目標意識較強的畢業生招聘受青睞 綜合指導

目標意識較強的畢業生招聘受青睞_綜合指導

目前在長春人才市場，每逢星期一、三、六的人才招聘活動照例舉辦，前來應聘的２０１０年應屆畢業生的數量越來越多。在招聘會現場記者看到，招聘方對有奮鬥理想、有較強目標意識的'學生比較青睞。

在一家全國連鎖英語教育機構招聘臺前，記者看到招聘人員主動招呼一些年輕人來洽談。在招聘人員介紹了工作情況和待遇之後，很多學生填寫了求職單，但是招聘方只跟其中一些學生約定了面試時間，對另一些則只表示會進一步電話溝通。

對此，該公司業務部負責人吳劍對記者解釋說：“很多大學生剛畢業，大都沒有自己的既定目標。而我們通常會在應聘者裏面優先挑選一些目標意識比較強的，比如說有自己奮鬥理想的，然後進行面試和進一步培訓。”

多數用人單位工作人員都表達了這樣的想法。他們建議大學生在求職時，一定要認真做好簡歷並隨身攜帶；在尋求工作的時候要找到自己的目標，認清楚就業形勢，展現良好的精神狀態，讓招聘者看到一旦選定了這份工作，就會全力以赴去做的幹勁。