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2021年度公務用車管理工作報告範文

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在經濟飛速發展的今天,越來越多人會去使用報告,報告根據用途的不同也有着不同的類型。在寫之前,可以先參考範文,下面是小編整理的2021年度公務用車管理工作報告範文,歡迎大家分享。

2021年度公務用車管理工作報告範文

公務用車管理工作報告1

20xx年在縣委、縣政府的堅強領導下,在縣機關事務管理中心的悉心指導下,我局認真貫徹落實《關於印發xx事業單位公務用車制度改革指導意見的通知》(隴車改組發〔20xx〕1號)和《關於印發xx事業單位公務用車制度改革實施方案的通知》(隴車改組發〔20xx〕2號)檔案精神,順利完成了事業單位公車改革任務。現將我係統事業單位公車改革工作總結報告如下:

一、公車改革工作情況

1、參改單位情況

文廣系統涉及車改的有xx文化館、xx圖書館、xx博物館、xx廣播電視臺、xx文化市場綜合執法局共計5個事業單位,單位性質均爲公益一類全額撥款事業單位。現各單位均按照《xx事業單位公務用車制度改革指導意見》和《xx事業單位公務用車制度改革實施方案》要求,研究制定了本單位的車改實施方案,經我局審覈,各單位實施方案均符合實際情況和事業單位車改政策要求。

2、參改車輛保留、取消情況

各參改事業單位現有必要的業務、生產用車共計7輛,其中:縣文化館業務用車2輛;縣圖書館業務用車3輛;縣電視臺業務用車2輛;縣博物館和縣文化市場綜合執法局均無車輛。

改革後繼續保留必要的業務、生產用車共計6輛,其中:保留縣文化館業務用車2輛,縣圖書館業務用車3輛;取消縣電視臺業務用車1輛,現剩餘1輛業務用車。

3、參改人員情況

各參改事業單位編制覈定51人,實有37人。其中文化館9人;圖書館6人;博物館5人;電視臺13人;文化市場綜合執法局4人。所有參改人員全部執行報銷公務交通費用。

4、司勤人員安置情況

車改後根據各事業單位保留車輛結合實際情況,我文廣系統事業單位繼續保留2名司勤人員(1名在冊在編,1名合同工)。

二、主要做法

1、健全機構、落實任務

爲推進文廣系統事業單位公務用車制度改革工作順利開展,我局及時成立了由局主要領導任組長,主管領導任副組長,事業單位主要負責人爲成員的事業單位公車改革領導小組,加強車改宣傳力度,統一思想,嚴格按照公車改革的有關要求,深入開展調查研究,認真核實現有車輛、參改人員、車輛費用支出等情況,結合各單位實際情況制定了《事業單位公務用車制度改革實施方案》,並嚴格按照實施方案落實了公車改革各項工作。

2、全面精準做好參改車輛認定和參改人員範圍

一是摸清底子,確保參改車輛認定精準,不錯不漏,應改盡改。各參改單位嚴格按照市縣有關車輛改革檔案精神,堅持標準,準確把握,詳實的摸清統計了參改車輛底子,結合各單位的工作實際,從嚴從緊覈定保留車輛。二是結合實際,反覆論證,制定實施方案。制定好實施方案是公務用車制度改革的關鍵,爲使方案切實可行,各參改單位均成立了車改領導小組,採取調查摸底、召開職工大會、徵求各方意見和建議的方式,在充分調研、多次論證的基礎上,形成了各單位《公車改革實施方案》。三是妥善安置司勤人員。駕駛員屬外聘人員的,車輛封存後按照相關規定已解聘,其他在編在崗駕駛員,按照公開、公平、擇優的原則均已安置了崗位。四是嚴格覈定報銷公務交通費用範圍和人員。按照縣車改方案有關規定,在保證節支和本單位穩定的前提下,經多次會議研究確定,所有在職人員參加車改,領導班子成員帶頭維持現有方式報銷公務交通費用,保障公務出行。

3、完善制度,做好保留車輛的管理

車改後,各單位建立健全了車輛管理制度,制定了保留車輛的管理辦法,對保留車輛實行集中統一管理,明確了管理人員,實行用車全過程管理,嚴格登記車輛使用記錄,降低公車執行費用,同時建立了內部監督制度,確保留用車輛正常執行。

