兩學一做專題的《愛在崗位——安專迷》微視頻推出了，下面是本站整理的關於踐行安專迷精神心得體會範文，歡迎借鑑!
踐行安專迷精神心得體會範文一
塗紅剛同志用他38年的精彩人生、14年的組工生涯鑄就了一名“安專迷”的組工幹部對黨忠誠、公道正派、甘爲人梯、清正廉潔的優秀品質。沒有驚天動地，沒有豪言壯語，他用自己出色的工作和年輕的生命，詮釋了平凡而偉大的一生，我們要像塗紅剛一樣專注、癡迷於本職崗位，做一名信念堅定的組工幹部。
首先，要安下心來，做奉獻型組工幹部。“安”需要盡責的態度，塗紅剛同志十多年來甘當配角、勤懇工作，不得不讓人敬佩。人們常說，跟着組織部，年年有進步，塗紅剛卻把業務的進步視爲最大的進步，在無私忘我的工作中享受進步的快樂，不斷地實現自己的人生價值。外人眼中組織部是有權有勢的部門，只有像塗紅剛一樣的組工幹部才能親身體會“白加黑”、“5+2”的艱辛。“向高處看，從低處幹”揭示了塗紅剛執着的人生追求和工作態度，面對諸多複雜的矛盾和考驗，他始終安心本職，淡泊名利，一塵不染，直到生命的最後一刻。
其次，要專注起來，做創新型組工幹部。“專”需要過硬的本領，塗紅剛同志14年來寫下大量與組織人事有關的政策、知識和思考，他繪製的換屆選舉流程圖，成了“工具書”;他直接組織實施的幹部任前公示制在全省產生重大影響;他提議起草的幹部重大事項“雙報告”制、幹部考察預告制等工作在全市推行。正是由於塗紅剛專注本職，勤於鑽研，使只有中專學歷的他，成爲了縣城裏小有名氣的“人事專家”。作爲一名組工幹部要學習塗紅剛勇於開拓、奮發有爲的創新精神，既勤修“內功”，又練“外功”，爭取創造一流的工作業績，努力成爲精通本職業務的“行家裏手”。
再次，要迷戀至深，做服務型組工幹部。“迷”需要摯愛的情懷，作爲一名組工幹部，塗紅剛心裏裝着羣衆，時刻想着百姓，以羣衆之憂爲憂，以百姓之苦爲苦，面對羣衆掏心窩，解決問題實打實，贏得了羣衆的支援和親人的理解，憂民爲民是黨的要求，也是塗紅剛作爲黨員幹部的鮮紅本色。“在組織部是一種榮譽，我一輩子都要珍惜這份榮譽，絕不讓白袍點墨!”塗紅剛是這樣說，也是這樣做的，他把責任扛在肩頭，把工作揣在心間，用對工作的迷戀之情和水滴石穿的精神練成“政策通”、“活檔案”。作爲基層黨員幹部，我們應該樹立起迷戀執着的幹事勁頭，始終保持積極進取的狀態和昂揚向上的激情，做到對工作全心投入，樂在其中。
一個人的生命長度不能控制，但生命的寬度掌握在自己手中，塗紅剛用堅強的黨性和對工作的摯愛，勾勒出一個不平凡的人生。塗紅剛雖然走了，但是他滿懷深情的話依舊在人們耳邊迴盪，他“安專迷”的精神已刻入每個組工幹部心中。
踐行安專迷精神心得體會範文二
頻中那些身在平凡崗位中卻做着不平凡的事而真實存在的人物所打動，他們默默幹事的工作態度，奮發有力的精神狀態，頑強拼搏的堅韌意志值得我們大家去認真學習。
塗洪剛的先進事蹟，就是對組工幹部“安專迷”精神的最生動的詮釋。湖北省雲夢縣委組織部幹部科原科長塗紅剛，在平凡的崗位上安心工作、專注本職、迷戀事業，用忠誠書寫了一個組工幹部的價值追求。今天，在黨員幹部中全面開展“兩學一做”學習教育的背景下，“安專迷”不光是對組工幹部的要求，更是對每名黨員幹部、特別是基層黨員幹部的要求。發揚“安專迷”的精神，對於黨員幹部改進作風、做好工作、增強事業心具有很強的針對性和現實意義。
把心“安”在基層。作爲一名鄉鎮幹部，要在深知基層條件艱苦、工作量大、工作面廣的現實條件下，仍然要擺正心態，靜下心來，以活躍的思想、蓬勃的朝氣爲基層工作貢獻自己的一份力量;以“先天下之憂而憂，後天下之樂而樂”的品質爲百姓解除憂慮。
把神“專”在基層。 “專注起來”才能幹好工作。基層幹部的工作繁雜、涉及面廣、工作量大，面向的都是人民羣衆，這就要求我們廣大基層幹部集中精力、全神貫注地做好每一件事，同時要不斷增強責任感和使命感，全身心地投入到工作和事業中，切實解決好人民羣衆的困難，真正爲人民羣衆謀幸福。
