隨着社會一步步向前發展，很多地方都會使用到制度，制度是在一定歷史條件下形成的法令、禮俗等規範。制度到底怎麼擬定才合適呢？以下是小編收集整理的市政辦城市環衛與綠化考覈制度3篇，歡迎大家借鑑與參考，希望對大家有所幫助。
市政辦城市環衛與綠化考覈制度3篇1
第一章總則
第一條爲加強環境衛生和園林綠化行業監管，建立環境衛生和園林綠化長效管理機制，提高城市管理水平，改善城市面貌，制定如下辦法。
第二條本辦法適用於街道辦事處和開發區管委。
第三條市財政每年度安排專項資金，對各街道、開發區公廁建設和環衛設施設備購置投入予以補助。對環境衛生和園林綠化按照“分項考覈、月底公佈、年底累計”的原則進行考覈。
第二章環境衛生考覈
第四條環境衛生考覈分爲月度常規考覈、年度公廁建設和環衛設施設備購置考覈兩部分，滿分200分。月度常規考覈分值100分；年度公廁建設和環衛設施設備購置考覈分值100分，其中年度公廁建設（包括改造）考覈分值40分，環衛設施設備購置考覈分值60分。
月度常規考覈內容爲：清掃保潔（含機掃率、夏季灑水、高壓沖洗）、生活垃圾收運密閉化作業、生活垃圾定點定時收集、袋裝化收集、餐廚垃圾單獨收集、公廁服務管理、環衛設施設備管理養護、網格化管理、羣衆投訴、媒體曝光、社會滿意度測評等。
年度公廁建設和環衛設施設備購置考覈內容爲市下達給各街道、開發區的公廁建設（包括改造）和環衛設施設備購置任務。
第五條環境衛生月度常規考覈實行“日查日考、月底通報”制度，每月考覈成績透過《今日》、電視臺和政務網對外公佈。
年度公廁建設和環衛設施設備購置考覈11月底單獨組織進行考覈，考覈得分計入年度考覈成績。
環境衛生年度考覈成績=月度常規考覈平均得分+年度公廁建設和環衛設施設備購置考覈得分。
第三章園林綠化考覈
第六條園林綠化考覈分爲年度綠化建設（綠色建設）任務完成情況和月度日常養護管理考覈兩部分，滿分爲200分。年度綠化建設（綠色建設）考覈分值100分。月度日常養護管理考覈分值100分。
年度綠化建設（綠色建設）考覈內容爲：市下達的綠化建設指標。主要內容爲綠地集中建設、綠道建設、道路綠化改造、行道樹補植、大樹栽植、庭院綠化改造、背街小巷綠化、空地綠化、立體綠化、精品工程創建等。
月度日常養護管理考覈內容爲：澆水施肥、中耕除草、防寒防風、修剪整形、病蟲害防治、園林設施維護、植物保護、日常衛生保潔和重大節慶活動環境保障等。
第七條園林綠化月度日常養護考覈實行“日查週考、月底通報”制度，每月考覈成績透過《今日》、電視臺和政務網對外公佈。綠化建設（綠色建設）進度每月一排名，施工季節每週一排名，11月底進行年終考覈，計入成績。
園林綠化年度考覈成績=年度綠化建設（綠色建設）考覈得分+月度日常養護管理考覈平均得分。
第四章以獎代補
第八條按市統一標準，新建公廁2座，經考覈驗收合格後，市財政按每座公廁建設投資的30%予以補助；完不成的不予獎補。
按規定的配置、標準、型號、數量，完成市下達的環衛車輛、垃圾桶和果皮箱購置更新任務，經考覈驗收合格後，市財政按車輛購置資金的25%、果皮箱和垃圾桶購置資金的20%予以補助；完不成的.不予獎補。
第九條環境衛生獎補資金，年底由市城鄉建設局根據考覈結果，提出獎補方案，報市政府批准後，由市財政局直接撥付到各街道、開發區。
