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2017年企業辦公室工作總結

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今年,我擔任公司辦公室副主任職務。根據辦公室的具體分工,我主要負責黨委材料、資訊中心、打印複印室和招待等工作,一年來,我緊緊圍繞公司黨委和公司中心工作,充分發揮職能作用,努力提升自身素質,不斷改進工作方法,提高工作效率,增強工作的系統性、預見性、科學性,較好地完成了各項工作任務,連續兩年獲得公司優秀黨務工作者榮譽稱號。下面,我把一年來的工作情況,簡要彙報如下:

2017年企業辦公室工作總結

一、團結協作,緊密配合,積極主動地完成好各項工作任務

辦公室作爲公司的綜合協調部門,工作服務對象既對領導,又對科室,還直接接觸基層,工作任務繁雜而艱鉅。爲此,努力提高自己的工作水平和效率,強化奉獻意識、勤政意識、視窗意識和進取意識,積極主動地做好各項工作。

一是加強團結,時刻以大局爲重。這是幹好工作的前提和保障。作爲辦公室的副主任,我自覺從嚴要求自己,帶頭做維護團結的表率,做勤奮工作的表率。在辦公室工作兩年,先後配合兩任主任工作,都能夠積極主動的支援和服從主任的每一項工作安排,認真地完成好每一項分管工作。

二是認真做好辦文工作。牢固樹立爲領導服務的超前意識,全面把握領導的思想脈搏,正確領會領導的意圖,共起草各類會議講話、彙報、黨政聯席會議紀要、黨委辦公會議紀要、公司呈文、資訊化建設規劃等綜合材料180多份。

三是認真做好辦會工作。始終堅持嚴細認真,準確的通知和組織好公司黨委和公司組織召開的各類會議,並認真及時地整理和引發好每一期會議紀要;擺佈好工作的'各個方面和環節,注意調動各方面的力量,加強催辦工作,有效的落實領導的安排部署,確保做到政令暢通、推進工作。

四是加強溝通協調,形成合力。辦公室是公司機關一個最大的綜合部門,既要上情下達,又要下情上呈。我從未領導提供高效服務,努力完成領導交辦的各項任務的職責出發,加強協作,根據工作需要做到有分有合,分工不分家。日常工作,能獨立完成的獨立完成;重大活動、重要任務,則由大家共同完成。同時注重加強部門之間的橫向溝通協作,搞好配合,對各科室進行有效服務,變部門行爲爲機關整體行爲,形成合力,提高整體工作水平。

五是認真做好對外招待工作。凡是上級領導來檢查工作,都認真準備招待,擬定接待計劃,注意接待細節,爲出現任何紕漏。

二、努力推進資訊化建設,不斷適應集團辦公自動化的工作要求

在領導的支援下,20xx年的資訊化建設,主要做了如下具體工作。

一是在身日調研的基礎上,組織編寫了資訊化建設規劃,確定了中長期發展目標,是公司的資訊化建設真正步入了按步驟、有計劃的發展軌道。

二是加大硬件設施投入力度,推進設備更新進程。資訊中心是公司資訊化建設的核心部門,今年我們首先在資訊中心的設備更新上下功夫,重新購置了6臺交換機和1臺主服務器;爲公司機關和基層單位購置了70多臺新計算機,大大提高了公司資訊化建設的水平和網絡執行的質量、速度。

三是針對基層單位不能上局域網的實際,請集團**總和資訊中心**主任,到公司現場辦公,申請了128個VPN網號;爲基層鋪設光纜,進行全面的網絡改造,目前不限工作已經完成,預計到月底完成安裝調試,皆是公司將全面實現聯網,能夠實現與公司機關和集團在同一個資訊平臺上進行交流。在基層單位歷時近兩個月的網絡改造過程中,***與集團資訊中心和**公司的業務人員、施工人員,天天頂在施工現場,發現問題主動向辦法及時解決,保證了網絡改造的順利進行和按時完工。今年幫畢業的徐建,也能夠堅持理論與實踐相結合,謙虛好學,工作主動,努力適應工作的要求。

