使用正確的寫作思路書寫演講稿會更加事半功倍。在我們平凡的日常裏，演講稿與我們的生活息息相關，你所見過的演講稿是什麼樣的呢？下面是小編幫大家整理的科長競聘演講稿8篇，供大家參考借鑑，希望可以幫助到有需要的朋友。
科長競聘演講稿 篇1
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事：
大家好！
我叫，今年歲，於年12月參加工作，年至年在交通運輸管理所從事運政管理工作，年至年在交通局辦公室工作，年至今在交通局財務稽徵科工作。
今天我所要競爭的職位是綜合運輸科科長職位。我之所以選擇這一職位，是因爲我在以下幾方面有紮實的基礎和條件：
第一、我對交通運輸管理有深刻的認識和理解。我曾在交管所從事運政管理工作近年，對交通運輸管理有比較全面的感性和理性認識，深刻理解行政管理工作對運輸的重大影響。透過這段經歷，樹立了我爲人民服務的思想，豐富了我運輸管理的經驗，提高了我綜合運輸管理的能力。
第二、熟悉行政管理的的各項法規、，親身實踐過行政執法，熟悉各個環節和程序，特別對運輸管理的有關法規、規定、條例等尤爲熟悉。再加上近年在局機關從事辦公室工作、財務稽徵科從事稽查、徵費工作，這些都爲交通運輸管理提供了十分有利的條件。
第三、我善於總結，勤于思考。在工作中，我善於及時總結經驗教訓，並能對工作進行一些探索性的思考。在交管所工作期間，我曾就客運市場管理、運政執法等問題進行過有益的探索性思考，並形成文字，刊載在《中國道路運輸》、《重慶道路運輸》等雜誌上。
第四、我有較強的學習自覺性和對工作的適應性。我一直把“活到老、學到老”這句古訓作爲自己的座右銘。不但學習政治理論，而且積極學習計算機應用技術，對文字處理、電子表格、網絡等都能熟練運用。在日常工作、生活中始終要求自己不斷學習、不斷進步，做到學以致用。正是由於平時的點滴積累，我的綜合素質已得到很大的提高，爲我適應各種新的工作打下了堅實的基礎。
第五、我有較強的工作責任心。不論我在何種崗位，我都能腳踏實地、盡心盡責地做好自己的工作。一份耕耘，一份收穫。我的工作得到了領導和同事們的肯定、得到社會經營者的認可。我曾多次被重慶市交通局、xx市交委評爲“優秀交通稽查員”、“優秀運管員”，在交通局辦公室工作期間，年年被xx市委辦公室、市政府辦公室以及重慶市交委評爲“優秀資訊員”。
金無足赤，人無完人。我清楚的知道，在我的身上也存在一些不足：比如在與人交流時主動性不夠。但我在努力地克服這些缺點，也真誠的希望領導和同事們給我指正和幫助，使我不斷完善。
如果這次競職成功，我對綜合運輸科的工作開展有如下思路：
一、根據綜合運輸科的職能和職責，抓好水陸運輸的綜合規劃管理工作，做到站點佈置、運力、運輸結構合理，透過交通運輸行政管理整合交通運輸的資源，實現交通資源利用最大化，促進合川城鄉交通一體化；
二、強化服務意識，寓管理於服務之中。特別針對我市當前客貨運輸市場的種種矛盾，在交通建設的迅猛發展，交通基礎設施不斷完善的情況下，運輸工具和運輸方式已日益多樣化，這客觀上爲交通運輸提供了一種可能，但並不意味着就能實現良好的客貨運輸秩序，且法規滯後，不適應人民的生產生活的需要，不能因地制宜地管理，或只注重行政手段不注重經濟調節。對此應採取有力措施，掃除阻礙運輸市場發展的不利因素，爲培育健康、有序、充滿活力的運輸市場服好務；用求真務實的工作方法，創造便民、安全、舒適、經濟、和諧的出行環境，爲人民羣衆服好務。
三、抓好“人”的素質建設。透過對運輸管理人員和運輸從業人員的職業道德、業務技能、法律法規等方面的培訓教育，提高運輸管理者的綜合管理能力和執法水平；提高運輸從業者的法律意識和服務意識。讓社會和運輸從業人員都參與到我們行業管理之中，實現交通全面管理。
二、四、運用發達的電子資訊技術，建立交通運輸資訊平臺，利用網絡方便、快捷、經濟、實用的特點，實現運輸需求與供給的最佳狀態。抓好運輸市場的調查、分析、預測工作，注重收集相關資訊，把握行業發展動態，及時爲領導正確決策提供科學依據，當好領導的參謀和助手。
五、抓好科室的團結協作。科室間作好協作與配合，科室內做到既分工明確又能團結合作，充分發揮出科室的整體功能。
要作好這些工作雖然有很大的難度，但我會勇敢地去迎接挑戰，因爲我知道，在我的身後有許多關心、支援我的領導和同事在用堅實的臂膀推動我、激勵我！
如果這次我未能競爭上這個職位，我將一如既往的以飽滿的熱情投入到本職工作中，並積極配合同事的工作，爲共同促進交通事業的發展作出自己的努力！
我的演講結束了，謝謝大家！
科長競聘演講稿 篇2
尊敬的各位領導、同志們：
你們好!
