期末。加強教師的業務學習、集體備課、交流研討,切實提高課堂教學質量。要求做到“集體備課經常化、個人備課具體化、課堂教學藝術化、課外作業多元化、單元測試規範化、質量分析制度化”。

(1)嚴格巡課制度,督促教師嚴格執行課程計劃,切實上好每一節課,發現問題,及時指出。

(2)嚴格備課管理。大力推進學練導課堂教學模式改革,解放教師的抄拉複製黏貼,學校本學期備課進行改革:教齡在5年以內的(包括5年),備總課時1/2(學練導模式)的教案,教齡在6年以上15年以內的(包括15年),備總課時1/3(學練導模式)的教案,教齡在15年以上的,備總課時1/4(學練導模式)的教案,其他的可電子稿,杜絕沒備課上課情況(白課的一月月評備課項0分)。教師每週上交一節完整的導學練教案(包括教學內容、教學目標、教學重難點、教材解讀、學情分析、教學過程、練習設計、課後反思),教導處認真做好每月教學月評與不定期檢查,並積極與績效掛鉤。

(3)嚴格上課管理。提倡認真鑽研教材,打造具有“學練導”特色的“高效課堂”,從學生角度設計出高效、自主的學習活動,保證精講訓練的針對性和有效性。構建高效課堂要確保這四點:明確目標;提高效率;注重方法;課堂效果。

(4)嚴格作業管理。對於作業設計、批改,每位教師要認真對待,力求科學、客觀、有效,嚴禁以罰做作業來變相體罰學生,作業批改要嚴格執行的有關規定,要做到“有發必收、有收必批、有批必評、有錯必糾”。(要做到精選、先做、批改、反饋)

3、加強學科教學管理,優化課堂教學。在加強語數英學科教學的同時,關注一些薄弱學科的教學管理。針對部分學科在教學中存在的問題,特別是音樂、美術、體育學科教材重在手工製作、欣賞、遊戲等課形,嚴禁採取放羊式教學,要提出有效措施,解決實際問題(特別是今年的體育課,沒有場地,體育老師要精心設計,確保學生上好每一節體育課)。

4、鼓勵教師在教學中製作和使用現代化教學手段,積極推動多媒體資訊技術在課堂教學中的應用並在效果上加以提高。

5、繼續堅持聽課制度(教師每學期聽課不得少於15節,學校領導、教研組長每學期聽課不得少於20節),加強隨堂聽課力度,領導要深入課堂;教導處也將從第三週開始進行隨堂課活動,瞭解掌握教師教學動態、學生的學習常態,進行有效的指導,提高教師課堂教學效率和學生學習效果。

(二)、立足本校搞好教研活動,促進教學質量的提高。

1、繼續開展校本教研活動,充分發揮教研組的職能作用。以教研組爲單位,認真制訂教研活動計劃,確保每週開展一次教科研活動,儘量做到每人一學期至少開一節公開課,研究解決教學和科研工作中的實際問題,教研組長作好記錄。認真開展好課堂教學觀摩活動,每次的公開教學活動要結合學校教學實際,確定研究主題和研究重點,做好活動的總結以及資料的整理工作。

2、抓實抓好集體備課活動。教研組要根據新的課程安排,結合本組教學實際,確定研究主題,進行集體備課活動。活動時要認真組織,有過程記載、有資料積累、有活動總結,做到制度化、日常化。

3、根據學校三年發展規劃,落實課題管理,積極做好課題管理工作(學練導課堂模式課題、教師專業發展課題、學校社團建設課題等)。做好新課題的申報工作,爭取做到每人有一個科研課題。繼續執行瑞安市、溫州市級以上課題立項、研究、結題、論文、案例的獎勵制度外,對科研態度積極,科研成果顯著的老師在評優、評先予以優先考慮。

4、積極組織教師參加各級各類論文評比活動,促進教師的專業成長。

5、創新校本教研活動形式,發揮計算機網絡和遠程教育的優勢,認真組織好教學沙龍,優質課教師精品課觀摩等活動。

(三)、探索模式,追求實效,提高質量。

1、教學質量

教育教學質量是一個學校的生命線,是學校的生存之本,任何時候對教學質量的管理都必須放在第一位。本學期教導處將重點做好以下幾項工作:

⑴、爲貫徹課程標準,開足開齊上好規定的課程,加強規範課程管理,加強各科的課堂教學工作,採用隨堂聽課(每位教師每學期上隨堂課一節)同步進行的形式,聽課與抽查相結合(備課、作業等),並將考覈結果納入學期末量化成績。

