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培優補差的工作計劃範文(通用5篇)

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時光飛逝,時間在慢慢推演,我們又將迎來新的喜悅、新的收穫,讓我們對今後的工作做個計劃吧。工作計劃怎麼寫才能發揮它最大的作用呢?以下是小編收集整理的培優補差的工作計劃範文(通用5篇),僅供參考,大家一起來看看吧。

培優補差的工作計劃範文(通用5篇)

培優補差的工作計劃1

一、指導思想

學生的個體差異是一個客觀存在,因此培優補差是教學工作不可少的一環。爲了讓每個學生都能在原有基礎上得到提高發展,體驗學習的快樂,進步的樂趣,達到全面提高學生素質的目的,我們根據教育理論中“因材施教,量力性原則”和前蘇聯教育家巴班斯基“班內分組理論”,實施特殊教育計劃,分層教學,在班級中挖掘學生的個體差異,做好拔尖補差工作,從而讓優生更優,差生不差,共享成功。

二、工作目標

1、加強對培優補差工作的常規管理和檢查。

2、透過培優補差,使學生能充分認識到學習的重要性。

3、認真挑選好培優補差的對象。

4、認真做好學生的輔導工作,每週至少2次的輔導,輔導要有針對性和可行性。

三、具體內容

培優人員:

培優工作的內容:

成立課外興趣小組,透過活動進行培優。對於優良學生在時間上把好關,課堂內他們能吃飽,但不會吃好,因此要求各教研組組織任課教師成立課外興趣小組,給予“精科”,也就是精心挑選一些拔高題,題型要多種多樣,這樣能給他們新鮮感,然後透過各種形式的活動來提高他們的學習積極性,從而逐步提高優良學生的學習成績。

補差人員:

補差工作的內容:

因爲優良學生中還存在個別科目比較差的現象,所以他們的補差科問題也是非常重要的,爲此,我們要求各任課教師做好這部分學生的思想工作,使他們喜歡這一科目,循序漸進,不斷提高,從而使他們優上加優,不優創優,真正成爲優秀的接班人。

四、主要措施

1、利用課堂時間相機輔導

在課堂上多提問他們,對優等生,多提問一些有針對性、啓發性的問題;對後進生多提問一些基礎知識,促使他們不斷進步。當後進生作業出現較多錯誤時,教師要當面批改,指出錯誤,耐心指導。當少數後進生因基礎差而難以跟班聽課時,我們應採取系統輔導的方法,以新帶舊,以舊促新,幫助後進生彌補知識上的缺陷,發展他們的智力,增強他們學好英語的信心。

2、課餘時間個別輔導

在限定的課堂教學時間內,是很難滿足和適應不同學生的需要的。因此,組織課外輔導,作爲課堂教學的`補充是很有必要的。對於優等生,我打算制定課外資料讓他們閱讀,佈置要求較高的作業讓他們獨立思考,指定他們對其他學生進行輔導,使他們的知識擴大到更大的領域,技能、技巧達到更高的水平,使他們永遠好學上進,聰明才智得到更好地發揮。

3、家長老師相配合

我打算佈置適當、適量的學習內容,讓家長在家裏對後進生進行協助輔導,老師定期到優等生和後進生家裏進行家訪,摸清他們在家的學習情況和作業情況。定期讓優等生介紹他們的學習經驗,讓後進生總結自己的進步。

培優補差的工作計劃2

結合開學接班以及近五週的學習觀察,特別是結合剛剛結束的第一次月考成績,我班的培優補差工作急需納入正軌。爲有效地做好此項工作,確實提升我班的語文教學質量,做到“差生脫貧”,優生更棒,特制訂本學期的培優補差計劃如下。

一、基本情況

我們六年級三班一班共有學生39人,其中女生17人,其中學困生有10人,平均分在30——50分左右。最差的只有十幾分。他們都有一個共同的特點,厭學、基礎很差,沒有一本的學習方法,學習吃力,不求上進。而且家庭教育幾乎爲零,家長不關心孩子的學習。優等生4人:平均分在85——95分左右。可是,他們的學習習慣不怎麼好,自覺性也不十分強,但是形象思維卻先天優越,尤其是語文習作思路、語感、習作等很棒。卻偶爾也會出現粗心大意的毛病。

