北大畢業生：在創新的崗位上實現自我

初識駱宏鵬，是源於《現代快報》對前不久的“魅力南京• 北大校園宣講會”的報道——“現場前來招聘的企業代表中，駱宏鵬博士在北京大學讀了9年書。自畢業後就留在先聲藥業工作，在聽完駱博士對南京的現身體會後，記者當場聽到北大兩名藥學專業的應屆碩士生表示‘要重點考慮這家企業’。受師兄效應影響，北京大學一個項目組中7名博士成員集體遞交了自己的求職簡歷。”入職先聲藥業不到半年，就作爲企業代表前來宣講，足以證明駱宏鵬是非常優秀的。在隨後的瞭解中，當國際中學生化學奧林匹克競賽金牌、防治“非典”和禽流感藥物科技攻關等等這些詞和他的名字聯繫在一起的時候，我愈發渴望瞭解：是什麼讓他做得如此優秀呢？

　　博士畢業，我選擇了民營企業

　　駱宏鵬在同齡人中一直是優秀的：第27屆國際中學生化學奧林匹克競賽金牌得主、保送北大、一路順風順水讀到博士，然而在許多北大畢業生紛紛熱衷進外企、進國家機關、進大國企，即使是想繼續致力於學術研究的人也爭相進大的科研院所的時候，他卻選擇了一家民營企業。

　　正如我在採訪前的疑惑一樣，當時他身邊的很多同學和朋友都很不解，駱宏鵬卻有着自己的想法：作爲一個把自己的黃金年華都投入到了攻讀博士學位的人來說，若不能學以致用自然是人生的一大悲哀。科研院所儘管有着完善的科研環境和一貫的創新傳統，但是創新的源泉和動力卻在企業。企業最瞭解市場的需求，企業最明確創新的要點，企業也最熱心於將創新的成果轉化爲現實的回報。駱宏鵬承認，企業本身缺乏科研院所那樣完善的科研環境，但是企業充足的資金卻可以讓我們透過外包的方式購買所需的外部資源。這種簡潔的方式讓我們可以方便地整合更多的資源，挑戰更大的目標。

　　駱宏鵬的話坦率中不乏理性，他覺得對於自己喜歡進行創新性的科學研究來說，進入外企可能不適合自己，因爲外企的工作多是具體崗位上的工作，很難有機會接觸到最新的科研前沿；而國企由於領導任期體制的問題，有時候往往很難制定一個長期的科研計劃，但是對於科研來說，往往需要一個相當長的週期才能完成。

　　相比之下，他覺得在這些選擇之外其實存在着很大的機會，因爲他注意到現在一部分民營企業，比如先聲藥業，領導的目光比較長遠，會很積極地一直鼓勵創新，使自己的企業走在科技最前沿。今年5月，先聲藥業就以兩億元創紀錄的大手筆，收購了全球首個上市、具有國際專利的抗腫瘤新藥恩度。這些企業很願意並且也有能力拿出足夠的資金來支援長線的最新科研項目。最終，駱宏鵬選擇了先聲藥業作爲自己事業的起點。

　　學以致用、創新、挑戰，聽完駱宏鵬的話，這幾個關鍵詞一直在我腦海中迴響，我想，這些是他選擇民企的原因，也是他工作的準則吧。

　　創新，我工作的原動力

　　和駱宏鵬的談話裏，我發現了一個使用頻率最高的詞——創新。從最開始的工作選擇到現在的工作理念，駱宏鵬一直堅持並很好地演繹了這個詞。

　　談到創新，駱宏鵬有着自己獨到的理解：創新不是細枝末節的修改，而是關乎核心方面的創新。他意味深長地說，我們國家現在面臨一個關鍵的問題是知識產權匱乏，但我們的國家已經將知識創新作爲國家富強的核心動力來看待了，因此他覺得作爲民族精英的北大學子，我們要做的是不斷培養自己的創新能力和創新意識。

　　創新意識的培養最關鍵的有兩點，一是要克服凡事“求穩”的心態，駱師兄很坦率地說，他覺得現在北大學生中有不少人都存在這樣的心理，不願意去冒風險、去嘗試和挑戰，尤其是在找工作的時候，當然他理解大家的心情，畢竟現在就業形勢比較嚴峻。但他覺得，如果是一般大學的學生，他可能會建議你去找一個穩定的工作，但作爲北大學生，應該給自己更多的挑戰，同時這也會給自己更多的機會，應該相信自己的現有能力和潛力。二是要敢於犯錯誤，因爲我們去嘗試、去挑戰、去創新，必然會遇到很多的挫折和失敗，最重要的不是不犯錯誤，而是保持創新的態度，不斷有新的思路來繼續嘗試。在這方面，駱宏鵬自己的體會頗深，他向我講述了他曾經遇到的最困難的時候：