⑵、繼續抓好質量調研工作,搞好各年級期中過程性檢測工作,並且做好:⑴、一、二年級着重習慣培養;⑵三至五年級習慣與質量同步進行;⑶六年級主要抓教學質量。其中抓好六年級畢業班工作是重中之重,教導處將採取切實可行的措施,加大對六年級師生管理,抓好六年級期末檢測工作(準備在本學期對六年級進行月考制度),教導處與學科教師共同探討教學中存在的問題,積極尋求解決的辦法。力爭在六年級畢業檢測中取得好成績。

(3)、爲了提高教學質量學校決定抓各種達標。語文學科:一二年級抓生字詞語達標、三四年級片段寫作達標、五六年級作文寫作達標;數學學科:一二年級抓口算達標、三四五六年級抓計算與應用題達標;英語學科:單詞的認讀與書寫達標;科學學科:各單元知識達標;總之各學科均有達標,達標分數由學校定,達標獎金可能是300-500元。

透過各種達標促進素質教育的不斷深化。

(4)、關注學生學習差異,做好學困生的輔導與轉化工作。每個班級要針對本學期出現的個別學困生,建立檔案,制定學困生轉化方案。要求廣大教師要關注學困生,耐心對學困生進行輔導與轉化工作,提高學困生的學習能力。語文、數學、英語等學科教師要堅持個別輔導,採取因人而異、因材施教的教學方法,使得每一個學生得到發展。完善教育質量評價機制,制定利於學生綜合素質培養、助於學習困難學生轉化的質量監測評價標準,建立教學質量獎,

2、深化各種活動,讓每個學生學有所得。

繼續深化學校課程改革,紮實抓好綜合活動課、興趣活動課、班級讀書會及學生社團活動,全面提高學生綜合素質,以第二興趣活動課爲重點,組織學生社團開展各項活動。加強韓潮文學社、廣播室、美術、舞蹈、田徑、籃球、乒乓球、科學實踐調查等社團小組的管理及各項活動的開展,儘量抓出幾個社團上得了檯面,出點成績,爲培養我校合格加特長的學生打下紮實的基礎;努力創造條件,切實落實綜合實踐活動課程,打造符合我校發展的綜合實踐活動課;繼續開展班級讀書會活動,各年級列出每學期必讀的書的書目,完善必讀書目閱讀的檢查、考評制度。

(四)、改革優化師資隊伍途徑,規劃教師的自我發展,努力提高教師素質。

1、積極開展各類活動,幫助教師快速成長。

⑴、讀書活動日常化。一學期教師要主動地閱讀教育理論書籍名著2-3本,每本理論書籍名著要求有1000字以上的專題讀後感和20xx字以上的讀書摘記。讀後感和讀書摘記都記錄在《教師自我發展手冊》中。並把自己的學習心得用ppt形式,在教師會上交流。

⑵、繼續深入開展骨幹教師培養工作,活動立足本校,延伸校外。A本學期重點是開展教師公開課和隨堂課活動(每人開課),把自己本學期最好的一節課展現給大家。同時進行聽、評課活動,除此之外,還將開展聽講座、外出學習等活動。B參加學區教學聯盟,促使我校教師更快更好發展。

2、規劃自己,不斷完善。

根據學校3年發展規劃,教師要根據自身的實際情況,制定相應的3年發展規劃、學年發展規劃、學期發展規劃,並在“十一個一”中,完成自己的規劃,不斷完善自我。(十個一包括)

(1)、教師基本功三筆(期初、期中、期末各一張);(2)、每學期聽課15節,並有簡單的評課;(3)、每學期聽課主評1節課;(4)、每學期上1節公開課與一節隨堂課;(每個人都必須)(5)、每學期精讀1本教育專著(共讀一本書),完成10000字學習筆記,寫出有質量的讀書心得,並在教師會上交流;(6)、每學期製作1件精品課件;(7)、每學期撰寫1篇論文(案例或教育敘事);(8)、作校級經驗介紹一次(9)、每學期提交學科命題1份,並作分析;(10)、每月寫4-8篇博文;申報一個課題,並紮實開展課題研究;(40歲以上教師要達到40分,40歲以下的要達到60分.)

