篇一：基層活動月工作總結
8月經過短短的幾天培訓。我作爲一名志願者正式上崗到城步苗族自治縣團縣委。城步苗族自治縣---湘西南邊陲秀美苗鄉，全國四個苗族自治縣之一，這裏是身我養我的地方。四年前，我滿載囑託走出了山村，四年後學成歸來，我再一次回到了這片我熱愛的土地。把自己微薄的力量，奉獻給這片土地和這裏的親人，用一年的時間來做一件有意義的事。
我經歷了從一名在校的大學生向社會轉變的過程。我深知每一次基層活動都是一次難得的鍛鍊機會，所以我積極爭取，參與團縣委組織的大大小小活動，我的志願者生活過得充實而快樂。經過了近半年的學習工作，也漸漸熟悉了基礎團工作，很快的融入了新工作中。熱愛上了這裏的工作。
一、經歷了這一時間的基層工作體驗，我感激、感動、感慨。
感激：感激團中央給我們的這些年輕同志這次機會，讓我們直接接觸最基層的工作，瞭解這些真正需要人才的地方，同時能在這裏增長才幹。感激城步團縣委書記和王兄對我的關懷，以及鄉鎮幹部、村幹部爲志願者活動開展的協助。感激各基層團組織的哥哥姐姐對團工作的支援。
感動：城鄉少兒手拉手活動中，農村留守兒童的笑容；走訪農村孤寡老人時，他們溫暖的雙手；給貧困學生送去慰問金時，他們那一雙雙充滿希望的眼神，這一幕幕觸動了我心底，給我平淡的志願者生活帶來了激情，更堅信了我做好志願服務工作的信心。
感慨：再一次回到家鄉，一條條泥巴路變成了水泥路，一座座危房變成高樓大廈，農村反季節蔬菜，養殖業的發展，希望工程助學，給家鄉帶來了翻天覆地的變化，感慨國家政策越來越好，人民生活越過越好。
在對各基層團組織調研中，發現整個縣城所有基層團幹部僅有兩個是專職的，其他的團幹部一般都身兼數職，感慨基層人才缺乏，團工作開展的艱難；而與老團幹部交流過程中，聽他們講述八九十年代團工作開展的情況，以及他們在基層得到的鍛鍊，讓我明白了團的工作還任重道遠。
二、工作體會
以學爲先：作爲剛畢業的大學生，學校所學的理論知識是不夠工作之用的，所以在工作之餘要加強學習，不斷更新知識。同時要多向有經驗的前輩學習，多觀察，學習，實踐，在這過程中完善自己。
加強聯繫：多與上級領導溝通匯報，請領導指導工作。更重要的是要與基層同志的聯繫，村官、村幹部最直接的與基層打交道，他們最能反映基層的心聲，多與他們聯繫開展工作，把最基層的團員調動起來，緊緊團結在團組織裏。
多做實事：在工作中，虛裏求實，力爭爲組織多作實事。作爲一名大學生志願者，要升入到最基層，找出問題，力所能及的解決基層問題。同時幫助基層宣傳特色工作，擴大基礎的影響力。
篇二：基層活動月工作總結報告
按照XX《關於選配後備幹部下基層工作的通知》的總體部署，從20XX年X月份開始我市開展了幹部下基層工作，兩年來，在市委的領導下我市下基層幹部認真貫徹執行“三個代表”重要思想，情繫基層，情繫百姓，踏踏實實開展工作，取得了較好的成績，現總結如下：
一、總體情況
按照盟委、盟行署的工作部署，我市結合實際研究制定了《市選配後備幹部下基層工作實施意見》，成立了幹部下基層工作團，團長由市委副書記擔任，工作團辦公室主任由市委組織部長擔任。爲加大幹部下基層工作力度，拓展服務領域，使我市後備幹部儘可能在多領域實踐鍛鍊，我市將三個街道也列入了幹部下基層工作範圍(街道和沒有村的鎮要重點抓好兩個後進居委會工作)。並分別成立了幹部下基層工作隊，3個村又成立了幹部下基層工作組。根據市的具體情況，選出8個局分別包扶5個鎮和3個街道辦事處，從市直機關、鎮街抽調14名幹部下基層，其中，從五鎮三街選派8名領導幹部任鎮街幹部下基層工作隊常務副隊長，從市直機關選配6名科局級後備幹部到三個村掛職，分別擔任村黨支部副書記或村委會主任助理，掛職鍛鍊時間爲二年並與原單位脫鉤，從而保證每個村有2名後備幹部。實現了市、鎮、村三級同步聯創。
