衆所周知的工作經歷在求職中是至關重要的一點，目前很多企業在對外招聘的時候都喜歡加上一句“有工作經驗者優先”，所有的企業在需要人才的時候都希望所招聘的人能夠直接就職。於是在個人簡歷中工作經歷就非常重要的一個項目，也是最爲值得注意取捨的項目。如果在個人簡歷中工作項目不懂得取捨，經所有的工作經驗都寫上去，不僅不是什麼優勢，往往會讓對方懷疑你的頻繁跳槽下的原因，也有可能因爲寫的太多而將重要的部分掩蓋掉了。
在個人簡歷中個人資訊需要全面，也需要完整，但同樣的一些不重要的.，或者說沒有什麼作用的資訊也要懂得取捨。比如說個人的愛好以及自我評價都是常見的項目，其中興趣愛好可取，而自我評價就可以適當捨去，可以提高個人簡歷的精簡度。在個人簡歷能夠提高自身形象，就在於求職優勢部分，而一個人不可能只有優勢而沒有劣勢，這就要看你懂不懂取捨了。在個人簡歷重要着重強調的是優勢，而一些對自己不利的因素，則要有意識的來忽略掉。