二、我採取的主要措施

(一)關於補差的措施

1.耐心細緻地做好差生的思想工作,多親近他們,經常鼓勵,讓他們拋開厭學的缺點,奮起直追。

2.利用所有課餘時間,多備學生,多備教材,多備自己,積極進行“學案導學”的實踐之。,進行切實有效的課後階梯式輔導,並以輔導交流作爲契機,多關愛他們,親和他們,讓他們有足夠強的學習信心。

3.採用一優生帶一差生的一幫一行動;利用優生潛移默化地去拉動後進生,感染差生。

4.課堂上創造機會,用優生的學習思維、方法來影響差生。

5.對差生從學法上下功夫,實施多做多練措施。特別保證每日一記事,每週兩作文,訓練他們學會多說幾句通順的句子;優生適當增加題目難度,並安排課外作品閱讀,不斷提升解題和寫作能力;爭取從習作上多得分。

6.先從書寫上進行強化訓練,儘量把字書寫的規範整潔,利用“作業展示欄”多激勵他們。

7.在教學過程中,靈活多樣的方法培養他們學習興趣。讓他們逐步的喜愛學習語文,樂於學習語文。工作中要避免死氣沉沉的高壓政策,隨時做到活躍學習氛圍,煥發每個差生的學習激情。

8.及時檢測,當場鼓勵。進行一週一測試,並以測試卷爲線索,真正做到一試一精講,一試一收穫的知識點上的強化鞏固訓練。

9.採用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

10.充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提升學習成績。

11.適時進行個別談話或者與家長聯繫,協助解決差生的學習問題。力爭全班平均分能夠突破60分的目標。

(二)培優的舉措

1.進行生字開花和詞語接龍等競賽活動。

2.近反義詞以及經典對子的積累。

3.成語諺語收集與積累。

4.背誦古詩比賽。

5.激勵他們當好老師的小助手,指導孩子們的學法。

6.長期進行展示活動,激勵他們更上一層樓。

7.鼓勵他們做學習經驗介紹,達到全班共同進步。

培優補差的工作計劃3

爲提高我校教育教學工作,全面提高我校學生學習的主動性和積極性,實行以點帶面,全面提高,透過培優補差使學生轉變觀念,認真學習,發展智力,陶冶品德,真正使教師動起來,使學生活起來。並長期堅持下去,真正讓學生樹立起學習的信心和勇氣,克服自卑的心理。在學生中形成"趕、幫、超"濃厚的學習氛圍,使我校每個學生學有所長,學有所用,不能不學,量性而學這一目標,特制訂培優補差工作計劃:

一、工作目標

1、加強對培優補差的常規管理.

2、認真組織相關的學生參與活動中去,使50%的學生參與到培優補差活動中去。

3、透過培優補差,使90%的學生能認識到學習的重要性。

4、認真做好參加學生的輔導工作和思想教育工作,培優和補差工作每週不少於三次。

5、透過培優補差,使20xx年所有中考報考學生成績有所提升,從而提高2013年我校中考總體成績。

二、具體措施

1、教務處首先制定教師培優補差目標責任書,讓輔導教師透過培優補差明確目標,尤其是九年級教師,必須將所在班學生進行分包,是優秀學生成績穩中有升,使較差學生成績有所提高。

2、輔導教師認真制訂各科培優補差工作計劃。定培訓人、培訓內容,培訓時間。

3、每次輔導有詳實的輔導記錄,並把每週的輔導內容在輔導前交教務處存檔。

4、重點做好語文、數學、英語三門文化課的培優補差工作。

5、定期對培訓的學生進行考試和檢測,及時瞭解培訓情況。

6、教務處定期對輔導情況實施督查。

三、考評辦法

1、教務處對此項活動實行量化考評,尤其是對九年級教師的複習備考工作進行考評,對完成任務的在評優評先中給予體現。對於表現特別突出的,學校將給予公開表揚和物質獎勵。

2、對於在此項活動中敷衍了事,不認真的教師,在學校會議中給予公開批評,並限期進行改正。

培優補差的工作計劃4

一、指導計劃

爲了提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固並提高中等生的學習成績,幫助差生取得適當進步,讓差生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,並培養較好的學習習慣,形成語文基本能力,培優計劃要落到實處,發掘並培養一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較紮實的基礎和閱讀寫話能力,並能協助老師進行輔差活動,提高整個班級的語文素養和語文成績。