把愛“迷”在基層。對於基層幹部來說，達到“迷戀至深”的狀態需要有很高的修養，需要有樂於奉獻、甘爲人梯的精神境界和高尚人格。基層幹部要從工作中體現人生價值，在工作中體味奉獻的幸福，以苦爲樂，愛崗敬業，在工作崗位上當表率、作示範、立標杆，盡心盡力、精益求精，堅持在自己的本職崗位上勤勤懇懇敬業、兢兢業業辦事。
一言以蔽之，“安專迷”是一種默默幹事的工作態度，是一種奮發有爲的精神狀態，是一種頑強拼搏的堅韌意志，更是一種永不言棄的執着追求。基層幹部要在平凡的崗位上，把這種精神內化於心、外踐於行，堅持“認真”、久久爲功。
踐行安專迷精神心得體會範文三
組工幹部學習安專迷精神就是組工幹部在工作崗位中藥發揚“安下心來、專心致志、迷戀至深”的精神，擔當時代重任，感受工作帶來的快樂和幸福，下面是這篇組工幹部學習安專迷精神心得體會
組工幹部學習安專迷精神心得體會
組工幹部要發揚“安下心來、專心致志、迷戀至深”的精神，全方位躍升素質，擔當起時代重任。
安下心來重在心如止水。組織工作是黨的一項重要工作，廣大的組工幹部是維繫和推動各項工作開展的主力軍，“安下心來”旨在要求組工戰線上的每一名幹部要放低姿態，在名利和誘惑面前始終做到心如止水。在外界看來，組工幹部有一種天生的優越感，幹部羣衆往往高看一眼，恭敬有加，但對組工幹部自身來說，要嚴厲摒棄沾沾自喜、高高在上的姿態，自覺做到安於清貧，安於奉獻，安於本職工作，做一名讓羣衆“安心”的好公僕。
專心致志貴在一心一意。組織工作是一項嚴肅的工作，來不得半點馬虎和大意，這就要求每一名組工幹部集中精力、全神貫注、一心一意地把每件事做到最好。組織工作千頭萬緒，只有一心一意才能抓住工作主線，才能樹立責任意識，才能創新性的開展工作。一心一意還在於堅持工作的韌勁和拼勁，每一名組工幹部都要加壓奮進，主動鑽研工作，自覺改進工作，在推動組織上水平上苦幹實幹。
迷戀至深方能成就一番事業。選幹部、抓基層、聚人才是組工幹部的主要職責，爲黨和國家的工作順利進行提供可靠的.人才支撐是組工幹部的重要使命。把責任和使命牢記心中，當作航船的鐵錨，專注於組織工作的木樁，紮實工作，不爲社會上各類誘惑所動，不爲雞毛蒜皮所累。用心容易專心難，基層組工幹部的工作常常繁雜瑣碎，有限的精力不得不分給別的事務一些，因此更要以自己的崗位職責和重要使命時時提醒自己，集中主要精力搞好本職工作，妥善處理各種關心，心無旁騖地做好本職工作。
組工幹部要想在自己的崗位上幹一番事業有一些成就，就要能夠從自己的工作中感受快樂和幸福，讓良性情緒成爲激發自己繼續努力的動力。組工工作需要千千萬萬個“安專迷”一起努力，正確、客觀、全面的自我認知是我們成爲“安專迷”的必要步驟和過程，摒棄一切凡心雜念，是我們做好“安專迷”的必要條件。
踐行安專迷精神心得體會範文四
近日，爲推進“兩學一做”學習教育常態化制度化，中組部黨員教育和幹部測評中心推出《愛在崗位——安專迷》二十集系列微視頻，這裏的“安專迷”說的其實是“安下心來，專心致志，迷戀至深”的精神。
該系列視頻打破傳統黨教片“中規中矩”的形式，採用時下流行的微視頻方式，每集講述一位普通黨員“安下心來、專心致志、迷戀至深”，在本職崗位上實幹奉獻的真實故事。此片作爲“兩學一做”的學習教材，形式新穎，畫面唯美，淺顯易懂，故事感人，用一個個真實的故事展現了合格黨員的基本標準，發人深思，耐人尋味。
中組部部長趙樂際曾多次提出，“安專迷”是一種默默幹事的工作態度，是一種“把冷板凳坐熱”的堅韌意志，更是一種永不言棄的執着追求。在全面深化改革的關鍵時期，面對新常態、新任務，各行各業、每個人都要發揚這種“安專迷”精神，尤其是作爲脫貧攻堅戰場的主力軍和突擊隊——基層幹部，更需要發揚這種“安專迷”精神，在精準扶貧、精準脫貧上下真功夫，努力當好羣衆脫貧致富的“助推器”，堅決打贏脫貧攻堅這場硬仗。
筆者認爲，學習“安專迷”精神，就是要學習迷戀至深、攻堅克難、勇於奉獻的作風。只有迷戀至深，工作才能常幹常新，才能不斷提升能力和水平。
在當下，全體黨員幹部應該把“安專迷”精神踐行在本職工作中，把幹好工作當作一種快樂和一種幸福，勤勉爲民、夙夜爲公、勇創佳績，用工作價值昇華人生價值，努力做好一名心爲民所繫的合格黨員。