好的演講稿可以引導聽衆，使聽衆能更好地理解演講的內容。在發展不斷提速的社會中，接觸並使用演講稿的人越來越多，你所見過的演講稿是什麼樣的呢？以下是小編精心整理的競聘演講稿7篇，歡迎大家分享。
競聘演講稿 篇1
各位領導、各位同仁：
上午好！首先感謝領導提供了這樣一個機會，也感謝同事們在前一輪推薦中對我的信任和支援。下面分兩部分向大家彙報，一是今年的工作回顧，二是明年的工作思路（如果我被繼續聘任的話）。
一、今年的工作回顧
1、業務量
基礎項目處是今年剛合併成立的處室，共6人。根據院統計數據，今後1-11月份，我處完成的業務量佔全院總量的1/3（包括合同額和資金到位數），與去年相比，業務量翻了一番。應該說，今年的工作取得了較大成績，這與院本文爲此領導的正確領導、全處同志的辛勤工作、兄弟處室的配合、以及辦公室、綜合處、服務中心等部門的大力支援是分不開的，在此一併表示衷心的感謝！！
2、業務方向
基礎項目處已形成了特色較爲鮮明的業務，目前業務主要有三大塊：熱電、物流和社會發展類。經過近兩年的開拓，在這三個領域有了一定的工作積累和知名度，得了到客戶的信任，業務量不斷增長。根據院發展定位，我處正逐步向規劃、課題類業務方向努力。據院統計，我處今年規劃、課題類業務比例比去年明顯提高，數量佔全院規劃課題的45，合同額佔全院同類業務的40。
在努力開拓市場的同時，我們積極參與省計委的重大課題研究。特別是今年劉院長到任以後，延長了全院的業務鏈，使我們更有機會介入到委裏的課題中。今年先後參與了環杭州灣重大基礎設施研究、浙江省城市基礎設施現代化研究、磁浮列車與高速輪軌比較研究等課題，有些正在進行當中。這些課題涉及面廣、要求高，需要許多部門配合，協調工作有一定難度。透過參與這些課題，我們開闊了眼界，增長了的知識，鍛鍊了隊伍，同時也感到了巨大壓力。
3、團隊建設
在處室隊伍建設上，堅持“以人爲本”。我認爲：對於我們這樣一個智力服務型單位而言，“以人爲本”的“本”字型現了三層含義：即“根本”、“資本”和“成本”。人是最根本的要素，我們是靠經營腦子來開展業務的，人是我們最大的資本，大部分成本也來自於人。新的基礎項目處剛成立一年，在經過了磨合期的前提下，業務仍有了較快增長，這與全處同志團結一致、勤奮工作、具有較強的凝聚力是分不開的。最難得的是我們處的同志工作的自覺性，特別是當任務重、時間緊時，大家任勞任怨，加班加點，不用督促，不用提醒，平時晚上8、9點鐘回去是常事，週末加班更是家常便飯。全處每個人都表現很好。如柴處長，思維活躍，特別是對我的工作給予了很大的支援和配合；範高工工作認真負責，主動熱情；其它三位年輕同志都是研究生，工作積極。在此我對全處的同仁們的辛勤勞動和對我工作的支援表示感謝！！
我在處裏跟大家交流時，特別是與新來的年輕同志談心時常常講，我們院是一個綜合部門，要求每個人要具備良好的綜合素質，素質不僅體現在業務能力上，更體現在“做人”上。人生無非“做人做事”兩件事，要先做人後做事。特別是遇到事情時，要站在對方的立場上，換位思考，人的胸襟會變得寬廣起來。
4、政治理論學習方面
我們在加強業務的同時，也注重政治理論學習。我跟同事們交流時常講，在我們這樣的單位，政治學習不全是假大空的事情。因爲我們在做一些課題時，要講宏觀方向的把握。如果不瞭解黨和政府的重大決策，不掌握類似“五個統籌”、“五個堅持”、“八個優勢、八項舉措”等戰略，在寫文章時就不能很好地做到與時俱進。我在出差時注意到一個細節，處裏的同志包裏帶着一本十六屆三中全會的小冊子，因爲平時工作太忙，沒時間學習，出差時晚上可以學一下。從這個細節可以看出處裏同志對待政治學習的態度。
