死”在了面試，這是爲什麼呢?筆試那麼難都透過了，怎麼偏就在面試上栽了跟斗?那麼下面我們就事業單位面試以及透過面試的技巧來給大家進行介紹和講解。
有些考生認爲，筆試考察的主要是專業知識，那麼面試考察的重點就應該是以個人素質爲主的。本着這樣的想法，很自然的這些同學就放鬆了警惕，鬆開了緊緊抓住專業知識的手，結果可想而知。
那麼實際上，這些學生認爲的並不全錯，只是太過於絕對。確實，專業知識在筆試的時候已經考過了，但是面試時候所謂的“靠個人應變能力與工作素質”卻也大多數是在專業知識的基礎上的(這裏說的“大多數”意思是，也是要結合當地的考情而言)。
上面說的是面試考試失敗原因的其一，也就是完全沒有準備專業知識。那麼其二，也就是最讓人鬱卒的，“心有千壑，口不能說”。面試與筆試的區別就在於，一個是說，一個是寫。那麼筆試透過者必然是寫的全面，那我要透過面試，就必須說的漂亮。然而，有些同學生性內向，或是由於不善言辭，亦或是由於緊張，導致在面試現場，面對圍着他一圈的主考官，硬生生說不出一句話，最後鎩羽而歸。還有一種人，我把他們也歸結爲“其二”裏面，這些考生知識儲備足夠，也敢於表達，卻仍然沒有透過面試，這是爲什麼?
這裏，我又要就面試與筆試進行一下區分。首先筆試，就是把你心中所想寫出來，把你記憶中的東西平鋪在紙面上。所以，筆試要“狡猾”於面試，說白了，只要你好好學，好好背，考試的'時候把你準備的東西倒在紙面上，很容易。但是，面試就不同了，面試拼的不只是記憶力，還有心理素質和邏輯思維能力。記不住就多背幾次，或是尋求老師的幫助，找到記憶的法門;膽子小，就多練幾次，模擬考場，時間長了，“麻木了”，真正上場的時候也就不會太過於怯場。下面就說到了邏輯思維能力，這也是我想要着重強調的。