3、加強教師的理論學習,堅持寫教學反思。在反思中有教師成功的經驗,也有失敗的教訓。反思是提高教師課堂教學能力和水平的一種途徑,我們要在學習中實踐,在實踐中反思,在反思中成長。要求每位教師寫教學反思或教後記或教學一得(40歲以下每月2篇,40歲以上的每月1篇,併發在博客上或讀書摘記上)教學反思每次月評必須超1/3。

4、組織教師參加各種業務培訓和學習,促進教師自身教育教學水平的不斷提高,從而不斷的提高教學質量。創造一切條件,採用“走出去,請進來”的方式,組織青年教師外出參加各類培訓和各種觀摩活動,博採衆長,拓寬教學思路。

總之,xx的教學工作以“學生第一,學習第一;成功第一,成長第一”的辦學理念爲中心,積極進取,努力提高教學質量。

小學第一學期教導處工作計劃2

一、指導思想

本學期教務工作以規範辦學行爲,強化常規教學管理、大力推進素質教育、提高教育教學質量爲中心,以服務教學、服務教師、服務學生爲出發點,抓好教務常規工作,促進教務規範管理,全面落實素質教育,努力把我校的教育教學工作推向一個新的臺階。

二、工作思路

深入學習各學科的《課程標準》,全面推動教育教學改革,打造一支業務精湛、師德高尚的教師隊伍,全面提高教育教學質量。本學期切實針對教育局工作思路,緊緊圍繞學校工作目標,牢固樹立責任意識、質量意識、課程意識、學習意識、創新意識,求真務實,在紮實抓好教師、學生、教育教學三大管理的基礎上,努力開拓教育教學新思路,創新教育教學新模式,營造教育教學發展新優勢,全面完成教務處工作任務,進一步優化教學質量,進一步促進教師的專業化發展,全面推進我校的素質教育向縱深方向發展。

三、工作目標

1、充分發揮教導處的'教學工作指導職能,領導全體教師積極研究新課程標準,積極進行教育教學改革。(1)、全體教師樹立以人爲本的思想,透過各科教學使全體學生的能力、素質及思想、態度、情感、價值觀得到和諧、健康、全面發展。(2)、教師在教學過程中要與學生積極互動、共同發展。要處理好傳授知識與培養能力的關係,注重學生獨立性、自主性的培養。(3)、大力推進資訊技術在教學過程中的應用,提高教師使用現代化教學設備的能力,優化教學優質資源的使用。

2、切實提高教師的課堂教學水平,努力提高教育教學質量。切實抓好學科教學管理,特別是語文、數學、英語學科的規範化管理,本學期各年級各科教學質量要在上學年的基礎上再上一個新臺階。

3、狠抓教學常規的落實工作,以“六認真”要求爲抓手,加強檢查、反饋、跟進措施,同時進一步做好教學檢查工作。

4、本學期繼續做好“同課異構”校本教研活動。

四、工作重點

1、堅持不懈地開展教育教學常規檢查、監督、指導與常規制度落實工作,調動教師的工作積極性。

2、積極探索實現“全面提高教學質量”這一教學目標的有效途徑。

3、搞好教師培訓,提高教師素質。

4、結合實際,開展多種學科活動,促進學生綜合素質提高。

五、主要工作

1、嚴格執行課程計劃。要開齊、開足、教好每一門課程,不得隨意增減。

2、加強學籍管理。認真核實學生名冊,組織班主任認真填寫學生資訊採集表。嚴格遵照上級部門的要求完成資訊的錄入工作並按時上傳。嚴格按規定履行學生的轉入、轉出、休學、更名、畢業等手續。

3、強化教學秩序。本期將按照教學常規管理制度的要求,不定時檢查全校課堂教學的基本情況,旨在杜絕以下

現象的發生:①無故缺勤、遲到、早退而造成課堂內無教師現象;②上課不作爲現象。包括課堂教學無組織,室內課任憑吵鬧,室外課任憑追打;③上課期間使用通訊工具或會客現象;④私自調課。

4、加強聽推門課。本學期,教務處將繼續聽推門課,督促教師重視並切實落實好平時的課堂教學,且把新課程的理念滲透在平時的教學中,使學生有更大的收益。

5、規範請假程序。教師和教輔人員請假,須提前告知,以便教務處有調配人員的時間餘地。經同意後,還須履行好請假手續,方可離校(因特殊情況不能事先填寫請假條的,事後應補辦)。

6、加強常規考覈。以教學工作管理制度爲標準,對教學的常規工作進行考覈,對考覈結果將及時通報。

7、加強對音、體、美學科的教學管理,積極開展豐富多彩的大課間體育活動。音樂、美術課要認真上好,認真貫徹落實《學生體質健康標準》。做好體育教學工作,上好每一節體育課,講授體育健康知識,全面提高學生身體素質。