我叫xxx，中共黨員，本科學歷，護理學學士學位。能夠在衛計委這個大家庭中工作學習，我感到非常幸運。首先感謝單位、領導、同志們，給了我這次競聘機會，我競聘的崗位是區衛計委綜合監督科科長。
綜合監督科承擔公共衛生、醫療衛生、計劃生育等綜合監督工作，還要負責綜合治理、依法行政、安全生產工作，同時還要做好衛生和計劃生育專業技術人員崗位培訓工作，工作面廣量大。這就要求科室工作人員要熟悉衛生和計生兩個系統的各項法律法規與專業知識。
我曾經在九里區衛生局工作10餘年，1996年2月——2004年5月在九里區衛生局辦公室工作，2004年5月——2006年10月任九里區婦幼保健所副所長並主持工作，2006年10月——2008年12月在九里區火花辦事處臥牛村村長助理掛職鍛鍊，2008年12月——2010年10月在九里區婦幼保健所擔任副所長一職。區劃調整後到雲龍區計生局工作5年，2010年10月 ——2015年3月在雲龍區計生局辦公室工作，2015年3月——2015年7月在黃山壟拆遷辦參加動遷工作。
在兩個局的工作經歷，使我充分了解了衛生和計生的各項工作，有利於科室工作的開展。在基層鍛鍊的經歷，豐富了我開展基層工作的經驗。我非常希望擁有一次在新的平臺上，學習提高的機會。
如果今天我競聘成功，我將在新的崗位上發揚務實奉獻、勤奮刻苦的工作作風，不辜負大家的關愛與期望。在以後的日常工作中努力做到：
一、珍惜機遇，在感恩回報中不斷提高。我將倍加珍惜這次難得的，學習鍛鍊的機會，以一顆感恩的心投入學習和工作中，始終把學習提高放在第一位，努力鍛鍊能力、錘鍊作風、磨鍊品格，提升綜合素質，在本職崗位上，用實實在在的業績，回報組織、回報領導和同志們的信任。 二、勤奮工作，在點滴積累中勇於創造。我將用更高的標準對待工作、更嚴的要求對待自己，只爲成功尋經驗，不爲失敗找藉口，發揚敢想、敢闖的創新精神，創造性地做好各項工作。 三、尊重他人，在團結和諧中奮發進取。我將嚴格遵守工作紀律，始終把服從工作需要，作爲第一選擇，做好每一項任務。尊敬領導、尊敬同事，謙虛謹慎，好學上進，在團結和諧的氛圍中，鍛鍊自己做人、做事的能力。 四、拼搏奉獻，在錘鍊作風中健康成長。進一步增強苦幹實幹、無私奉獻的意識，不拈輕怕重，不斤斤計較，不患得患失，努力培養吃苦耐勞、任勞任怨的優良作風。
尊敬的各位領導，同志們，如果我可以在雲龍區衛計委綜合監督科科長的崗位上，我將懷着一顆感恩的心，來面對綜合監督科，這項光榮而又富於挑戰的工作。在工作中努力向上，對工作負責、對領導負責、對自己負責，踏實穩健、勇爭一流。用實際行動，向信任我的領導、同志們，交上一份滿意的答卷!謝謝。
科長競聘演講稿 篇3
尊敬的各位領導、各位評委、同事們：
大家好！
我叫，現年歲，中共黨員，學歷，現任市局糧食監督檢查科副科長，今天我競聘的職位是檢查科科長。首先我要感謝組織上給我這次競崗演講的機會，對我來說，參加這次競聘，既是接受組織和領導的檢驗，更是強化學習的平臺；是新的機遇，更意味着要迎接新的挑戰。
我於年月來到局工作，先後擔任過、，年任檢查科副科長至今。多年來，我立足本職，履行職責，鑽研業務，不斷進取，得到了在座的許多領導的親切關懷和悉心幫助，思想和工作能力上取得了不少進步。參加這次競聘，我認爲自己有如下優勢：
一、具有良好的政治素養。作爲一名黨員，在工作中不僅有堅定的政治立場，而且有較高的思想政治覺悟，積極瞭解國家、地方政事以及與工作密切相關的動態和資訊。可以說“家事、國事、天下事，事事關心”。在業餘時間，我從未間斷過學習。並將理論學習運用到實際的工作中，把更高的着眼點放於整個局、整個社會。
二、具備愛崗敬業、甘於奉獻的精神。近年的工作經歷，無論是在哪個崗位，我都十分注重加強政治思想修養，思想上積極向黨靠攏，行動上自覺服從黨的利益，牢固樹立正確的人生觀、價值觀。具備了吃苦耐勞、任勞任怨的敬業精神，嚴於律己、誠信爲本的優良品質，實事求是、求真務實的工作作風。
如果我這次能夠競聘成功，我將在自己競聘的崗位上，儘自己的全部力量幹好本職工作，以優異的工作成績向領導和同事交一份滿意的答卷。我將透過以下幾個方面的努力，認真履行崗位職責，爭取成爲一名合格的檢查科科長。
