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部門年度工作總結模板

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部門透過年度工作總結能認識到自身的不足,不斷提高業務水平和工作質量,更加順應企業發展的需要。部門年度工作總結模板是小編想跟大家分享的,歡迎大家瀏覽。

部門年度工作總結模板

第一篇:部門年度工作總結模板

圍繞鎮黨委、政府“保類進位”的工作目標,在上級主管部門的指導下,20xx年至今,我與計生戰線全體工作人員,緊緊抓住“控制人口增長”不放鬆,認真紮實搞好每一項工作,取得了較好的成績。

一、健全工作機制,落實經常性工作爲主

計劃生育工作是我國的一項基本國策,在各級目標管理考覈中佔有重要地位,並實行“一票否決”,在工作實踐中,必須堅持“經常抓,抓經常”,才能確保工作任務落到實處。

爲推動全鎮計生工作,我一直把制度建設擺在第一位,透過建立健全各項制度,推動經常性工作。今年以來,黨委、政府先後聯合下發了《關於對計劃生育工作經費的考覈辦法》、《關於推行計劃生育村民自治的補充規定》,鎮人民政府以《督辦通知》的形式對節育手術實行月清月結。這一系列措施強化了責任區和村支兩委的工作責任,基本做到每月一小結、每季一考覈、年終大評估,從而真正實現了計劃生育“以經常性工作爲主”。同時,鎮裏還出臺了《關於計劃生育重大責任追究的實施意見》、《關於加強機關幹部職工計劃生育管理的規定》等,使全鎮的計劃生育工作有章可循,有制度管人,有人做事。

二、完善村爲主和村民自治機制,實現工作重心下移

計劃生育村爲主和村民自治,是新時期人口與計劃生育工作的發展之路、改革之路、必由之路。我鎮自去年推行計劃生育村民自治以來,取得了一定的成效。今年5月31日,在全市的“計劃生育村爲主村民自治經驗交流會”上,洪山殿鎮作了經驗介紹。會後,鎮黨委、政府又對村民自治工作作了專門部署。按照黨委、政府的工作思路,我着手起草了《計劃生育村民自治章程》和《計劃生育村民自治協議書》的指導性條款。各村在此基礎上,結合各自實際,對相關條款進行了修改和補充,如:柞子村、前塘村規定對兩女戶的小孩實行九年制義務教育全免費入學;永忠村規定對兩女結紮戶一次入500元養老保險,並在其小孩義務教育期間每年補助100元學費;梓木村規定對自願放棄再生育的家庭一次性獎勵1000元……到7月底,已有37個村按法定程序透過了新的《計劃生育村民自治章程》,有26個村與農戶簽訂了《計劃生育村民自治協議書》,從而使我鎮的計生工作走上了村民自治的良性發展軌道。

三、加強流動人口管理,提升基層基礎工作水平

流動人口管理一直是計劃生育工作的重點和難點,我鎮的違法生育90%以上是流出人口造成的。爲了破解這一難題,我們積極向縣局請示,縣計生局於4月7日到新檀村就流動人口的計劃生育管理辦點示範。5月13日,全鎮流動人口管理現場會議在新檀村召開,之後,“八個一”的流動人口計劃生育管理模式迅速推向全鎮。現在,每個村的流出已婚育齡婦女,都按照上級要求與村上籤訂了合同書,找出了擔保人,並按時向村上通報居住地的地址和聯繫方式,及時寄回有效的孕檢證明;村上也及時爲每個對象辦理了婚育證明,建立了計劃生育管理卡,流動人口以戶籍地和現居地共同管理的工作格局初步形成。以加強流動人口管理爲基礎,我們對基層基礎工作提出了更高的要求。根據上級指示,對村務公開的內容進行了進一步的補充和完善,並督促責任區、村對環境較差的服務室進行了整體搬遷。

四、抓好獎勵扶助和整治兩非,促進工作全面發展

農村部分計劃生育家庭獎勵扶助制度,是緩解實行計劃生育家庭的特殊困難,引導農民自覺實行計劃生育的一項基本的計劃生育獎勵制度。按照上級要求,計生辦於元月24日組織摸底培訓,2月24日進行二次複覈,4月29日以後又進行多次覈實,先後共進行了五次調查覈實,三次村組公示,最後確定了22個村的37名對象享受獎勵扶助金。

集中整治“兩非”是貫徹落實省政府194號令、有效遏制性別比失衡的一項重要舉措。4月份以來,我們先後對扶衝村吳愛香等13名對象終止妊娠的情況展開調查,並於7月8日對洪山實業公司職工醫院的B超醫師王計華進行立案查處,在全鎮形成了集中整治“兩非”的良好氛圍。

經過計生工作工作和全體鎮村幹部的努力,我鎮計生工作水平進一步提高,到7月底,共出生嬰兒479人,其中計內457人,計劃生育率達95。4 %,比去年同期提高0。7個百分點;村爲主比率達93。2 %,比去年同期提高4。5個百分點。與此同時,婚育新風進一步深入廣大農戶,幾個月來,有68對育齡夫婦自覺領取了《獨生子女父母光榮證》,42對兩女戶主動落實了結扎手術。

