RT。我早上十點的面試，一羣人在等候室等待，我上個洗手間順便溜達參觀膜拜一下寶潔公司。大概10：10進去面試。面試官叫Martin，忘了他的title，在寶潔八年了。
Martin各種nice，反正跟傳說中的一樣。所以沒什麼壓力就開始了面試。
先是中文的自我介紹。
我聯繫自己的名字開了個小玩笑，Martin笑了。(但我不知道他是不是裝的`……)
第一個問題，團隊裏面的領導力問題。
雖然早有準備，但到了現場就把什麼STAR原則全忘光了，想到什麼說什麼瞎侃一通……
因爲是真實經歷沒有水分，所以也不怕他challenge我。
中間有一點他沒弄懂，就問了一個小問題並不是刁難。
第二個問題，最有成就感的一件事。
我又開始胡說一通，完全沒有邏輯……
我毫不緊張，純粹是進入了忘我狀態，說話慾望比較強，語速還很快。
Martin一直很耐心地聽我說並不時點點頭，嗯一聲。(我覺得這只是P& G人素養好的表現，並不代表我說得好。在整個過程中，Martin好幾次努力地控制自己不要打呵欠，這也P& G人素養好的另一表現 ……)
然後按照這個例子追問了一個小問題。
可能是因爲我本來就說得羅哩羅嗦的，所以Martin也沒有追問得特別多……不知道是不是對俺木有興趣……
Q&A環節，問了一個問題。面試就結束了。
我覺得自己表現並不是很好，但是完完全全真實表現了自我，所以也挺知足的了。
整個過程十分愉快。不管成功與否，我都很享受這一次經歷。
另外，我覺得面試官們都是久經沙場閱人無數的，所以我們往那兒一坐在他們看來都差不多，小土豆們。所以。準備例子的時候，儘可能挖掘一下自己比較獨特的經歷吧。什麼學生會主席啊會長啊他們沒看過?!
最後，還是十分感謝P& G給我這個機會來展現自己的~~
大家繼續加油!希望都能拿到好的Offer找到自己喜歡的工作!!