在國展逛了一天，就投了中國人壽以及中國平安。因爲這和我的專業比較對口，而且他們的職位我比較喜歡，都是講師，一個很有挑戰的崗位。在中國人壽的櫃檯前和那個招聘的經理聊了一會，言語中表現出對我的極大興趣。後來他給我一張下輪的面試通知，還欣喜了一會，結果看到只要收了簡歷的同學都有這個通知單，不禁心生不爽，他這是海選啊。
大概過了一週，接到了中國人壽的電話，邀請我去參加面試。雖然在招聘會上對他們的行爲不是太爽，但是想到竟然還打電話來通知，看來還是很重視我的'嘛，於是欣然應邀。
中國人壽通知的是早上9：30開始面試，我早早就趕到火車站，結果火車晚點，只好改簽，趕到公司已經是9：25了，一身虛汗，上公司8樓我流的汗更加多，那個場面啊，真是趕集一樣。一個大的報告廳，400多號人，有人埋頭做題，有人說話，有人竄來竄去一問那個門神，才知道今天是筆試，於是拿了試卷找個地方坐下來。一份人格性向測試，填完就交了；一個作文，記父母的二三事，搞不明白這和講師這個職位有什麼聯繫；再就是一份9頁的能力測試，公務員類型的題目，後面還有幾道智力題，做完以後一看時間，快到一點了，餓得我差點虛脫。這個時候旁邊有個女孩子也在做，在她的旁邊是一個大叔，拿着計算器做她的助手。整個場面極度的混亂，先來的先做，中途按照登記表順序被叫到樓下去面試。這個面試就是對着攝像機鏡頭做30秒的自我介紹，強烈懷疑他們是不是爲了看應聘者的形象。
這個經歷已經夠讓我鬱悶的了，而在想他們公司職員諮詢的過程中，他們所表現出來的那種愛來不來的嘴臉更讓我難受。回來的路上就不僅感嘆，怎麼說中國人壽也改制這麼多年了，怎麼還是老國企的風範呢。所以後來通知我去面試被我婉言謝絕。