提高黨員的政治業務素質，是新時期黨的建設的一項戰略任務。下面就是本站小編爲大家整理的黨員教育工作總結，希望對大家有幫助！
第一篇：黨員教育工作總結
20xx年，我們按照加強黨員幹部教育培訓的有關要求，以理想信念教育爲主線，以提高黨員幹部素質，增強基層黨組織的凝聚力、戰鬥力，發揮好黨組織和黨員幹部作用爲目的，不斷解放思想，開拓創新，積極開展形式多樣的教育培訓活動，公司黨員幹部教育培訓工作，取得了較好的效果，總結如下：
一、堅持理論學習，提高思想認識。
我們把提高黨員的政治業務素質，作爲新時期黨的建設的一項戰略任務。始終把黨員幹部的教育培訓作爲加強黨員教育管理的治本之策，長久之計，在培訓方式上，
堅持政治理論學習，學習了鄧小平理論、“三個代表”重要思想、黨章、黨風廉政建設有關檔案精神、法律法規等。
二、堅持上好“黨課”，創新教育培訓管理機制。本年度，共進行了三次的教育。
三、健全各項制度，規範教育管理行爲。
在加強黨員教育管理工作中，我們注重建立和完善黨員教育管理工作各項制度，堅持用制度來規範黨員教育管理的行爲。從日常教育管理，組織關係轉移、流動黨員、不合格黨員和違紀黨員的處理、責任追究等各方面進行了規範。同時，我們還就黨內組織制度，黨員定期學習制度，三會一課制、民主生活會、民主評議黨員等各項制度進行了修訂和完善，黨支部能夠堅持每月正常組織一次以上活動，一年召開一次民主生活會、開展一次民主評議活動。各項制度的建立健全，進一步規範了黨員教育管理工作。
四、健全黨建責任體系，強化培訓教育職責。
我們把加強領導作爲黨員教育管理工作的關鍵，認真貫徹“從嚴治黨”的方針，切實履行好黨員教育管理工作責任、狠抓落實。一是落實黨建及黨員教育管理責任制。經常研究並督促檢查，隨時掌握黨員思想狀況，有針對性地做好思想政治工作，將黨員教育管理常抓不懈、持之以恆，避免時緊時鬆的現象；二是強化教育管理。在對黨員教育管理中，嚴格制度，在明確教育對象、教育時間、教育內容的同時，建立健全黨組織生活、黨員目標管理、民主評議黨員、爭先創優等黨員教育管理制度，並在實踐中不斷探索、不斷完善，從制度上強化了黨員教育、管理、監督工作爲做好黨員教育培訓工作提供了有力的保證。
五、存在問題與原因
總體上看，我公司黨員培訓工作，已步入了制度化、規範化的軌道，黨員教育工作躍上了一個新臺階，提高到了一個新的水平，但也存在一些不容忽視的問題和薄弱環節。主要表現爲學習材料比較少，獲取資料的時間總是滯後。
六、下步工作打算
1、以“三個代表”重要思想爲主線，全面加強黨員培訓教育工作。要進一步加強黨員的理論教育，以“三個代表”重要思想爲主線，用科學的理論武裝廣大黨員的頭腦，引導大家樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義理想信念，從根本上增強貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，使每個黨員在思想和行動上解決能否代表、如何代表的問題。
2、要豐富黨員幹部教育培訓形式，適應當前形勢和發展的需要，準確掌握黨員的思想動態，改進培訓方式，利用豐富多彩、靈活多樣的教育形式，加強黨員教育的針對性，增強培訓的實效性。
3、樹立先進典型，發揮榜樣力量。採取以點帶面的方法，挖掘先進黨員的典型，總結典型經驗。同時加大宣傳力度，宣傳先進黨組織和先進人物的典型事蹟，使全體黨員在典型的帶動下奮發工作，銳意進取。
