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採購崗位職責制度

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【文章導讀】你知道採購員的具體職責和要求麼?下面是小編爲您整理的 採購崗位職責制度,供您參考和借鑑。

採購崗位職責制度

一、採購員資歷要求:

1、中技以上學歷或相關採購工作一年以上經驗。

2、有較強的談判溝通能力,熟悉電腦操作,熟悉相關採購常識。

3、有一定的成本概念,工作責任心強,具備良好的職業道德。

二、採購員工作職責:

1. 採購員在接到《生產工令單》後,先預審並詳細分解訂單的`內容,協助物控部做好採購計劃,確保採購計劃下達的準確性;

2. 採購需求計劃下達後,應對其進行審覈。審覈無誤後及時下采購訂單,確保採購材料的正確,滿足生產要求;

3. 隨時瞭解庫存材料情況,與倉管員經常溝通,防止物資積壓,對長期積壓的物料應進行復核,根據工令單的品質要求,儘量啓用積壓物料,無法把握的物料可申請填寫《庫存利用確認申請書》,由工程技術品質部門確認使用;

4. 採購人員對本身所負責採購的材料要有較深的瞭解,專業技術知識要不斷的提高業務能力,確保品質的穩定性,維持生產正常進行。如接到品管部門的《品質異常處理報告》,應及時通知供應商進行處理,並跟蹤到料時間,避免耽誤生產,影響交期;

5. 隨時瞭解生產情況、物料供應情況,對在生產過程中有異常現象發生的物料應及時處理,做好橋樑工作,確保生產不斷料,減少誤工經濟損失;

6. 不斷開發新的供應廠商,並對其進行定期評估,採購物品堅持物美價廉,擇優選用的原則。維護公司利益和聲譽,不謀私利,嚴格遵守財務制度,遵紀守法,不索賄,在平等互利下開展業務活動;

7. 嚴格遵守公司各項規章制度,服從採購經理分工安排,嚴格執行採購部職責,有條理的做好本職工作,爭創新優勢。