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衛生院創衛工作總結

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總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,並做出客觀評價的書面材料,它可使零星的、膚淺的、表面的感性認知上升到全面的、系統的、本質的理性認識上來,不如靜下心來好好寫寫總結吧。那麼總結有什麼格式呢?下面是小編精心整理的衛生院創衛工作總結,希望對大家有所幫助。

衛生院創衛工作總結

衛生院創衛工作總結1

20xx是我院實施‘創衛’工作的第一年,在縣衛生局、縣‘創衛’辦、鎮政府、院務領導的高度重視下,嚴格按照縣‘創衛’辦的總體要求,始終堅持以“開展創衛工作,促進醫院發展”爲指導思想,透過抓宣傳提高認識,抓措施美化環境,推動了創衛工作的有效開展,取得了較好的效果,現將我院20xx年的創衛工作總結如下:

一、領導重視,狠抓落實

創衛工作是我院20xx年的重要工作內容之一,院領導對創衛工作高度重視,把創衛工作擺到醫院工作的重要日程。醫院制訂了創衛工作的實施方案,召開了全院職工及保健員的創衛工作動員大會,把創衛工作同單位的業務工作同研究、同部署、同考覈。爲了使創衛工作在我院做到重點突出、責任到人、紮實有效,醫院成立了以院長劉代祥爲組長的創衛工作領導小組,完善了衛生工作制度、公共區域衛生包乾責任制度、職工宿舍衛生管理制度,更新了上牆的公共衛生管理制度,每月開展一次全院性的清潔衛生檢查,讓衛生工作切實做到有章可循,有規可守,有據可依。全院上下形成了主要領導親自抓,分管領導具體抓,各具體科室一齊抓的齊抓共管局面,有力推進了創衛工作穩步向前發展。

二、強化宣傳教育,營造創衛氛圍

醫院利用會議、宣傳欄、集會發放傳單等方式向職工、廣大病人及其家屬和外來務工人員宣傳各種衛生小常識,幫助他們養成良好的習慣,使職工、廣大病人及其家屬和外來務工人員對創衛工作有了更深刻的認識,自覺地參與到活動中來。

三、加強傳染病防治知識

1、醫院制定一系列的防控傳染病制度,成立突發事件和疫情領導小組,並制定應急預案,一旦發現有傳染病患者和疑似患者,嚴格按程序上報。

2、加強源頭管理,加大對醫療廢棄物管理。醫院嚴格實施醫用廢棄物與生活垃圾定點、定車、定位、定裝置、定專人的處理流程。

四、做好控煙工作

我院透過會議、宣傳欄、標語等方式加強宣傳,提高對控煙工作的認識,各相關科室負責人爲控煙工作責任人,積極開展‘無煙科室’、‘無煙病房’活動,切實負起責任,加強控煙管理和監督,爲我院創衛工作的開展起到了積極的推動作用。

五、加強竈務管理,保證食品安全

醫院竈房管理制定了適合我院實際的食品衛生安全管理制度和竈務衛生管理規制度;對聘用竈務工作人員定期體檢;由專人負責食品採購;加工時做到原料清洗乾淨,生熟食品分開及成品半成品分開,避免交叉感染,堅持餐具、用具每天進行消毒,確保全院職工的用餐安全。

20xx年,在上級領導的正確領導下,我院領導班子的統一部署下,透過全院職工的共同努力,我院的創衛工作取得了不錯的進展,但仍存在着問題和不足。我院全體職工將以此次創衛工作爲契機,積極開展創衛工作,加大創衛宣傳力度,進一步增強全體醫護人員的創衛工作意識,爲我鎮的創衛工作做出應有的貢獻。

衛生院創衛工作總結2

在即將過去的20xx年我院緊緊圍繞年初制定的提高衛生院人居環境質量,全面改善衛生院衛生、生態、景觀、和人文環境,提高衛生院生態質量和整體衛生水平,全面實現創建省級衛生城市的工作目標。全面開展創衛工作,透過一年來的努力全面完成了既定目標。

我院在創衛工作方面主要體現在以下幾方面

一:體現在院領導重視,成立了以王龍振院長爲組長的,張峯副院長爲副組長的領導組。在年初召開了創建動員大會。

二:定期不定期組織開展了創衛檢查,以確保創衛成功。三:分化目標、量化到人、使每項工作均有專人負責。確保每項工作的順利開展。

全年開展的工作如下:

一:在衛生院環境方面,在院資金緊張的情況下投入幾萬元硬化了後院的路面消除了亂塗亂畫現象,使院容院貌得到了極大的改善.

