在現在社會，責任書的使用頻率呈上升趨勢，透過簽訂責任書，我們可以清楚地認識到自己的責任和職責。一般責任書是怎麼制定的呢？以下是小編收集整理的供電所班組年度安全生產責任書，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
供電所班組年度安全生產責任書1
爲創建一流供電企業，全面完成全年的安全生產任務，我們作爲重慶市巴南區供電有限責任公司(木洞供電所)及其下屬單位的員工，有責任保證職工和僱員在電力生產活動中的人身安全不受危害;有責任保證電網安全，不發生大面積停電;有責任保證設備安全、不使國家和委託我們管理的投資者受損失。因此，我們一致同意並努力做到：
方針與原則：版權所有
●在我們所負責的範圍內，要堅定不移地貫徹“安全第一，預防爲主”的方針;
●根據電力工業的特點，堅持“保人身、保電網、保設備”的三個基本原則並使之得到具體落實：
●我們將努力工作，依靠科學的管理，健全的組織，切實的措施，鐵的制度，高素質的職工，使正確的方針與制度得到有效貫徹和執行：
●我們相信：除不可抗拒的自然災害外，透過全所職工的共同努力，把所有事故都掌握在預防和控制之中：
安全目標：
確保我所安全目標
●不發生人身輕傷、重傷事故;
●不發生負同等及以上責任的交通事故;
●不發生一般火災及以上防火防盜事故;
●不發生所保管的現金、票據、材料、物資丟失被盜事件;
●不發生有人爲責任的治安事件;
●每月組織開展一次消防安全檢查、杜絕火災事故發生;
●無駕駛證的人員嚴禁駕駛任何車輛、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無車輛、與準駕不相符的車輛”嚴禁酒後駕車、開帶病車;不開超速車英雄車、強行超車、違反國家明文規定的交通法規、車輛管理包括職工摩托車;
●不發生車輛駕駛人員以職謀私情況;
●雙休日、國家法定節假日不發生公車旅遊、公車私用等情況;
●實現3個百日安全長週期;
●實現全年安全生產無事故;
●深入貫徹落實中共中央、國務院、全國人大會《關於加強社會治安綜合治理的`決定》、中央社會治安綜合治理委員會《關於實行社會治安綜合治理領導責任制的若干規定》和重慶市《社會治安綜合治理條例》，推動綜合治理、國家安全和保密工作各項任務的落實，確保平安;●加強領導，全面貫徹落實“八個堅持，八個反對”認真開展黨風廉政建設責任制，建立誰主管，誰負責的管理機制;
●班組不得發生違反政治紀律、工作紀律、組織紀律和違法犯罪的嚴重事件;
●不發生瞞案不報、壓案不查或責任追究不到位的情況，職工不發生違紀、違法犯罪事件;
●不發生集體上訪和越級上訪的事件;
●不發生因工作失誤、失職造成企業職工隊伍不穩定的事件發生;
●不發生市級、區級新聞媒體曝光事件;
●不發生人爲責任的投訴(信訪或95598)不超過1次，同一事件不得重複投訴。
安全責任：
●各班組專責對分管範圍內的安全工作負領導責任;
●各班組第一負責人是綜合治理、國家安全保密工作的第一責任人，承擔着本班組的政治責任;●要認真負責貫徹“黨委領導、行政負責、羣防羣治、落實基層”的原則，動員和組織各方面力量認真抓好各項安坌措施的落實;●杜絕政治案件、特大案件、各類刑事案件的發生。
●各班組應保證本班組的各級安全責任制的落實。
制度保障：
●各班組成員對國家、行業、國家電網公司、重慶市電力公司以及我公司和我所有關安全生產法律、法規、標準、制度等應保證其貫徹執行;
●各班組根據上述有關法律、法規、標準、制度結合實際情況，逐步充實和完善本班組的制度，不斷健全防範各種不安全現象的措施;
●各班組的安全保證體系和安全監督體糸應充分發揮作用，及時準確上報班組情況、保證這些制度的落實;版權所有
●各班組要從制度上保證(主要領導)要及時掌握涉及人身安全、重大事件，並及時向領導彙報;
●各班組要積極開展職工技能培訓工作，透過多種形式的培訓保證職工掌握所需的生產技能和安全知識、規程及要求，培養嚴謹的工作作風。
檢查與考覈：依據《安全生產目標考覈實施細則》進行檢查和考覈。