8、加強對教學工作的檢查與評價,本學期教導處將採用平時抽查和期末總查的形式,對每位教師的教學工作進行全面評估。各科教師要着力抓好補差工作,不使任何一個學生掉隊。

小學第一學期教導處工作計劃3

一、指導思想

遵循教研室和學校工作思路,以學習、宣傳、研究、實踐新課標爲中心,以課堂教學爲主陣地,深入教研活動,不斷提高教學質量,發展學生全面素質,努力使學校教學質量穩步提高。

二、本期工作重點

1、注重實效,抓好教學常規管理。(對備課、課前準備、上課、課後反思、作業佈置、作業批改、輔優等教學過程進行有效的檢查)。

2、繼續抓好特長生培養,抓好合唱隊、腰鼓對、橋牌隊、籃球隊、手工製作等特長班的訓練)。

3、不段更新教育理念,不斷改進教學方法。

4、改革和完善教學評價制度等,教科研結合,以研究促課程改革,以活動促實效的提高。

5、進一步加強校本研究,透過素質教育大家談,校內公開課、教研課(備課組),師徒結對等活動,促進師資隊伍建設,提高培訓的實效性,加強青年教師的培養。

三、具體措施

(一)、樹立質量爲重的思想,以教學常規管理、制度來規範教師,抓好教學管理,提高教學質量。

1、以課堂監控爲依託,及時瞭解每一位教師、每一個班的教學情況,加強重點年級、薄弱班級的教學質量的管理,促進薄弱班級的轉化,加強對課堂教學進行質量調研。

2、落實聽課制度,教導處將組織隊全校教師進行隨堂聽課,每人不少於一節,新課、調入和轉行教師上見面課,聽課和調研以後,注意資訊反饋,每位教師要把新課程理念滲透在平時的教學中。

3、樹立均衡發展觀,教導處將注重各學科有機結合,均衡發展,以學生髮展爲本,關注學生的全面發展與不同層次教師的均衡發展。

4、強化月檢工作。每月底的教學常規檢查要嚴格執行,檢查後進行通報。

(二)、抓好學習型教研組建設,開展“課堂教學有效性的研究”。

1、紮實有效的教研活動是教師平時工作中的學習、研究的主陣地,也是促進教師專業化成長的重要渠道,本學期我們將在各教研組開展以“課堂教學有效性的研究”的主題活動。

2、實現教研組和備課組活動的制度化。教導處根據本校時間情況,定爲間週一次教研活動,一次集體備課活動,活動內容詳細記錄。

3、本期教研活動時間安排:語文組每週星期四下午,數學組每週星期下午,英語組沒周星期四上午。

四、具體工作

九月

1、傳達市教研室及文教體育局相關精神。

2、制定教導處計劃。

3、“六認真”出查。

4、組織一年級學生家長會、全校家長會。

5、轉入、轉出學生各班收齊證明材料。

6、學籍清理。

7、認真準備教育督導檢查資料。

8、各教研組收齊計劃,教研組長檢查。

9、新調入的教師上見面課。

十月

1、組織聽推門課。

2、各教研組開展討論“什麼是有效的課堂教學”?

3、教學常規月檢查,重點課前準備,課後反思。

十一月

1、做好期中考試的複習,閱卷及質量分析。

2、聽課組成員聽推門課

3、各教研組上教研課。

4、教研組檢查作業批改情況。

十二月

1、組織教學“六認真檢查”。

2、繼續抓好常規教學。

一月

1、召開教研組長會議。落實學期結束工作,完成總結。

2、期終測試成績分析。

3、各學科組織寒假作業佈置研究。

4、收齊有關教學資料。

5、各教研組進行“學習習慣”、“學習興趣”專題教育經驗總結活動。

6、散學典禮。

小學第一學期教導處工作計劃4

指導思想

根據區教研室和學校工作意見的總體要求,以教學研究科學化爲方向,以課程改革爲重心,以提高教學質量爲目標,以提高教師專業素質爲關鍵,以解決課堂教學問題爲突破口,全面優化學校教育教學管理,進一步提升我校整體辦學水平,爲爭創“江蘇省實驗小學”打下紮實基礎。

工作要點:

一、加強教學過程管理,提高教育教學質量

教學過程是教學質量形成的過程,也是教學質量積累的過程,爲此,要加大對備課、上課、作業佈置與批改、學生輔導和學業質量、教研科研等方面的研究和管理,從而全面提高教育教學質量。