二:進行了改廁項目,在資金緊張的情況下進行了廁所的旱廁改水廁,並進行日保潔制度。提升了整體環境水平。爲傳染病的消除打下了基礎。

三:在愛國衛生方面不定期進行了除四害運動,滅鼠、蚊、蠅、蟑螂等均達到了國家愛衛會規定的標準。

四:在健康教育方面,健全了健康教育機構,開展了10餘次健康教育活動,使全鎮居民的健康知識普及得到了極大的提高,提升改變了居民的生活方式。

五:經營性場所方面:配合上級衛生監督部門做好了經營單位的衛生許可證照齊全,管理制度完善,均設定了專職衛生管理人員。從業人員“五病”調離率達到了100%,公共場所室內外環境整潔,清洗、消毒、通風、等各項設施完善,衛生指標達到了國家相關標準。

六:食品衛生方面:協助有關單位做好了食品安全相關工作。食品生產經營單位的生產經營活動符合有關法律、法規規定,健全了食品衛生管理制度,生產經營設備、設施及從業人員健康狀況均達到了衛生要求。

七:染病管理方面:建立了傳染病管理制度,開展了醫療機構的監督監測工作,傳染病網絡直報及時率達到了100%。全鎮全年未發生衛生公共安全事故。

透過全院職工的努力我院的創衛成果顯著,但還是有一定的不足,問題如下:

一:政府除害專項經費投入不足。

二:屬地管理落實難,仍存在衛生死角,成爲了四害的滋生地,也是除四害的盲區。

三:監督執法力度不夠,我鎮屬偏遠鄉鎮,存在執法難現象。

四:宣傳發動不夠深入,患者參與意識淡薄,羣防羣治積極性不高,

五:四害仍然村在,廁所等垃圾死角仍然是四害滋生的場所。

綜上所述,我院仍需加大工作力度,使創衛工作在新的一年中再上新的水平。

衛生院創衛工作總結3

我院在創衛工作領導小組領導下,在“創衛辦”的統一指導、部署下,加強創衛管理,強化衛生意識,加大宣傳力度,完善衛生設施,狠抓實際效果,做好組織領導、監督協調和檢查落實工作,切實搞好工作、學習、生活環境衛生,確保爭創目標順利實現。

一、加強領導,提高認識

高度重視創衛工作。6月份召開了專門會議,討論並制定了本單位年度創衛工作實施方案,形成主要領導親自抓、分管領導具體抓、各部門配合抓、專職人員專門抓、全體職工共同抓的格局,牢固樹立了抓創衛就是抓經濟,抓創衛就是抓發展,抓創衛就是抓穩定的思想,切實增強了職工的衛生意識,培養了良好的衛生習慣,形成了文明、健康、科學的生活方式。

二、落實責任,積極創衛

爲使創衛工作落到實處,我們嚴格按照縣有關部門創衛檔案要求和我院的創衛實施方案,與部門落實了“門前五包”責任制,實行劃片包乾責任制,對工作區和公共區逐級劃分落實,責任到人,並明確了清掃、保潔標準。

三、加強管理,措施到位

1.狠抓日常督促檢查。嚴格實行定期和不定期的檢查、評比制度,檢查各部門室內及門前清潔工作,特別是走廊、樓道等公共地方的衛生,是否達到了無雜物堆放、無痰跡、無蜘蛛網、無亂寫亂畫的“四無”要求。

2.搞好日常保潔工作。每週一上班前和每天早晨上班前進行全面清掃,保持了辦公桌、椅、門、窗、門前公共地段以及宣傳櫥窗的整潔,樹立了我院良好的衛生形象。

3.確定了創衛監督員。負責日常的衛生、綠化、亮化和環境保護的監督檢查,保證了創衛工作的嚴格落實。

4.認真開展除“四害”工作。按照愛委會和創衛辦的要求,積極購買滅“四害”藥物,統一消殺,不留空白。加強藥品管理,並作好技術指導,避免了各種不安全事故的發生。

四、加大經費投入,完善創衛硬件

今年,我院各科室都根據自身情況,增加了衛生潔具,配齊了相關硬件設施,保證了今年創衛工作的`順利開展。

總之,在縣創衛辦的領導和全體幹部職工的共同努力下,我院的創衛工作取得了較好的成績。明年我們將更加努力,紮實工作,提高創衛水平,爲建設美好盧龍做出新的成績。

衛生院創衛工作總結4

我院是一所是集公共衛生、預防保健及一般醫療爲一體的集體所有制醫院。近幾年來,我院加大投入,不斷挖掘自身潛力,廣泛開展愛國衛生工作,取得了顯著成效。如今院內處處綠樹成蔭,鳥語花香,空氣清新,幽雅怡人。醫院先後的到上級部門的表揚,現對工作情況總結如下:

