在當下這個社會中，我們都會用到各種申請書，那我們在寫轉正申請書的時候需要注意問題。那麼轉正申請書是怎麼寫的呢？以下是小編整理的實習生轉正申請書8篇，希望能夠幫助到大家。
實習生轉正申請書 篇1
來到公司已經有兩個月的時間了，在這兩個月裏我曾到過不同的崗位：
第一個月是在車間實習，第一個星期我到切割中心，當我走進去的時候，給我的第一感覺—忙，工作的都是男同事!看着他們辛勤工作的樣子我心裏頓生敬佩，在之後慢慢的熟悉和學習過程中!他們每個人都很認真的告訴我一些有關切割機的使用常識、工作原理以及注意事項，並給我親手實踐的機會，在大家的指導下很快我就能將切割中心的工作基本掌握了，但我知道，要想像他們一樣熟悉的運作，需要長期的實踐和摸索，在這裏我學會了堅持
第二、三週我是到加工中心學習的，兩個星期的工作讓我感覺到需要學習的知識很多，我是從刮毛刺開始學起的，看他們熟練工作的樣子，感覺好像很容易，但當我自己親自動手操作的時候，發現事情並不如我所想那樣，他們做10個我也只能做2-3個。她們還教會我一些工作上的小技巧，這些都是她們日常工作積累的;還有就是加工中心和鑽牀的操作，想做一個熟練的操作員，我想時間很重要，需要耐心的學習纔可掌握，加工中心的程序方面我是個新手，葉課長給了我一本有關方面的書，希望可以幫到我，雖然我瞭解一些基本的編程，但都是電子方面的，和現在的工作連接性不是很強，仍需要繼續努力的學習!車間實習的最後一週是在全檢站，我們公司所生產的的所有產品都要經過這裏進行全檢，杜絕不良品流入市場，這是對客戶的負責也是對我們自身的負責。
針對以上學習所得的收穫主要有：
1、熟練使用遊標卡尺
2、基本掌握和了解如何操作機器：如切割機，加工中心，鑽牀和dea檢測儀;
3、大概瞭解不合格品的種類
第二個月主要任務是協助葉課長處理一些日常工作(如：協助葉課長製作ppap檔案等)，並從臧廣強那裏接受部分工作，如：
1、不合格品的統計分析包括不合格品的缺陷分析;
2、人事考勤;
3、量具管理(包括遊標卡尺、螺紋塞規等量器具的發放與監管);
4、勞保用品和辦公用品等的請購。
這些工作都是我之前沒有接觸過的，在同事的耐心教導下，現在基本能獨立完成了。
在這兩個月的時間裏，相信工作上有所進步，對此我會繼續努力、去學習，中間也有失誤的地方，12月5日那天我把3d檢測儀撞壞了，他們不但沒有責怪我，反倒給我很多的鼓勵，還認真的向我分析原因，直到將儀器修好，在此特作自我批評，忠心的感謝領導的大力支援和同事的幫助，在以後的工作上，我會繼續發揚自己的長處，克服困難，全面提升自己的工作水平，爭取各方面都能更上一層樓。
實習生轉正申請書 篇2
尊敬的領導：
時光荏苒，在xxx公司3個月的試用期即將結束，所以，我向公司提出轉正申請。
我是一名應屆本科畢業生，雖然在校時學的是藥學專業，以前做過保險業務，以前對安利紐崔萊的產品也做過深入的瞭解，但是學習的大多是理論知識，初來公司，以前很擔心不知該如何做好工作。經過三個月的學習，瞭解到校園裏的和實踐中的還是相差的蠻大的。我從不適應到慢慢適應，從不熟悉到比較熟練，是本公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化以及門店部經理和藥師的帶領，讓我很快完成了從學生到職員的'轉變。
在擔任健康顧問兼收銀員期間，雖然這業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大；但是領導和同事的耐心指導，以及公司的及時的培訓使我在較短的時間內適應了門店的工作環境，也熟悉了門店的基本操作流程。
在門店的工作中，我一向嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，在新員工培訓上講到門店經營無大事，所以要做好每一件小事是最重要的事情。比如陳列，就是將藥品按必須的規則擺放在適當的商場位置上。首先要展示好商品，基本上要做到整潔美觀，儘可能的做到吸引顧客，最終到達促進銷售的目標。在不懂的問題上，就虛心向有經驗的同事學習請教，不斷提高充實自己，期望能儘早獨當一面，儘早能成爲一名店經理，爲公司做出更大的貢獻。
經過這三個月，我此刻已經能夠比較獨立參加門店的基本工作，做一些門店的帳務。另外，營養素銷售技巧，也提高了不少，從第一個月的200元左右，到第二個月的1200元左右，按照公司的話，就是多說一句話，肯定會有收穫。每次參加完公司的培訓，都學習了不少有用知識，並將之運用到時間中來。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作潛力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務潛力。
