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職場開會的表現

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開會時的上中下表現:

職場開會的表現

下等表現:不懂裝懂。這個是開會的下等表現。開會時如果你對一個問題並不瞭解,就一定要牢記“言多必失”這句話,不懂裝懂地亂髮言,等於自 暴其短。但是,有時你不懂,按照會議程序卻一定要發言,那怎麼辦?這時你可以提一些問題,或是表示自己想做個什麼事,但是不知道怎麼做,請領導幫忙指點。

中下表現:一言不發。這個還算是中下表現,雖然沒有一點建議,但是起碼懂得“藏拙”,所以不算最差。

中等表現:提一些有建設性的問題。這是開會時的中上表現。雖然你沒有提出一個全新的方案,但是你能根據同事或是領導方案提出一些有建設性的問題,這也會讓領導對你留下印象。

上等表現:交一份超棒的方案。做足功課,做一份特別棒的方案,再寫個發言提綱,以保證開會發言時有條有理。並且還要留有後手,要想到可能遇到的反對意見,你要提出解決辦法


 

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