面試南京延鋒江森的基本上都是江蘇省內高校的學生。
樓主也是透過網上投遞的南京江森，等了好久才接到面試通知。
一面是在南航明故宮校區，去的那天還下着雨，進入一面的大概有6、70人吧。
剛開始HR安排的有些混亂，慢慢的就進入正軌了。主要包括3個方面：1.心理測試題 2. 邏輯測試題 3.面試(會提前讓面試者抽取一道英語話題，在面試之前進行英語的一個檢測)
一面不是很嚴格，英文單詞不會就用手機查，當時候樓主就是這麼走過來的。結束以後就說一週內等通知。
回到學校等了還真將近一週，在中午睡覺的'時候接到了南京的電話，告知了一下二面的安排。
樓主就又從徐州趕往南京，前往了延鋒江森的工廠。
傳達室大爺特敬業，死活不讓我們進，最後聯繫到了負責人，才帶着我們進入面試地點，邊走邊說能來這邊工作挺不錯的，我還跟大爺開着玩笑說“看大爺這樣，就知道這的生活很滋潤”，大爺就笑着說“那可不是”
其實，進入二面的一共有25人，我去的算是比較早的，就在那等着看着一個個的進來，最後一共來了18個人，每個人按照順序領了自己的號碼牌，分成了三組。各個部門的負責人一字排開面對着我們。
首先是進行英文自我介紹，可能是因爲有準備的原因吧，樓主覺得自己表現還行。然後在半個小時的時間內，用給的30張撲克牌搭建樓房(只有30張撲克，和一把剪刀)，根據樓房的高度，用時，材料，穩度，理念這五個方面進行打分，遊戲結束後，面試官會根據他們感興趣的方面進行提問，從一點開始一直折騰到快4點，樓主憋着尿，連廁所都沒敢去。
面試結束後，就讓我們先回去，一週內等通知。其實，現場就能出來結果的，可能是因爲要顧及到每個人的面子吧，所以就找了個託詞。
基本上延鋒江森的面試就到了這裏，能進入下一輪的就要體檢和討論薪資問題了。
樓主也和好多南京高校的學生過過招，我很體驗每一次的快感，在面試的時候，我也跟公司的部門領導說了，如果有條件的話，可以去我們學校開個宣講會，真的有很多優秀的人才被地域限制了。
“山不過來，我過去” 我希望能透過我自己的努力，透過企業搭建平臺，爲學弟學妹們創造更好的就業環境。