第二篇：黨員教育工作總結
一、20xx年工作情況
1、加強了遠教站點規範化建設。一是統一規範遠程教育站點標識牌、制度牌和維護管理責任牌。二是統一建立遠程教育站點工作檔案，健全完善了相關工作制度。三是統一選配了一批黨員羣衆服務中心管理員，明確了職責，使站點設備維護管理工作得到了基本保障。全市成功創建省級示範站點10個，市級示範站點60個。
2、開展了四項主題實踐活動。一是開展專題調研活動，完成《關於如何進一步提升農村黨員幹部現代遠程教育學用水平的調查研究》課題報告，並獲得全市重點組織工作調研課題三等獎。完成遠程教育轉型發展調研報告，得到部領導指示和肯定。二是開展“百村調查”活動。組成專班對68個電信、32個衛星站點進行深入調查，較好掌握了遠教站點執行情況。三是在全市開展“創建先進教學服務平臺、創建示範終端站點，爭當優秀站點管理員、爭當學用標兵”爲主要內容的“雙創雙爭”活動。四是深化“遠教惠民”活動。培育各類示範戶8000多戶，培養科技能人2萬餘人，種、養殖大戶發展到1萬餘戶。
3、解決了一批遠程教育難點問題。堅持“以用爲本、以通爲先”，堅持終端站點學用情況通報制度，定期督辦，有效解決了部分終端站點設備使用率不高的問題，實現了終端站點信號穩定、播放經常、管理有序。對站點播放中出現的問題積極與電信公司、教育局技術部門的協調聯繫，密切配合，大多數問題得到較好的解決。針對集中觀看難組織的問題，着力建設遠教網吧、遠教影院，受到普遍歡迎，形成了濃厚的學用氛圍。
4、制發了一批高質量課件教材。爲推進黨的十八屆三中全會精神進機關、進社區、進農村、進學校，編輯整理一套高質量影視教材下發至機關、農村和學校，有效擴大了遠程教育的覆蓋面和影響力。全年完成40部486分鐘的教學資源建設任務。我市遠教作品《富國路》、《生命的寬度》、《“三粒彈片”背後的故事》、《道與廉》、《秦巴深山黨旗飄》等9部作品在中組部全國遠程教育專用頻道播發，一大批教材獲得省委組織部表彰獎勵並在湖北電視臺進行展播。
5、加強了電教中心自身建設。一是對電教中心幹部職工重新進行了分工，明確了工作責任任務。二是調入了一名幹部，借調了一名專業技術人員到電教中心工作，增強了整體實力。三是建立健全了有關制度，促進了各項工作的制度化和規範化。四是加強了內部管理，着力調動幹部職工積極性主動性，加強機關環境建設，單位面貌煥然一新。
二、20xx年工作思路與重點
1、圍繞一條主線：以學習宣傳和貫徹落實黨的十八大、十八屆三中全會和全國、全省、全市組織工作會議精神爲主線。
2、突出兩個主題：不斷推進遠程教育轉型發展，不斷提升遠程教育學用水平。
3、用好三大平臺。一是管好用好遠教站點平臺。建好固定站點和流動站點，發揮好遠教站點作用和功能。二是用好電視媒體平臺。在十堰電視臺辦好黨建和組織工作專欄，不斷提升組織工作影響力。三是建好用好網絡資訊平臺。發揮好網絡資訊傳達快捷、資訊容量大、教育方式豐富等優勢，不斷擴大遠教覆蓋面，提升遠教工作水平。
