總結在一個時期、一個年度、一個階段對學習和工作生活等情況加以回顧和分析的一種書面材料，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，不妨坐下來好好寫寫總結吧。你所見過的總結應該是什麼樣的？下面是小編收集整理的實踐教學工作總結9篇，歡迎大家分享。
實踐教學工作總結 篇1
“師者,傳道授業解惑也” “教師是人類靈魂的工程師”
帶着這樣的目標和驕傲,我開始了我的教師實習之旅,近30天的時間,教學理論一點點轉化爲教學實踐,模擬教學變爲真正面對面的教學,儘管生澀，但在慢慢的成熟之中，讓我的實習生活充滿未知、驚喜、快樂，當然也少不了有挫折和困難。
20xx年2月14日，我很榮幸的來到了淄博市桓臺二中進行實習，實習的主要目的是爲了增加我個人的經驗，多學習一些有關教育方面的知識，爲以後走向教師崗位奠定基礎。
在爲期一個月的實習期間，在指導老師的幫助和自己的勤奮努力下，較好的完成了實習任務。本次教育實習按照學校的要求，主要任務有三方面：教學任務、班主任工作和教育調查。
一、在教學工作方面
由於實習期間我所在的學校實行“優質課評比”，我有機會聽了很多次優質課，收穫頗多。因爲上課的教師有多年的教學經驗，知識淵博而且精心準備，所以他們的課堂氣氛非常好。學生與教師融洽交流。課堂中教師精彩的講解，精心設計的課堂流程，教師的啓發性教學，學生積極參與都深深吸引了我。一堂課的時間很快就過去了，可以說我又一次真正的做了一回學生，能夠聽這麼優秀的教師講課是我的榮幸。學生在愉快中學習效率是最高的。當你沉浸入迷於某件事時你會發現你很快樂，時間過得很快，在聽優質課時我算是體會到了。在實習期間，共聽課10節，共完成了7個新課的教案。授課節數28節。一個月的實習期間讓我體會到做一名教師是挺不容易的。在教學工作方面，我認爲最重要的環節是：上臺講課，能把握住課堂節奏，和學生們進行好溝通，能發掘學生們課堂主人公的潛能。這個步驟是把前面所有工作拿到實際環境中去。在這個過程中，就可以看到每位教師的真正實力，每位教師是否在前面的過程中認真對待，是否把上講臺講課當作一件重要的事，是否對實習學校、對學生負責。以前作爲學生聽課，目的是學習知識;現在作爲教師上課，是爲了學生學習。目的不一樣，我們的注意點就不一樣。剛開始看教材的時候，我以爲高中的內容是比較容易的，沒想到看了課本才知道自己錯了，高中的課本知識點比以前開闊，有許多知識自己也是一知半解。做教師的對知識一知半解肯定是不行的。學生有一滴水，做教師的就應該有一桶水甚至是一江水。爲了把課本的內容全部弄清楚，我查閱了很多相關的書籍，並且上網查找資料，實在找不到的我就不恥下問，找指導老師或有經驗的老師解決。當我把課本知識點弄懂後發現教材的
內容才一頁，寥寥無比。如果照教材講下去，不用20分鐘就可以完事。在請教了科目的原任老師和自己思考後，終於構思好了怎樣上一節課。
其次是寫教案，在寫教案時要從學生的實際角度出發，也就是備學生。第一節課雖然有充分的準備，但第一節課上的效果不是很好，和自己預想的有比較大的差距。我想主要是因爲第一節課太緊張，沒有把握好課堂的節奏還有當時發高燒的原因。聲音不夠洪亮，沒有和學生們互動好。但想到自己堅持上完了一節課感覺蠻高興的。回去好好總結，認真聽取了數學組裏年輕教師以及老教師的各種經驗，第二節課的時候課堂氣氛有了非常明顯的變化，與同學們配合得很好，自己很欣喜，聲音也大起來了，有底氣得多。俗話說：“知之者不如好之者好之者不如樂之者。”興趣對於一個高學生來說還是至關重要的。我的體會是必須把學生的學習興趣調動起來，使他們在快樂中主動學習，逐漸愛上學數學。上課的時候，我都會採取以“學生爲主，老師爲輔”的教學方式，課上開始是同學們回顧前節的知識點，我加以補充。然後提問預習內容，同學們進行補充。接着我教授新知。因爲課堂都是以學生講爲主，充分調動了他們學習的主動性和積極性，由“要我學”轉化爲“我要學”的教學方式，激發了學生濃厚的學習興趣。
從我自己的親身體會來講，要做好教學工作，必須仔細研究教學大綱和教材內容，掌握教材的精神實質，深入瞭解學生的學習情況，針對學生的實際情況。確定教學重點、難點、時間分配和作業佈置。要想具備教學的基本功，首先備課要認真，對教材內容熟悉，能較好地組織上好一堂課，基本達到教學目的;其次課後輔導學生，經常與學生溝通，幫助他們解決難題，對不同的學生採取不同的教學方法，達到因材施教;最後是認真批改作業，評講作業。
二、班主任工作
我是高二十二班的代理班主任，一大羣十七八歲的大孩子，又可愛，又活潑，又好動，又調皮。記得我剛到教室的第一天，有同學問我幾歲，甚至叫我“老師同學”。爲了儘快熟悉班級裏的情況，我向原班主任李老師要了班裏的檔案資料。我堅持每天督促他們早讀，檢查衛生。課間時間經常和他們聊天，拉短我和他們之間的距離，自習時候去看班，幫他們解決難題，同學們和我的關係非常好，我心裏也感到很高興。透過一個月與他們的相處，我知道要想做一個好班主任是件挺不容易的事，要想成爲一個好班主任要具備三方面：
(一)全面瞭解學生
1、瞭解他們的家庭背景、興趣愛好等。班主任可以自制一張表讓學生填
上他們的姓名、愛好、特長、喜歡的科目、家長名字、家庭住址、聯繫方式等，瞭解他們的特點，以後的工作就好做多了。透過日常的觀察和與學生的閒談，瞭解學生的性格特點，有些學生“吃軟不吃硬”，有些學生“吃硬不吃軟”，根據學生不同的
性格特點採取不同的教育方法，達到事半功倍的效果。等到學校舉行活動或者開運動會的時候，看看他們填的表自己就很容易找出這方面的人才。
2、瞭解學生心目中的理想，透過召開“我心目中的好班主任”爲主題的班會，讓學生們發表自己的看法，或者以書面的形式表達，根據學生提出的建議和看法，找出自身的不足之處，加以改進，爭取成爲學生心目中的好班主任。 (二)發現一支能幹的班幹部隊伍
一個班擁有一個能幹的班主任固然重要，但擁有一支強有力的班幹部隊伍顯得更爲重要。如果說橋墩是一座橋的支柱，那麼班幹部就是一個班的支柱，支撐着整個班的運作。一支精明能幹、團結向上、盡職盡責的班幹部隊伍對一個班的興衰起着十分重要的作用，對班主任的工作起着舉足輕重的作用。班委是班主任的眼睛，對管理班級起着舉足輕重的作用。因此，培養一支兵強馬壯的班幹部隊伍是志在必得的。