二、明年的工作思路
如果明年我被繼續聘用，對全處明年的工作有以下三點打算：
1、在業務方向上，根據劉主任的十六字方針，結合全院的發展定位，以及明年“十一五”規劃工作的展開，我處將加大區域基礎設施方面的研究，加強與各地計委的聯繫，爭取在區域規劃、特別是基礎設施專項規劃方面有新的拓展。
2、在工作業績上，我將與全處的同志一起，繼續加強業務學習和政治理論學習，在今年的基礎上，一如繼往地辛勤工作，努力爭取完成院制定的工作目標，併力爭上游。
3、在團隊建設上，繼續團結一致，加強合作，形成合力，努力建設一支團結、高效、和諧的優秀團隊，讓每個成員以規劃院爲榮，以基礎項目處爲榮。
以上發言是基於我被繼續聘用的基礎上，如果我未被聘用，我將聽從新處長的工作思路與工作安排，一如繼往地努力工作，積極配合處長的工作，爲全處的工作儘自己應盡的力量。
謝謝大家！
競聘演講稿 篇2
各位領導、各位同仁大家好：
感謝大家給我這樣一個機會，讓我和同事們一起參加演講競聘，展示我自己。相信今天每個走上演講臺的人都做過思想鬥爭：到底參加不參加競聘？如果失敗了怎麼辦？尤其是我，參加競聘似乎很不是時候——面臨休產假，身體很不方便。但是我想：產假只是暫時的，我還年輕，還有很多時間和精力做工作。至於能不能成功的問題，還是要報着和平時工作一樣的“但求耕耘，莫問收穫”的心態。
說起來，我走上新聞工作的崗位，已經有12個年頭了。最早接觸新聞工作的時候，我還是個22歲的小姑娘。這些年來，我幹過編輯，幹過記者，現在在晚報經濟部做採編一體的工作。我懂得編輯工作的辛苦，更明白記者工作的酸甜苦辣。
新聞工作對人的素質有比較高的要求。除了有比較高的文字水平和專業知識，還要有比較高的政治素養和大局意識，要有嚴謹的工作態度，甚至要有一定的交際知識。
每走到一個新的崗位上，該怎麼幹，我都虛心向老同志請教，同時購買專業方面的書籍，廣泛閱讀同類報紙，充實自己。剛開始做記者時，我認真地學習過新聞採訪寫作方面的書籍，這樣有針對性的學習讓我寫的稿件很快有了進步。做了編輯，我又買了《編輯學》學習專業知識。
我在記者部當記者時，編輯們都喜歡用我的稿件，他們說我寫的稿件常常很新穎，思路清晰，病句、錯字也很少，他們用起來很省勁。
我知道，對於一名有着十幾年資歷的新聞工作者來說，想做一名記者很容易，但是想做一名優秀的記者，就需要自己付出汗水和智慧。“新聞”重在“新”，四季年年輪迴，但是新聞如果年年都一樣，春天講“開春第一耬”，冬天講煤炭漲價，而且講不出什麼新意來，那麼讀者讀起來就味同嚼蠟。就是同樣報道“開春第一耬”，報道煤炭漲價，我也要努力從中找出與往年不一樣的內容，從中發掘新氣象，發現新內容，力求寫出新意。
在我看來，新聞的新，很大一部分要依賴於題材的新穎。是否有獨特的新聞視角，發現別人沒有發現的、沒有寫過的新聞，在很大程度上決定了一個記者能否寫出讓人耳目一新的稿件。稿件的新穎，是我多年來一直追求的。前幾年在記者部，我參加過包括2會、3·15在內的許多大型活動。每次參加之前，我總要認真地想一想，該從哪些方面發掘一些新鮮的東西，我從來不滿足於例行的表面的報道，所以每次領導派我去參加大型活動，我總能拿回精彩的稿件，從來不讓領導失望。
20xx年，晚報成立了經濟部，做起了幾個週刊。對於記者們來說，做經濟新聞是一個全新的挑戰，它要求記者在一個全然陌生的領域採寫稿件，這相當於讓天馬行空的記者戴着鐐銬跳舞。一聽說要讓自己到經濟部，不少記者都往後縮。記者部主任推薦了幾個人，其中就有我。說心裏話，當時我也想往後縮，繼續在呆在記者部，想寫什麼寫什麼，主任時不時給派個採訪任務，幹起來多輕鬆。但是我沒有。一方面我覺得對於領導指派的工作不應該掂輕怕重，另一方面，我覺得，挑戰同時也是機遇，越是有難度的工作，越能鍛鍊人，也越能出成績。