三、堅持嚴細認真優質服務,不斷提高檔案的複印打印質量和水平

一是嚴格把關,確保檔案質量。對各類檔案的格式進行認真排版、校對,嚴格控制檔案流水好,做到不出差錯。裝訂認真,力求均勻、端正。今年,共打印、複印各類檔案、材料7000多份,其中會議紀要61期,共4225份;公司檔案25起,共1625分;黨委檔案8起,共455分;黨政聯發檔案4起,共260份;辦公室檔案11期,共588分;公司職代會材料2600份;呈文、情況反映40餘份。還有大量的臨時性材料和各種證件的複印,都能夠按照各部門的要求及時完成工作任務。

二是服務和服從大局,工作不分分內分外。

四、努力學習,不斷加強自身建設

一是注重提高講學習。學習是不斷適應發展新形勢、增強黨性修養、提高工作能力和水平的根本要求。我始終把加強思想政治和業務學習放在重要位置,帶頭講學習、講政治,努力提高政治素質和業務能力。爲此,我積極參加公司黨委舉辦的黨羣幹部“提素工程”的學習,全面深入的學習“三個代表”重要思想、《二次創業指導綱要》、市場經濟、法律法規、道橋技術等方面的知識和文祕知識,使自己的綜合素質能力得到了提高。

二是錘鍊作風講團結。堅持把自己定位在甘當配角,充分發揮參謀助手作用,全力配合主任開展工作,遇到問題及時請示彙報,積極維護集體意志和決策,在思想上、政治上、行動上與公司黨委保持高度一致,以自己的一言一行維護辦公室的形象。

三是愛崗敬業講奉獻。辦公室最大的規律就是“無規律”、“不由自主”。因此,我正確認識自身的工作和價值,正確處理庫娛樂、德育室、個人利益與集體利益、工作與家庭的關係,甘於奉獻、誠實敬業。一年到頭,經常加班加點連軸轉,做到加班加點不叫累、領導批評不言悔、取得成績不驕傲,保證各項工作的高效運轉。

工作當中,還存在許多不足之處,主要表現在,一時理論學習不夠,存在“現學現賣”、“臨時抱佛腳”的思想;二是深入基層調研不夠,很多資訊往往透過各種會議或是聽取基層彙報時瞭解的。針對這些問題,我將在今後的工作中認真加以克服。

新的一年,新的起點,新的機遇,新的挑戰。隨着集團化改革的不斷深入和市場的不斷拓展,辦公室的工作將更加繁重,要求也更高。爲此,我將更加勤奮工作,刻苦學習,努力提高文化素質和各種工作技能,爲“構建和諧路橋,打造優勢企業”戰略目標做出新的貢獻

企業辦公室工作總結

公室文員工作我從事第一份工作我職業生涯一個起點我對此也十分珍惜盡最大努力去適應這一崗位現在就XX年工作情況總結如下:

一:以踏實工作態度,適應辦公室工作特點

辦公室企業運轉一個重要樞紐部門,對企業內外許多工作進行協調:溝通,做到上情下達,這就決定了辦公室工作繁雜特點。每天除了本職工作外,還經常有計劃之外事情需要臨時處理,並且一般比較緊急,讓本人不得不放心手頭工作先去解決,所以這些臨時性事務佔用了比較多工作時間,經常忙忙碌碌一天下來,原本計劃要完成卻沒有做。但手頭工作也不能耽誤,今天欠了帳,明天還會有其工作要去處理,所以,本人經常利用休息時間來進行[補課],把一些文字工作帶回家去寫。

辦公室人手少,工作量大,特別企業會務工作較多,這就需要部門員工團結協作。在XX年裏,遇到各類活動與會議,本人都積極配合做好會務工作,與部門同事心往一處想,勁往一處使,不會計較幹得多,幹得少,只期望把活動圓滿完成。

