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有關班主任學習心得體會模板7篇

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我們得到了一些心得體會以後,常常可以將它們寫成一篇心得體會,這樣能夠給人努力向前的動力。那麼心得體會該怎麼寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編精心整理的班主任學習心得體會7篇,歡迎大家分享。

有關班主任學習心得體會模板7篇

班主任學習心得體會 篇1

在廣西中小學德育專題遠程培訓視頻啓動儀式上,學科專家朱家安教授爲大家作了題爲《追尋幸福:德育的應用之義》的專題講座。講座包括“實踐緣起——一個班主任的困惑與探索,理論回眸——尋找德育困境之根源,德福一致——追尋幸福的過程即是良好德性養成的過程,追尋幸福——走出德育困境的實踐探索”四個部分,從理論和實際的方面深刻闡述了當前學校德育實踐工作中面臨的諸多困境及其解決的途徑,具有很好的指導作用。

其中令我深受啓發的一點是,朱教授於講座中提到,基於幸福內容的德福一致性,需要我們培養學生正確的幸福觀,即讓幸福在分享中升值,在給予中昇華。而在人生遭遇苦難、痛苦時我們更易體會到幸福,可能也更易樹立學生正確的幸福觀。這不由得讓我想起周國平先生《守望的距離》一書中提及的一種觀點。周老師說:“幸福與成功足以讓我們的心靈支配宇宙,不過,在人生中還有比幸福更重要的東西,那就是凌駕於一切成敗福禍之上的豁達胸懷。”

細細想來,xx年,面對突如其來的汶川地震,多少人被困於廢墟之下,生命在災難中顯得如此渺小,但他們心胸豁達,面對着死的恐懼,領悟着生的偉大,演繹出一幕幕奇蹟的畫片,這一刻宇宙顯得如此渺小。災難中所失去的不僅沒有熄滅他們人生的航燈,反而再次點燃了他們災後重建家園的激情。而這種經歷深重苦難後收穫的幸福,展現出來的豁達的胸懷,不就是最好的德育資源,非常值得我們傳遞給學生,從而讓學生形成正確的幸福觀嗎?

班主任學習心得體會 篇2

透過《班主任基本工作常規》的學習,我對班主任的角色有了更進一步的瞭解。以下是我對如何做好一名班主任的幾點認識:

一、熱愛教育事業、熱愛學生。

想要做好某項工作,首先就得熱愛這個工作。如果對這項工作都不熱愛,那麼工作的時候就容易變成簡單的應付,無法深入地把工作做好。班主任是和學生相處時間最多的老師,要想把班級管理好,首先得有一顆愛生如子的心。有了愛,才能把班級這個大家庭變得和諧。

二、掌握班主任的業務。

班主任工作項目繁多,包括:集體談話、確立班委、安排座位、組織班會、組織家長會等。要透過實際工作中的不斷積累來提高這些基本業務的能力。只有班主任業務能力的提高,班級管理才能變得輕鬆,快樂。

三、營造優良學風塑造學生

優良的學風,是班集體的生命線。身爲班主任,抓好班級學風,是義不容辭的責任。一個班集體是否優秀,首先要看他在學習上的表現,勤奮的學風是促進班級不斷髮展的動力,可以有效增進班集體的凝聚力和戰鬥力。因此,要當好班主任還應發展他們的動力,對課程改革的理念,我在班級管理中鼓勵學生多問,使學生養成善思好問的習慣。在學習中“問”是開啓知識殿堂的鑰匙,讓學生主動發問,可以增強學生的自信心,交流師生情感,縮短師生間的距離,教師的主導地位和學生的主體地位都得到落實,教學也相長了,能起到事半功倍的效果,同時也能培養學生善思好問的習慣。

四、不斷提升自身的人格修養

教育的目的是培養一定的人格,爲一定的社會服務。人格是人的素質的核心。以人爲本的教育,以學生髮展爲本的教育,核心就是優良人格的教育,這也是班主任工作的核心任務。而要培養優良的人格就得要求班主任具有優良的人格。因爲人格欠缺的班主任可能會出現難以一視同仁、對學生認知偏差、影響師生關係等不良現象。所以班主任要從道德修養、個性品質、思想觀念、人文素養四個人格的基本因素提高自身的人格修養,以實現優良人格的教育。

班主任學習心得體會 篇3

全校老師於xxxx年8月27日在海南臨高第二思源實驗學校報告廳聆聽了徐寧老師的《高效學習小組建設》和瞿衛平老師的《班主任管理技能之提升》的講座報告。聽了講座,我感想很多。