一、加強領導,提高認識

我院對創衛工作十分重視,把創衛工作擺上了醫院工作的重要議事日程。爲了使我院認真、紮實、全面、有效的開展創衛工作,我院成立了“創衛工作領導小組”。組長由院長擔任,成員由醫院全體醫務人員組成,明確工作目標,落實責任。設立創衛工作辦公室,主要負責創衛工作的資料收集、整理和衛生工作。對創衛工作的各項任務層層落實,任務明確。要求各個科室及相關人員嚴格按照制定的計劃開展工作,做到有目標計劃、有檢查評比、有總結表彰,同時將工作責任落實到每位職工身上。

二、加大宣傳力度,營造良好氛圍

創衛工作是一項社會性很強的系統工程,但僅靠領導重視是遠遠不夠的,只有把全體職工真正發動起來,形成全面動員、全體齊動手的態勢,營造良好的氛圍才能從根本上保證創衛工作的落實,保證創衛工作的持續發展。爲此,我們採取了以下措施和做法來加大宣傳力度,讓職工能瞭解創衛工作的重要性、必要性,並積極參與到創衛活動中來。

1、強化了輿論宣傳。我院利用健康教育宣傳窗、板報等宣傳陣地,向醫務人員和病人宣傳各種衛生小常識,幫助病人養成良好的衛生習慣。醫院設定有健康教育專欄,每兩星期更換一次。

2、舉辦衛生健康知識講座。以專題講座等形式對職工進行創建市級衛生單位的宣傳。幾年來,醫院根據季節的變換、上級佈置的任務等定期舉辦各種專題的知識講座,如“春季、秋季流感預防”、“傳染病知識講座”、“防控非典知識講座”、“心理健康知識講座”、“食品衛生講座”等等。透過這些活動,更有效、更深入地進行創衛宣傳活動。

3、散發衛生健康知識資料,使職工、病人對創衛工作有了更深入的認識,自覺地參與到活動中來,同時又把這些知識帶入家庭,影響他人,服務社會。

4、組織職工廣泛開展愛國衛生、醫院管理、環境保護、消毒等法規的宣傳教育和義務勞動。提高職工和羣衆對衛生、衛生保健、疾病預防的知曉率。

三、加強健康教育,搞好衛生工作。

醫院創衛工作在全面抓緊抓好的基礎上,重點是抓好健康教育工作。醫院將健康教育列入年度衛生工作計劃,利用《健康教育》專欄宣傳健康教育常識,搞好醫院內部環境淨化、美化工作,積極做好公共場所的衛生防疫工作,使我院健康教育和周邊環境達到創建新農村的衛生要求。

四、制定規章制度,保證創衛順利進行

爲確保創衛工作有序、有效的進行,我院創衛辦領導小組充分考慮了本院的具體情況,制定、完善了多項規章制度,如《科室衛生要求》、《衛生打掃檢查制度》等,把這些制度納入於日常管理工作中,規範職工的行爲舉止,與評先評優工作結合起來,取得了顯著的成效。

五、採取有力措施,保證工作開展

加強對環境保潔、科室及衛生區的檢查,做到日日有檢查,事事有人管。要求醫務人員穿戴整潔,儀容儀表合乎要求,不亂丟垃圾,不隨地吐痰,養成良好的衛生習慣;科室佈置規範整齊,走廊衛生整潔,天花板無蛛絲、地面無紙屑、痰跡;衛生無死角,廁所天天沖洗,無垃圾,水溝無淤泥,無積水。按照上級的統一要求,對“愛衛、除四害”工作的部署和安排,具體落實到人,在全院範圍內積極開展滅蚊、滅鼠、滅蟑、滅蠅的行動,每次行動都做到有計劃、有佈置、有彙報、有總結,落實責任到人,確保行動的順利進行。

總之,透過我們的不懈努力,我院的衛生工作達到了標準要求。我院將以爭創市級衛生城市爲契機,繼續開展創衛活動,加大創衛宣傳力度,進一步增強職工的創衛意識,爲我院順利透過市級衛生單位驗收做出積極貢獻。