我最初負責餐飲週刊的新聞。我記得當時正是春天，冰雪消融。萬事開頭難。第一篇餐飲新聞該寫些什麼，就是一個難題。我騎着自行車上了街。轉着轉着發現了，有兩三家飯店門前掛上了宣傳畫，幾條躍躍欲出的大肥魚，上面寫着“河開了，魚肥了，開河魚多少多少錢一斤”。在我的感覺中，開河魚應該是黃河開河時候從河裏打出來的魚。那麼，這些飯店裏賣的，真的是黃河裏的魚嗎？我走訪了幾家掛着宣傳畫的飯店負責人和水產部門，最後明白了：黃河處在禁漁期，嚴禁捕魚，市場上賣的所謂開河魚，並不是黃河裏的魚，這些魚有的是從納林湖等一些湖泊中打上來的，有些是人工餵養的魚。我把這些寫成稿件，同時介紹了一些飯店開河魚的烹飪方法。做經濟週刊的第一週過去了，領導對餐飲週刊的稿件表示了首肯，這對我來說，就是莫大的鼓勵。在餐飲週刊漸漸走上正軌的時候，地產週刊出現了問題。我記得，那段時間，負責地產週刊的一個叫劉和平的年輕記者每天眉頭緊鎖。一到編地產週刊的日子，編輯就在走廊裏着急地走來走去，等着劉和平的稿件，嘴裏唸叨着“地產等於難產，地產等於難產”。有一天，劉和平提出要和我換，他做餐飲週刊，我做地產週刊，我想也沒想就同意了。
我做地產新聞的第一步，是走訪臨河的各個售樓部，瞭解房屋銷售的價格、行情，以及消費者的購買心理等方面的情況。因爲積極動腦筋、想辦法，做地產新聞不再是難題，編輯再也沒有唸叨過“地產等於難產”。後來，經濟部推行採編一體，地產週刊由我一個人負責，沒有專門的編輯了，這是題外話。我也很快在房地產業界有了一些名氣，同時也交了一些朋友。房地產業的老闆個個財大氣粗、自視甚高，和我們打交道的營銷策劃人員又都有兩把刷子。作爲一名外貌平常、打扮也並不時尚的女記者，我憑什麼讓他們多看我兩眼？讓他們騰出寶貴的時間接受我的採訪，和我聊天？我明白，除了我身後這張權威的主流報紙，我是憑自己發表在報紙上的一篇篇擲地有聲的稿件讓他們記住了我。沒有人知道，爲了讓自己不再是房地產的門外漢，我託人從北京買回一摞專業書籍，有地產營銷方面的、建築方面的，我甚至買了房地產老闆們感興趣的關於住宅風水方面的書籍。我把這些書和我愛看的雜誌《小說月報》、《讀者》一起放在牀頭。閱讀這些專業書籍，同樣讓我受益匪淺。我很快明白了房地產開發、建築、銷售中的一些專有名詞和一些銷售手段，和業內人士交談，我不再說涼話，他們也覺得我不是外行，和我交流沒有障礙。
在做記者的這些年裏，我恪守新聞職業道德，踏踏實實做人，踏踏實實寫文章，因爲我深知我們在座的每一個人，尤其是記者，出去代表着巴彥淖爾日報社的形象。幹了12年新聞工作，是一張報紙的舞臺鍛鍊了我，是報社培養了我。12年來，我爲新聞工作奉獻了自己的青春年華，自己也逐漸成長爲一名專業知識和經驗都比較豐富的'新聞工作者。我相信在座的大家和我一樣，雖然嘴上不說，但是內心深處，其實對新聞工作、對報紙有着很深的熱愛之情。
我就要做媽媽了。我明白，家庭角色的轉換，將使我更加富有責任感，更加成熟。在工作中，我也希望能在更高的平臺上，和大家一起爲報社的發展盡一份力量。
最後，給大家擺一擺我的硬件條件：大學本科學歷，新聞中級職稱。請大家支援我！謝謝。
競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：
大家好！
