找份與自己背景匹配的個人簡歷模板，把它的內容複製到自己的Word中，簡單修改下資料就可以完成一份酷炫的簡歷，似乎再沒有比這個更令人愉快的事情了!其實這只是一個理想化的想法，把你自己的簡歷輕率地建立在模板文檔上，這樣做只能欺騙你自己，毀了你自己想找的工作。
好在好消息是，如果你修改得恰當，比如從一些簡歷書中或者在線教程得到修改建議，那這樣可以極大地改進你原來的簡歷。這裏有一些如何利用簡歷模板的建議，建議你認真對待簡歷模板，避免簡單複製。
如何有效地利用簡歷模板?
爲了便於創建簡歷，借鑑多種版本的簡歷模板，並沒有什麼不妥的，這也是簡歷指導書籍出版的目的，激勵並引導你。
比如，你可能特別偏愛某個人的引言(簡歷裏的自我評價)他們那種清晰地展示自己獨特價值觀的方式，用這些東西作爲引導，來寫出你自己的不同於別人的內容;你可以從別人的簡歷裏抓取一些醒目的任務或者技能描述，改變裏面的數據或結果，讓這樣的描述切合你自己的實際。
照搬簡歷模板的陷阱
關於利用簡歷模板和照搬別人簡歷的問題不管是從書本還是朋友那裏來的，在於它不利於展示個人的獨特技能、經驗以及職業歷史。經驗豐富的簡歷專家和作者也強調，“找工作需要明白一點就是簡歷就像人的指紋，沒有兩份簡歷是一樣的”，“簡歷應該各不相同，因爲求職者所擁有的多樣化的教育水平、職業經歷以及個人技能”。
此外，複製一份作者並沒有授權的.簡歷屬於剽竊行爲，所以要注意簡歷作者的知識產權聲明。
這裏有招聘專家更多的關於如何利用簡歷模板的小建議：
▲在你重新回顧這個簡歷之後，仔細琢磨別人的簡歷是如何多樣化地使用行爲動詞的，找到那種強有力地描述你業績的感覺，然後找一個你最喜歡的樣板作爲藍本，恰當地寫出你自己的陳述。
▲這些所有的工作做完後，用一種批評的眼光再來看你的簡歷，以保證它準確地反映你。問自己：簡歷所展示的形象跟你想在人前展示的形象一致嗎?“如果你概括自己的優點只是因爲它聽起來好而缺乏相應的細節來支撐它，在你面試的時候你的信譽將會受損。” Kursmark警告說。
▲儘量(在模板裏面)尋找具有新意和引人注目的展現形式，比如圖表、列表等。你能不能概括出一種能迅速吸引讀者注意的強有力的視覺形象?深挖各種簡歷，找到好的表達形式、簡明而有吸引力的語言，有感染力的業績表達，然後在你自己的簡歷中，去運用這些東西。
最後，在做檢查的時候，要想着的是自己定做，而不是剽竊和抄襲。把簡歷模板看做一個觀念的指導，以自己親手寫出具有自身特色的簡歷內容以及表現形式爲榮。