4、開展四大活動。一是開展“遠教影院”活動。整合現有遠教站點和資源，加大“遠教設備+投影儀+遠教廣場”爲一體的“遠教影院”建設力度，選派好“遠教影院”管理員，建立徵詢、定期播放、臺帳管理、節目預告、資訊交流反饋等制度，並結合宣傳、文化等部門開展的送電影下鄉活動，推進“遠教影院”深入開展。二是開展遠程教育上電視活動。重點在十堰廣播電視臺時政新聞中心《十堰新聞聯播》欄目開設《黨旗飄揚》固定節目板塊，在時政新聞中心《追問》欄目設定《黨旗飄揚》非固定節目板塊，在十堰廣播電視臺社教節目中心《雙腳沾泥壟上行》欄目開設《助力區域性中心城市建設》非固定節目板塊，不斷提升組織工作影響力。三是開展終端站點提檔升級活動。大力爭取資金和項目支援，積極推進遠程教育設施設備的更新換代、提檔升級，解決遠程教育部分設施設備因災損毀、老化、破舊等問題，確保遠程教育正常開展。四是開展特色教材開發活動。重點充實加強教材製作專業技術隊伍力量，加大資金投入，着力開發製作一批具有地方特色、羣衆喜聞樂見的遠程教育教材、課件。
第三篇：黨員教育工作總結
近年來，我們按照加強黨員幹部教育培訓的有關要求，以理想信念教育爲主線，以提高黨員幹部素質，增強基層黨組織的凝聚力、戰鬥力，發揮好黨組織和黨員幹部作用爲目的，不斷解放思想，開拓創新，積極開展形式多樣的教育培訓活動，使縣直的黨員幹部教育培訓工作，取得了較好的效果，現將培訓工作彙報如下：
一、基本情況
黨工委現有直屬黨總支x個，支部xxx個，黨員xxxx名。其中黨政機關支部xx個，事業單位支部xx個，公有制企業支部xx個；現有黨政機關在職黨員xx名、事業單位在職黨員xx名、企業在職黨員xx名、離退休、內退黨員xx名、其它黨員49名；女黨員369名、少數民族黨員4名。
近幾年來，我們不斷加大對黨員幹部的教育管理力度，在縣直機關黨員幹部中相繼開展了理想信念、“致富思源，富而思進”、“學黨章、正黨風、守黨紀”、“三個代表”重要思想等主題教育活動，建立健全了黨的組織生活制度、三會一課制度、黨員幹部定期學習制度、民主生活會制度、民主評議黨員制度、流動黨員管理制度，實行以崗定責、不斷強化黨員目標責任管理。這些活動的開展、制度的建立健全，從根本上加強了對黨員幹部的教育管理，使縣直黨員教育管理基本步入了制度化、規範化的軌道，爲發揮黨員的先鋒模範作用，推動全縣經濟持續快速發展提供了堅強的組織保證。
二、主要做法
（一）堅持以上好“黨課”爲主，創新教育培訓管理機制。我們把提高黨員的政治業務素質，作爲新時期黨的建設的一項戰略任務。始終把黨員幹部的教育培訓作爲加強黨員教育管理的治本之策，長久之計，在培訓方式上，採取以上黨課爲主，充分發揮基層教育陣地的作用，採取分級負責、分級教育管理的辦法。在培訓內容上，突出鄧小平理論、“三個代表”重要思想、理想信念、宗旨觀念、法律法規和黨員教育管理知識等。在培訓陣地上，充分利用縣委黨校、基層黨員活動室、黨員電化教育等。在黨員教育管理機制上，推行黨員目標管理，認真落實黨建工作責任制。黨工委每年集中組織大型黨課4次，舉辦入黨積極分子培訓班兩期，教育培訓黨員幹部和入黨積極分子1200多人次。
（二）健全各項制度，規範教育管理行爲。在加強黨員教育管理工作中，我們注重建立和完善黨員教育管理工作各項制度，堅持用制度來規範黨員教育管理的行爲。從日常教育管理，組織關係轉移、流動黨員、下崗黨員、離退休黨員管理，不合格黨員和違紀黨員的處理、責任追究等各方面進行了規範，各基層黨總支、支部也結合各自實際，制訂了相應的黨員教育管理制度。同時，我們還就黨內組織制度，黨員定期學習制度，三會一課制、民主生活會、民主評議黨員等各項制度進行了修訂和完善，各基層黨支部能夠堅持一週集中一次以上學習，每月正常組織一次以上活動，一年召開一次民主生活會、開展一次民主評議活動。各項制度的建立健全，進一步規範了黨員教育管理工作。