公務用車管理工作報告2

根據組織安排,我於XXXX年XX月至今被借至區公務用車制度改革辦公室工作。在車改辦工作期間,我能遵守車改辦的紀律,自覺接受管理,在組長的帶領下,按區裏的要求和時間節點,以高度負責的態度,以改革創新的精神,積極展開工作,較好地完成了自己所負責的各項工作任務,達到了學經驗、長見識、提素質的目的。現將車改辦工作總結如下:

一、參與完成的主要工作

一是認真做好調研、座談等工作。認真制訂了處級幹部座談會方案和各界人士座談會方案,參與了對街道、鎮、委辦局等的調研摸底,做好各類調研的歸納和分析;

二是負責對機關、事業單位駕駛員情況調查和分析,並起草《XX區公務用車制度改革駕駛員安置方案》,協調和跟蹤駕駛員的安置工作;

三是負責完成涉改單位和涉改人員的分類統計工作,協調和跟蹤涉改人員公務交通補貼初次發放工作;

四是負責完成了《XX區公務用車制度改革解釋口徑》的編寫;

五是負責起草《XX區公務用車制度改革紀律規定》;

六是協調完成車改動員會議下發材料、培訓材料的完善和彙總;

七是在車改實施過程中,很好地履行的聯絡員職責,認真負責地做好聯絡單位和國泰拍賣公司的解釋、指導和各項聯絡協調工作,確保交車、拍賣、過戶手續的順利完成;

八是負責做好涉改人員參加公務用車拍賣情況的統計工作;

九是認真完成車改歸檔目錄、階段工作一覽表的'擬定等組長交辦的其他工作。

二、體會和收穫

(一)優化了習慣。初到車改辦,我自覺學習中央、市有關公務用車整治和改革的有關規定,認真和學習分析了閔行、普陀、嘉定、楊浦等區的車改方案,初步瞭解了車改工作的流程和概況,對車改工作有了初淺的認識。我們幾乎每日一次的小組工作例會,大家總會暢所欲言,有時還會因爲各抒己見而有所爭執,但這成爲小組成員學習、交流、溝通很好的平臺;組長總會在認真聆聽每個人意見的基層上,對每一階段的工作做出分析、提示和總結,悉心傳授,讓我們對每一天的工作做到心中有數。近一年來,形成了認真學習、勤于思考、樂於交流、善於總結的好習慣。

(二)錘鍊了作風。在近一年中,我們無數次地深入到基層一線,帶着感情,帶着責任,去聽真話,察實情,訪民意,從而去發現問題,把握實情;我們無數次地去諮詢其他已車改區的細節問題、具體數據等,掌握面上的實施情況,領導們對車改各項工作的研究、決定和安排部署,都能讓人充分感覺到民主、務實的工作作風。實施過程中,每週一次的領導小組會議,各部門間充分的交流、溝通,確保了車改工作的順利進行,體現了各有關部門識大體,顧大局,堅持原則,團結協作,嚴謹細緻的工作作風。這些好的作風使我更加嚴格要求自己,從而提高了工作質量和標準,達到了錘鍊作風的效果。

(三)增進了友誼。這次“臨時部門”把各單位的人員集中到了一起,雖然時間短暫,但我們獲得了深厚的友誼。組長對我們無私地“傳、幫、帶”和他對工作負責的工作熱情,撰寫報告時的反覆討論、字斟句酌,讓我學習了嚴謹細緻的工作作風,認真負責的工作態度。組員間分工協作時的相互幫助、相互鼓勵,營造出和諧的工作氛圍,讓我感到了氣順、心齊、有幹勁,這一點,讓我完完全全地融入了這個臨時大家庭中,使我能夠投入地工作、認真地學習、愉快地生活。在工作之餘,大家還充分的利用了業餘時間來進行相互的交流學習,分享工作生活中的點點滴滴,共同進步。

在新的一年中,我將立足本職崗位,進一步完善自己,提高自己,在增強自身的綜合能力的同時,紮紮實實地做好各項工作。

公務用車管理工作報告3

根據《xxxx系統公務用車問題專項治理工作實施方案》的部署,我局認真開展了公務用車問題自查工作,上報了《xx公務用車治理超編車輛處意見》和《xx專項治理工作整改意見及建議》。現將公務用車問題專項治理工作情況總結如下:

