身邊有很多年輕人，稍有不順心或者聽他人一些鼓動，就可能頭腦衝動，拂袖而去，即使領導挽留，也是主意已定絕不反悔的態勢。
換個角度看，年輕人有精力有想法，想幹自己喜歡的事，愛嘗試，這也正是年輕人的優點。
那麼我們來分析一下我們該如何盤點自己，如何發展：
一、你的專業是什麼，或者說你的特長是什麼，你擅長做什麼工作(做到知己)
這裏的專業不是你的大學專業，而是你參加工作後的自己喜歡幹，容易上手，能夠幹得投入又出成績的專業。認清自己的專業特長和自己的喜好。人都說愛好是最好的老師，喜歡幹什麼就有動力，會爲了達成目標，不怕付出辛苦。當然你不能說我愛好打遊戲、上網聊天、和朋友聚會喝酒，這些不能算作愛好，充其量也只是嗜好而已，工作之餘的小娛樂可以，天天沉迷自然就荒廢了。
二、你想去什麼樣的單位做什麼樣的工作，這樣的工作職位對專業要求是什麼(做到知彼)
分析你所在地區或者目標就業地區，你專業對口的單位，篩選你中意的企業中他們對任職者的能力要求，他們的崗位任職資格要求是什麼?
一般的任職要求大體包括幾個方面：
1、學歷及專業要求
2、對口崗位工作經驗要求
3、對口崗位任職年限要求(一般管理崗位都會要求對應崗位工作年限)
4、行業從業經驗要求
5、綜合能力要求
多蒐集幾家企業目標崗位的任職要求，詳細對比自己在各方面的差距，找到自己的欠缺之處，自然就找到了自己努力的方向，也可以成爲以後學習積累的目標了。
三、指定切實可行的計劃，逐步縮小與目標崗位的差距
找到了自己的差距，目標明確了，下一步自然就是如何縮小差距了。有的人說，找到差距誰都會，關鍵看你能不能制定切實可行的計劃並堅持執行下去了。的確知道如何做很容易，能不能堅持做到，一步步逼近目標纔是真努力的樣子。
可能你又說了，我工作經驗不足，離我喜歡的工作或者目標職位差的太遠了，人家也不可能要我啊!今天感概差的太遠了，如果沒有行動，三年後依然還是差的太遠了，如果今天開始行動，明天也堅持行動，哪怕一點點再進步，三年後也許你就實現了目標。
今天沒有豐富的工作經驗和閱歷，應聘高大上的職位很渺茫，但也無需因爲無法面對向朋友和家人解釋，而忙亂就業，首先真正的朋友和家長一定會支援積極學習努力向上的你，不管你現在如何，只要你保持着向上的正能量的精神，不斷學習充實自己，增加自己的能力，沒有人會看不起，當然自己更不能看不起自己，信心還是需要自我樹立。
眼下情況，一步進步高大上的公司有困難，可以選擇自己專業對口的公司做起，一邊工作一邊總結積累，只要與自己將來的職業方向對口，哪怕小公司，正好可以多練手多實踐。大公司按部就班，小公司靈活多變，各有利弊，看你如何把握，只要自己目標明確，什麼樣的.工作都是實踐的好場所，切不可因爲環境而迷失耽誤了自己的時間和精力，那纔是真正的荒廢。
四、在打雜中鍛鍊自己
前段時間聽小暉暉老師的授課，很有感觸。老師說我們不是打雜嗎，別人都說我們是打雜的，那麼我們就當打雜專家。在打雜中磨練自己，總結提煉不斷進步，在雜貨中產生精品。
你的情商好嗎?你可以和不同的業務部門很好的合作嗎?你能很快熟悉公司各個業務部門的流程，發現他們的不足，提出自己的建議嗎?可以從爲業務部門打雜服務開始切入進去，混個好人緣，慢慢熟悉他們的業務，慢慢滲透自己的想法，有一天你會展露出自己的專業特長，讓他們發現你的價值，那個時候你就可以發光了。
靜下心來盤點一下自己，對照一下自己與牛人的市場價值差距，找準目標，堅持前行。身在職場，每個人都在奔跑，那麼多牛人還在學習，我們有什麼理由放縱自己!