當前位置:學問君>人在職場>就業指導>

“職場餡餅”是陷阱

學問君 人氣:1.82W

“職場餡餅”是陷阱

“職場餡餅”是陷阱

接到了幾位大學生打來的投訴電話,反映一些不法公司利用大學生求職心切的心理,透過網絡獲取畢業生就業資訊,然後許以各種優厚條件,透過交納保證金形式騙取錢財。

“我這幾天收到了好幾家公司預約面試的電話,可是我從來沒有給他們投過簡歷。”燕山大學的大四學生小王近來接到不少天上掉下來的“職場餡餅”,他開始覺得挺開心,但後來越想越不對勁。

雖然心中覺得蹊蹺,但小王爲了不失去一次就業機會,就把電話打給對方詢問究竟。經過一番旁敲側擊的電話“面試”後,小王終於得知了事實的真相,在對方許諾的各種誘人條件中,公司要求小王先拿出5000元做工作保證金,工作一年後返還。之後,小王又聯繫了剩下幾個“莫名其妙”的招聘電話,對方都要求小王首先拿出保證金。

幾位熟悉“情況”、已經工作的師兄告訴小王:“多數要求畢業生先交納數目不菲保證金的公司都是騙人的,他們打着招聘的幌子斂財,一旦保證金交給‘公司’,他們在一年中會想出各種理由將對方辭退。”而透過和周圍身邊同學的交流,小王發現這種“保證金”式的招聘騙局多是針對畢業生的。

據記者瞭解,大學生剛一步入大四,都有在網上註冊招聘資訊的習慣,然後在網上尋找自己中意的公司,最後把自己的'簡歷投送過去,等待答覆。但這些公司都是經過學生反覆斟酌考慮的,而那些不法公司也同樣是透過畢業生在網上發佈的資訊和畢業生聯繫上的。

教育界人士提醒廣大畢業生,畢業求職最好透過學校就業中心、合法的人才市場等正規渠道獲取用人單位資訊,而在選擇應聘公司前,也應該多瞭解對方的情況,如果對方帶有中介性質或者註冊資本很少,就要多留一個心眼,以免“職財兩空”。

  • 如何防止試用期陷阱
  • 女大學生求職謹防陷阱
  • 就業陷阱何其多
  • 大學生求職陷阱實例
  • 如何識破求職陷阱
  • 培訓陷阱警示

  •