我市處在林區，其居民都屬城鎮居民，宜農土地都是林間空地。
長期以來，村民土地不均衡，種植結構單一，貧富差距較大，人口、黨員相對較少且老齡化特別嚴重。針對這種情況，下派工作組認真分析現狀，確定工作重點，採取相應措施，爲羣衆辦實事。收到了很好的效果，受到了羣衆的高度讚揚，達到了幹部、村民雙盈的目的。
二、主要做法
1、因地制宜，採取靈活多樣的形式選派幹部到基層工作。
在幹部下基層工作中，根據各鎮、街的不同情況，選派幹部到基層任職開展活動。一是對無村的3個鎮和3個街，採取部門包鎮街的方式開展幫扶工作，建立部門在鎮街包扶點上的工作隊，針對羣衆某一方面困難給予幫助和解決，如科技下鄉、整修鄉路、防汛治理、幫助就業、貸款等。二是對有村的2個鎮，在採取部門包鎮的同時，選派後備幹部下基層掛職鍛鍊，安排他們直接到村委會或村黨支部任職。這些後備幹部都是綜合素質較好，經單位推薦、組織部考覈認定的，具有培養前途和發展潛力，且缺乏基層工作經驗的優秀幹部。
2 、突出重點，協助基層開展各項有益活動。
後備幹部下基層工作，他們的積極性很高，我市下派的後備幹部，到各地以後，爲儘快熟悉情況，他們起早貪黑，克服重重困難，下戶調查摸底，針對本地居民所反映的熱點和難題，制定切實可行的措施，協調各方面的關係，幫助居民解決實際困難，使他們贏得了羣衆的尊重和愛戴。
一是協助村黨支部深入開展“三個代表”重要思想“學教”活動。在對村級“科學發展觀”“學教”活動進行回訪複查的基礎上，
對梳理出的問題及所制定的整改措施進行了檢查和督促落實。農民提出的減輕負擔問題，透過與交通、教育部門協調，降低了各種費用；針對農民有好的致富項目，但苦於資金短缺的問題，透過與銀行部門多方聯繫，爭得 20萬元貸款，使問題得以解決；針對農民的思想觀念陳舊、個人行動懶惰的不良情況，在做好他們的思想工作，認真宣傳黨的富民政策的同時，實施黨員致富工程，爲部分黨員貸款17萬元，解決項目的啓動資金，透過黨員帶頭致富影響村民思想行動的轉變，進而使他們走上致富的路子；幾年的旱災，靠天吃飯的農民急需解決的是水井問題，經過與上級有關部門的爭取，爲耕地打抗旱井，併爲村民發放了7套抗旱機泵，確保農業的豐產豐收。所有這些整改措施的落實，真正達到幹部受教育，羣衆得實惠的目的。
二是協助村委會理清工作思路，完成了農牧業結構調整。我市儘管森林覆蓋率很高且植被較好，但如果對土地的開墾和牲畜的散養不能得到有效控制，必將加劇土地沙化，植被受損，給生態帶來極大破壞。退耕還林還草，實施捨飼半舍飼，農牧民的思想一時還不能理解。在這種情況下，我們的下派幹部發揮他們思想觀念新、理解政策透的優勢，在做好他們思想工作的同時，幫助村委會對種植業、養殖業結構進行了調整，農牧業實行科學化、經濟化、產業化，比如紫花苜蓿、貓尾草的種植，高產土豆種植、 養鹿、駝鳥、奶牛、蓋大棚、加工澱粉等等。引導他們擴大經濟作物，推廣農牧業適用技術，促進了產業化經營。這樣既理清了農民致富的思路，又保證了農牧業的戰略性調整。
三是協助村委會加強思想政治工作和精神文明建設。加強思想政治工作和精神文明建設，有利於調動農牧民生產的積極性，有利於弘揚科學、破除迷信，形成良好的社會風氣。利用“學教”活動、板報、標語等形式大力宣傳黨在農村的各項方針政策，引導廣大幹部羣衆進一步轉變思想觀念和經營方式，增強他們生活信心和致富勇氣。透過組織扭秧歌、辦舞會等豐富多彩的精神文明建設活動，消除了 “平安神”等邪教組織，維護了農村社會穩定。
3、加強對下基層幹部的管理