(三)班主任的素質要高
班主任的素質主要體現在日常行爲中。班主任要以則作則，說到做到。班主任的一言一行學生都看在眼裏，做出的承諾要兌現。叫學生不要扔垃圾，自己就首先要做到不隨便扔垃圾。班主任可以體現出班主任獨有的性格、氣質、人格魅力和能力等心理特徵，班主任透過良好的素質征服學生，使學生對班主任產生愛，才能接受班主任的管理教育。班主任透過自己良好的素質可以使學生受到潛移默化的教育作用。班主任健全的人格能感悟學生、感化學生、感染學生，使師生之間相互尊重、相互信任，產生情感共鳴，班主任只有得到學生的信任和誠服，師生才能融洽交流。
三、教育調查
實習期間在淄博市桓臺二中進行了一次“如何做好一個優秀班主任”的調查。透過調查研究，對如何做好班主任的工作有了初步的瞭解，爲如何做好一個優秀班主任提供了客觀依據，這次調查使我認識到做好一個班主任應具備許多素質，爲我以後如何做好班主任打下了堅實的基礎。
透過這次的實習，我個人對學生的教育也有一些想法和建議，在教育方面，我認爲還要有所創新，雖然現在的教學方式和方法比以前要有所改進，引用了多媒體教學，培養學生自主思考和解決問題的能力，但教學還是不夠大膽，如果能在此基礎上再加以創新和改進教學方法，我相信孩子的教育問題將不是問題。就我個人而言，我仍然存在許多不足之處，比如我的經驗和知識還遠遠不夠，和那些資深的老教師比起來我還差的很遠，所以在今後的日子裏，我會更加努力學習，開闊我的視野，增加個人的知識量，多學習一些經驗，只有足夠的經驗才能上好課。
一個月的實習時間很快就過去了，這次的實習是我人生一筆巨大的財富。要當好一名教師，我還有很長的路要走，我會繼續努力的。
現在，實習結束了。一個月的實習，使我真正體會到做一位老師的樂趣，同時，它使我的教學理論變爲教學實踐，使虛擬教學變爲真正的面對面的教學。一個月的實習，現在回想起來，短短的實習生活，感覺可以說不錯，真的很不錯。當我漫步在實習的校園裏，那出自學生的一聲聲“老師好。”“老師好”的感覺真好，我有時覺得自己真的被叫上癮了。透過這次實習，讓我瞭解了教師的偉大，教師工作的神聖，他真的是人類靈魂的工程師，教師的工作不僅僅是“傳道、授業、解惑”，而是要發自內心的關心愛護學生，幫助他們成長。在教授他們知識的同時，更重要的是教他們如何做人，這纔是教師工作最偉大的意義所在!
實踐教學工作總結 篇2
一、 實踐對象：
張家窩中學高三年級5、6兩個文科班（95個）學生
二、 實踐內容
經過一個學期的課程學習，結合自己往年的教學經驗，使我對傳統教學模式的缺點有了更深入的認識，在這次教學實踐過程中，我嘗試着做了很多改進，我將改進後的教學模式稱爲“教師主導，學生主體”的教學模式，在這種教學模式下，教師是學習過程的主導，學生是學習的主體。這種教學模式融合了以教師爲中心的教學結構和以學生爲中心的教學結構兩者的優點。本次實踐的主要內容就是在這種教學模式下，進行教學設計，並加以實踐。我在整個教學活動中的任務是：
1、教學前準備：編制單元學習目標，分析學生學習特點，建立學習硬件環境。
2、實施教學過程：面向全體學生明確學習目標，協助建立學習小組，指導形成小組及個人學習計劃，指導監控學習進程，集中講授學習中的問題提出、總結匯報特點要求（檢查單元測試結果、組織全班交流彙報）。
3、教學過程延續：在交流彙報的基礎上指導確立研究課題，指導小組研究，指導社會調查實踐，檢查互聯網上學習，組織形成研究成果交流。
三、要解決的問題
由於目前學校採取的以教師爲中心的班級授課制下的地理教學模式很難保證學生在學習過程中的主體地位，不利於學生自主性和創新能力的培養，這就要求我們探索新的教學模式， 根據教學改進計劃和目標調節教學理念和教學過程。
四、主要理論論依據
“教師主導-學生主體”教學模式結合了以教師爲中心和以學生爲中心的的教學結構的理論基礎。另外，學習過程是學生與學習環境的主動的、相互作用而發生的認知過程和實踐，進而得到知識、能力和經驗，而不是透過記憶、再現教師或教科書上的呈現的內容的過程。因此，學習環境的形成是保證學習效果的第一重要因素。理論組成中學習環境的構成與優化理論也不可或缺。
五、具體的實施過程-----地理教學方法的改進與實踐
《地理課程標準》提出了新的教學理念：“學習對生活有用的地理；學習對終身發展有用的地理；改變地理學習方式；構建開放式的地理課程等。”在這些新的教育理論的指導下，我平時努力探討新的教育教學方法，現在主要從課堂教學的匯入、教學過程、作業佈置三個環節，淺談本人關於地理教學方法的改進與實踐的心得體會。
（一）創設情境匯入
匯入是優化課堂教學結構，提高創新思維的關鍵一環。
1.可以設計精美得體、簡潔生動、風趣幽默的導語匯入。精彩的導語能一下子抓住學生的注意力，引導學生積極地、主動地參與到探究新知識的活動中
2.也可以用多媒體播放一組圖片或一段錄像。它激發學生自學興趣和求知慾望。如在“交通運輸與人類活動的地域聯繫”教學中，可以給學生播放“絲綢之路”的一段錄像，將學生帶入充滿傳奇色彩的古代交通，引起學生對交通運輸線路的悠遠思緒。
（二）教學過程中採用靈活多樣的教學方法。
1.小組活動、合作競爭。
在課堂教學中設計一些相關問題，同學們以小組爲單位討論、探究、競賽或搶答，變傳統的師生單向交流爲師生、生生間的多向交流，使學生從活動中學會相互合作與交流，並在交流與合作中.共同進步，在競賽中體會到團結與榮譽。在“旅遊資源”教學時，讓同學們以小組爲單位查找相關資料，收集世界及我國著名旅遊資源介紹及照片等。同學們積極合作查找資料，還找了許多圖片，內容豐富多彩，並在課堂上爭先恐後搶答，氣氛異常活躍。
2.充分運用地圖，讓學生自己動手動腦，學會學習。
新教材增加了大量圖像、圖表，在課堂上教師儘量少講述，引導學生學會使用地圖，從地圖上獲取知識，分析地理事物、地理特徵的形成原因，從而樹立學生主動參與學習的意識，培養分析問題、解決問題的能力。並指導繪製簡單圖表，培養學生實踐動手能力，達到學習對生活有用地理，學習對終身發展有用的地理的目標。
3.給學生充分展現自我的空間。