1、加強備課管理

一是建立相關制度。要求個人鑽研,小組討論,獨立撰寫教案,提倡表格式備課。課後書寫反思,上崗新教師備詳案,定期交流,相互學習,取長補短。爲教師提供教學研究的氛圍和平臺,切實投身教學研究活動,在實效上下功夫。

二是推薦交流。在學期結束的時候,分語文、數學、英語、幼教、藝術、體育、科學七門學科,對優秀的教學設計推薦教研室彙編成冊,在全區交流。

2、加強課堂管理。

一是開展一課多上活動。在同一年級內,一個內容在不同的班級或有不同的教師上。

二是聽隨堂課活動。加強對教師平時的課堂教學的監控,關注平時上課的動態,瞭解真實的第一手情況。

三是開展“課堂教學”評估活動。深入各年級進行調研,指導各教研組的課堂教學的管理,抓好服務、指導、研究的工作。

3、加強作業佈置與批改的管理。

一是控制學科作業量。嚴格按照省廳規定的佈置作業的量;倡導學科作業形式的多樣化,有書面、口頭、動手操作、社會調查等多種形式的作業;提倡學科作業的質、針對學情,高質優效,減少不必要的重複。

二是規範作業的書寫和批改。養成良好的作業習慣,特別應將學生的作業本和教科書作爲學生學習成果的展示。

三是提倡自主型作業。學生在教師的引領下,自主選擇、參與作業內容的設計。作業可以自己留、互相留,學生自己出測試卷,交換做,交批閱。課前自己質疑、自己設計學習思路,蒐集與新課有關的資訊材料等,培養學生的主動學習態度和創新精神。

4、加強學生輔導的管理。堅持面向全體學生,努力促進每位學生的進步。堅持“抓兩頭促中間”的輔導策略,加強對學困生的輔導和特長生的指導工作,抓細抓實際;對學有餘力的學生加以正確引導,進一步調動這類學生的學習積極性。充分發揮他們的學習特長。

5、加強作業質量的管理。

一是要關注學生學習的過程。要關注學生學科學習的水平,更要關注學生學習活動中所表現出來的情感與態度。

二是要建立目標多元化、評價方法多樣化的評價管理體系。

本學期期末,一、六年級將接受區教研室的調測,做好相關調研報告。

二、加強課堂教學改革,提高課堂教學績效

課堂是實施素質教育的主陣地,加強課堂教學的改革,就是將新課程理念落實到課堂教學的實踐中。當前,我們尤其要大力推進如下的轉變:由“經驗型教學”轉變到“理論指導下的自覺實踐”,由“單純教學型”轉向“教學與研究並重型”,使課堂教學成爲推進素質教育的主陣地,充分發揮課堂教學的績效。爲此,要抓好以下幾個方面:

1、加強專題學習。組織教師圍繞課堂教學這一主題,結合各年級的實際,有計劃、有針對性地開展學習研討。如:怎樣的課是一堂好課?教師應怎樣面對動態生成的課堂?透過專題學習,研討,提高教師對課堂教學的認識,同時轉變教師的教學觀、學生觀、質量觀。45週歲以下教師人人開展“我滿意的一堂課”公開亮相活動。

2、提供借鑑平臺。組織教師外出學習、培訓、交流等,積極引進有益的教學活動,邀請專家、同行進校開展研討,爲教師提供交流、借鑑的平臺。每雙週三,派遣兩名青年教師到三小借班上課,每雙週四,邀請三小兩位青年教師來校進行課堂教學交流。繼續開展與兄弟學校的教學研究交流活動。

3、開展問題研究。組織教師從課堂教學中發現問題,有計劃地研究解決問題的策略。如:一是學校層面的團隊性問題研究;二是學科教研組層面的合作研究;三是教師個人層面的個體教學研究。透過開展問題研究,深化課堂教學的改革。

4、樹立學科領頭。深化課堂教學改革,需要一批善於學習、勇於創新、敢於實踐的學科骨幹教師。爲此,教導處將在表彰第一批校學科帶頭人和骨幹教師的基礎上,繼續發現各學科各領域的學科領頭人、骨幹教師的苗子,加大力度培養。

同時,教研室本學期將重點對全區五、六年級的課堂教學進行調研,採取聽(聽說課)、看(看課堂)、論(論反思)、點(點得失)等方法,透過調研,進一步促進課堂教學的改革。