一、提高自身素質，積極配合上級工作
糧食流通監督檢查是維護市場秩序，保護糧食生產者、消費者合法權益的重要途徑，我們檢查科是糧食流通檢查工作的前沿陣地，它要求我們具備很強的工作能力，豐富的工作經驗，要有廣泛的親和力，和與時俱進的創新精神，因此在今後的工作中，我會繼續努力學習，熟悉業務，以及先進的管理經驗，使自己的思想水平和業務水平永遠保持較高水準。在工作中堅決做到服從上級的領導，全力配合上級的工作，維護國家和人民利益，團結好每一個科員，用自己對事業的熱愛和忠誠以及出色的表現，來贏得領導與同志們的信任。
二、與科室同仁共同做好糧食監督檢查工作
一是將繼續加強對糧油庫存的檢查，做到摸清情況，確保儲量符合標準要求；二是將繼續加強對糧食購銷活動的檢查，保證不出現壓級壓價、擡級擡價等擾亂收購秩序的現象，防止損害糧農利益的事件發生，確保各項政策得到落實；三是將繼續加強糧食流通體系建設，加強領導，健全體制，積極爭取後勤保障，推進監督檢查工作。
三、找準定位紮實推動工作發展
科長這個職位要求我要善於和敢於承擔責任，推動工作，關鍵是要找準自己的定位，做到辦事不越權、不越位，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下壓，責任不躲避、不推諉。我將與科室同事共同發揮好決策參謀、調查研究、綜合協調、督查督辦“四大職能”，用全新的經營理念，簡化辦事程序，提升科室層次，真正做到領導放心、上下級稱心、全體同事順心，推動糧食流通監察工作向前發展。
空談誤事，實幹興邦。我沒有什麼豪言壯語，也沒有什麼搏大精深的施政綱領。我只有紮實做事，老實做人的工作理念。各位領導，各位評委，各位同事，面對着大家信任和期待的目光，我看到了希望的所在，同時也意識到壓力和責任的所在，但這都必將成爲我工作的動力。假如組織選擇了我，我堅信自己有能力在科長的崗位上做出更大的成績，在求真務實中認識自己！在積極進取中塑造自己！在拼搏奮鬥中奉獻自己！在崗位競爭中完善自己！
最後我想說，人的一生，只要堅持做到勇於競爭，只要是爲追求正確的人生目標付出辛勞，既使沒有達到理想的彼岸，也會問心無愧、無怨無悔！無論我能否透過競聘，我都將一如既往，一步一個腳印向前邁進，服從組織安排，盡職盡責地做好本職工作！我的演講完畢，謝謝大家！
科長競聘演講稿 篇4
尊敬的各位領導、各位同事：
大家好！
今年是我進入菸草行業工作的第16個年頭，很慶幸能有機會站在這裏展現自我，我競爭的崗位是生產科科長。從內心認識出發，今天我與其說是競爭這個職位，不如說是競爭一種責任。
我叫xx，現年38歲，本科學歷，農藝師職稱。我沒有輝煌的過去，但我有一路走來的追求與執着。我20xx年畢業於雲南農業大學菸草專業；先後在xx、大倉菸葉站工作，期間一直從事菸葉生產，負責過菸葉等級質量管理，從事過微機員業務工作，承擔過大量的試驗及示範項目；20xx年調到菸葉生產技術科，主要負責植保、育苗及試驗示範，20xx年，由於組織、領導的信任，被任命爲生產科科長。
競爭生產科科長職位，我認爲自身具備以下幾方面的優勢：
一、我具備紮實的專業理論基礎及豐富的實踐經驗
四年的大學生涯，使我全面掌握了從事菸葉工作必須具備的專業理論基礎；而且，工作之餘，我還時常加強學習，及時瞭解行業科技發展動態，唯恐自己在專業知識上落伍，這進一步豐富了我的專業知識。五年的山區工作，不僅鍛鍊了我堅強的意志，更增長了我對山區植煙狀況的認識，激發了我努力工作、服務菸農的決心，同時也使我對菸葉種植及收購工作有了一個全面深入的實踐。在大倉菸葉站工作的六年間，可以說爲是對我工作能力的又一次提升，同時也使我深刻認識到，同樣是菸葉工作，山壩之間在太多方面還存在本質的差異，此期間，在搞好菸葉生產相關工作的同時，我多次承擔縣公司安排的省州示範項目、試驗課題，並圓滿完成任務，受到州公司獎勵。進入生產科工作的5年，是我業務技能突飛猛進的5年，在領導及廣大的菸草員工的關心支援下，我所負責的植保、育苗及試驗示範工作開展得有聲有色，我也因此多次被州公司授予“先進工作者”稱號，一次被省公司授予“優秀科技工作者”稱號。