創設情景是設定“空間”的前提。經驗告訴我們，在平等、寬鬆、自覺的情緒體驗狀態下學習，思路開闊、思維敏捷、記憶牢固。爲了形成良好的課堂氣氛，地理問題情境化是有效的途徑。創設問題情境更是創設自主學習空間的關鍵步驟。地理與生活聯繫十分密切，大多可以在生活中找到適合學生接受的原型。
放手讓學生積極參與到課堂教學中來，充當課堂學習的主角，教師到學生中間，師生互換角色。
（三）作業設計具有多樣性、層次性。
1.作業方式的多樣性。
作業方式多樣不僅指題型多樣（選擇題、判斷題、讀圖分析題、材料分析題等），更是形式多樣，既有一般書面作業，又可聯繫本地實際問題，佈置地理研究性學習任務。例如，在講“環境問題的表現和分佈”時，就可以引導學生利用節假日到本地著名企業考察，瞭解本地環境問題的現狀、表現，並思考應採取哪些措施，從而形成主動探究地理問題的意識和能力。
2.作業要求具有層次性。
根據學生的不同程度，佈置不同要求的作業，區別對待，讓全班所有同學都有適合自己情況的作業。當然這種分層次佈置作業，更要激勵一些程度較差的學生知難而上，攻克一些難度較大的題目，以提高其成績，課堂基本觀念中提出滿足學生不同的地理學習要求在作業中得到了具體的落實。
總之，教無定法，學也無定法。在教學中教師應因“材”施“教”，因“時”施“法”，面向全體學生，關注個體差異，選擇適當的，多樣化的教學方式，給學生充分的自主活動的時間和空間。同時，地理教師應改變觀念，加強學習不斷探索，提高自身素質，才能順應時代的要求，適應《地理課程標準》的要求。
實踐教學工作總結 篇3
爲全面貫徹落實《隴東學院關於進一步加強實踐育人工作的意見》（隴東學院發[20xx]17號）檔案精神，檢查學校實踐教學執行情況，加強實踐教學過程監控，規範實踐教學行爲，提高實踐教學水平，及時發現和解決實踐教學及其管理工作中的問題，不斷提高我校實踐教學環節的質量，高教所組織教學督導委員會、教務處、計財處分三個小組於20xx年12月16日至17日對全校19個二級學院的實踐教學進行了集中檢查評估。
一、檢查內容與方式
本次檢查的主要內容是20xx年度學生的專業見習、專業見習考察（集中外出）、專業實習、畢業實習、部分專業的生產實習、野外實習情況。
本着爲學校負責、爲學生負責的目的，堅持客觀、公正、公平的原則，專家組透過聽取彙報、查閱過程資料、教師和學生訪談等方式，對各學院逐一進行了認真細緻地集中檢查和反饋。在集中檢查之前，教務處和教學督導委員會在20114年11-12月之間，派人到江蘇崑山、北京、西安等地對電氣工程學院、經管學院、教育學院、歷史文化學院的專業見習和實習進行了現場考察，分派三個小組赴寧縣、西峯等地的9箇中小學對教育實習進行了督查。
二、總體印象
本年度的實踐教學比往年有了很大的進步，各學院積極落實實踐教學的每一個環節，基本完成了實踐教學的任務，取得比較好的成效。
表現在各學院領導高度重視，認識到位，積極探索，統籌謀劃，能夠在省域外開闢具有典型意義的實踐教學基地，建立了一批比較固定的、可以長期合作的實踐教學基地；拓寬了學生視野，提升了就業創業能力，學生市場意識大爲增強；參與的教師體驗了工作實際場景，對培養目標和培養要求逐步清晰，教學理念得到更新，以能力爲中心的課堂教學改革意識顯著提高；人才培養模式創新邁出了堅實的步伐，合作育人的體制機制逐步建立，開放辦學的態勢初步形成，教學工作呈現出充滿活力的喜人局面。
三、成績與經驗
1.領導重視，工作紮實。各學院領導高度重視實踐教學工作，認識到位，明確了實踐教學在人才培養中的地位和作用。明顯的感受是各學院主要領導把主要精力投入到實習見習上來，在聯繫實習見習點，組織協調，溝通聯絡，做學生思想工作，加強管理等方面付出了大量心血。表現突出的有經管學院、電氣工程學院、教育學院、歷史文化學院、機械工程學院、土木工程學院、生命科學技術學院等。
各學院都能積極落實學校實踐教學相關規定，成立了相應的 工作機構，選派專業對口的指導教師、制定工作計劃，明確了專業實習見習的內容、形式及要求；工作完成後都撰寫了工作總結，總結了經驗，提出了意見及建議。
2.建立了一批執行規範，收效較好的實踐教學基地。特別是在省域外開闢了實踐教學基地。如電氣工程學院在天水、寶雞、崑山建立了實習基地，機械工程學院在洛陽、化工學院在成都川化集團公司、歷史文化學院在國家博物館等著名場館、教育學院在北京八所幼兒園、經濟管理學院在江蘇崑山等地建立了實習基地，開展較長時間的帶薪實習，探索實習就業一體化的培養模式。資訊工程學院和數學統計學院在西安行知匯元軟件開發有限公司、土木工程學院慶陽建築安裝有限公司、化工學院在定西扶正藥業科技有限公司和蘭州市永新塗料廠建立了實習基地。
3.形成了一批實踐教學方面的優勢特色項目。如師範專業選擇優質學校開展教育見習實習，準備充分，過程規範，質量最高；教育學院師範技能訓練活動，歷史文化學院形成了以西安爲中心
古代史專業見習考察活動，文學院開展話劇表演、經典誦讀等活動，音樂學院畢業彙報演出，體育學院教學聯賽，生命科學技術學院野外實習，美術學學院外出寫生，機械工程學院校內實訓，能源工程學院地質實習，農林科技學院、土木工程學院的認知實習、生產實習。
4.組織管理趨於規範。各學院普遍有實習計劃、安全管理要求、實習日誌、實習報告、實習總結。部分學院有實踐指導書和
實踐教學大綱。根據專業見習實習分佈廣、風險性高特點，實習前都能及時召開動員大會，與企業、學生簽訂協議和安全責任書，加強全程安全管理和教育，從實習前、實習中、實習後三個階段加強對實習工作的嚴格管控。
5.結合專業特點，創新人才培養模式。各學院積極進行實踐教學模式的探索與創新，形成了一些與企事業單位合作育人的項目。如歷史文化學院、經管學院積極聯繫拓展校外實踐教學基地，探索見習、實習、就業一條龍的新模式，教育學院的大學與中小學合作四年不間斷培養師範生模式，資訊工程學院“課程+認證+實習+就業”的 3+1模式，電氣工程學院以“融專業實踐、技能學習、開闊眼界、認知企業、瞭解社會、就業於一體化的綜合實習”模式。