二、學生情況分析

二年級從上學期的學習情況及知識技能掌握情況看,大部分學生學習積極性高,學習目的明確,上課認真,各科作業能按時按量完成,且質量較好,如郭欣、郭山源等,且擔任班幹部能起到較好的模範帶頭作用。但也有少部分學生如李傳旺、張有米等,基礎知識薄弱,學習態度欠端正,書寫較潦草,作業有時不能及時完成,因此本學期除在教學過程中要注重學生的個體差異外,我準備在提高學生學習興趣上下功夫,透過培優輔潛的方式使優秀學生得到更好的發展,潛能生得到較大進步。

三、定內容:

培優主要是繼續提高學生的閱讀能力和寫話能力。介紹或推薦適量課外閱讀,讓優生擴大閱讀面,攝取更多課外知識,尤其是習作方面,多給他們一定的指導,提高寫話水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高語文能力。

輔差的內容是教會學生敢於做題,會做題,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫話至少能寫得出,可先佈置他們摘抄,訓練差生的口頭表達能力,堂上創造情境,讓差生嘗試說、敢於說、進而爭取善於說。

四、培優對象:

郭欣郭山源徐哲李傳花

五、輔差對象:

李傳旺張有米張欣榮

六、主要措施:

1、認真備好每一次培優輔潛教案,做好學習過程的趣味性和知識性相結合。

2、加強交流,瞭解潛能生、優異生的家庭、學習的具體情況,儘量排除學習上遇到的困難。

3、搞好家訪工作,及時瞭解學生家庭情況,交流、聽取建議意見。

4、溝通思想,切實解決潛能生在學習上的困難。

5、堅持輔潛工作,每週不少於一次。

6.採用一優生帶一差生的一幫一行動。

7.請優生介紹學習經驗,差生加以學習。

8.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響差生。

9.採用激勵機制,對差生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

10.充分了解差生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證差生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

培優補差的工作計劃5

一、指導思想:

提高優生的自主和自覺學習能力,進一步鞏固並提高中等生的學習成績,幫助後進生取得適當進步,讓後進生在教師的輔導和優生的幫助下,逐步提高學習成績,並培養較好的學習習慣,形成語文基本能力。培優計劃要落到實處,發掘並培養一批語文尖子,挖掘他們的潛能,從培養語文能力入手,訓練良好學習習慣,從而形成較紮實的基礎和誦讀、寫作能力,以便在以後的高考中取得好的成績,並能協助老師進行補差活動,提高整個班級的專業素養和專業成績。

二、制定目標:

在這個學期的培優補差活動中,培優對象能按照計劃提高讀、說、寫的綜合能力,成績穩定在90分以上,並協助老師實施補差工作,幫助後進生取得進步。補差對象能按照老師的要求做好,成績有一定的提高,爭取在畢業測試時取得較好的成績。

三、定內容:

培優主要是繼續提高播音班學生的誦讀能力和編導班學生的寫作能力。介紹或推薦適量影視片資料,讓優生擴大學習面,攝取更多課外知識,多給他們一定的指導,以期在寫作中能靈活運用,提高寫作水平,定時安排一定難度的練習任務要求他們完成,全面提高專業影視評論寫作能力。

補差的內容是教會學生敢於寫作,會寫作,安排比較基礎的內容讓他們掌握,寫影視評論至少能寫得出,可先佈置他們摘抄、仿寫,後獨立完成,保證每個後進生有話可說,有文可寫。訓練後進生的口頭表達能力,堂上創造情境,讓後進生嘗試說、敢於說、進而爭取善於說。

四、培優對象:

播音班:

XXXXX

編導班:

XXXX

五、補差對象:

播音班:

XXXX

編導班:

XXXXX

六、主要措施:

l.課外輔導,利用課餘時間。

2.採用一優生帶一後進生的一幫一行動。

3.請優生介紹學習經驗,後進生加以學習。

4.課堂上創造機會,用優生學習思維、方法來影響後進生。

5.對後進生實施多做多練措施。優生適當增加題目難度,並安排課外作品閱讀,不斷提高誦讀和寫作能力。

6.採用激勵機制,對後進生的每一點進步都給予肯定,並鼓勵其繼續進取,在優生中樹立榜樣,給機會表現,調動他們的學習積極性和成功感。

7.充分了解後進生現行學習方法,給予正確引導,朝正確方向發展,保證後進生改善目前學習差的狀況,提高學習成績。

8.重視中等成績學生,保持其成績穩定和提高。

9.必要時與家長聯繫,協助解決後進生的學習問題。