二、我具備一定的組織協調能力
十一年的基層工作，練就了我怎樣與鄉村幹部打交道，怎樣發動組織菸農開展農村工作的能力，同時也增強了我怎樣處理工作中突發事件的能力；進入生產科工作以來，由於工作範圍的擴展，不僅要跟各菸葉站、各鄉鎮部門打交道，同時還要跟省州縣相關部門打交道，在幹好相關工作的同時，也增強了我與上下級及相關部門協調溝通的能力。可以毫不謙虛地說，領導交待的分塊由我負責的工作，我從沒讓領導操心過。
三、我具備較強的文字功底
大學期間，我參加過文學社，養成了喜歡閱讀，勤于思考的習慣，同時也練就了一定的寫作本領。在煙站工作期間，我就時常撰寫文章進行投稿，我的文章也時常見諸於報。在行業徵文中，我有多篇論文曾獲省州公司、科協獎勵。20xx年以來，先後有近百篇行業新聞、通訊、技術類文章在媒體上發表，部分還被《中煙在線》轉載。正因如此，20xx、20xx年度，我曾被省公司授予“優秀特約記者”稱號。針對生產科工作來講，每年都需要制定大量的檔案、報告、計劃類材料，這正發揮了我的特長。
四、我有強烈的進取心
我認爲，一個人如果沒有追求，沒有進取精神，那麼，就失去了工作和生活的目標。從參加工作的那天起，我就要求自己：無論幹什麼工作，就一定要幹好，要儘量做到優秀，我相信自己的能力。在這個信念的支撐下，我每一天都工作得很充實，我對未來充滿期待。
五、我熱愛菸草事業，這是最關鍵的一點。
進入菸草行業以來，看着菸草每年對社會創造的價值，感受着菸農的辛勤耕耘，傾聽着烘烘烈烈的世界禁菸運動之聲，作爲科技人員的我不斷感受到肩上壓力的沉重，如何才能真正提高菸葉生產科技含量？如何才能實現菸農輕鬆種煙、輕鬆交煙？這是我近年一直在思考的問題。我來自農村，深知農民的艱辛；而且，各位菸草前輩爲我們開創了美好的今天，我們只有不斷努力，才能使行業發展壯大。正因如此，我把抓好科技工作，及時爲基層、爲菸農提供服務作爲工作的第一要務。在生產科工作，坦白說真的很累，加班是家常便飯，但我無怨無悔。看到相當部分的基層技術員透過我們一年一度的培訓後，解決問題的能力明顯提高；看到菸農豐收的喜悅……，我感到自己的付出有了回報，同時也感受到了自身價值的存在；而且更爲重要的是，我從中學到了很多東西，積累了寶貴的經驗，自身素質和工作能力都有了很大的提高。此次參加競爭，是想得到進一步的鍛鍊和提高，同時，把自已的特長和所積累的經驗運用到工作中，爲巍山菸草的發展盡一份力。
如果這次競爭中我能夠勝出，我將以身作則，發揚求真務實的工作作風，紮紮實實地做好如下工作：
1、協助科長搞好烤煙年度生產計劃的編制和落實，並對執行情況進行考覈，保證各項生產計劃能夠順利完成。
2、協助科長搞好產前、產中及產後的系列化服務工作，努力完成州下達的菸葉生產和收購任務。
3、協助科長抓好年度煙用物資的計劃、使用及管理工作，爭取用兩年的時間實現真正意義上的零庫存，減少不必要的損耗。
4、負責各項科技措施的落實，並做好組織實施及考覈指導工作。抓好科技示範、加大科技創新力度，探索減工降本育苗新方法、加強菸葉上部葉帶莖烘烤的示範推廣。
5、加大培訓力度，提高科技人員及菸農的整體素質，使菸葉生產實現真正意義上的提質增效。
6、對自己高標準、嚴要求，工作中身體力行，嚴守職業道德；生活中團結同事、關心他人；與科長積極配合，做到不越權、不越位、不錯位、不失位，爲搞好我縣的菸葉生產及收購工作共同努力。
在我的演講即將結束之際，藉此機會，我要向長期以來一直關心我、幫助我、支援我的同事及領導道一聲真誠的“謝謝！”。同時我也要告訴大家，無論這次競騁的結果如何，我都會坦然面對，因爲，爲了我熱愛的事業，我曾經追求過、奮鬥過。在此，用一句話跟此次參與競騁的同事共勉，“大樹有大樹的偉岸，小草也有小草的風華！如果沒有競爭上，那我們就做小草吧。
我的演講完了，謝謝大家！
科長競聘演講稿 篇5
敬的各位領導、同志們：大家好！