6.學生參與面廣，獲得了較大收益。據不完全統計，20xx年度全年參加實習見習的學生7039人（包含參加教育實習20xx人），在省域外實習見習學生4028人，佔除參加教育實習外的所有實習見習學生的82%。在與學生座談中，學生普遍感到省域外的實習見習對他們的終身發展具有重大影響，開闊了視野，增長了見識；鍛鍊了意志品質，培養了吃苦耐勞的精神、抗擊挫折的能力、人際交往能力和團隊合作精神；對專業知識的'理解更爲透徹，專業技能得到很大提升；原有就業觀念受到市場意識增強，加深了對職業與行業的瞭解，確認喜歡或擅長的職業，爲從學生向職場人士轉變做好了心裏準備，積累了工作經驗，可以更快、更好地融入工作環境，增強就業的競爭優勢。
7.教師和管理人員得到了教育和鍛鍊。本年度由於到省域外實習見習的學生較多，派出的指導教師和管理人員也較多，大多數教師感到開闊了視野，增長了見識，更新了觀念。瞭解了所在區域經濟發展情況、相關行業現狀趨勢與人才需求、世界技術技能前沿水平等基本情況，瞭解了學校畢業生對口專業的用人標準、崗位職責等情況，以便更好地引導學生就業，以便在進行教學設計時，基於職業崗位工作過程設計教學過程和教學情境。
8.經費使用基本規範。大部分學院都能根據教務處實踐教學劃撥的用途來使用經費，基本上全部用於學生，保證了三年級學生的外出見習和四年級學生的畢業實習。都有學年實踐經費預算和支出明細賬目，做到了專款專用，主要用於學生的交通、住宿補助、保險、門票支出。
四、問題和建議
（一）存在問題
1.建立實踐教學基地還比較困難，實踐教學基地還不成熟。如能源工程學院由於受行業特殊性的限制，目前還沒有建立相對穩定的實踐教學基地。其他學院也主要靠個人關係建立臨時的聯繫，實踐基地不穩固、不成熟，使實習見習的計劃性不強，工作難度大。
2.對專業實習（見習）研究不夠，還沒有建立成系統的前後相接的有的放矢的校外實踐教學體系。專業見習次數少，形式單一，與專業和培養目標銜接不夠。沒有有效的挖掘現有見習實習的內涵，不能透過見習實習有效訓練學生應有的專業能力。尤其是新辦專業和一部分工科專業，專業實習缺乏科學設計，實習內容和要求不明確，項目設計隨意，思路不清晰，理念不先進，措施成效少。
3.實踐教學的目標和內容不具體、不清晰。儘管大部分學院已經開啟了實踐教學的局面，但還停留在走出去、開眼界的層面，詳細規劃目標內容的意識不強，個別實踐教學與專業學習、技能培養關係不大，甚至相脫節，學生在專業技能上沒有得道很好地鍛鍊和提高。
4.個別實踐教學內緊外鬆，效果不是很理想。各學院大都建立了比較規範、嚴格的校內實踐教學體系和執行機制，但分散實習的學生比例比較大，即使集體組織的實習，很多由於接觸不到實質性的實習內容，得不到實際能力鍛鍊，相當部分的學生也脫離實習崗位。
5.不能有效解決實踐教學中的安全問題。學生校外實踐教學存在諸如交通安全、食宿安全、工地安全、操作安全等安全隱患，但各學院沒有有效的安全預案，沒有應對意外事故的有效措施，帶有專業特色的安全管理和紀律制度還很粗糙簡單。
6.實習見習結果總結和成果固化程度不高。大多數學院實習見習的總結不夠，缺乏後續的延伸活動，透過實習反思平時教學不足，未能以實踐教學反哺理論教學，改進人才培養過程，改革人才培養模式的自覺意識不夠。
7.實踐教學經費的使用還存在不規範現象。個別學院未組織學生到省域外見習，如體育學院。部分學院未將實踐教學經費足額用於學生實踐教學，如農林科技學院結餘69240元，化學化工學院結餘262000元，音樂學院結餘85000元，體育學院結餘64700元，美術學院結餘71835元。
（二）幾點建議
1.各學院要高度重視實踐教學工作，觀念上行動上積極落實學校實踐教學相關規定，創造性開展工作，並取得實效。
2.切實從專業屬性和學生就業出發，認真研究，系統建立專業見習、專業實習體系。建立從一年級到四年級全學程的校外實踐教學體系，把每一次實踐教學當成一門課程，落實時間地點，規劃具體內容，列入人才培養方案，把每一個實踐教學環節做實，最大限度地保證實踐教學的效果。
3.學校和學院聯通起來，積極解決各學院建立實踐教學基地中的困難，在發達地區和城市建立比較典型的與專業對口的實踐教學基地，尤其幫助解決實踐教學安全風險大的基地建設問題，理順校企合作開展實踐教學的機制。防止部分中介機構爲了自身利益非法進入企業，使學生權益不能得到保障。
4.針對專業實踐教學特色，進一步完善實踐教學制度。對每一次具體的見習實習，認真編制見習實習指導書，指導學生有計劃、有步驟、有目的見習實習，把見習實習的每一個環節落到實處，取得實效。
5.把青年教師到企業掛職煅煉和見習實習結合起來，培養一批“雙師型”教師隊伍。同時建議增加教師教學差旅費和學術交流
差旅費，在座談中，教師普遍反映在省域外的企業指導學生實習受益特別大，但平時外出機會少，許多教師都是大學畢業以來第一次走出甘肅，個別學院一年沒有一個人在省外參加學術會議，導致許多教師觀念陳舊，教學內容和教學方法落後，教學改革缺乏激情，嚴重影響了教學質量的提高。
6.加強學生思想品德教育，加大綜合素質培養力度。在實習中學生普遍表現出價值觀偏差，思想品德修養不夠，組織紀律性差，道德意志力缺乏，人際交往、團隊合作能力不足等現象，需要我們在平時教學、日常管理和行爲訓練中給予高度重視。
7.加強實對實踐教學過程監控。加大教學檢查和督導的力度，督促學院能夠認真落實教學計劃規定的見習實習內容，注重見習實習的效果，認真審覈各學院的實習項目、實習內容，實習場地，並加強落實情況的監督力度，對經費使用及實踐教學活動效果進行評估，確保實習見習工作能夠及時、認真的完成，避免隨意性和形式主義。
8.合理使用實踐教學經費，保證學校所撥付的實踐教學經費全部用於實踐教學，最大限度地減輕學生的經濟負擔，做到實踐教學經費使用開銷公開。
實踐教學工作總結 篇4
自10月3日至11月25日，歷時8周的教育實習工作已圓滿結束。本次教育實習以全新的理念和良好的收效，受到廣大師生的一致好評，爲今後的實踐教學工作打下了堅實的基礎。
一、以科學（教學案例，試卷，課件，教案）發展觀和與時俱進的態度對待教育實習工作
教育實習是實踐教學的重要環節，是師範生成長的必經之路，它關係到人才的培養規格和質量，在教學大綱中明確規定：佔用8周的教學時間。過去我院教育實習工作由教務處統一安排在實習基地學校進行，整齊劃一，便於管理，也取得了一定的成績。隨着畢業分配製度的取消，同時高校辦學規模又在不斷擴大，新的問題出現了，就業已成爲高校乃至全社會關注的重大問題。如何走出一條適應社會需求的畢業生就業之路是實踐教學工作人員長期考慮的問題之一，將教育實習與學生就業緊密結合，開創新型教育實習模式的方案出臺，標誌着我院教學思路已與人才市場接軌。部分學生邊實習邊找工作單位，或者到用人單位（學校）實習，透過實習全方位展示了學生的綜合素質，便於用人單位選拔人才。