我市選派的下基層幹部是德才兼備，有發展潛力和培養前途的優秀後備幹部。開展此項工作，既有協助基層做好工作的成分，又有培養鍛鍊以備使用的目的。因此，在下派工作的過程中，我們非常重視對他們的教育和管理工作，對他們嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督、嚴格考覈。一是對下派幹部進行任職分工，明確他們的工作職責，以便正常開展工作；二是定期召開下派幹部座談會，交流工作經驗，聽取工作、思想情況彙報，在總結工作的同時，對下步工作提出指導意見；三是透過多種形式瞭解掌握幹部下派工作中出現的新情況、新問題，及時提出改進意見；四是嚴肅考覈紀律，每年對他們進行兩次考覈，實行滾動管理。五是對考覈優秀者及時給予提拔重用。在20XX年鎮換屆中，根據推薦結果，確定考察對象，對2名在下派中表現突出者分別提任爲鎮政府副鎮長和鎮人大副主席職務。這不僅對其他下派幹部是個促進，同時對穩定下派幹部的思想，使他們安心基層工作，起到了重要作用。
三、取得的成效
兩年來的實踐證明，選派幹部到基層工作的決策深得民心，效果也是非常明顯的。
1、 密切了黨羣、幹羣關係。
下派幹部到基層工作後，他們都能按照自己的工作職責認真開展工作，並處處嚴格要求自己，自覺接受羣衆監督。他們經常深入基層，與當地幹部羣衆同吃、同住、同勞動，深知羣衆疾苦，想羣衆之所想，急羣衆之所急，便於做羣衆的思想政治工作，把黨的富民政策和“三個代表”重要思想宣傳到村、宣傳到戶，在教育農民的同時，也使自己深受教育。在工作中，自覺轉變工作作風，接受羣衆監督，增強爲羣衆、爲基層服務的意識。透過自己的工作贏得了當地幹部羣衆的信任和擁護，樹立了機關幹部的良好形象，使黨羣關係、幹羣關係進一步拉近。
2、 培養鍛鍊了年輕幹部。
下派幹部到基層後，面對艱苦的工作環境和複雜的基層工作局面，參與鎮、街、村多項工作的決策和實施，學到了很多機關學不到的東西，磨鍊了意志，增長了才幹，提高了思想政治素質、業務素質和組織協調能力，爲今後工作的開展積累了很多寶貴的基層工作經驗。另外，那些德才兼備，政績突出，羣衆公認的幹部及時被提拔重用，在社會上起引了強烈反響，形成了良好的用人導向。
3、 促進了當地經濟和社會發展。
所有下派的幹部都是各方面素質較高、思維敏捷、意識超前的比
篇三：基層活動月工作總結報告
在即將過去的2013年，我的工作得到了上級領導的關心和支援，各項工作中都在有條不紊的進行，個人思想覺悟也有了更進一步的提高。現將二零一三年度個人工作情況做以下總結，梳理一年的工作，並對今後的工作做好充分的準備。
我積極參加學校組織的學習和業務考覈，能夠遵章守紀、文明上崗，規範管理。在工作之餘，我經常瞭解和學習相關法規、制度，努力做好自己本職工作的基礎上，誠實守信、真誠待人，以身作則，全心全意爲學員服務，樹立良好的服務意識和規範化管理理念。
始終既要把每天的儀器、車輛維護好，又要把每次練習、考試的單子嚴格要求按照學校規定做好記錄，作爲衡量培訓工作成績的標準。根據領導每天的安排做好一切車輛的維護程序，使來到我們駕校模擬考試中能夠真正掌握機動車的駕駛技能，能夠成爲一名合格的機動車駕駛人。在考試過程中，我能夠發揚不怕苦、不怕累的精神，認真總結經驗，爲駕校各項指標的完成而努力工作着。
考試車的維護不是僅僅看的好不出現危險，更重要的是每天提車時的注意觀察車輛的基本維護，是否需要加油是否需要換機油是否需要養護等等，既做到每一輛車都要正常的進行考試，又要嚴格遵守學校規定做到練習考試的學員成績真實。我認爲做一名合格的教練員應該做到以下幾點：
1、要有愛心，這是做好工作的前提。帶着一顆愛心去上崗工作，讓學員深刻感受到駕校的關心。提升駕校與學員緊密關係。