XX年，我曾幸運地站在同樣的講臺向各位領導、同事彙報過自己的工作，闡述過自己的理想。現在,根據市編辦對我處“三權分立”徵管模式改革後機構設定的批覆，我處在市直單位第二次實施競聘上崗、擇優選拔任用中層幹部。今天，我再一次站在這裏，面對競爭，認真參與，以平常、誠懇的心態接受大家的選擇，希望帶給大家的是一個更加真誠、理性、執著、務實的我。按此次改革方案和崗位設定要求，根據本人的自身能力、條件及多年來的工作實踐，擬競聘人事教育科科長職位，下面向在座的領導和各位同志進行簡要的個人述職和競聘演說。
本人自94年徵稽處成立，曾任處辦公室副主任、政工科副科長、XX年任處政工科科長至今，參加工作以來，**年的人事政工工作經歷，豐富了我的人生閱歷，培養了我的才幹和能力，十多年來，在省局、市局和處黨委的正確領導下，本人在人事政工工作崗位做出了一定的工作成績：參與了徵稽處成立前的交接、籌備和成立後的規章制度建立及本單位的組織史的編纂；完成了車購稅人員劃轉人事檔案和相關資料的整理移交、報表上報、現實表現鑑定等工作；參與了我處人事制度改革的制度建立、競聘上崗方案的實施工作；參加了多次工資套改、調整審批及職工職稱的評聘、續聘和工資兌現；做好了單位職工定級、升級考試、年度考覈、職工離退休，大中專生錄用、職工調動、軍轉幹部安置的編制、人事等相關手續；爲職工辦理了養老保險、失業保險、醫療保險及醫療補充險；完善了計劃生育和關協基礎管理工作；盡力爲女職工維權，盡心爲退休職工服務，盡責關心下一代，使我處計劃生育和關協工作年年被評爲長沙市、市交通局、芙蓉區先進單位；爲職工落實住房福利政策，辦理了相應的產權證、土地使用證、住房清理、住房公積金審批等；負責文明創建工作，注重材料的整理和各項措施的落實，使長沙徵稽處形成了創建的良性循環模式。至XX年，長沙徵稽處所有建制單位全部跨入市級及市級以上文明單位行列；根據中組部和市委組織部以及人事部和市人事局的要求，蒐集整理了全處黨員、入黨積極分子和全體職工數萬個數據，建立了徵稽處黨員資訊管理系統和人事編制以及工資審批資訊系統，爲實現辦公現代化做了大量的工作；嚴謹規範的做好了黨建、宣傳和黨委四好班子創建基礎工作，能學以致用，利用自己的愛好和專長，透過宣傳欄、簡報、網頁，如實快捷的宣傳黨的方針和徵收政策法規，利用網絡，在互聯網上宣傳和推介長沙交通徵稽,使我處黨建和宣傳工作成績斐然，得到了各級黨組織的充分肯定。十多年來，在按政策辦事、盡心爲職工服務的原則下，認真的完成了份內份外的各項工作任務，把黨的政策、組織的溫暖、領導的關懷不折不扣的給了每位職工。
人事教育部門作爲黨和上級政策執行以及職工切身利益的具體落實部門，有着很強的政策性和原則性，且工作繁雜而成效難爲人所見，要做好這項工作，需要有敏銳的眼光，高度的責任感、強烈的事業心、爲職工排憂解難的熱心、默默無聞的奉獻精神，我自信自己具備上述素質，相信自己有能力勝任所競聘的這個崗位，所以充滿信心的在此向各位領導和同志們進行述職和競聘演講。
如果我競聘成功，我將一如既往的在上級和處黨委的領導下，掌握政策，把握原則，落實細則，把服從於領導的中心工作和服務於職工的關心工作作爲工作的出發點和落腳點，服從領導，當好參謀和助手，服務職工，付出關心和愛心。牢記自知者明、自信者強、自律者廉，做到大事講原則，小事講風格，共事講團結，辦事講效率，胸懷全局，把參與政務、管理事務、做好服務三大職能統籌兼顧，合理安排，擺正位置，當好配角。讓人事教育部門成爲黨委和領導的喉舌，政策落實的渠道，成爲溝通領導與職工的橋樑，宣傳精神文明的視窗，成爲傳播單位文化的陣地，培養人才的搖籃。
如果我競聘成功，我將以“三服從三一點三適度”來要求自己：
以“三服從”要求自己做到：個性服從覺悟、感情服從原則、主觀服從客觀。讓服務不欠位、讓主動不越位、讓服從不偏位、讓融洽不空位。把“以爲爭位，以位促爲”作爲工作目標。以“三一點”來準確調整工作的切入點，在上級要求與本處實際工作有距離時，儘量尋找結合點、在部門之間工作協調有衝突時，從政策法規與工作職責上尋找平衡點、當領導之間意見相左時，從領導所處角度及意圖上領悟相同點。以“三適度”作爲與人相處的原則，一是冷熱適度，不吹、拍、拉、捧。以共同的目標團結人、以人格的魅力感染人、以有效的管理激勵人。二是剛柔適度，不自視清高，不隨波逐流，做事當斷則斷，不優柔寡斷。三是粗細適度，對大事不糊塗，小事不計較。對職工多理解、多尊重,不埋怨、不指責。靜修身，檢養德。踏踏實實做事，清清白白做人。