二、以人爲本，精密組織，細緻安排，提前做好本屆教育實習準備工作
教育實習工作是一項頭緒多、時間緊、任務重的工作，它的涉及面很廣，並且和外單位的人打交道。這項工作要求有和諧的人際關係，善於溝通，謙虛謹慎，敬業奉獻的優良品質。實習辦同志本着對學校、對學生高度負責的精神，一絲不苟地完成了本職工作。
1、制定微格訓練計劃，組織學生進行教師職業技能訓練
微格訓練是教育實習的前奏。由於我校在兩區辦學，龍山校區微格訓練設備尚未安裝，該區學生訓練時須到菱湖校區進行。實習辦同志協調好各方面關係，安排交通車輛（或交通補助）等後勤工作，保證微格訓練正常進行。該項工作歷時兩個月，教育技術系工作同志付出了辛勤勞動，做了大量工作。
2、安排、落實集中實習生的實習學校
本屆集中實習生共683人，現有的12所教育實習基地學校承擔了大部分實習任務。實習辦工作同志早在5月底就到各實習學校聯繫實習事宜，儘量要求給實習生多上課，讓學生放手幹。非實習基地中學也積極接收我校實習生，表現出對高等學校工作的大力支援，如安慶石化一中、安慶十七中、安慶九中等。
3、本着改革的精神和對學生負責的態度，做好分散實習工作
分散實習的工作模式，目前我們還在摸索階段，但必須從實際出發，要本着對學生高度負責的態度，認真做好本職工作。實習辦同志嚴格按照工作要求和工作程度，把握好每個細節。如從學生的申請到輔導員意見，從實習學校的接收函到安全承諾書，每個環節都不能疏漏，否則分散實習就會走過場，流於形式。
三、求真務實，真抓實幹，確保實習質量
教育實習工作在各級領導的關心下，於20xx年的國評中取得了優秀成績，實習辦同志決心要乘着評估的東風，把實習工作做得更好。
1、院黨政領導親臨教育實習一線指導工作
實習期間，院領導趙曉和、汪青松、郭化蘭、時新中、王海燕、殷紅等在百忙之中抽時間親臨實習一線，先後到安慶一中等等學校看望實習師生，指導實習工作。校領導勉勵同學們要努力學習，勤奮工作，爲前進中的母校爭光。廣大師生表示不負重望，用實際行動自覺維護我校良好的社會聲譽。
2、院、系領導親自掛帥，指導實習
各院、系十分重視教育實習工作，成立了實習領導小組，負責人親自參加，指導院系學生實習。他們本身工作十分繁忙，有的課時多，有的行政事務重，有的還要給研究生上課，但都能克服困難，把實習工作作爲重中之重，使得本屆實習工作成績顯著，碩果累累。外國語學院陳光明書記、張傑院長坐陣石化一中指導實習，文學院羅國全副院長几次到樅陽中學聽課、指導實習，教育科學（教學案例，試卷，課件，教案）與技術系曹長德副主任一人指導幾個實習點的班級活動和教育調查。
3、實習辦同志兢兢業業，不辭勞苦，全心全意爲廣大師生服務
實習工作十分辛苦，實習辦同志一絲不苟，任勞任怨。如做經費預算、聯繫實習單位、後勤保障、檢查實習工作、協調學校與實習單位之間的關係、基地建設工作、收集實踐教學材料、召開實踐教學工作會議、總結實踐教學工作等。我們決心在院、處領導的正確領導下，求真務實，銳意進取，以改革的姿態做好各項工作，迎接我院第二次評估，爲開創我院的新局面而不懈努力。
實踐教學工作總結 篇5
20xx-20xx學年第二學期爲了實踐教學體系人才培養模式的有效實施，滿足動漫設計與製作公司的培養要求，在教學過程中我們促進教學和實踐融合、教室和實訓室的轉變等多種方式完成了本學期實踐教學，現總結如下：
一、調整教學計劃，加大實踐課時，增加實踐技能考覈
在09級學生的授課經驗上，我們對10級學生的實訓課程進行了調整，將第五學期的《動漫設計與製作綜合實訓》調整到本學期，實訓課時佔學期總課時的80%以上，同時改革技能考覈模式，建立實踐技能考覈題庫，隨機抽取試題進行考覈。這樣督促學學生平時加強練習，牢固掌握實踐技能，不斷提高動手操作能力。
二、充分利用校內實訓室，授課從教室搬到實訓室
本學期在原有二維實訓設施的基礎上，我們新建三維實訓室、影視後期實訓室等。按照企業的管理模式、設備設施、軟件、環境、崗位職責等樣式添置設備、石膏模型、雕塑用泥、各類實訓教材等把實訓室建設成具備專項動畫導演策劃、動畫分鏡頭的製作、三維動畫模型的製作、影視後期等綜合型的實訓環境。
在授課中，我們本學期充分利用校內實訓室的仿真工作環境進行教學，進行了《二維動畫綜合實訓》《三維動畫綜合實訓》的教學。在實訓室以模擬工作任務爲載體，以校內實訓室爲平臺，以企業工作情境、真實業務流程、規章制度的模擬工作任務爲核心，教、學、做一體，使學生具備動畫設計與製作的流程操作與管理等能力，強化學生的職業態度和崗位能力培養。
三、實踐課教學方法、手段的改革
1、專業實訓是將課堂教學從教室搬到實驗室，採取邊講邊練的教學方法進行現場教學的方式。採用集中強化的方式，學生佔到主導地位去學習，顯著提高了學生學習的積極性與能動性。既大幅度提高了教學效率又顯著提高了教學效果。
2、在實驗課程教學中，要求教師準備充分，提前預做，準確掌握實訓目的並驗證知識點。實訓指導書給學生留出充分的思考餘地，激發學生的能動性。指導教師根據學生完成情況記錄實驗情況。
實踐教學工作總結 篇6
教學中，我們總一味要求學生要適應老師的教學方式，要認真聽課，要怎樣怎樣…可是否，在某些時候，是我們的教學方式太單一，太枯燥，讓學生對聽課失去耐心?如果我們的教學能夠吸引住學生，學生又怎會不認真聽課呢?是否，我們也應該適時的改變，探索一些新的教學形式來讓學生接受我們，接受知識…這一點讓我想起我高中的英語老師，她真的很優秀，每節課，無論是枯燥的語法還是課文的講解，她都能用她千奇百怪的上課方式將我們吸引…不僅讓我們把這節課的知識點聽進去了，還讓我們對英語這一科目，就算談不上喜歡，也不會讓我們上的厭煩…