（三）紮實開展黨建活動，豐富教育管理內容。我們本着將黨員教育管理融入黨建活動之中，以開展深入紮實的黨建系列活動來不斷豐富黨員教育管理內容。幾年來，我們堅持面向機關廣大黨員，服從服務於全縣中心工作，相繼組織開展了“我爲黨旗添光彩”和“解放思想找差距、幹事創業促發展”等簽名活動，每年還要在縣直基層黨組織及黨員中開展評選先進基層黨組織和優秀共產黨員活動。透過樹立典型，弘揚正氣，促使廣大黨員以更大的熱情投身工作，爲黨員教育管理拓寬了新的空間，更好地激發了基層黨組織和黨員活力。
（四）健全黨建責任體系，強化教育管理職責。我們把加強領導作爲黨員教育管理工作的關鍵，認真貫徹“黨要管黨”和“從嚴治黨”的方針，在深入開展“三級聯創”的基礎上，建立和完善了黨員教育管理工作目標責任制，切實履行好黨員教育管理工作責任、狠抓落實。一是落實黨建及黨員教育管理責任制。經常研究並督促檢查，隨時掌握黨員思想狀況，有針對性地做好思想政治工作，將黨員教育管理常抓不懈、持之以恆，避免時緊時鬆的現象；二是強化教育管理。在對黨員教育管理中，嚴格制度，在明確教育對象、教育時間、教育內容的同時，建立健全黨組織生活、黨員目標管理、民主評議黨員、爭先創優等黨員教育管理制度，並在實踐中不斷探索、不斷完善，從制度上強化了黨員教育、管理、監督工作；三是注重培養隊伍。透過及時的調整充實，組織外出參觀學習，培養鍛鍊了一批政治強、業務精、作風正的黨務工作者隊伍，爲做好黨員教育培訓管理工作提供了有力的保證。
三、存在問題與原因
我們黨員教育管理工作，經過各級黨組織的共同努力，總體上看，已步入了制度化、規範化的軌道，黨員教育管理工作躍上了一個新臺階，提高到了一個新的水平，但也存在一些不容忽視的問題和薄弱環節。一是一些黨員宗旨觀念和模範作用淡化，黨員的先鋒模範作用發揮得不明顯，有的甚至混同於一般羣衆。二是有些黨員參加組織生活不積極，開展集體活動難。三是黨員教育管理的實效性和針對性不強，形式還不夠靈活。
分析存在這些問題的原因，一是黨員教育管理的工作模式、思想觀念、工作方法不能適應新形勢的需要。二是部分單位對黨建工作重視程度不夠，不能很好地處理好業務工作與黨建工作關係，制約了黨建工作的開展，黨支部的戰鬥堡壘作用和黨員的先鋒模範作用沒有得到很好的發揮，黨員教育管理工作還存在薄弱環節。
四、下步工作打算
1、以“三個代表”重要思想爲主線，全面加強黨員教育管理工作。要進一步加強黨員的理論教育，以“三個代表”重要思想爲主線，用科學的理論武裝廣大黨員的頭腦，引導他們樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產主義理想信念，從根本上增強貫徹執行黨的路線、方針、政策的自覺性和堅定性，使每個黨員在思想和行動上解決能否代表、如何代表的問題。
2、要改進黨員幹部教育培訓方式，制訂長遠的培訓規劃和年度。適應當前形勢和發展的需要，準確掌握黨員的思想動態，改進培訓方式，利用豐富多彩、靈活多樣的教育形式，加強黨員教育的針對性，增強培訓的實效性。
3、樹立先進典型，發揮榜樣力量。採取以點帶面的方法，從各條戰線、各個行業挖掘先進黨員的典型，總結典型經驗。同時加大宣傳力度，宣傳先進黨組織和先進人物的典型事蹟，使全體黨員在典型的`帶動下奮發工作，銳意進取，爲加快我縣全面建設小康社會的步伐做出自己應有的貢獻。
第四篇：黨員教育工作總結
截止20xx年底，商務系統共有黨組織37個（其中黨委5家，總支1家，支部31家）黨員483人。
