2016年養老保險繳費基數是多少?具體是怎麼樣算的?下面小編就爲大家一一介紹!
近日，從省人力資源和社會保障廳獲悉，鑑於度在崗職工平均工資無法在初發布，相應的度繳費基數基準值暫不能確定，爲方便參保單位和個人及時繳納養老保險費，不影響退休和死亡待遇覈定計發工作，該廳就度基準值公佈前後職工基本養老保險繳費和待遇覈定計發相關問題作出規定。
在度基準值發佈前，城鎮個體工商戶、靈活就業人員按高檔4025元/月、低檔2415元/月預繳。參保單位的職工個人以其上年度繳費基數的110%，並按12075元/月封頂、2415元/月保底(暫定基準值爲4025元/月)爲基數預繳;參保單位按該單位職工個人繳費基數之和爲基數預繳。
已納入企業職工基本養老保險的國有農墾企業(包括撤場建區、管理區、鄉鎮的原國有農墾企業)從事農業生產的職工個人暫緩繳費。而到齡辦理退休的人員按度全省在崗職工平均工資(3658元/月)預核並預發待遇，死亡人員按度全省月人平養老金(1650元/月)預核並預發喪葬補助費、撫卹金，均不得延期辦理。
在度基準值發佈後，參保單位應及時進行繳費和待a4b遇覈定。有預繳的個繳人員以度基準值計算其繳費指數，繳費基數可不再變動。如繳費指數小於0.6或1的，本人願意，可在12月30日之前以度基準值補繳調增至0.6或1(不加收利息和滯納金)，逾期不再補繳調增;參保單位及其職工個人此前的繳費，按度基準值並結合度繳費基數申報覈定結果統一進行調整、結算。已按預繳基數繳費後轉出的，不再調整、結算。
拓展閱讀
養老保險繳費計算公式
單位繳費金額=養老繳費基數*20%(繳費比例從22%至10%不等，因各地政策不同)
個人繳費金額=養老繳費基數*8%
職工養老保險新政策
企業成立30日內須辦社保登記
新政明確規定，今後，用人單位應當自注冊成立之日起30日內，憑營業執照、登記證書、企業代碼證書等有關資料，向註冊地養老保險經辦機構申請辦理社會保險登記。用人單位不按規定辦理社保登記，人社部門將責令其限期改正;逾期不改正的，將被處以應繳數額1~3倍罰款，並且，企業相關主管人員個人將被處以500~3000元不等罰款。
企業未按時繳費要收滯納金
新進員工啥時候辦社保?政策規定，用人單位應當自用工之日起30日內爲職工申請辦理社會保險登記並申報繳納養老保險費。職工應繳納的養老保險費由用人單位代爲申報，代爲申報的繳費明細以及變動情況應經職工本人簽字認可，由用人單位留存備查。
用人單位未按規定申報且未繳納養老保險費，或因瞞報漏報職工人數、繳費基數等事項而少繳養老保險費的，經辦機構自企業應繳月份的.次月1日起收取滯納金或利息。
月底前企業應及時足額繳納當月社保費，用人單位應在月底前繳納當月的基本養老保險費，逾期不到賬即爲欠費;欠費天數計算起點爲應繳月份的次月1日。
惡意欠費可申請強制劃撥
用人單位惡意拖欠職工社保繳費該咋辦?政策規定，用人單位未按照前款規定的期限補繳的，經辦機構應按規定，向用人單位開戶銀行或者其他金融機構查詢其儲蓄帳戶，並做以下處理，其中包括：提交人力資源社會保障行政部門申請行政劃撥;要求用人單位以抵押、質押的方法提供擔保;向人民法院申請扣押、查封、拍賣用人單位財產，以拍賣所得抵繳應繳納的社會保險費、滯納金或利息。
企業遭遇困境可延期繳費
針對個別企業因特殊困難面臨的繳費困境，政策規定，用人單位因不可抗力造成生產經營出現嚴重困難，可以向省人力資源和社會保障廳申請延期繳費。但是，企業延期繳費期限最長不超過一年，延期繳費期間，免收滯納金。延期繳費期間，可以對部分參保職工單獨辦理補繳，以不影響其依法享受養老保險待遇和關係轉移。延期到期後，用人單位應當繳納相應的養老保險費。非經規定程序辦理延期繳費的，任何單位和個人不得免收滯納金。