以上述職和競聘，希望組織考察，希望大家認同，期待您對我的信任。
競聘上崗重在參與，不以成敗論英雄，成可喜，寵辱不驚看花開，敗無悔，去留無意隨雲卷。無論結果如何，我將以人爲鏡，知長短、爭上游；以章爲鏡，守法紀，潔身心。願在處黨委的領導下，像蠟燭樣燃燒自己、照亮別人，像竹子樣掏空自己、甘爲人梯，與全處職工一道共創長沙徵稽處輝煌燦爛的明天！
謝謝大家！
科長競聘演講稿 篇6
尊敬的各位領導、評委、同志們：
你們好！
首先感謝局黨委給我提供了這次競爭上崗的機會。我叫xxx，現年xx歲，大學本科學歷。今天我競爭的崗位是局財務科科長。
本人自19xx年參加治黃工作以來，先後在通迅員、專職教師、主管會計、企業會計、公司會計、五處財務科長、局財務科副科長等崗位上工作，連年被評爲先進工作者，特別是從事會計工作以來，能認真學習專業知識，法律知識，財經法規，能積極與局領導，財務科長密切密切配合，透過系統內外無數次審計，均無出現違法、違紀現象，保證了集體利益。
這次全局各科室副職競爭上崗，是新形勢的需要，是選拔任用中層幹部的一條途徑，能充分調動各方面的積極性，激發幹部職工幹事創業的事業心、責任感，爲治黃事業發展必將注入新的活力，這次我競爭局財務科副科長，如果有幸成功的話，我將努力做好以下工作：
一、制定切實可行的規章制度和管理辦法，規範財務行爲，防止資產流失。財務管理辦法和規章制度是約束財務行爲的有效措施，是每一個財務人員執行的準繩。制訂切實可行的規章制度和管理辦法，對加強經濟覈算，提高覈算水平，促進單位增收節支和治黃事業的`發展有重要作用。
二、加強自身建設，不斷提高財務人員自身素質，配足會計人員，明確崗位職責，嚴格按《會計法》辦事，不斷加強會計人培訓，不斷提高自身素質和財務管理能力，確保單位利益不受損失。
三、把單位有限的資金管好、用好，在資金緊張的情況下，一切圍繞生產，保證一線生產需要，保證本局資金的正常執行。把有限的資金用好、用活，發揮更大效益。
四、充分發揮模範帶頭作用，榜樣的力量無窮的。作爲科室的一名領導，就要以高度的的熱情感染人，以精湛的業務帶動人，以高尚的情操教育人，以博大的胸懷團結人，時時先行一步，處處爭當排頭兵
五、嚴於律己，克己奉公，嚴格要求自己，俯下身子幹工作，與同志同甘苦，自覺抵制不正之風，做一名廉潔奉公，樂於奉獻的好乾部。
六、在抓好正常工作的同時，積極協調好各方面的關係，尤其是與稅務部門的關係，創造寬鬆的工作環境，促進治黃事業的健康發展。
如果我有幸成爲財務科副科長，我定會履行我的諾言，讓局黨組放心，讓職工滿意，我真誠地接受局黨委的挑選，希望各位領導，評委。
同志們支援我！
謝謝大家！
科長競聘演講稿 篇7
尊敬的部領導、各位同事：
上午好！
我所競聘的職位是。
非常感謝部領導和同志們給了我這個展示自我、參與競爭的機會。我十分珍惜這樣一個難得的機會。我將客觀地說明我自己所具備的應聘能力，彙報我對於做好科長職務的總體思路，並且，將心悅誠服地接受各位領導和同志們的評判。
首先，我簡要介紹一下本人基本情況。我叫××，現任××××××。××××年×月畢業於××××。在學校期間任班長，獲優秀學生幹部稱號。畢業後，分配至市××××局從事××××工作，××××年××月任市××局××科副科長（主持工作），在××局期間，由於工作成績突出，先後被評爲優秀共產黨員、××××××××稱號。年底透過公開招考，有幸加入到組織部這個人才濟濟、團結又溫暖的大家庭。與大家共事幾年來，既有不小的壓力，更有無窮的動力，激勵着我勤勤懇懇，努力工作。如果說幾年來我能有所進步的話，那也是各位領導以及同志們指導、幫助和關心、支援的結果，在此，我衷心感謝部領導和同志們的厚愛。