在這個月教學中，有些學生在不斷學習中慢慢地開始不認真對待了，上課吊兒郎當，作業愛做不做…一開始，反覆強調課堂集中力無效之後，我生氣了：“爲什麼之前學習態度和現在兩樣?是不想學了，是吧?”對於大多數小學生而言，老師的喜怒哀樂，對他們的影響遠遠超乎我們的想象(雖然我們也曾經這樣走過)。他是害怕了，看着我不敢動…我就又服軟了，招架不住他們那孩童的眼睛。好言安慰了下…那一天，他怯怯的回去了。我也進入反思——有時候，我們一直在強調，學生們要認真對待我們的課，要適應我們的教學方式，那會不會，該不該，有的時候，我們也要去尋找合適學生的教學形式，適應他們喜歡的接受方式。
同樣是將知識傳播，按孩子們更有興趣更易接受的方式去教，效果應該是顯而易見的吧!當某一類型的知識，反覆着同樣的形式，學生們會感到厭煩，覺得課程枯燥，逐漸對這一科目失去學習的熱情…當我們在責備學生的同時，也許我們自身的教學方式也應該進行反思，調整我們的上課方式。在幾何圖型的認識中，我讓他們自己尋找生活中具有這些形狀特徵的物品，結合記憶…用粉筆，紙，剪刀(條件有限)自己動手操作課本中一些結論的推理… 用卡片在遊戲中來抽查學生的九九乘法背誦…這樣的課堂，顯得輕鬆易懂，在第二節課的鞏固複習中，他們的對知識點的記憶真的是相當不錯的。
除此之外，老師的耐心，引導學生大膽說出：“老師，我沒聽懂”“老師，我不會做”“老師，我忘了”…也是至關重要。引匯出他們不懂的地方，才能補缺補漏，將知識較完整的傳播。耐心的反覆講解，即使有些學生接受較慢，只要能讓我們知道他對這部分知識的掌握程度，就能對症下藥，有望更上一層樓。
在這短短的一個月中，作爲一名老師，相對於自己而言，我的收穫是讓自己感到滿足的…一個月的經歷，一個月的生活，每天七節課，爲了上好每節課，我每天備七個年級的課，即使是一年級，我也要想下如何才能讓他們更容易接受今天要學的東西。說實話，不累是騙人的。這個月，有辛酸的的感覺，有無奈的時刻，有氣憤的的情緒，有欣慰的時候，有開心的玩耍，也有意外的驚喜…沉甸甸地收拾進自己的人生匣子裏，繼續前行…知道要成爲一名真正的教師，這還遠遠不夠…但，我記錄下這一刻的念想，深藏…也許有一天，自己真的可以達到那個理想地…
實踐教學工作總結 篇7
時間過的真快。從三月中旬至今，一轉眼我已來柳八個月，在x船實習近八個月。在這11個月裏有苦有甜，有不安有欣慰，同時又有感動，而現在則是完完全全的歸屬感！ 11個月裏，我在觀察着，也一直在思考着。細細體味實習的這段時間，所見所聞所感頗多，有着許多讓我記憶深刻的細節，也讓我的視野、思路和知識面開闊了許多。經過這11個月的學習，我對船廠的佈局、生產設備情況、造船模式、企業的運作和對自身定位方向等都有了較爲清晰的認識和理解。
現總結體會如下：
一、對柳州的認識與體會
自從XX年十一月份簽訂就業協議就開始關注柳州。在等待公司實習通知的那段時間裏，我對這個有着亞熱帶季風氣候南方的山水園林城市廣西最大工業城市充滿了嚮往。瞭解
這裏的歷史文化，人文風情，民俗民族，自然特點風光，美食等等。來柳州已近八個月，在這八個月裏真真切切感受的了柳州的美，“山清水秀地乾淨”。沒有想象中的水土不服，生活不習慣。美味的螺螄，各種粉，狗肉，魚···，柳州人的熱情不排外，更是讓我感到舒適與溫暖，完完全全的歸屬感和對這座城市的喜愛。真希望以後能夠在這裏生活，
在這裏安家！
二、對船舶工業及x船公司的認識
船舶工業有民用工業，也有軍用工業，造船業現已是我國經濟十大支柱性產業之一。其對國家經濟發展、國防和國計民生起到舉足輕重的作用！這一點在實習的這段時間
我有了深刻的體會。我們廠是中國船舶工業集團公司的造船子公司，也是軍工企業，是國家唯一保留的隱身導彈快艇建造單位，現在也在進行轉型，爭取有更多元化的發展。
我們廠雖然規模不大又受自然條件的限制，但是我相信隨着“x江億噸黃金水道”的建設和我們廠自身的不斷完善和發展，一定會有更大的發展更加廣闊的明天。x船明天一
定會更好！我很榮幸能夠成爲x船的一員，爲x船出我的一分力量！
三、實習期間的體會心得
1.實習內容：
a入廠學習：三級教育 安全與保密培訓
b車間實習：胎架建造分段建造大合攏船臺建造 船舶下水 碼頭舾裝及一些試驗 船舶進塢
c有幸去廣州出差：中國人民解放軍第xxxx工廠 進行xx隱身導彈快艇的修造
d浮船塢的修理
2.實習體會心得：
在實習的這段時間裏，學到了很多東西。這是在學校課堂上的學習與實習所不能比的。在班組實習的過程中，並不是像在學校那樣從一艘船舶建造的開始至結尾一一按順序進行，三月份最先接觸的是p46g分段的建造，上班第一天就是打磨。(說到打磨我是感觸良深埃打磨過的馬腳已經不能數字來計算了，應該說磨下來多少公斤的鐵粉吧，哈哈！)在分段建造過長中，班長都給予機會讓我親手操作，領料，識讀圖紙，拼版，畫線，樣板作業，配料，零部件安裝，定位點焊，餘量預留與割除等等都一一接觸。並在工作的過程中做到了理論知識與實際操作的結合，得到了深刻的認知，加深了分段建造的概念。分段建造完畢之後就是三百噸級漁政船的船臺工作——上建建造、各艙室完整件的安裝、繫泊設備的安裝、劃定水線、各項目的報驗、完工測量等。浮船塢分段建造，船臺搭載大合攏。(老)浮船塢的塢牆修理。等等這些都讓我學到了重要而實際的知識與技能。
實踐教學工作總結 篇8
一、實踐教學體系的改革
專業實踐教學體系分成基本技能實習、校企結合頂崗實習和畢業綜合實習三個階段。針對不同階段、不同深度的實訓，確定項目、內容，明確要求和目標，制定相應的指導、訓練、考覈辦法，並最終落實到專業資格、技術等級及星級酒店實習培訓證書上。
讓學生畢業即就業，上崗即能用，就必須樹立起全程實踐教學的觀點，構建與“1.5+0.5”人才培養模式及與相應的理論課程體系相相容的實踐性教學體系。採用全過程、多輪次的模擬、仿真和全真的實訓、實踐，由易到難，由簡到繁，分層實施，逐層提升學生的技術應用能力。
我們的實踐教學體系的基本特點是：“分層實踐，逐層提升”，它由課堂實踐教學、業務模擬實訓和綜合實習操作三個層次（或內容）構成，它們分別在課堂、實驗室和實習單位來完成，使學生的技能水平逐層提升，最終達到專業人才的培養目標。
推行“1.5+0.5”培養模式。即用1.5年時間學習基本專業理論知識，讓學生學習專業課和進行綜合能力模擬訓練，以提高學生綜合技能；最後在安排學生半年的畢業實習，以提高學生的綜合技能和全面素質提升，爲學生順利就業架設橋樑。