第五章考覈結果運用
第十條環境衛生和園林綠化年度考覈成績年底累計排名，納入各街道、開發區年度目標績效考覈成績。並透過《今日》、電視臺和政務網對外公佈。
第六章附則
第十一條鼓勵各街道、開發區學習、借鑑先進經驗和做法，採取新方式、新技術、新機制，創新管理模式，提高管理效果。
第十二條各街道、開發區要不斷提高環衛和園林工人的工資及福利待遇；按規定簽訂勞動合同，繳納社會保險費；按照勞動防護標準配發相關勞保用品；加強職工技能培訓和職業道德教育，提高職工隊伍整體素質；建立健全獎懲激勵機制，充分調動幹部職工的積極性和主動性。
第十三條環境衛生和園林綠化考覈，由市城鄉建設局按照《市城市環境衛生考覈標準》和《市城市園林綠化考覈標準》進行考覈。
第十四條本辦法自下發之日起實行，有效期5年。
市政辦城市環衛與綠化考覈制度3篇2
一、校園環境衛生由學校總務處具體負責管理。
二、校園環境衛生分區分塊管理，並由專人負責，校園環境衛生共分四大塊：教室衛生、環境區衛生、專用教室衛生、辦公室衛生。教室衛生、環境區衛生責任人爲各班班主任，專用教室、部室衛生責任人爲各專任教師或部室管理員，辦公室衛生責任人爲辦公室當天值日教師。各責任人必須保障在學校正常工作日內與舉行重大活動期間，責任區內無紙屑無污跡無死角，無亂扔亂畫亂倒行爲。
三、教室衛生、環境區衛生堅持一日兩掃，學校要依據情況定時組織檢查。
四、定期大掃除制度。由學校總務處定期或大型活動前出具體通知，舉行全校大掃除，並由總務處聯合部分行政進行檢查。
五、隨查制度。爲加強學校環境衛生的管理，自本制度實施之日起，學校對各班教室、環境區、專用教室、部室、辦公室隨時抽查，並當場給予反饋和整改。
六、各項檢查評分情況由總務處統計彙總後納入各責任人的績效常規考覈。
七、學校全體教職員工有義務維護校園環境衛生，應帶頭執行校園衛生管理制度。
市政辦城市環衛與綠化考覈制度3篇3
一、綠化目標
1、因地制宜栽種花草樹木，做到終年常青常綠，管理好花草樹木，無攀折、踐踏、死亡現象。
2、提高護養種植業務水平，達到校園內一年四季常青常綠。
二、綠化職責
1、由少先隊隊協助學校負責全校花、草、樹木種植與管理，由班級負責定期澆水、治蟲、修剪，做到草坪內無雜草，樹木無枯枝。
2、綠化地包乾到各個班級，實行班級綠化管理責任制，誰栽種誰管護職責，如有踐踏、死亡及時彌補。
3、花園管理必須達到：植樹、種花、種草要保證達到規定的成活率；整枝、抹芽要及時；一旦發生病蟲害，要及時防治，注意噴藥安全，確保校容校貌的整潔、優美。做到無死枝、枯枝、造型新穎，花大葉肥，草茂葉盛，整體觀賞效果明顯，保持當年植樹種草成活率達95%以上，老樹儲存率達99%以上；綠化設施完好無損。
三、綠地養護、保潔規範要求
1、每日巡視綠地，清揀雜物（磚石、紙屑、垃圾等），維持綠地衛生整潔無雜物。
2、各班有計劃按照種植植物生長習性，進行修枝剪葉和清除野草工作。
3、按照本班綠化帶植物習性，做好養護工作。按要求修剪樹枝和清除枯枝死樹。
四、考覈要求及辦法
1、綠化符合設計或者規劃要求，達到整齊不凌亂。
2、綠化設施、綠化場地、設備完好。
3、自行設計綠地標誌牌1幅以上。