公開、公平、競爭、擇優的人事制度給予我們每個人一個展現自我、公平競爭的機會；當前，不斷髮展的社會體制既給我們帶來了壓力，也帶來了動力。參加這次競聘，我的心情是異常激動的，因爲這是對我多年來工作態度與工作業績的充分肯定！首先要感謝領導和同志們對我的信任，讓我有機會在這裏競聘演講。積極參與、正確理解、挑戰自我、抓住機遇是我參加這次競聘的目的。我要競聘的是總經理一職。
我叫***，今年**歲。於20xx年*月進入****集體企業，開始了我從事****的職業生涯。光陰似箭，在****集體企業工作的**個年頭，我把青春與熱情全部投入到自身從事的這個平凡的崗位上，盡職盡責，一絲不苟，從一個業務新兵逐漸成長爲一個有擔當、敢反思、珍惜人生價值的業務骨幹。
一、對總經理崗位的認識
總經理即受公司委託，帶領全體管理人員，全面實施和餞行公司的各項管理制度和服務理念，按照公司的實際情況，組織指定和實施各項物業管理方案，全心全意做好公司的服務，實現公司的各項目標。這就要求作爲總經理首先應該具有良好的政治素質以及強烈的事業心和責任感，同時要有勤奮工作，遵紀守法，誠實守信，開拓進取的思想品德和紮實熟練的物業管理專業知識。
寶劍鋒從磨礪出，梅花香自苦寒來，這些年的學習充電與工作歷練，我的工作經驗日漸豐富，理論知識日益紮實，我已具備充分自信，並做好充分準備擔任客戶經理一職，堅信自身能做好相關工作。
二、競聘該職務我的優勢
首先，具有嫺熟的業務技能，熟悉各項規章制度。我多年來一直從事物業管理工作，能夠熟練掌握公司的各項物業管理工作服務流程以及街道資產的租賃流程，街道下屬企業的幾宗土地遺留問題也十分清楚，瞭解熟悉物業管理行業的最新發展方向和動態。並且這些年我不斷充實自身，堅持工作中學習，學習中工作，不斷自我提升、自我完善。多年以來的崗位磨練，無論是傳統業務，又或是新興業務，我都力求做到守制度，懂原理，會操作。
其次，具有良好的政治素養，熱情與冷靜並存。作爲公司的一員，在工作中我不僅有堅定的政治立場，而且有較高的思想政治覺悟，對於自身肩負的責任，我能清楚的認識，在工作中從未在原則問題上越雷池一步。能力不足，道德可補，責任可補；道德缺損，責任意識不強，能力卻不可補。良好的政治素養使我工作事半功倍。
最後，具有強烈的服務意識，以業主爲中心，紮實勤懇。我一直將強烈的事業心和責任感應用到工作中，能遵紀守法、愛崗敬業、踏實工作、以身作則。在崗位工作中，自身牢固樹立“爲民服務、客戶至上”的服務理念，工作積極主動，不斷改變服務理念、提升管理服務水平，取得業主對公司的信任和信心，爲公司的發展做出應有的貢獻。
三、對經理的工作設想
成績屬於過往，激情來自未來。回憶往昔，我所走過的每一步，都滲透着組織的培養，都凝聚着領導的關心，都夾雜着同事的奉獻。總經理不僅是一個具有吸引力的職位，更是一份沉甸甸的責任。如果領導和同志們信任我，我將從以下幾個方面努力工作，爲公司的發展鞠躬盡瘁。
首先，擺正位置、消除顧慮，換位思考。我要擺正自身的位置，多站在業主的角度，來審視和監督工作質量，做好業主的代言人。當前，物業市場的競爭日益激烈，物業企業能否在市場立足、生存和發展的關鍵因素就是服務質量的優劣，服務質量的優劣同時直接關係到公司的效益。我要提前做好準備，積極主動的介入工作，做好服務質量的監督，並定期檢查發現和反饋潛在的服務問題，換位思考，以主動發現問題、解決問題替代以往的接受業主的投訴。工作中，加強與各部門的溝通和協調，要用真誠的態度，提出意見建議，而不能求全責備，產生反感。
其次，轉變理念，樹立“業主至上”的服務理念