黨員教育培訓工作是黨的建設的一項基礎性工程，是黨的十七大提出的重要戰略任務。商務系統認真貫徹落實中辦發XX23號及XX委辦XX97號文，積極推進黨員教育培訓“十百千萬”工程，現總結如下：
一、20xx年黨員教育主要工作
（一）深入開展創先爭優活動，加強黨員思想建設。
根據創先爭優活動節點安排，我們深入開展普遍點評、公開承諾、推進視窗單位和服務行業“爲民服務創先爭優活動”、開展“深入基層大走訪”、推動黨務公開工作、開展羣衆評議活動。活動注重結合思想政治建設，切實加強以人爲本、執政爲民、商務爲民教育，提升黨員素質，特別是增強黨員的羣衆意識和“以人爲本、執政爲民”的服務意識，增強黨員領導幹部貫徹執行羣衆路線的自覺性和堅定性，始終堅持權爲民所用、情爲民所繫、利爲民所謀。引導和教育黨員領導幹部繼承發揚黨的優良傳統和作風，維護黨的政治紀律，不斷增強黨的宗旨意識和羣衆觀點，把提高履行職責能力和增強服務羣衆能力統一起來。
（二）利用建黨九十週年，廣泛開展革命傳統教育和愛國主義教育，提高黨員黨性。
結合建黨90週年，注重加強社會主義核心價值觀教育和革命傳統教育，開展“重溫黨史。牢記宗旨”，組織系統黨員幹部觀看《黨史紀要通鑑》，學習黨史簡明讀本和黨史知識900題，舉辦系統黨史知識競賽，有6支代表隊參加，還組隊參加全市電視大獎賽複賽，利用網站、宣傳欄、宣傳畫冊等形式，宣傳展示黨的豐功偉績。局機關、供銷社集團公司、經貿集團、中航技公司黨委、中煙福建公司、廈茶公司、食品協會黨支部組織黨員幹部赴井岡山、閩東參觀新四軍第六團北上抗日出發地和紀念碑，接受革命教育，組織參觀“特區改革開放30週年成就展”。發揮先進典型模範作用，深入開展向楊善洲、文建明、鄭大觀、李林森等先進典型學習活動。注重歸納總結提升，在中煙福建公司建立“勤文化”區級黨員教育培訓示範基地。黨員素質不斷提高，在建黨九十週年表彰活動中，系統有2個黨組織被評爲省市先進基層黨組織，共有23名黨員被評爲省、市、系統優秀共產黨員和優秀黨務工作者
（三）做好基礎性工作，切實推進黨員全覆蓋和經常性教育。
一是定期開展黨的路線方針政策、國家法律法令、時事政治、商務重大舉措、商貿實務等方面內容的學習活動。深入開展形勢政策教育，學習黨的十七大、十七屆五中、六中全會精神，深入學習實踐科學發展觀，學習國務院關於海峽西岸經濟區建設的意見，學習省市委“十二五”規劃和國家商務工作規劃，落實“轉方式、調結構、穩增長”的工作思路。三是堅持組織機關人員每月晚上利用2個小時時間進行一次集中學習，聘請專家開設關於學習胡錦濤重要講話、市十二五規劃、市第十一次黨代會等專題輔導及觀看專題片，創新集中學習方式，開設“機關論壇”5次，有35名幹部上臺演講，對獲獎人員獎勵購書卷，組織深入學習《胡錦濤致廈門經注特區建設30週年的賀信》、《賀國強同志在廈門經經濟特區建設xx週年慶祝大會上的講話》，全體黨員也形成了終身學習的觀念；三是徵訂學習資料，系統20xx年共徵訂黨報黨刊計14種492份，共70910。4元；黨組還撥專款爲機關全體黨員幹部徵訂《安邦經濟參考》（日刊），讓黨員幹部擴大視野，隨時掌握重大的經濟脈動；每月徵訂黨課教材；根據形勢需要，徵訂《國務院關於支援福建省加快海峽西岸建設的若干意見》、《十七屆七中全會決議》等單行本；四是“因崗因才培訓”，按照“利用5年時間對各級各類幹部遍輪訓一遍”以及“每年抽調五分之一在職幹部參加各類培訓”的要求，推進學習型機關建設，組織11名幹部參加國家行政學院和市委黨校幹部培訓。有3名同志完成學歷教育，分別獲得博士研究生、碩士研究生和本科學歷。對離退休黨員，則以不定期組織他們聽取工作彙報，支部集中學習等形式，開展教育活動。
