在充滿活力，日益開放的今天，協議使用的情況越來越多，簽訂了協議就有了法律依靠。到底應如何擬定協議呢？下面是小編收集整理的三方協議書有什麼用，歡迎大家分享。
三方協議書有什麼用
三方協議是《全國普通高等學校畢業生就業協議書》的簡稱，它是明確畢業生、用人單位、學校三方在畢業生就業工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。協議在畢業生到單位報到、用人單位正式接收後自行終止。
三方就業協議書和勞動合同的區別：
1、三方就業協議書是國家教育部統一印製，主要明確三方的基本情況及要求。制定的依據是國家關於高校畢業生就業的`法規，有效期爲自簽約日起至畢業生到用人單位報到止的一段時間。而勞動合同是受《勞動法》和《合同法》的保護，有些用人單位在確定錄用時，就同時要求和畢業生簽訂一份類似勞動合同的協議;而更多用人單位則要求先簽就業意向書，畢業生報到後再簽訂勞動合同。
2、其次，就業協議是三方合同，它涉及學校、用人單位、學生等三方面，三方相互關聯但彼此獨立;而勞動合同是雙方合同，它由勞動者和用人單位兩方的權利、義務構成。
3、畢業生簽訂就業協議時仍然是學生身份，但是簽訂勞動合同時應當是勞動者身份。勞動合同一經簽訂，就業協議的效力應當喪失。如果勞動合同與三方協議附件內容矛盾，以勞動合同爲準。