一、加強組織領導,明確責任,確保工作落實到位

針對此次公務用車問題專項治理工作的特點,爲確保工作有序推進,取得實效,我局成立了以局長任組長,副局長任副組長,各股室負責人爲成員的領導小組。傳達部署公務用車問題專項治理工作的具體要求,細化了工作任務,形成了主管領導親自抓,負總責,分管領導具體抓,做到關口前移,防微杜漸,在公務用車方面認真執行上級檔案規定,嚴守紀律、嚴格管理、嚴格監督,杜絕違紀違規行爲發生,切實有效地推進了我局公務用車問題專項治理工作的開展。

二、認真細緻、全面深入,切實做好公務用車問題專項治理工作

自6月中旬至10月底,我局按照局實施方案的統一部署,採取自下而上、分級負責的方針,針對違反規定換車、借車、豪華裝飾、公車私用等重點環節,對我局公務用車配備登記情況逐車審查覈實。先後上報了《公務用車問題專項治理工作情況統計表》和《公務用車問題重點檢查工作情況統計表》,並對專項治理工作提出了整改意見和建議,對超編車輛提出了處意見。

經自查,市局xx年下達我局車輛編制數xx輛,超編xx輛,現實有車輛數爲xx輛,其中:一般公務用車1輛,執法值勤用車4輛,超編車輛一直爲執法值勤用車。

由於xx年機構改革後,新增了x個稅務所、x個直屬稅務分局,人員已由機構改革前的xx人增加到了現在的xx人,但是車輛編制一直未增加,目前僅有的車輛已大大不能滿足徵管用車需求。加上現有車輛已使用x年,均已行駛20萬公里以上,車況較差,年保養維修費用較高,預計使用一段時間後即做報廢處。鑑於以上原因,對現有車輛進行調劑使用,將xx繼續做爲日常執法徵管用車。

我局車輛實行集中管理,在覈實車輛高檔配,豪華裝飾過程中均未發現違規情況。

三、建立規章制度,強化日常管理

(一)進一步建立和落實日常管理制度。按照領導相對固定公務車輛,公務車輛固定駕駛員的原則,爲進一步規範公務用車制度,我局出臺了《xx公務用車管理規定》,印製了《公務用車派車單》,基層徵管出車前需填派車單,有辦公室主任簽字同意後方可出車,與駕駛員簽訂了安全崗位責任書,嚴格公務用車使用制度,確保行車安全。

(二)加強駕駛員管理。爲嚴格車輛管理,我局與駕駛員簽訂了安全崗位責任書,完善了車輛維修和安全駕駛考覈獎罰機制,對由於駕駛員違規停車造成罰款等確定由駕駛員個人承擔罰款,督促駕駛員遵守交通制度和交通規則,進一步落實了駕駛員安全行駛的責任心。

(三)規範行駛,節約能源。我局嚴格公車管理制度,不斷加強公務用車管理,實行了統籌調度,專車專用,集中停放等措施。要求集體公務活動儘量集中乘車,減少了單車出駛臺次,提高了車輛使用效率。實行定點加油,提倡節約能源,節約用油。堅持規範行駛、按時保養,減少車輛部件非正常損耗。

(四)實行公務用車定點維修。爲了搞好機關公務用車定點維修工作,我們實行了車輛維修申報制度,並由車輛管理人員負責,使車輛維修工作真正做到既保證修車質量又節約經費,堵塞了維修環節的漏洞。同時加大了對定點維修廠的監督管理,採取季度檢查和隨時抽查的辦法,從報修、原材料價格、管理費、工時費四個環節進行檢查,保證維修質量,杜絕弄虛作假和鋪張浪費。

今後,我局將嚴格按照公務用車管理相關規定,嚴格車輛使用管理,根據省上兩個《辦法》和省市局有關規定,全面推行公務用車保險、維修、定點加油等制度;嚴格落實公務用車使用登記和公示制度、回單位停放制度和節假日封存制度,加大對違反有關政策規定和違紀行爲的懲治和處罰力度,暢通投訴渠道,對投訴舉報進行覈查,對構成違紀違規的,將根據事實和相關規定嚴肅處理,不斷推動專項治理工作深入開展,構建公務用車配備使用管理的長效機制。