過去XX年企業效益與服務年,而辦公室就個服務性質部門,本人認真做好各項服務工作,以保障工作正常開展。部門之間遇到其同事來查閱檔案或調閱電子文檔,本人都會及時辦妥;下屬機構遇到相關問題來諮詢或者要求幫助,本人都會第一時間解答與解決。以一顆真誠心去爲大家服務。

二:盡心盡責,做好本職工作,XX年以來,本人主要完成了一下工作:

1:文員工作嚴要求

1:公文傳閱歸檔及時。檔案流轉:閱辦嚴格按照企業規章制度及iso標準化流程要求,保證各類檔案擬辦:傳閱時效性,並及時將上級檔案精神傳達至各基層機構,確保政令暢通。待檔案閱辦完畢後,負責檔案歸檔:保管以及查閱。

2:下發公文無差錯。做好分企業發文工作,負責檔案套打:修改:附件掃描:紅文分發:寄送,電子郵件發送,另外協助各部門發文核稿。企業發文量較大,有時一天有多個檔案要下發,本人都仔細去逐一覈對原稿,以確保發文質量,XX年以來共下發紅文xx份。另外負責辦公室發文擬稿,以及各類活動會議通知擬寫。

3:編寫辦公會議材料,整理會議記錄。每個月末對各部門月度計劃執行情況進行覈對,催收各部門月度小結:計劃,並擬寫當月工作回顧,整理辦公會議材料彙編成冊,供領導室參考。辦公會議結束後,及時整理會議記錄,待領導修改後,送至各部門傳閱。

2:督辦工作強力度

督辦確保企業政令暢通有效手段,過去XX年以來,作爲督辦小組主要執行人員,在修訂完善督辦工作規程,並以紅文形式將督辦工作制度化後,透過口頭:書面等多種形式加大督辦工作力度。抓好企業領導交辦與批辦事項:基層單位對上級企業精神貫徹執行進度落實情況以及領導交辦臨時性工作等,並定期向領導室反饋。

3:內外宣傳講效果

宣傳工作企業樹立系統內外社會形象一個重要手段與視窗。過去XX年在內部宣傳方面,本人主要擬寫企業簡報,做好[辦公室報]協辦組稿工作, 以及協助板報編髮,外部宣傳方面完成了分企業更名廣告:司慶祝賀廣告:元旦賀新年廣告刊登,另外每月基本做到了有資訊登報。

4:完成辦公室文員職責工作。

辦公室文員工作一個講責任心工作。各個部門比較多請示:工作報告都經由本人手交給領導室,並且有些還需要保密,這就需要本人在工作中仔細:耐心。XX年以來,對於各部門:各機構報送領導室各類檔案都及時遞交,對領導室交辦各類工作都及時辦妥,做到對領導室負責,對相關部門負責。因爲這個工作特殊性,爲了更好地爲領導服務,保證各項日常工作開展,每天本人基本上6點多鐘才下班。有時碰到臨時性任務,需要加班加點,本人都毫無怨言, 認真完成工作。

5:企業文化活動積極參與

XX年以來積極參與了司慶拓展訓練:員工家屬會:全省運動會:中秋爬山活動:比學習競賽活動等多項活動策劃與組織工作,爲企業企業文化建設,凝聚力工程出了一份力。XX年以來,無論在思想認識上還工作能力上都有了較大進步,但差距與不足還存在:例如工作總體思路不清晰,還處於事情來一樁處理一樁簡單應付完成狀態,對自我工作還不夠鑽,腦子動得不多,沒有想在前,做在先;工作熱情與主動性還不夠,有些事情領導交代過後,沒有積極主動地去投入太多精力,辦事有些惰性,直到領導催了纔開始動手,造成了工作上被動。

XX年有新氣象,面對新任務新壓力,本人也應該以新面貌:更加積極主動態度去迎接新挑戰,在工作上發揮更大作用,取得更大進步。