這是我的第一份工作，這半年來我學到了很多，感悟了很多；看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那裏工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一齊成長。在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作，爲公司創造價值，同公司一齊展望完美的未來！
此致
敬禮
申請人：XXX
20xx年X月X日
實習生轉正申請書 篇3
尊敬的領導：
我於20xx年5月9日成爲公司的試用員工，到今天6個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉爲公司正式員工。
作爲一個應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作；但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。
在實習過程中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動爲領導分憂；專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨當一面，爲公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正；但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
總之，在這一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。**公司給了我這樣一個發揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，爲公司的發展竭盡全力。
在此我提出轉正申請，希望自己能成爲公司的正式員工，懇請領導予以批准。
申請人：XXX
20xx年X月X日
實習生轉正申請書 篇4
尊敬的領導：
我叫xx，很榮幸於xxx年xx月xx號加入xx集團，成爲xx汽車有限公司生產製造部的一分子。
冬去春來，萬物復甦，柳枝新綠，春雨如酥，四處春暉盎然，盡現蓬勃生機。時間過的很快，來到xx已經40多天了。
在進入xx的這段時間，首先透過公司的培訓，從企業文化、產品類型、工藝模式、銷售體系、服務戰略上對xx有了一個的整體系統的認識。
在生產製造部的這段時間裏，分別對車架、車身、總裝三大分廠進行了實習。
在現場科領導與同事的幫助指導下，本着不懂就問、積極融入新團隊的心態，多看、多問、多瞭解、多下車間、積極發現、多與同事交換想法的學習態度，對xx生產現狀、運作模式、設備特點、產能水平、工藝流程、產品結構、工藝佈局、物流運作方式進行了系統的瞭解與學習，並對生產過程中存在的問題有了一定的認知與思考，作爲自己未來開展工作的方向。
在實習過程中，與同事協同合作，積極進取，參與了項目小組的部分工作。在項目推進過程中積極思考，提出個人對問題的理解與建議，如對車架廠安全庫存的運作模式的建立，車身廠衝壓計劃完成率的數據統計分析，總裝廠物流方式的改進等，對項目開展起了一定的作用。
在實習期間，加強對專業知識的補充學習，對精益生產中的專業方法、概念進行了瞭解查詢。系統學習了豐田生產方式(tps)中的先進經驗與技巧，爲精益生產工作儲備知識技能。整理總結自己在原單位工作經驗，主要表述能對目前團隊展開工作有所幫助的部分，與大家分享，以對大家展開工作思維有所幫助。
xx的精益生產工作經過前輩同事多年的不懈努力，已經取得了非常大的成績，但精益工作仍是任重道遠，需要我們共同努力。
在以後的工作當中，應當提醒自己的是，收斂自己強勢的性格，學會聆聽別人意見與想法，保持奮進的勇氣與激情，我們可以做的更好。
斯坦福有一種文化，把自己的所知所學變成一種生產力，因此斯坦福有了硅谷。這句話與我們的精益生產工作的精神非常契合，我相信，我們就是xx的生產力。
最後願我們的xx事業蒸蒸日上，市場繁榮不息，讓xx產品成爲一種社會文化，一種生活習慣。
經過一個多月的實習，收穫頗多，受益匪淺，透過實習與同事間的交流，已經很好的融入了這個有活力積極奮進的工作團隊與工作環境，與同事關係良好，配合默契，對本職工作內容及工作流程已掌握，能夠獨立完成這份工作，迫切希望能夠儘快投身於工作當中，貢獻自己的所知所學。
殷切期望領導批准予以轉正!