二、實訓基地的建設
依託校外實習基地，形成校企合作教育的人才培養機制，以培養學生的職業化素質、綜合能力和就業競爭力爲重點，以校企合作爲途徑，充分利用企業和學校的不同教育環境和教育資源，以頂崗實踐、工讀結合的方法，使學生在思想觀念、專業理論、專業技能方面真正受到職業化的、全方位的培養、鍛鍊。
1、校內實訓基地建設。擬建“客房、餐飲技能訓練室”、“形體訓練室”、“多媒體導遊訓練室”、“管理實驗室“等功能、設施齊全的實訓室。校內實訓基地如下一覽表。
名稱計算機中心多媒體教室語音室多功能室模擬酒店（大堂、客房）內容計算機操作導遊模擬訓練英語、普通話訓練攻關禮儀、形體訓練前廳客房服務與管理主要設備（設施）P4計算機100餘臺3個2個2個1座。
2、校外實訓基地建設。學校已與天馬州賓館、武威市博物館建立了長期合作關係，與馬踏飛燕旅行社展開合作，爲本專業學生建立了穩定的校外實訓基地。
三、“走出去、請進來”，形成理論聯繫實際的開放式互動教學模式
走出去，是指全體師生深入旅遊行業，參與旅遊實踐，運用旅遊學理論知識分析問題、解決問題，培養理論聯繫實際的學風和社會實踐能力；近幾年來老師帶領學生走出課堂，在課餘時間到旅遊企業、風景區、旅遊行政管理部門參與了旅遊規劃、旅遊諮詢、旅遊服務、等活動，在實踐中教學相長，師生得到了共同提高。
請進來，是把旅遊行業一線的精英、經理、專家請上我們的課堂，給教師、學生帶來新理論、新觀念、新資訊、新政策、新熱點問題，並與師生對話交流。近幾年來共開展講座10餘次。這些講座開闊了師生的視野，對課堂教學進行了很好的補充。
四、運用多種手段，全力培養學生的實踐能力
1、在理論教學中強調實踐性
在理論教學中增強實踐性，在主要理論課程中，都安排了實踐性作業，如寫旅遊行業的調查報告、研究論文和開展旅遊諮詢、旅遊服務活動等，要求學生透過開展旅遊實踐活動提高理論水平；
（1）突出專業技能訓練。教學安排上，打破追求學科理論知識系統的傳統教學觀念，以“實踐、實際、實效”爲原則，面向學生的就業需要去設計課程。教學方法上，打破傳統的以老師爲中心，以課堂講授爲主的教學方法，改爲以學生爲中心、引導學生自主練習爲主的教學方法。比如，《導遊業務》課程的教學，實踐教學佔了總課時量的三分之二以上。對酒店管理有關的專業課，三年教學中，其中有一年是在企業裏實習的。學校有一整套學生實習的安排及管理的制度，保證學生不僅在企業實習中不僅是幹，而且是在幹中學，由企校合作共同完成教學任務，學生畢業完全能馬上頂崗。學校爲學生開設多種專業專項技能的選修課。選修課還充分尊重學生興趣和個性發展意向，允許不同專業的技能交叉滲透。學生在掌握本專業的基本技能的基礎上，再進一步根據自己的愛好掌握一、二種專項技能。學生畢業前學校還推出“考證超市”，鼓勵學生自主選擇，考取多種技能崗位證書，爲學生就業和發展打下良好的基礎。
（2）滲透性地抓好專業素質訓練。企業用人，尤其對初入職的員工，關注的往往不是他的技術水平，而是他的專業素質。爲此,我們把素質訓練列爲重要的教學內容。在進行對學生素質訓練活動中,我們先確定旅遊專業的基本素質要求，再把每一要求分解爲具體的子項，列爲訓練的目標，然後在教學過程中採用“行爲導向”的教學方法，滲透性地進行訓練。比如，餐飲服務的素質要求之一是要養成清潔、衛生的操作習慣。這個素質要求的具體子項之一是在操作中做到地面保持乾淨。我們在訓練學生中就指導學生不要把水滴在地面上，因爲地面只有“幹”纔可以“淨”。“幹”是“淨”的前提。這樣在教學過程中開展素質訓練，可以逐漸使學生樹立起正確的專業意識，掌握嚴格的職業行爲規範和養成良好的職業習慣。有堅實的專業技能基礎和良好的職業素質，便能在行業中樹立起學校專業特色的形象。
2、開展服務多彩的活動，培養學生的專業技能。我們在課堂外我們舉辦了一系列活動，如導遊風采大賽、最佳講解員大賽、導遊形象大使評選活動、各種演講比賽、導遊詞創作大賽、旅遊線路設計大賽等。透過這一系列活動，極大地提高了學生的專業技能。
3、鼓勵教師積極參加專業實踐和參與社會專業活動。學校以多種形式組織教師參加專業實踐，經常安排教師到酒店、旅行社跟崗實習。發現行業中某一個單位在某項技術有新成果的，學校都儘快安排教師去學習。
4、鼓勵教師指導學生參加專業技能大賽，爭取榮譽。學校鼓勵教師要成爲技能操作的高手，要敢於與行業內的強手一較高低，積極參加高水準的技能大賽。同時鼓勵教師指導學生參加各種技能操作比賽，併力爭獲得好成績。
5、鼓勵學生假期進入旅遊企業服務或兼職工作爲了培養學生實踐工作能力，旅遊專業老師與合作旅遊企業聯繫，爲學生創造進入旅遊業服務和兼職工作的機會，鼓勵學生在實際工作中鍛鍊自己。目前有一些學生在旅行社等旅遊企業服務或兼職。他們從中得到極大的鍛鍊，還進一步影響了其他同學，有不少學生紛紛與旅遊企業聯繫，希望在旅遊實踐中鍛鍊自己。
實踐教學工作總結 篇9
回首過去的一個多月，我們每日與旭日同起，伴着皓月而歸。生活充實而有規律。
在社會實踐之前，我迷茫過，壓抑過。要成爲一個老師，除了知識淵博，說話必會需要一定的魅力。但一直以來，我始終有個無法克服的缺點，在衆人面前說話我常會緊張，或是聲音顫抖，或是說話太快。因此越接近社會實踐，我心裏越緊張。到了社會實踐動員大會上，我們院的指導老師的一句話，留給我很深的感受：社會實踐，我們就是去失敗的，去成功的。這句話讓我釋放了許多。
來到社會實踐學校，見到穿着統一白色服裝的學生，特別是第一天就聽到一句很真摯的“老師好”，我的心裏已平穩了許多，很自然的，接受了另一個身份。也開始了這不同尋常的八個星期的有着雙重身份的學習生活。
一.教學體會
我任教初三級的美術。之前在學校的十節微格教學訓練，在這裏變得有點微不足道。
1.基礎技能課
第一堂課，我抱着敢死的心態，沒有緊張。聲音自我感覺也比較響亮，而且教的內容是基礎技能課，這樣的課堂彷彿有個形去抓，目的非常明確。我結合我的經驗和初學者易犯的錯誤，分步驟去教。同學們的專注的眼神不斷地給我動力和勇氣，這讓我感覺很實在。
但是，一個星期下來有五節的重複課，不同的班級，有不同的課堂反應，活躍或沉悶。這相當考驗老師的應變能力。根據課堂上的反應，我也做出相對的改變。一個星期下來我有了一個小總結：