我不能將自身定位在“管理者”的角色中，而應該把自身切實的擺在“服務者”的位置上，提升服務質量，妥善處理好和業主之間的關係。爲此，我首先要樹立超前服務的意識。換位思考，設身處地的爲業主着想，多瞭解業主對物業服務等各方面的意見，積極主動的把控制工作做在事前。其次，我要以真誠的心和業主交朋友，具體瞭解部分業主的實際困難，給予幫主和關心。“贈人玫瑰，手有餘香”，我要真誠的付出，贏得業主對我工作的理解和支援，建立良好關係。
最後，開拓創新，充實過程，提升執行力。在開拓服務意識和服務水平的同時，要以各項成本控制爲中心，爲公司各項管理制度爲依託，大膽創新管理方法和手段，在建立健全崗位責任制的基礎上，要重視各項工作的細節管理，從日常的小事抓起，真正實現從細節抓管理，從管理創效益的經營理念。對於公司指定的各項管理制度要從緊從嚴，對執行力的建設做到一絲不苟，管理即是各種行爲的集合，要讓全體員工熟悉掌握公司的管理制度，紮實落實執行，才能發揮管理制度的真正作用。
“給我一根棍子，我能撬起整個地球。”“給我一個機會，我能做出我的光彩。”面對各位領導，各位評委，各位同事信任和期待的目光，我不僅看到了希望所在，也意識到了壓力所在，同時也是我的動力所在。此次競聘，無論成功失敗，我都能以平常心對待，並將以此作爲新的起點，更加努力工作，迎難而上！
競聘演講稿 篇4
敬愛的老師、親愛的同學們：
大家好！
新的一學期已經開始，隨之新學期的班幹部競選也開始了。
我在上學期的班幹部工作中取得了一定的成績，得到了老師和同學們的信任與支援。但是，人並不是十全十美的，在平時的上課當中，我有點不敢大膽舉手發言，總是膽小如鼠，很害怕會出錯，怕同學笑話。現在，我決定在新的學期裏改掉這些毛病。爭做一名合格的、優秀的班幹部。
我不敢說我是最合適的，但我敢說我將會是最努力的！
假如我當上了班長，我會嚴格要求自己，爲同學樹立榜樣，相信在我們的共同努力下，充分發揮每個人的聰明才智，使我們的整個班級形成一個團結向上、積極進取的集體。
假如我當上了班長，我會把班級活動作爲展示特長、愛好的場所，把學習當作一種樂趣，在集體裏互幫互助。
假如我當上了班長，我會每週推薦幾本好書，鼓動大家有選擇地挑選、購買好書。
做一個合格的、優秀的班幹部，我想首先要思想好、學習好、身體好。在新的學期我如果能當上班幹部，我一定會用《小學生守則》嚴格要求自己行爲規範，以身作則，認真學習，上好每一堂課，爭做好事，認真負責做好本職工作，積極做好老師的小幫手、班委的小助手，如創造一個整潔優美的學習環境做出自己的貢獻，讓我們的班級在新的一學期中更上一層樓。
如果大家對我有任何意見，請不要畏懼我，儘管向我提出，我一定接受並改正。請老師，同學們相信我，支援我，我一定行。
謝謝大家！
競聘演講稿 篇5
尊敬的各位領導、各位評委：大家好！
我叫，自1993年畢業後分配在制罐公司擔任統計覈算工作，20xx年調入物資公司，現在是黃海消防廠的核算員。在十幾年覈算工作中，我積累了豐富的經驗，也取得了一定的成績。沒有出過一次錯誤，得到財務部們的一致認可。
我決定這次競聘外經公司的統計覈算崗位。
我認爲我可以勝任這項工作，主要緣於以下三大理由：
1、統計工作需要細心、認真、責任心強，而這正是我的性格特點，而且，我非常熱愛統計覈算工作。由於熱愛，所以工作起來特別勤奮、特別認真，並在業餘時間積極學習各種統計覈算的專業知識及相關知識，先後取得了保管員中級、經管員中級職業技能等級證書及統計從業資格證書。我相信良好的學習能力及對這份工作的熱愛一定會使我勝任今後的工作。