2、要有耐心、誠信和細心，這是做好工作的基礎。對於學員要有耐心的講解我們考場的秩序以及場地的使用。
3、嚴格要求、方法得當是做好工作的保證。作爲員工我們既要做到嚴格要求遵守學校規定又要儘自己力所能及的做到讓每個學員滿意。
在校領導的正確指導下，新的一年裏，我將繼續學習和累積相關直說、經驗熟練掌握相關規定，一如既往的`努力總結經驗、繼往開來，爭取在今後的工作中，爲學校的發展盡一份力。
篇四：基層工作學習體驗月活動總結
很榮幸得知自己被大學生志願服務西部計劃項目錄取。經過在昆明短暫的培訓之後，於8月1日在雲南省保山市龍陵縣臘勐鄉政府開始了我的西部計劃志願工作。
轉眼間，來這裏已經快四個月了。從剛來時候的生疏到現在對工作的熟悉；從之前的語言障礙，到現在能基本上和當地居民交流?一切都在這短暫的幾個月裏慢慢的變化着。在這幾個月的時間裏，我努力按照了大學生志願服務西部計劃項目辦的要求，踐行了志願精神，也在基層工作和生活體驗中慢慢學會一些以前在學校所學不到的東西。下面就我對這四個月在基層的簡單總結下：
一、 熟悉環境，調整心態
從剛剛畢業到踏入工作崗位，發現自己還有很多的不足，透過在基層工作的這幾個月，讓我漸漸在工作中慢慢學會去全面思考問題和處理問題，基本擁有了工作所需要的業務素質。
其次，從安徽到雲南，不僅僅是地理上的區別，還有更多生活習俗和環境的變化。剛來的那段時間，有點不適應臘勐這邊的天氣，儘管時不時的會下雨，但是總感覺很乾燥，這樣奇怪的天氣會讓一個來自安徽的我不是很適應。透過慢慢的調整，我開始習慣了這樣的天氣，適應了這樣有時雲霧繚繞的感覺，這種感覺有時候會令我想到安徽黃山的雲海，讓我感覺很是溫暖。
在領導和同事的幫助下，我也漸漸的融入到了臘勐當地的人文環境中。同時從臘勐的松山戰場也瞭解到臘勐的歷史。
透過這幾個月在臘勐的工作，喜歡上了這個美麗的鄉鎮。
二、 努力工作，爲西部服務
在臘勐工作的這四個月時間裏，我主要是在鄉政府幫助民政、勞動和社會保障、團委以及綜合辦處理相關的工作。儘管目前只工作了這幾個月的時間，但是還是會感覺很受益匪淺。
在領導和同事的幫助下，我很快的適應了這裏的工作。在工作的同時，我也努力做到政府部門應該做到的——爲人民服務。有農戶到我這裏來辦理農民工手冊的時候，我會很虛心的向他們介紹政府對於農民工手冊的一些相關扶助政策，讓他們充分了解，從而更好的用好農民工手冊，讓他們真切的感受到政府給與他們的幫扶。當有人在我這裏辦理結婚證但是證件不全的時候，我會告訴他們要準備哪些證件；如果有些人忘記帶複印件了，我會主動幫助他們複印。當看着他們面帶微笑的走出辦公室的時候，我才感受到了一種“手有餘香”的幸福。在工作中，不應該僅僅滿足於完成自己的事情，而是更應該注重對西部人民的一種服務精神，從小事做起，認真做好自己的工作。
三、 踐行志願者精神
作爲一名志願者來到這裏，除了做好自己的工作之外，就是要發揚志願者精神，踐行志願者活動。在一次團委整理材料的時候，我偶然發現了，在臘勐這個美麗的地方，我做爲志願者，並不是孤軍奮戰的。儘管我是代表大學生志願服務西部計劃這個項目來到了臘勐，但是在臘勐本地還有好幾個志願者的組織——青年消防志願者協會、禁毒志願者協會、交通安全志願者協會。而我也很榮幸的成爲了這三個志願者組織的聯繫人。儘管在三個志願者組織裏大部分都是中小學生，活動並不是很頻繁，所以沒有太多的機會和這些小志願者們在一起。但是每一次提到他們，我都會感覺很溫暖，因爲在這個地方，我作爲志願者並不孤單。
四、 不斷學習，充實自己
在工作的同時，及時補充知識，積累經驗，努力在今後的工作中發揮自己更大的潛力，爲西部作出自己最大的貢獻。