三、加強教學科學研究,提升教師專業水平

在新的課程背景下,教科研必須深入課堂這一課程實施的核心環節,讓每一個教師在親歷課程改革的過程中,既成爲實踐者,又成爲研究者,使教育科研既成爲教師專業發展的重要載體,又成爲其品質提升的重要支撐。

1、加強學科課題的研究。本學期,各教研組全部要設立校級課題,歸教科室扎口管理。如“情境設定”、“動手實踐”、“主動探索”、“合作學習”等教學方法的研究。要緊密聯繫學科教學的實際,要結合本人的實際,推進課堂學改革,提升自己的專業水平。

2、加強“吳中區特色學科學校”的建設。注意積累可供廣泛推廣和應用的學科特色教學管理經驗以及實績,進一步深化課程改革,全面提高學科教育質量。

四、加強教師專業培訓,提高教師崗位水平

加強教師專業培訓的針對性和實效性是當前提高教師崗位水平,增強新課程實施能力建設的關鍵環節。本學期,教導處將在教研室的統一部署下,做好以下工作:

1、抓好首次使用新教材的五年級教師的培訓。開學初,對該年級教師集中培訓;學期中,組織對該年級課堂教學進行跟蹤調研,並組織現場研討;期末,組織對五年級語文數學英語的課堂教學進行跟蹤調研。

2、抓好畢業班任課教師的專項培訓。

定期召開畢業班教師研討會,組織在以下幾個方面進行研討:如何減少重複性的練習?如何變靜態練習爲動態練習?如何使素材更貼近生活和學生實際?如何設計開放性練習?如何增強實踐性練習?

3、組織對新上崗教師的“三課”培訓。要對新教師進行說課、備課和上課的輔導,使她們初步達到常規工作要求。主動發展的和諧環境。

本學期,教導處將根據課程標準,並結合教研室提出的考試精神導向,認真出好單元測試卷,並進行期中學科質量抽測,積極參與教研室期末對有關年級的調測,同時對每位學生的考試情況做出具體的分析指導,關注學生的進步,促進學生的個性發展。

五、加強自身素質建設,提高服務、指導、研究水平

課程改革對於教導處最大的挑戰,莫過於如何引領教師走進新課程。如何將先進的教育理念轉化爲教師具體的教學行爲?新學期,把研究、指導、服務於課程改革作爲工作的中心,聚焦課堂,研究課堂中的問題。重點做好以下工作:

1、透過接受區教研室的調研,指導全體教師參與課程改革;

2、透過全校教師的“課堂教學練兵”,引領教師繼續深入新課程的研究;

3、加強教導處管理人員自身素質的建設,發揮“研究、指導、服務”的作用。教導處領導要進一步加強理論和業務學習,在教育教學中,以身作則,爭做教師的“領頭羊”,以“研究”帶動“培訓”,以“培訓”促“研究”,不斷提升自己的業務專業水平,注重研究課堂教學,注重提升全校教學質量,總結方法,歸納策略,從而爲教師的成長提供幫助。

主要工作安排:

九月份

1.舉行開學典禮

2.2、制定各類教學計劃,安排教學進度,並組織討論學習

3.參加區、市教研室組織的有關新教材培訓

4.4、舉行20xx-20xx年第二學期教育教學成果獎頒獎活動

5.抓實全校學生綜合素質訓練

6.第一次廣播操會操

7、進行語文、數學、英語質量抽查

8.教師“七認真”月考覈

十月份

1、接受教研室對我校六年級英語課堂教學調研

2、有條不紊進行45週歲以下教師的“我滿意的一堂課”活動

3、開展“七彩杯”繪畫比賽

4、第二次廣播操會操

5.進行語文、數學、英語質量抽查

6.抓好各教研組的校級課題研究

7.教師“七認真”月考覈

十一月份

1、全校“新苗杯”寫字比賽

2、全校“能手杯”勞動技術作品徵集比賽

3、第三次廣播操會操

4、接受區教研室對我校五、六年級的課堂教學調研活動

5、全校進行期中質量抽測

6.教師“七認真”月考覈

十二月份

1、全校“五彩楓杯”作文競賽

2、“創新杯”數學競賽

3、進行語文、數學、英語質量抽查

4、第四次廣播操會操

5、“靈通杯”電腦操作比賽

6.教師“七認真”月考覈

一月份

1、組織複習,全校教學質量驗收

2、教師本學學期總考覈

3、做好教學資料,教學器材的驗收工作

4、搞好休業式,佈置暑假生活要求