下面，我把競爭科長的基本條件向大家做一個簡要彙報。
（一）立場堅定，頭腦清醒，具備了較強的政治素質。
我在大學期間入黨，受黨教育多年。到組織部後，更加註重注重政治理論學習和思想意識的改造，思想上逐步走上成熟，正確執行黨的組工路線方針政策的能力不斷提高。在工作方面，有政治意識和大局意識，能夠緊緊圍繞領導的工作意圖，協助科長做好工作；在紀律方面，能夠嚴格要求自己，不該說的不說，不該問的不問，不該看的不看，切實遵守組工幹部紀律；在黨性修養方面，能夠堅持做到公道正派，無私奉獻。
（二）工作努力，獨當一面，具備了就任科長的實際工作能力。
參加工作以來，我始終保持較強的事業心和進取精神，精益求精，不甘落後。經過多年的實踐鍛鍊，各方面的素質和能力有了很大提高，基本能夠獨當一面開展工作。在××局期間，應××××軟件公司邀請赴深圳幫助工作，受命組建一個新的工作部門，在不到三個月的時間內，獨立完成了部門組建、人員招聘、培訓上崗等各項工作，並迅速分赴福建、北京開展工作，業績很快顯現，受到公司管理層，特別是公司總裁的高度評價。到組織部以後，經過幾年的摔打鍛鍊，組織協調能力進一步提高，對各項工作任務都能較好完成，沒有誤過事。特別是在××××年××××工作中，我帶領來自七個不同單位的20餘人吃住在一線，晝夜工作。我透過明確職責分工、嚴格紀律管理、做好思想工作、解決後顧之憂等一系列有效措施，鍛造了一支團結文明、堅強有力的戰鬥集體，工作期間，××××，圓滿完成了上級組織交辦的工作任務。工作實踐的鍛鍊和考驗爲我承擔更重要工作，奠定了基礎，增強了信心
（三）注重學習，熟悉業務，具備了較全面的業務知識技能。
到組織部工作以來，我始終注重組工政策理論及專業知識的學習，努力做到"三個熟悉"，即熟悉組織部全面工作、熟悉幹部工作各項政策的具體規定和各種程序、熟悉全市幹部基本情況。透過三年的認真學習和實際工作經驗積累，對組織部的工作內容有了比較全面的理解，特別是對幹部工作的各項方針和政策有了清晰的認識，並在實踐中獲得了一定的實踐經驗，逐步適應了本職工作的要求。
（四）爲人正派、作風嚴謹，具有做好組織工作所需的工作作風。
在工作和生活中，始終堅持踏踏實實做事、正正派派爲人，埋頭苦幹，不事張揚。尤其是進入組織部後，更加註意自我約束，克己奉公。工作中處理問題小心謹慎，周到細緻，注意把握政策的原則性與策略性，妥善處理一些棘手的事情，應該說得到了領導和同事的肯定。
科長競聘演講稿 篇8
各位領導、同志們：
大家上午好！
我非常非常的榮幸地走上這三尺演講臺，與這麼多年青上進的稅務幹部一起展示才華，證明能力，闡述觀點。
首先我簡單介紹一下我的個人經歷，我是一九九四年稅務機構分設時，分到博樂市地稅局工作，時任市局管理科科長，一九九六年擔任紀檢員一職，分管業務科和稽查局工作，一九九九年八月調任州局徵管科科長，負責徵管科工作，20xx年任州局業務科科長，負責業務科工作至今。幾年來，無論是稅政管理、徵收管理、稅務稽查，還是紀檢糾風，無論是在市局，還是在州局，本人都能嚴格要求自己，認真履行職責，加強自身政治思想及業務知識的學習，秉公執法，嚴格律己，熱情服務於納稅人。
地稅分設以來，本人多次被爲市地稅局先進工作者，博樂市優秀黨員，97年被市政府評爲"十佳執法員"，在州局徵管科和業務科任職期間，所主持的各項工作均名列全疆前列，多次受區局通報嘉獎。
本人這次參加競聘的第一志願是稅政法規科科長，讓本人填報這個崗位的直接原因是本人有能力、有信心在現有的基礎上將稅政法規科的工作做的更好。
在談本人競聘稅政法規科科長職務的優勢和工作思路之前，本人想先談談競聘這一職務的劣勢。
年齡相對較大是本人蔘加此次競聘的主要劣勢，年齡的問題在本人蔘聘之初可以說是最大的心理障礙。在看到區局機構改革和人員分流的檔案時，本人也想過不參加競聘或者享受區局的優惠條件告老還鄉。
接下來我將從五個方面談談本人蔘加此次競聘的優勢和今後的工作思路。
一、老馬識途，輕車熟路。