　　那時候，正是禽流感危機在亞洲地區國家告急的時期，當時發達國家已經研製出了有效的藥物來遏制禽流感的蔓延，但是對於大部分亞洲地區發展中國家來說，高昂的藥物價格使得及時廣泛引用非常困難。在世界衛生組織的介入下，發達國家的藥品商同意將治療禽流感藥物的生產和銷售全球授予許可權，但前提是必須自主研發後才能獲得授予權。當時，世界著名的醫藥公司葛蘭素史克將其防治禽流感藥物扎那米韋在全球五十多個國家的生產和銷售權進行招標，先聲藥業抓住了這個機遇，並讓駱宏鵬主持扎那米韋的合成和生產工藝的研究。駱宏鵬現在回想當時，這項任務對於剛剛入職的他來說不僅僅是一種機遇、一種挑戰，更重要的是代表中國在世界自主知識產權方面的競爭！

　　駱宏鵬儘管在科研方面非常出色，並且樂於不斷地進行創新和挑戰，但是當他真正全身心地扎進研究時，他面臨的依然是重重的技術困難。一次次地嘗試，一次次地失敗，幾乎每天都是在不斷地重複：加班、試驗、失敗、思考、試驗……但當我問他有沒有動搖或者想到放棄時，駱宏鵬毫不猶豫地回答我沒有！他說因爲他相信只要有新的想法，就有機會!不要怕失敗，關鍵是失敗了要始終保持創新的意識，不斷努力想到新的辦法。最終，駱宏鵬成功了，9月，葛蘭素史克醫藥公司將其防治禽流感藥物扎那米韋在全球五十多個國家的生產和銷售權獨家許可給了先聲藥業。這不僅使得駱宏鵬在自己剛剛開始的事業上寫下了濃重的一筆，也實現了他最初認定的'作爲一個北大人的責任：透過知識創新來致力於國家的富強。

　　有了創新的意識僅僅是個開始，駱宏鵬認爲還需要創新的能力，來完成創新。談到能力的準備，駱宏鵬建議大家最重要的是要不斷地學習，儘量擴大自己的知識面，來爲創新做準備。這裏他舉了一個很形象的例子，一枚圖釘要想扎得穩，就必須周圍有寬闊的面的支援。我們的創新準備也是如此，要想讓自己在創新性的科研或者工作中“扎得穩，扎得深”，就必須有充分的知識準備，駱師兄還特別強調這裏的知識不僅僅侷限於專業領域的知識，還包括其它領域的知識，因爲創新面對的和探索的是未知，往往很可能其他方面的知識和發現會爲我們的工作帶來意外的靈感和思路。

　　作爲一個在燕園生活學習了9年的北大人，駱宏鵬認爲他今天在創新科研方面所取得的成績和北大的培養是息息相關的。他覺得北大在培養他的創新意識和創新能力方面給了他很大的影響。首先，北大可以爲每個學生提供充分的資訊來源，這不僅僅是知識方面的，更多的是包括社會資訊在內的積累，這些看似毫無聯繫的可能是瑣碎的資訊，最後積少成多就形成了創新的營養源。另外，北大始終都會給每個學生以信心來進行創新。這裏他回憶當時他們班上有一個同學，學習成績不太好，可是總會有一些很新的想法，但是所有的老師都沒有因爲他學生成績不好就不鼓勵他去嘗試這些想法，反而會很樂意去幫助他。如果說創新最關鍵的兩個方面一是創新意識 ，二是創新能力的話，那麼北大在這兩個方面都做得很好，駱師兄認爲這可能是和北大開放、相容幷包的傳統有關吧，總之他個人覺得從中受益匪淺。

　　愛工作，也愛生活

　　駱宏鵬不是南京人，甚至不是江蘇人，事實上他的祖祖輩輩都生活在湖南。在北京求學生活了9年之後，他最終選擇了南京作爲事業起點。他覺得南京的生活環境很大程度上吸引了他。

　　他說，“也許有人要問我爲什麼不選擇上海這個中國的經濟中心、世界型的大都市，或者留在北京這樣的自己相對熟悉的大都市。我想我並不是工作狂，我認爲除了工作，還需要生活。相對於上海高昂的居住和生活成本，擁擠的建築和狹小的公園，我認爲擁有秀麗的山水、較低的生活壓力、與北京同爲六朝古都的南京是個更好的選擇。而且，對於有能力的人來說，在南京的收入其實並不比上海低。同樣地，依靠便捷的交通和網絡系統，在需要的時候我們還可以方便地使用聚集在上海、北京的各項資源。”在駱宏鵬看來，良好的生活環境可以有助於他更好地工作，他喜歡在一個較爲寬鬆的生活環境下進行創新性的工作。對此，他也想告訴即將工作的學弟學妹，選擇一個自己喜歡的生活環境，會更加愉快地工作。

　　人物簡介：

　　 駱宏鵬，獲得第27屆國際中學生奧林匹克競賽金牌，並於1995年保送入北京大學化學系，2004年北京大學物理化學專業博士畢業，同年進入中科院上海有機化學研究所進行博士後研究，2006年5月進入江蘇先聲藥業工作，現擔任先聲藥物研究院項目經理。

　　 主要成果專利包括：“抑制SARS冠狀病毒感染的中藥有效成分及其生物活性測定方法”、“一種分子烙印固相萃取的填料及其製備方法”。

　　編輯：bibi