一、高效課課堂感想

我理解的高效課堂是在課堂教學中,透過學生積極主動的學習過程配合老師的點撥指導,在單位時間內高效率、高質量地完成教學任務、促進學生獲得高效益發展。教學高效益就其內涵而言,是指學生在知識與技能,過程與方法,情感、態度、價值觀“三維目標”的協調發展。就其外延而言涵蓋高效的課前精心預習、課堂教學中實踐展示和課後反饋來提高課堂教學效率。一般來說,高效課堂效益評價主要標準是,學生思維活躍,語言表達正確、流利、有感情,課堂充滿激情,分析問題與解決問題的能力強,目標達成且正確率在90%以上。前提是看學生是否願意學、會不會學,樂不樂學,核心是教學三維目標的達成。

二、從我們教師的角度來說

高效課堂應做好以下三個條件:一是教師能夠依據課程標準的要求和學生的實際情況,科學合理地確定課堂的三維教學目標,編制科學合理的導學案。二是教學的過程必須是學生主動參與的過程。這種主動參與主要體現在教師能否採取靈活機動的教學策略和評價方式調動和激勵學生學習的積極性。三是教學中適時指導、監控、反饋、激勵,以多種方式鞏固學生的學習成果,使三維教學目標的達成度更高。

瞿衛平教授從心理學角度給我們講了班主任管理之技能提升。班主任要具備良好的基本素質,包括良好的文化知識修養以及良好的基本職業能力。要做好班級各項工作必須加強自身建設,班主任自身建設的關鍵是提高班主任自身的素質,一是不斷用新的知識充實自己,做知識的富有者。在知識更新加快傳播渠道多樣化的今天,教師已不再是學生獲取知識的唯一途徑。因此學生並不因爲教師年齡比他大就信服和尊重你,而是因爲你確實有知識才敬重和信任你,班主任如果沒有真才實學是很難在學生中樹立威信的。因此,班主任必須不斷用新知識充實武裝自己。不僅要精通所教學科,還要熟悉所學專業的一切知識。二是加強道德修養,做學生的楷模。班主任是各項工作任務的中間者和具體執行者。他的一言一行都對學生起潛移默化的作用,都會在學生心目中留下深刻的印記。班主任要注意自身的修養,努力透過自己的言行舉止,爲人處事給學生以示範,做學生的榜樣。前蘇聯教育家申比廖夫曾說:“沒有教師對學生直接的人格影響。就不可能有真正的教育工作。”馬卡連柯也說:“教師的個人榜樣,乃是使青年心靈開拓結果的陽光。”因此,提高思想道德水平,加強自身修養是對每位班主任的基本要求。三是具備多種能力。班主任要具備的能力很多,如組織管理能力,組織協調能力,觀察分析能力,發現、培養和使用人才的能力,總結工作的能力等等。但作爲一名班主任,首先必須有體察學生的思想、情感、需求,捕捉學生的思想資訊,把握他們真實態度,應有啓迪學生心靈的能力,應有教育和管理相結合的能力。

總之,班主任是班集體的組織者、管理者,是學生健康成長的引路人。班主任工作是一項複雜的專業勞動,班主任能力的`大小是制約班級工作績效的重要因素,因此,加強班主任能力建設是提高班級管理水平的關鍵。爲了卓有成效地進行教育、教學活動,加強班主任能力建設具有十分重要的意義。

班主任學習心得體會 篇4

如果班級比作一艘船的話,那麼班主任便是這艘船的船長,直接影響到這艘船行駛的方向。關於班主任工作藝術的書籍、理論,可謂多如繁星,不勝枚舉。但我竊以爲,再好的理論,也要結合實際情況,才能出真知。正如中國走的是“中國特色的社會主義”道路,沒有照搬外國的模式一樣下面我把名家的理論融合我多年的經驗,分五方面作介紹與大家分享。

第一:不要吝嗇對學生的愛。愛是溶化劑,愛是橋樑。要想讓學生愛你,首先你應該付出你的愛。爲了做到這點,我把關愛滲透到平時。我從不吝嗇我的愛。比如:幫學生整理衣領,拍拍學生的頭,學生生病時溫柔的目光,關切的話語,遞上的一杯熱水。天氣變了,我會及時提醒學生添加衣物,注意用火、用電安全。特別是週一第四節課和週六學生該回家時,我都不忘提醒學生下樓慢點,路上注意安全,會說:週一我會迎接同學們返校的。我是老師也是母親,我的關愛發自心底,出自真誠。我在盡力做到:隨風潛入夜,潤無心無聲。