申請人：xxx
日期:xx年xx月xx日
實習生轉正申請書 篇5
尊敬的領導：
本人非常榮幸加入＊＊公司，並在3月11日開始正式調到物控部負責計劃跟蹤工作。
由於我在營銷部當跟單員的時候，對生產過程的各個環節還是比較熟悉，所以對開展新的工作並不難。但物控部作爲整個公司的中樞紐帶，我要關注的並不只是生產那一塊，還要對生產的上、下工序瞭解，這也是作爲我剛開展計劃跟蹤工作的首要目標。自那以後從爐臺直到生產成品這一系列的環節，我都作了進一步的瞭解。
在三月下旬到四月中旬，營銷部下達的‘交貨計劃’遠遠超出了當時的生產力，對計劃的完成造成很大的壓力。我經常穿梭在各個車間、部門之間，瞭解生產情況及進度。我把壓力轉化爲動力，下決心把計劃跟蹤這項工作做好。總的來說，這段期間小扁線的完成率還未達到莫總的要求。
到了四月下旬，營銷部下達的‘交貨計劃’明顯減少，我吸取上段時間做得不足的地方，主動向營銷部提供當前的生產力及線坯情況，（因爲當時過程中的線坯數量並不穩定）力求計劃做到按客戶實際需求下達，又可以合理運用當前庫存的材料，變成熱銷的產品讓營銷部及時售出。明白到計劃的完成並不能只看最終的結果，如果某個環節出了問題也會影響到交期及計劃的完成率。有了前段時間的經驗教訓，現在我着重於線坯的存量還有轉序備線的安排，如發現異常，向相關人員及時諮詢，並與各個部門溝通，讓營銷部作出相應的調整。，營銷部下達的‘交貨計劃’完成率比以前大大提高，以後我還要繼續努力，做好各個部門之間的溝通及協調工作，把計劃跟蹤作爲首要任務，並完成上司下達給我的任務。
現在我的見習期已過，轉正申請，請領導考慮，予以批准。謝謝！！
此致
敬禮
申請人：XXX
20xx年X月X日
實習生轉正申請書 篇6
尊敬的領導：
您好!
本人於20xx月xx月加入鄭州市公共交通總公司，擔任公交車司機一職，試用期爲一年。根據公司的規章管理制度，現申請轉正。與大家一同工作，爲公司儘自己的一份力量。
在實習期間，在隊長和調度的帶領指揮下，我嚴格遵守各項規章制度及崗位職責。做到隨叫隨到、服從安排、聽從指揮，自覺維護公司及個人形象。在工作中嚴格遵守交通規則及行車路線，帶着高度的安全意識和責任心完成出車任務，確保安全出車，文明駕車。稍有空閒，便學習各種交通法規及行車技巧，做到遵章安全行車。
看着公交的快速發展，在城市中發揮越來越大的作用，我深深的感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望成爲公司一名正式員工，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值。
在此我提出轉正申請，希望自己能成爲公司的正式員工，懇請領導給我鍛鍊機會，我會用謙虛的態度和飽滿的熱情做好我的本職工作。
此致敬禮
實習生轉正申請書 篇7
尊敬的公司領導：
我於XX年x月x日進入公司，根據公司的需要，目前擔任xx一職，負責xxxx工作。本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關係相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;積極學習新知識、技能，注重自身發展和進步，平時利用下班時間透過培訓學習，來提高自己的綜合素質，目前正在電大就讀專科，以期將來能學以致用，同公司共同發展、進步。
兩個多月來，我在王總、公司領導和同事們的熱心幫助及關愛下取得了一定的進步，綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足：
一、思想上個人主義較強，隨意性較大，顯得不虛心與散漫，沒做到謙虛謹慎，尊重服從;
二、有時候辦事不夠幹練，言行舉止沒注重約束自己;
三、工作主動性發揮的還是不夠，對工作的預見性和創造性不夠，離領導的要求還有一定的距離;
四、業務知識方面特別是相關法律法規掌握的還不夠紮實等等。
在今後的工作和學習中，我會進一步嚴格要求自己，虛心向其他領導、同事學習，我相信憑着自己高度的責任心和自信心，一定能夠改正這些缺點，爭取在各方面取得更大的進步。根據公司規章制度，試用人員在試用期滿兩個月合格後，即可被錄用成爲公司正式員工。且本人在工作期間，工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂於與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧，有很強的團隊協作能力。
因此，我特向公司申請：希望能根據我的工作能力、態度及表現給出合格評價，使我按期轉爲正式員工。
來到這裏工作，我最大的收穫莫過於在敬業精神、思想境界,還是在業務素質、工作能力上都得到了很大的進步與提高，也激勵我在工作中不斷前進與完善。我明白了企業的美好明天要靠大家的努力去創造，相信在全體員工的共同努力下，企業的美好明天更輝煌。在以後的工作中我將更加努力上進，希望上級領導批准轉正。
申請人：xxx
申請日期：xx年x月x日
實習生轉正申請書 篇8
尊敬的各位領導、同事：
大家好!