(1)聲調錶情是控制課堂氣氛的方向盤。
(2)別想着一節課你說完了就了事，那是完了你的事，別忽略了學生。
(3)儘早摸索到學生的實際情況，如接受能力，學習美術興趣等。
(4)別老在簡單的問題上搞太多花樣。
(5)學生喜歡實際例子的引導。
於是，接下來的時間，我以這幾點去要求自己，在課堂上多了幾分自然，也漸漸加強了隨意發揮的能力。而且在改了大量的學生作業之後，我才發現，原來批改作業的作用是如此的大。它讓我更清楚學生的實際情況。在面對學生的時候，讓我有個底。在上課之前，評論分析同學們的作業，可以讓課程分階段性，更加系統性。同學們學習的積極性更高。
2.作品鑑賞課
可以說鑑賞課是美術教育裏面最難以把握的課堂，像水中月，霧裏花，你知道她的美，卻難以展現在學生面前。
在備課階段，我儘量想象優美的語句，或搜尋大師的一些幽默的小故事來渲染課堂氣氛，我把課堂儘量設成我的想像中那樣完美。
而到了真正的課堂上，才發現以上準備的這些，需要你的語言藝術，你的真正的感受去感染學生。但我的感覺是，我像是把剛發現的新聞報告給觀衆聽一樣。我放不開，無論是動作，表情或是語調。每一節課，我的指導老師顏老師都全程跟蹤。顏老師意見比較簡短，她讓我注意與學生互動，像這種課留多點時間讓學生去說.還有聲調沒有控制好，整節課就平了。
我抓住這兩個意見，反思。的確，幾節課，我都上得比較吃力，想盡量帶學生進入那個大師的崇高的藝術境界當中去。卻沒注意到學生的感受。就像前面總結的別忽略了學生。
接下來，我嘗試讓學生去說大師的故事，或是怎麼欣賞大師的畫。有一個男同學給我的印象很深刻，他把達芬奇的畫模糊地總結了一下，雖然聽起來有點稚氣，但着實讓我產生了點小佩服，課堂氣氛也比較好，那是從他們理解的世界出發，比較容易帶動同學。課堂氣氛也比較好。我也更加註意了什麼時候用什麼聲調，適當停頓或留個空白，會讓課堂更富有節奏感。
幾節課下來，我多了點體會和一些思考。
(1)課堂就像匹野馬，需要你的點點積累去慢慢馴服。
(2)要想去感染學生，你必須要有真實的感受。
(3)教好美術，需要一種情感，這種情感包括你對藝術不斷的探索，還有對學生的一份愛心，守護學生的天性並加以引導。
(4)把你對學生的愛融入到你對藝術的熱愛。這樣你的教學質量才能不斷上升。
3.手工製作課
最後的一個星期是手工製作課，主要讓同學們製作和設計傢俱模型因爲前面的許多挫折，我很早就爲這個課做好準備，我努力回想我在初中時對美術課的期望，和那個時候對房子裝扮的一些幻想。搜尋了大量而又精美的手工製作，我也事先做好了幾個範品。我也想着讓音樂融進美術課堂，音樂美術本相通。有些音樂就是有種無形的力量，激發着人的情感。
在真正的課堂上，效果都不錯。我把初中時的一些幻想陳述或轉爲提問放在匯入部分。這給課堂起了個很好的展開，在展示樣品時，同學們的眼睛都亮起來了，氣氛達到了預期的效果。在同學們的製作過程當中，我慢慢推放原先準備好的一首節奏輕鬆的鋼琴曲，沒有人發問我爲什麼播放音樂，我也沒故意說明。整個課堂情境，輕鬆流暢。師生能得到較好的交流。上完這個課以後，我發現和同學們的感情更親切了。一部分同學的作品都不錯。看着她們的作品，我彷彿回到了我的中學時代。
藝術是一種語言，藝術探索的是人類情感的奧祕。在美術教育中我深深體會到：必須注重與學生心與心的交流，盡全力、用愛心喚醒和鼓舞學生對生活的感受，講方法、抓契機引導他們用美術語言去表現內心的情感，豐富生活、陶冶情操，促進審美能力的提高，能夠身心和諧地健康成長。
二.班主任工作體會
有句話說，天下最小的主任是班主任，管的事情最多的也是班主任。真言。
雖然社會實踐之前看了一些關於班主任工作的書籍。但是在我剛面對一班學生時，我什麼方向都沒有。
原來的班主任是一位比較嚴厲的老師，向我介紹了班裏的基本情況之後，我便甚少與張老師交流。一切得靠我自己慢慢摸索。
我給自己的定位是原班主任的助手。同學們的第二個領導者。
因爲一個美術繪畫表演的輔導，我選擇了初三3班。18個男生，28個女生。剛開始的感受是女生對於集體活動比較積極，也比較可愛，而男生相對被動些，但是給我的印象很幽默。本班級是美術專業班，學習成績在全級看來多是中等水平。大部分同學學習積極，學習氣氛良好。
面對他們，有種更深的身爲人師的責任感，也有一種領導者的感覺。
因爲這是一間封閉管理式的完全中學，以藝術教學爲主。這就更加考驗了班主任在許多細細碎碎方方面面無所不及。在這過程當中，我深深第體會到了作爲老師的不容易。
在初階段，我主要以觀察爲主，早讀，午讀，晚修時間去巡班，留意同學們的一舉一動，學習狀態。漸漸的，每次去的目的更明確。我也漸漸清楚了自己的任務。
多利用在宿舍的時間瞭解學生，交流溝通，儘早記住學生的名字，這個我完成的比較出色。作爲一個班主任，一定要了解班上每一位學生，這樣才能做到“因材施教”。同時，還透過批改週記、作文，中下午有空找學生聊天，課間深入班級，廣泛接觸學生，與學生進行心與心的交流溝通。透過以上方法，我逐步瞭解了班內每一個學生，爲做好班級輔助管理工作做好了準備。
學校的許多活動都是在我們社會實踐期間舉行。這給了我更多的機會去與學生接觸，以及鍛鍊我們的組織與領導能力。我本着對學生關愛，負責的態度很快獲得了同學們的信任與依靠。
相處久了，漸漸發現這個班級存在的問題，相當一部分的同學學習比較散漫，有些同學存在互相猜忌的情況，而不清楚現在所處的狀態。缺少一個目標。在瞭解了同學們的基本狀態之後，我決定召開一個以“堅持，奮鬥”爲主題的班會。
這讓我深受感動開始去深思，作爲一個教育者，所具備的知識體系只是個基本條件，而更多的是你對教育的情感、態度。這一份職業帶給你的生命內涵。其中的複雜，意義還需要我以後慢慢去發現，去經營。
三.工作關係體會
社會實踐期間，我們幾個美術隊員參加了三次美術科組的例會。這讓我對一個科組的整體工作的執行有了初步的瞭解。也認識到工作中的同事關係，集體協調性的重要。
對於這方面，黃校長的一翻話，讓我從容：人的整個職業生涯分四個階段，第一個階段創業階段，在這個階段裏你要多幹活，不怕吃虧，用事實去證明你的實力。對生活抱着積極樂觀的心態。第二個階段發展階段，這時候你辦事得講求一種創造性，創新非常重要。最後的一個階段就是頓悟人生了。這時候很多事情都講求隨緣……