在高校畢業生求職補貼一項，政策規定困難家庭高校畢業生經所在高校給予重點就業幫扶，接下來小編爲大家推薦的是應屆畢業生自主創業貸款政策，歡迎閱讀。
1.什麼是基層就業？國家有關部門組織實施的基層就業項目主要有哪些？
基層就業就是到城鄉基層工作。國家近幾年出臺了一系列優惠政策鼓勵高校畢業生積極參加社會主義新農村建設、城市社區建設和應徵入伍。一般來講，“基層”既包括廣大農村，也包括城市街道社區；既涵蓋縣級以下黨政機關、企事業單位，也包括社會團體、非公有制組織和中小企業；既包含單位就業，也包括自主創業、自謀職業。
2．國家鼓勵畢業生到基層就業的主要優惠政策包括哪些？
按照《國務院關於進一步做好新形勢下就業創業工作的意見》（國發〔20xx〕23號）、《國務院辦公廳關於做好2014年全國普通高等學校畢業生就業創業工作的通知》（國發〔2014〕22號）、《國務院辦公廳關於做好20xx年全國普通高等學校畢業生就業工作的通知》（國辦發〔20xx〕35號）和《國務院關於進一步做好普通高等學校畢業生就業工作的通知》（國發〔20xx〕16號）等檔案規定：
（1）完善工資待遇進一步向基層傾斜的辦法，健全高校畢業生到基層工作的服務保障機制，鼓勵畢業生到鄉鎮特別是困難鄉鎮機關事業單位工作。
（2）對高校畢業生到中西部地區、艱苦邊遠地區和老工業基地縣以下基層單位就業、履行一定服務期限的，按規定給予學費補償和國家助學貸款代償（本專科學生每人每年最高不超過8000元、研究生每人每年最高不超過12000元）。
（3）結合政府購買服務工作的推進，在基層特別是街道（鄉鎮）、社區（村）購買一批公共管理和社會服務崗位，優先用於吸納高校畢業生就業。
（4）落實完善見習補貼政策，對見習期滿留用率達到50%以上的見習單位，適當提高見習補貼標準。
（5）將求職補貼調整爲求職創業補貼，對象範圍擴展到已獲得國家助學貸款的畢業年度高校畢業生。
（6） 高校畢業生在中西部地區和艱苦邊遠地區縣以下基層單位從事專業技術工作，申報相應職稱時，可不參加職稱外語考試或放寬外語成績要求。充分挖掘社會組織吸納高校畢業生就業潛力，對到省會及省會以下城市的社會團體、基金會、民辦非企業單位就業的高校畢業生，所在地的公共就業人才服務機構要協助辦理落戶手續，在專業技術職稱評定方面享受與國有企事業單位同類人員同等待遇。
（7）到農村基層和城市社區從事社會管理和公共服務工作的高校畢業生，符合公益性崗位就業條件並在公益性崗位就業的，按照國家現行促進就業政策的規定，給予社會保險補貼和公益性崗位補貼。
3．什麼是基層社會管理和公共服務崗位？
所謂基層社會管理和公共服務崗位，包括大學生村官、支教、支農、支醫、鄉村扶貧，以及城市社區的法律援助、就業援助、社會保障協理、文化科技服務、養老服務、殘疾人居家服務、廉租房配套服務等崗位。
2009年4月，人力資源社會保障部下發《關於公佈第一批基層社會管理和公共服務崗位目錄的通知》（人社部函〔2009〕xx5號），向社會公佈第一批基層社會管理和公共服務崗位目錄，以指導各地做好鼓勵和引導高校畢業生到基層就業的工作。這批發布的`崗位目錄共分爲基層人力資源和社會保障管理、基層農業服務、基層醫療衛生服務、基層文化科技服務、基層法律服務、基層民政、託老托幼、助殘服務、基層市政管理、基層公共環境與設施管維護以及其他等9大類領域，包括在街道（鄉鎮）、社區（村）等基層單位從事公共就業服務、社會保障、勞動關係協調、勞動監察、農業、扶貧開發、醫療、衛生、保健、防疫、文化、科技、體育、普法宣傳、民事調解、託老、養老、托幼、助殘、公共設施設備管理養護等相關事務管理服務工作的50種崗位。
4．什麼是其他基層社會管理和公共服務崗位？
在街道社區、鄉鎮等基層開發或設立的相應的社會管理和公共服務崗位。部分由政府出資，或由相關組織和單位出資。所安排使用的人員按規定享受相關補貼。
5．什麼是公益性崗位？
由政府開發、以滿足社區及居民公共利益爲目的的管理和服務崗位。對符合條件在公益性崗位安置就業的就業困難人員，按規定給予社會保險補貼和崗位補貼。符合公益性崗位安置條件的就業困難高校畢業生，可按規定享受公益性崗位就業援助政策。
6．什麼是公益性崗位社會保險補貼？
按照《財政部、人力資源社會保障部關於進一步加強就業專項資金管理有關問題的通知》（財社〔20xx〕64號）規定，對就業困難人員的社會保險補貼實行“先繳後補”的辦法。在公益性崗位安排就業困難人員，並繳納社會保險費的，按其爲就業困難人員實際繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費給予補貼，不包括就業困難人員個人應繳納的基本養老保險費、基本醫療保險費和失業保險費，以及企業（單位）和個人應繳納的其他社會保險費。社會保險補貼期限，一般最長不超過3年。
7．什麼是公益性崗位補貼？
對在公益性崗位安排就業困難人員就業的單位，按其實際安排就業困難人員人數給予崗位補貼。公益性崗位補貼期限，一般最長不超過3年。
在公益性崗位安排就業困難人員就業的單位，可按季向當地人力資源社會保障部門申請公益性崗位補貼。公益性崗位補貼申請材料應附：符合享受公益性崗位補貼條件的人員名單及《身份證》複印件、《就業創業證》複印件、發放工資明細賬（單）、單位在銀行開立的基本帳戶等憑證材料，經人力資源社會保障部門審覈後，財政部門將補貼資金支付到單位在銀行開立的基本帳戶。