自2月18日進入公司至今已有四個月，這四個月的時間對於我來說有着不同尋常的意義。從學校到社會，從學生到職員，從學習到工作，環境有改變，身份有改變，職責有改變。四個月的時間，我努力適應並不斷成長;我學以致用並積極學習積累新知識、新經驗。四個月的時間，不管是工作還是生活，我都已經融入進xx這個大家庭。因此，我特提出申請，申請成爲xx的正式員工。現在，我就這段時間的工作情況向各位領導認真彙報。
按照公司的安排，首先，我在生產部和品管部分別實習了一個星期。生產部的實習，讓我瞭解了產品的整個生產流程和要求，明白產品生產是一個精密、嚴謹的過程，工作人員需要具備高度的責任心和極其細緻認真的工作態度。在品管部實習期間，我明確了品管部的職責範圍，學習了藥品生產質量管理等方面的知識，並針對自己在藥品行業方面知識的缺乏，在同事的指導下檢視了大量的書籍和網站，並做了相關筆記。透過實習，我看到了我們公司產品的優良品質是建立在“以科技爲本，以科學管理爲核心”的基礎上，這讓我對我們公司的發展充滿信心;同時我也慢慢熟悉了公司的環境，並積極調整心態，認清自己的優勢與不足，爲接下來的工作做準備。
在學術部工作期間，不管工作任務大小、難易，我都積極、認真對待。並在工作過程中，靈活運用自己掌握的知識，虛心學習同事的經驗，這樣通常能讓我取得事半功倍的效果。
第一：xx通訊的編輯。因爲知道這將是我以後工作的重點，所以剛進公司就對它特別關注，從1998年略顯稚嫩的新生兒到現在已基本成熟、定型的內部交流刊物，我讀懂了它成長的艱難，也體會到了公司對它的重視與關注。作爲公司內部交流的平臺，它已經起到了學術指導、經驗交流、資訊傳遞、文化傳播的作用。但爲了適應公司的快速發展，如何讓它更貼切、更到位的爲大家服務，給大家帶來新鮮感和實用性，仍是所有xx人所共同關注並期待的。透過xx年第3、4期通訊的約稿、組稿、排版、校對、印發工作，我從xx及其他各位領導和同事那學到了很多。比如稿件的選擇，比如工作時的細心等。親身體驗也更讓我感覺到肩上的任務艱鉅。
第二：腫瘤相關知識及公司產品知識的學習。由於腫瘤領域的專業性，而我們公司是專業生產廠家，掌握一定的專業知識及產品知識是非常必要的，對於無任何基礎的我來說，更需要加強學習。雖有一定的難度，但透過同事的幫助和自己的努力，在培訓測試中成績良好，獲得好評。
第三：協助部門領導及同事辦理相關事務。比如複印資料、發傳真、電話聯絡、收發郵件、打印文稿、校對文稿、調整幻燈片、整理文獻資料等。事情雖小而雜，但我始終是一絲不苟的對待，因爲我看到了這部分工作的重要性，有助於提高整個部門的工作效率。透過這些工作，我也熟練了現代辦公設備以及相關辦公軟件的操作。
第四：會議的前期準備工作，包括請柬、海報、展架等的製作。在xx的指導下，從請柬的挑選、購買到請柬內頁邀請函的擬寫、排版;還有海報的設計、修改、出小樣、修改、定稿、驗貨等，這一系列繁雜的過程要求我們必須非常的細緻、負責。
在工作過程當中，我的理解能力、接受能力獲得同事的好評，但我也發現了我的不足之處，比如不夠沉穩、細心，工作缺少主動性等，在今後的工作中我一定會積極改進。
工作的熟悉是一方面，在工作、生活過程中與同事的交流溝通也是重要的一方面。同事的熱情與寬容讓我受到感染，同時我也明白良好的人際關係能改變人的心情，創造良好的工作環境，提高工作效率。所以，不管是工作還是生活，我都主動和同事交流，比如請教問題、串門聊天，一起做飯、健身運動等，這些活動不僅讓我得到他們很多幫助，解決了很多困難，也拉近了我和同事之間的距離，消除了我人生地不熟的陌生感，更加強了我的團隊意識。
最後，衷心感謝各位領導和同事對我的指導和幫助，給我鍛鍊和成長的機會;我一定會珍惜這來之不易的機會，努力工作，嚴格要求自己，爭取不斷進步。
此致
敬禮
申請人：xx
xx年xx月xx日