附則：
1、本責任書經雙方簽字後生效，執行時間自20xx年1月1日至20xx年12月31日。
2、本責任書一式二份，雙方各執一份。
供電所代表所部代表：
(簽字)：(簽字)：
20xx年月日20xx年月日
供電所班組年度安全生產責任書2
爲了貫徹“安全第一、預防爲主”的方針，強化安全目標管理，落實安全生產責任制，全面實現“保人身、保電網、保設備“的安全目標和局提出的其他安全考覈指標。按照“三級控制”的原則和要求，做到職責明確、責任分擔，實行下級對上級的安全生產逐級負責制，特簽定本安全生產責任書。
一、責任人安全生產管理目標
爲了認真貫徹“安全第一、預防爲主“的方針，提高所安全管理水平，保障作業人員的人身安全，杜絕各類事故的發生，依據2006年度所安全生產目標，要求班組成員做到以下各項安全目標。
1、不發生人身輕傷事故和障礙。
2、嚴格控制未遂和異常。
3、不發生因責任性檢修質量、執行質量造成的一般低壓設備事故和負有管理責任而造成的訴訟賠償事件。
4、嚴格遵守各項規程制度和勞動紀律，不違章作業，不發生由於嚴重習慣性違章而引起的離崗培訓事件。
5、認真工作，不發生差錯。
6、及時反映和按規程、預案處理一切危及人身設備和系統安全的情況。
7、嚴格執行“兩票三制”，力爭“兩票”合格率達到100%。
8、不發生負有責任的一般交通事故。
9、不發生一般誤操作事故。
10、不發生負有責任的農村觸電事故。
二、努力完成安全生產目標及認真執行安全責任書本人誓言
1、堅持“安全第一、預防爲主”的方針，爲完成本班組安全生產目標，盡責盡力，不達目標，不罷休。
2、明確安全目標和控制責任，認真履行“安全職責”。
3、努力把本職工作所需每一項保證安全生產的具體控制措施做嚴、做細、做實。
4、嚴肅認真執行獎懲規定。
三、保證實現安全生產目標，本人承諾
1、貫徹“安全第—，預防爲主”的方針，認真執行《安規》和上級有關安全生產的檔案、指示。緊密圍繞班組安全生產認真做好本職工作，協助搞好安全文明生產。
2、嚴格遵守勞動紀律、安全紀律、調度紀律。
3、嚴格執行工藝標準及各項現場規章制度。
4、工作中做到保證檢修質量、值班質量。
5、在工作中保證不違章作業，制止他人違章。
6、積極參加安全技術培訓和班組各項安全生產活動，努力提高自身業務水平。
7、熟練掌握和正確使用個人安全工器具、登高工器具、安全防護用品、用具，並做到經常有檢查，有記錄，試驗不超週期。
8、對違章、違紀、失職，違反工藝標準等所造成各類異常情況負主要責任。
9、積極做好開工前個人準備工作，認真參加工作前站班會，履行工作班成員安全職責。
10、管好本崗位所轄設備、現場設施，確保設備安全執行。
11、及時主動彙報安全生產真實情況，嚴禁隱瞞不報。
12、遵守交通規則，做到安全文明乘車。
13、積極參加安全活動和安全大檢查活動，爲提高本所的安全生產水平獻計獻策。
14、完成所、班組交辦的各項工作任務。
四、考覈與獎罰
1、認真履行各級人員的安全生產責任制，實行“生產必須安全”、 “誰執行(施工、檢修)、誰負責”的原則，
2、在獎勵上，堅持精神鼓勵與物質獎勵相結合;在處罰上，堅持行政、經濟處罰與思想教育相結合。獎懲是手段，提高是目的，最終實現安全生產。
3、各項違章扣罰款用於安全獎勵的費用，由所統一安排使用。
4、嚴格執行xxx電[2000]15號文“關於認真學習貫徹xxx局《違章作業處罰及試崗、離崗、內部待崗實施細則》的通知”和[2002]第6號安全通報檔案精神，記分處罰獎金每分值定爲100元，一年內發生同類違章加倍處罰扣分。
5、發生人員責任造成的障礙、異常扣1-4分。
6、資料不全、不及時上報每份扣1分。
7、個人工器具、衣物未按規定標準放置和管理的扣1分。
8、發生作業性違章按局規定扣分。
9、違反勞動紀律扣10分
10、發生人員責任造成的設備、儀器、儀表、工具損壞扣1-10分。
11、事故處理不及時，視造成的後果和政治影響扣分扣獎。
12、不按規定參加各種會議、培訓和安全活動每次扣1分。
所 長： 責任人：
簽訂日期： 年 月 日