2、我具有十幾年統計覈算的工作經驗，能熟練使用計算機。並在工作中逐漸摸索出了一些經驗技巧，具有一定的分析判斷能力及協調能力。在歷年的統計覈算工作中，我都能圓滿（優質高效的）完成領導交辦的各項任務，並能積極主動的與主管領導及相關業務部門進行良好的溝通。（例子，比如針對的現象，我發明了統計法，取得效果）（成績，先進）我想這些經驗及能力會使我在今後的工作中更加得心應手。
3、多年的核算崗位健全了我的品格，在實踐歷練中，我深知作爲一名合格的核算員，不僅要有過硬的業務工作能力，而且要有積極健康的心態、良好的品德和品格。我深知做事必須先學會做人。爲人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮。
如果各位領導、評委信任我，給我這次機會，我將倍加珍惜，盡心、盡力、盡職，把工作幹好。無論結果如何，我都始終會“踏實做事，誠信做人”。
請相信（支援）我！謝謝大家！
競聘演講稿 篇6
尊敬的各位面試考官：
下午好， 我很高興能參與競聘柳州市工業博物館中文講解員這個崗位，這對於我來說，是一個難得的機會，也是一個提升自身素質的學習良機。在此我懷着激動的心情，坦誠地向各位考官陳述我應聘此職位的意向，並提出我擬聘後的工作設想，請各位考官提出寶貴意見。
我叫ZJH，祖籍陝西，戶口在河南，但是廣西對我最親，因爲的愛人在廣西，在柳州，柳州是我的第二故鄉，也我從黃河水利職業技術學院交通工程系公路與橋樑專業畢業，懷着滿腔激情投入到了工作崗位，在國企效力7年。期間20xx年透過學習從長安大學成教學院道橋與渡河工程專業畢業。一直以爲生活的理想就是爲了理想的生活，可是仔細想想我才發現，我已經已經把自己出賣給了單位，用自己的青春換取那微薄的薪水，工作佔據了生活的全部。將是我的家，因爲我喜歡它。1983年，我出生在陝西省一個農民的家裏，短暫地享受過三口之家的美好，但是這種美好在後來的第5年和第8年，被我兩個親愛的弟弟給打亂了，我所擁有的，僅剩身爲長兄對弟弟的責任和義務。20xx年，伴隨着高考的結束，我實現了自己人生理想的第一步：走出陝西。3年後，
生活不該一成不變，所以我站在了這裏。我必須很努力，以實現兒時吹過的牛，要不然真的很對不起他們。我經歷過半工半讀的艱苦，也體驗過聲色犬馬的浮華；在身處領導崗位時吆五喝六過，也在擺地攤時被人排擠嘲笑過。我不缺乏藝術的薰陶，也不缺少必備的文化素養，不缺少謙遜和寬容，也不缺少信心和勇氣，我缺的，只是你們那一份對我的瞭解，一片讓我飛翔的天空，我渴望得到你們的信任，能給我一次改變的機會和展示自己的平臺。
博物館，在大部人的心目中就是一個死氣沉沉的舊物陳列館，甚至沒有多少人喜歡去。爲什麼呢？因爲他不知道，每一件陳舊破碎的展品，都是的歷史見證，她的背後隱藏一個生動的、鮮爲人知的故事，她以自己僅存的全部，無言地訴說着那些過去的故事，曾經的美好和苦楚。
記得看那些收藏類節目時常聽到一句話：物件兒因爲有了故事而更有價值。可是展品自身不會說話，這就需要一個講解員代言。講解員不是導遊，也不是播音員，不需要甜美的嗓音和靚麗的外表，需要的是對文物全面細緻的瞭解，和嚴謹的專業知識，以及尊重歷史的責任感。透過自身對各個展品的細緻研究和挖掘，發現並把這些深藏的故事傳達給每一位參觀者，讓他們透過參觀，從中學到很多自己原本不知道知識。一個好的講解員，不止是自己因爲喜好或者工作需要來研究展品，拓展學習，而是透過自己的講解，能帶動每一個參觀者對展品產生濃厚的興趣，對其歷史價值進行考證和進一步瞭解。
者帶入那曾經的過往中，一同感受往昔，追憶先賢。
我的演講結束，謝謝各位我如果有幸獲此職位，將以真摯的熱情投入工作，以認真嚴謹的態度學習和研究相關專業知識，努力做好本職工作，做一個歷史的轉述者和推廣者，將每一位參觀！