第二:經常換位思考。人與人之間要互相理解,信任,並且要學會換位思考,這是人與人之間交往的基礎:互相寬容、理解,多去站在別人的角度上思考。比如:學生上課說話、搞小動作的事。學生是活生生的人,有血有肉,有個性的人。是活潑愛說愛動的年齡,不是一堆木頭。上課說話,搞小動作,在老師目光的示意下,或在老師語言的提醒下,及時控制自己的行爲,並能好好聽課的情況下,完全是可以的。

比如作業:有個別學生愛玩愛忘,作業沒有及時交上,我也能理解。所以允許他在一天之內補上,老師不會批評的。因爲只要從事教育,就要終生面對差異,面對不盡人意的事情,一味的抱怨、發牢騷、怨天尤人,又有什麼用呢?面對我們無法改變的現狀,我們唯有能改變的就是自己的心態,多改變自己,少埋怨環境,以積極的角色面對生活。人不能要求環境來適應自己,只能讓自己適應環境。先適應環境,才能改變環境。做到多改變自己,選擇積極的心態去對待。

比如:穿拖鞋的事。我沒有用命令的口氣說,而是這樣說的。穿拖鞋是爲了脫穿方便,但在學校不用時常脫,再說了咱班在三樓,每節課上下樓梯,穿拖鞋上下樓走路不方便,萬一摔倒了,夏天穿的薄,磕一下,碰一下,輕的還好點,重的摔折了腿,崴了腳,要知道“傷筋動骨一百天,”受疼還不能上學多不值啊!因此我班沒有穿拖鞋的。

愛是什麼?愛是陽光,給人溫暖;愛是什麼?愛是甘霖,滋潤心田。當你盡情揮灑你的愛,付出你的愛時,學生也會愛你的。

第三,工作、教學認真負責。班主任要以身作則,威信是一種觀念形態。威信者,威嚴及信譽之和也。無威無以敬人,無信無以服人。教師的許多工作靠威信發揮作用來完成的。穩定的教學秩序,首先班主任要從自身做起,應爲人師表,嚴於律己,要學生做到的,首先要做到。

比如:每次進班第一眼先看地面衛生,如果有紙屑,垃圾等我都會親自動手撿掃,新發的笤帚,我都會用繩子捆紮一遍,這樣結實又耐用。上課時問同學們;老師這節課講多講少,哪些該多講哪些該少講你們知道嗎?因此我偷懶你們是不會知道的,但我不會這麼做。講文言文時,凡是中考的篇目,講解很透徹,整理的題也全面。議論文,說明文都會在初一就讓學生按中考要求什麼的題該用什麼樣的規範語言答題。語文課堂筆記會在下課前小組長檢查,如果沒記由組長監督課間補上。所以,語文筆記每人都寫在書上。

第四:批評教育因人而異。學生脾氣秉性各不相同,我大致用“三三三”制來描述。既三分之一學生在學,三分之一學生在看,三分之一學生在搗蛋。也就是通常說的好中差三類學生,要透過觀察熟悉他們的脾氣秉性,管理纔能有的放矢。好學生要正面引導,多鼓勵。中等生要培養自信,幫他們找到目標,差生要求要降低,表揚不要吝嗇語言,但批評也要嚴厲。

還有學期初一個月是紀律整頓月,主要是幫學生適應班規。放假前一個月我也很重視,只要我的早讀,我都會7點到校,會對學生說:明天早讀我7點到校,希望你不要來到我後邊。所以我班的學生比其他班學生多學二十多分鐘。

第五:和家長密切配合。教育由三匹馬拉着,環境,學校,家庭。對於環境我們很無奈。如果再放棄家庭的配合,就剩學校還在堅持時很悲哀了。家長會上我就說:家長老師的目標是一致的,因此共同管理孩子是雙方的責任,不要以爲把孩子放在學校家長就什麼也不用做了。在校老師負責,在家家長負責。老師對孩子的處理家長要理解要支援。老師伸出一雙手,家長伸出一雙手,這樣人多力量大,共同託舉起孩子的人生,未來不是更好嗎?我的說法家長都認同,家長也很配合,一年來未發生一起老師家長的衝突,所以我的管理才大膽,效果很好。