本人蔘加工作以來，從事財會工作19年，從事稅收工作13年，在稅務工作期間，主要從事稅政法規管理和稅收徵收管理，可以說對這方面的工作非常熟悉，本人在市局工作時主要負責集體財務管理、營業稅、企業所得稅、個人所得稅等地方各稅的稅政管理，主持制定了《博樂市地稅局非國有企業財務管理辦法》、《博樂市地稅局關於加強客貨運輸市場稅收徵管辦法》等規定，使市局的稅收徵管更趨完善，到州局後主持修訂了企業所得稅、個人所得稅等考覈管理辦法。從97年企業所得稅實行自匯自繳以來，本人親自主講每年的企業所得稅培訓，1995年本人主講了對黨政機關的個人所得稅培訓，20xx年主講了對水利系統的財務人員業務培訓等。因此，本人儘管年齡相對較大，但經驗豐富，能熟練掌握現行稅收法規，業務水平較高，對稅政法規科各項職能設定，非常熟悉並且熟練，主持稅政法規科工作可以說是"老馬識途，輕車熟路"。
二、德能雙過硬，一顆赤誠心。
稅收工作是一項執法行爲，稅收工作直接面對的是納稅人，隨着經濟的發展，公民法律意識的提高，稅收工作越來越貼近人們的生活，稅務人員的執法形象、工作作風和工作態度，直接反映了稅務部門的形象，越來越受到整個社會的關注，因此僅有過硬的業務素質和業務能力是不夠的，必須要做到業務素質和道德素質雙過硬。本人從參加稅務工作以來始終不忘加強自身的政治思想道德素質建設，自覺地將自己的形象作爲稅務部門一個視窗，自己要對自己所承擔的那份形象負責。在執法工作中嚴格遵守稅務人員十五不準的各項規定，廉潔奉公，秉公執法。對待納稅人熱情細緻、耐心周到，始終堅持善待納稅人就是善待自已的觀點。如果此次本人競聘稅政法規科科長成功，本人將一如既往地追求思想道德素質和業務素質雙過硬這一目標，並且會嚴格要求本科室人員加強思想道德素質和業務素質的提高
()，使整個科室成員都成爲德能雙過硬，適應形勢，符合時代的發展的新時期稅務人。
三、融合徵管查，協調上下級。
稅政法規科的工作在區局的檔案中歸納爲八項，這些都是稅政法規科所必須做的本職內的工作，但在實際工作，稅政法規科的工作則遠遠不止這些。除此之外，稅政法規科的工作還必須體現"融合徵管查，協調上下級"的特性，這是徵管法和現行徵管體制所要求的。稅政法規科負責地方各稅的政策業務管理，不只是簡單說明對什麼徵稅，按多少徵的問題，還要搞清如何徵、怎麼查。
隨着新徵管軟件的啓用，網絡執行的深入，資訊工作將成爲各項工作的先行軍，稅政法規科應當將最新的稅收法規透過資訊科公佈，將稅政法規管理與資訊管理有機結合，相互促進發揮更大作用。按照稅政法規科的職能要求，就必須將稅政法規科放在一個洞察全局、高屋建瓴的位置上去展開工作，因此，稅政法規科的工作將不再是過去的一種簡單配合，而是將各業務性科室融合起來。同時，稅政法規科還負責對區局稅政法規工作的上傳下達，報表總結報送，接受上級檢查，對下級局的稅政法規工作進行檢查督導等工作，因此協調上下級也是稅政法規科的一項重要工作。這種上下級關係協調處理的好壞將影響全州整體的稅收工作。
四、傳教幫學帶，點撥後進人。
全州稅收工作的進步關鍵體現在縣市局工作的進步上。而縣市局工作的進步則最終要落實到一大批熱愛稅收事業，道德素質高、業務水平強的中、青年幹部肩上，做爲稅政法規科的科長更有責任和義務，將自己的工作經驗傳授給他們，同時要擅於學習、總結、汲取他人的工作經驗，其他地州的先進經驗和工作做法，並將這些經驗及時的傳教給基層幹部，如果本人此次競聘成功，本人將親自定期到縣市局蹲點督促檢查指導工作，開展調查研究，與縣市局的幹部共同工作，互相學習，共同使博州地稅系統的稅收業務工作邁向一個新臺階。一個人在一個崗位上不可能幹一輩子，工作經驗是一點一滴積累總結出來的，經驗是自己的，也是大家的，在位時，應當毫無保留地傳給別人，承上啓下，承前啓後，這樣才能使我州的稅收工作持續穩步的發展，才能使我州稅收工作不落後於其他地州。今天，我在競聘演講中提出"傳教幫學帶，點撥後進人"，是對我今後工作的一個要求，同時也把這句話送給所有經驗豐富的稅務幹部，讓我們共同關心、支援、幫助身邊的同事，讓不強的變強，讓強的更強，在整個博州地稅系統營造一種"傳教幫學帶，後進趕先進"的積極向上、團結一致、好學實幹的工作、學習氛圍。