（四）以“增強黨員意識、發揮模範作用”爲目標，全力推進入黨積極分子和新黨員培訓重點工程。
20xx年，系統共發展31名入黨積極分子，發展7名新黨員。供銷社集團公司、中航技公司、北方公司、中煙廈門公司、五礦公司等認真組織本單位入黨積極分子上黨課，在此基礎上，局直屬黨委組織了31名入黨積極分子進行爲期一週的集中培訓，開設了《黨的性質、宗旨、指導思想黨的最終目標和現階段任務》、《黨的紀律和黨的優良作風》、《端正入黨動機、以實際行動爭取早日入黨》等課程，培訓期間，嚴抓考勤紀律、要求學員認真做好筆記，並在培訓結束時考試，培訓取得良好效果。對新黨員，主要是透過集中學習、黨課教育、座談研討、主題活動、觀看電教片等方式，加強培訓，使每名新黨員在入黨後一年內至少參加一次集中培訓，培訓時間不少於24學時。
（四）結合應對歐債危機、宏觀調控和本單位中心工作，注重加強對黨員的形勢任務教育。
局黨組堅持每週通氣會、每月黨組擴大會（局務辦公會）、每季度中心組學習會、每半年務虛會制度，在各種會議上，及時通報最新國際經濟貿易大勢和國家宏觀調控政策，注重研判形勢，並以會議紀要、OA公告等形式，向機關黨員幹部通報會議精神。聘請專家學者講授國家、省、市十二五規劃、黨代會精神、城市發展和對臺經貿形勢。供銷社集團公司、北方公司、中航技公司等黨委書記6人/次都分別爲本單位的黨員至少上一次黨課，內容包括“打造全產業鏈食品企業”、“提升5種意識，打造5種能力”和“兩融、三新、五化、萬億”發展戰略”等，促使黨員增強責任意識，牢記使命，踐行宗旨，迎難而上。形勢教育取得較好成果，20xx年圍繞“轉方式、調結構、穩增長”的目標，商務工作取得顯著成效：全市進出口總額突破700億美元，達701億美元，增長22。9%。全市社會消費品零售總額首次突破800億元，達810。7億元，增長16。4%，增幅超出年度計劃0。4個百分點；商貿業實現GDP增加值340億元，增長14。6%，高出第三產業增加值增幅1。8個百分點，佔第三產業比重也提高1。2個百分點至30。8%。
二、推進黨員教育培訓的做法
（一）黨組高度重視，制定培訓計劃。
系統成立了以局長熊衍良同志爲組長的人才強商工作領導小組，由政治處負責具體工作，把黨員教育培訓納入黨建工作責任制，列入重要議事日程，切實加強領導，做到有組織、有計劃、有分工；同時，把黨員教育和業務培訓結合起來，根據“增強黨性、以人爲本、統籌協調、注重實效”的黨員教育總體方略，形成了《實施人才強商工程，加強人才隊伍建設》的工作意見，召開系統人才強商工作協調會，制定了計劃。
（二）完善學習制度，落實經費保障。
進一步修訂了《關於進一步健全各級黨組織中心組制度的意見》、《廈門市商務局局機關工作學習會議制度》和《市商務局機關幹部在職參加學歷（學位）教育管理實施細則》等，建立了較完善的學習制度。爲確保學習制度的落實，一是建立學習考勤制度，組織學習實行簽到制，提高參學率；二是設立固定學習場所，每個支部都設立專門的集中學習場所，並儘量與辦公場所錯開，確保學習質量；三是落實補課制度，對學習中因公缺課的同志，要求各支部專門落實組織集中“補課”；四是進行不定期抽查活動，由學習實踐活動辦人員對各支部集中學習時的到課情況、黨員個人學習筆記情況，適時開展檢查和抽查。