在工作過程中,本人的缺點也暴露無遺,一是太注重做事,理論學習不夠,不能用與時俱進的人口理論指導工作實踐,從而導致在實際工作中創新不夠。二是太注重完美,對幹部關心不夠,日常工作期間對工作人員要求太過苛刻,從而導致內部生動活潑的局面不夠。三是太注重結果,對過程管理不夠,不能對被考覈單位的工作進行有效的指導,在考覈時不能充分考慮被考覈單位的實際情況,從而導致計生辦與少數單位之間團結協作不夠。

計劃生育工作責任重大,在今後的工作中,我將不斷加強學習,集思廣益,與計生戰線的全體同志負重奮進,認真紮實地做好迎檢的各項準備工作,爲全面實現黨委、政府的工作目標而努力奮鬥。

第二篇:部門年度工作總結模板

20xx年,xxx區物業辦在區委、區政府的正確領導下,在市物業管理處大力指導下,透過各相關部門及轄區各物業企業全力的配合,緊緊圍繞鞏固創衛成果、創建“平安小區”、“國家文明城市”的主題,努力工作,較好地完成了今年的工作,現將工作情況小結如下:

今年完成的工作

(一)加強領導,明確責任

作爲物業管理行政主管部門,我們把物業管理工作作爲一件大事來抓,作爲民心工程擺上重要議事議程。協調物業管理涉及政府相關部門和有關公共事業單位,認真履行職責、齊抓共管、形成合力,使我區物業管理工作上了一個臺階。

(二)建立健全配套的管理制度

根據《物業管理條例》和省市有關政策法規,結合我區實際,制定了《xxx區物業管理方案》、《xxx區物業管理考評辦法與細則》、《xxx區物業管理辦城市提質工作方案》。另外配合區綜治辦、公安分局,爲在全市繼續開展“平安小區”創建活動制定了《規範小區管理創建“平安小區”實施方案》等,使物業管理工作有章可循。

(三)做好無物業管理小區長效機制工作

近幾年,xx市對老舊小區改造加大了投資,但市投資金有限,加上我轄區老舊小區較多,使改造後的老舊小區與新建設小區相比,反差還是較大,針對這一情況,我辦與辦事處、社區聯合起來,下到每個老舊小區進行宣傳、指導,對這類小區進行分類管理,對改造後達到物業管理條件的,組建業主委員會,報市、區物業主管部門備案後,透過招標選聘物業管理企業,建立長效管理機制;對基礎條件比較差或者業主不接收物業管理等不具備條件的老舊小區,由社區居委會牽頭負責,組織業主實行衛生、秩序、維修等專項服務或實行小區自治管理。透過這項工作基本上消除了我區的“無人管理小區”。

(四)協調處理各種矛盾糾紛

物業管理牽涉到業主的切身利益,,在物業管理工作的.實施過程中,開發商、物業企業、業主之間常會產生矛盾與糾紛,不管是接到市長信箱和轉來的投訴,還是接到電話投訴,我辦都本着對業主負責的原則,認真傾聽業主的投訴,深入現場進行協調處理,全年共接受投訴六十餘起,處理完成率百分之百,得到了市、區領導和當事業主的好評。今年來,聯合相關職能部門,較好地協調解決了晨光小區圍牆糾紛、錦繡名門上訪事件、華湘苑小區堵區政府大門事件、偉大國際招標糾紛等。

(五)對居民小區業主委員會的成立進行監督指導

我辦對轄區各小區成立業主委員會的相關事宜進行監管,並現場指導業主委員會選舉籌備、選舉方式、計票方式、業主大會的召開,備案資料的準備等工作,全年共有21個居民小區選舉成立了業主委員會或進行了換屆選舉,得到了各相關小區居民的好評,維護了廣大業主的合法權益。

(六)對轄區各物業企業進行考覈,促進我區物業服務水平的提高

我辦根據年初制定的考評細則,從區容區貌、小區環境衛生、物業服務質量等方面,定期不定期的進行檢查考覈;並結合市區兩級對市容的明檢、暗檢情況,對被扣分的居民小區物業管理處下達整改通知,並限期改正,有效的保障了“創衛”成果,也有效地配合了市、區創建省級文明城市,打好城市提質戰役等工作,經努力,我區擁有多個國優、省優、市優物管小區及優秀物業企業。同時對整改不到位,多次被扣分的物業企業進行通報,對考評優秀的物業企業進行表彰,透過獎優罰劣規範了轄區各物業企業的物業管理工作,提升了轄區各物管項目的物業服務水平。

(七)配合市物業處、區綜治辦在全區繼續開展“平安小區”創建活動。

進行了多次督查,經大家共同努力,在我區涌現了多個平安示範小區,如東方明園、市檢察院小區、愛家灣小區等。同時也爲我區創建省級文明城區打下了堅實的基礎。

(八)較好地完成了各級領導交辦的工作,同時配合市物管處完成了一系列工作。