（三）結合商貿實際，注重教育實效。
根據不同類型、不同層次、不同崗位黨員的實際需求，我們提出了商貿行業培訓計劃，共分法規、外經、外貿、國內貿易、酒類、綜服、會展、崗位技能、其他等八大類二十四個培訓項目。按照這一計劃，有步驟、有重點地組織開展黨員教育培訓，選派相關崗位的黨員同志到中央黨校、商務部、省經貿委、市委黨校，接受如科學發展觀、十七屆四中全會決議解讀、金融工具、出口保險、反傾銷及技術性貿易壁壘、企業社會責任等熱點問題的培訓，取得了實效，推動相關業務工作的開展。
三、20xx年黨員教育工作思路
1、繼續深入開展創先爭優活動，加強黨員思想政治教育。
2、認真落實《貿發系統貫徹落實〈20xx—20xx年全國黨員教育培訓工作規劃〉的實施意見》，加強黨員日常普遍教育，提升黨性修養。
3、利用迎接十八大勝利召開的有利契機，注重加強形勢教育，使系統黨員和黨中央保持高度一致。
4、認真抓好新社會組織黨員、新黨員和入黨積極分子的教育。
第五篇：黨員教育工作總結
社區在上級部門的正確領導和精心指導下，堅持以科學發展觀、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀爲指導，認真貫徹黨的十七大、十七屆四中全會精神，堅持宣傳和貫徹黨的基本路線服務，爲提高黨員素質和加強基層黨組織建設服務的正確方向。堅持對上出經驗，對下求實效，搶抓機遇，強化措施，克服困難，整體推進的原則抓好“遠教”工作，積極探索“讓幹部經常受教育，讓居民長期得實惠”的長效機制，加強了新時期下科學發展觀的宣傳教育和社區黨員實用技術教育，並取得了初步的成效，在科學發展觀教育活動和社會主義建設中，充分發揮了其重要作用，取得了較爲明顯的成效。現將2011年度年黨員教育工作總結如下：
一、切實加強對黨員教育的管理工作
建立健全黨員教育領導小組，爲教育工作的順利實施，提供組織保障，全面負責，落實教育的各項工作，成立了由社區黨支部書記任組長，由社區居委會主任任副組長，社區黨建站工作人員爲小組成員。在區委、街道辦事處的正確領導下，在社區黨支部、居委會的帶領下，服從大局，積極配合，根據街道辦事處領導的具體要求，並結合社區的實際情況，有條不紊、循序漸進地開展黨員教育的各項工作。
二、明確了教學管理職責
1、按照上級要求，建立黨員教育廣播工作計劃。
2、重點圍繞羣衆、生產中心工作發展經濟中心爲羣衆服務。
3、做好資訊、記錄、收集、認真總結經驗及時，彙報情況。
三、建立完善了教學管理制度
1、將黨員教育工作納入議事工作日程。
2、認真組織黨員幹部、羣衆學校、貫徹落實黨的路線、方針、政策、科學技術。做好資訊的收集和反饋工作，認真做好學習培訓臺帳，如實記錄學習討論情況，瞭解學習需要，及時向教育辦公室彙報教育效果和學習建議。
3、由專人負責管理，對設備勤保養，器材管理建好檔案。
雖然我們在工作中，取得了一定的成績，但是離上級領導和居民羣衆的要求還有一定的差距。因此，我們要總結經驗，吸取教訓，進一步加大宣傳社區黨員教育的作用和意義，在全社區倡導終生學習的理念。二十一世紀是資訊的社會，知識的社會，更是人才的社會。我社區將以學習和實踐科學發展觀爲契機，變壓力爲動力，全面推進社區的黨員教育工作建設，以此來促進社區各方面協調發展，鞏固已有的教育成果，不斷推進社區的全面建設進程。