佛家語“一花一世界,一葉一菩提”,班主任工作讓我離理想的王國越來越近。“三遲杏壇寫春秋,一根粉筆畫古今”。有一天我會實現做一名“胸中學生,目中學生”的教師的夢。

爲期三天的班主任培訓,讓我收穫頗多,受益匪淺。不僅使我從理論上重新認識了班主任工作的內涵,更從一些優秀班主任的案例實踐上,給了我處理班級事務的啓示。我將在今後的工作中,自覺運用學到的知識和方法,來指導工作,不斷學習、反思、總結,努力做好班主任工作。透過這次學習,使我認識到作爲一個班主任要做到以下幾個方面:

一 作爲班主任要有愛心,樹立正確的學生觀。

這愛是無私的,是平等的,是面對每一個學生的。只有做到了平等的愛每一個學生,纔會去尊重學生,信任學生。而這一點正是做好班主任工作的基礎。學生只有感受到老師的愛,纔會願意接受老師的教育,正所謂“親其師,信其道。”我們的教育才會取得預期的效果。

作爲老師要樹立正確的學生觀,也就是要尊重學生的人權,學生的獨立性,學生的差異性,不要用成人的是非觀念判斷學生,孩子是一個成長中的人,雖然會犯這樣那樣的錯誤,但是在人格上完全與自己平等,具有令人憧憬的未來。所以我們要像對待我們的同事那樣來尊重學生,與他站在同一個角度上看待他的世界,走進他的心裏,多給予孩子們需要的尊重、信賴、理解、寬容與等待。

二 作爲班主任要有強烈的責任心,樹立起爲學生服務的思想。

透過學習使我認識到班主任的職責就是培養健康的班集體和精神健康的人。班主任是一份十分辛苦的工作,要與幾十名學生打交道,操心費力,但是從許多的優秀班主任身上我看到了,班主任工作也是其樂無窮的。這源於一份強烈的責任心,對班級負責,對學生負責,更是對自己良心負責。任小艾說過“教師的職業是一項只能成功不能失敗的職業!不允許失敗。對每一個老師來講,你的學生可能在你的班級裏是百分之一,但在每一個家庭來講,這個孩子就是百分之百!就是父母頭頂上的一片天!”所以,我們必須要責任心,認真工作,爲每一個學生負責,盡心盡力,不求回報,對得起自己的良知,一切以學生爲中心,牢牢樹立爲學生服務的思想,踏實做好班主任的本職工作。

三 作爲班主任要講智慧,要善於因材施教,因勢利導。

教育必須有愛,教育也需要技術。沒有愛的技術是危險的,而無技術的愛是無力的。教育要真正起到作用,教師的智慧,獨特的工作方法,寶貴的工作經驗是萬萬不可缺少的。好的教育不是鐵器的敲打,而是水的載歌載舞,使粗糙的石塊打磨成美麗的鵝卵石。教師要因材施教,遇到突發事件,光有愛心和責任心是不夠的,還要講求方法,因爲我們工作的對象是人,每一個學生都是不同的個體,所以在處理問題時要講方法。其根本的原則就是既能處理好問題,又不能傷害學生的自尊。

透過專家介紹優秀班主任魏書生、李振西、任小艾等的一些優秀案例,使我認識到與他們存在的差距,在處理偶發事件上,有時缺乏教育機智。在班級管理上,有時缺乏有效的工作方法,導致自己辛苦不說,又收不到理想的教育效果。大愛無邊,師愛無痕,也許只有無痕的教育,才能在孩子的心田裏留下最深的痕跡。那麼優秀的教育機智,工作方法從何而來呢?透過學習,使我認識到只有從讀書學習和在工作實踐中勤於探究、及時反思、善於總結中得來。

四 作爲班主任要不斷學習,在工作中積累經驗。

我們都是普通教師,學識不夠高,方法也不夠靈活,要多向優秀班主任和專家學習好的管理班級的方法,並根據自身的條件去進行變通應用,只有這樣纔會不斷進步。車爾尼雪夫斯基說:"教師把學生造成什麼人,自己就應當是這種人。"要想自己的學生好學,教師必須先好學,只有學而不厭的教師纔會教出學而不厭的學生。讀書是進步的階梯。

從這些優秀班主任身上,我看到他們共同的特點就是愛好讀書,喜歡積累,在工作中勤於反思,及時總結。任小艾老師向我們推薦了幾本好書有法國著名教育家思想家盧梭寫的自傳體小說《愛彌兒》、e阿米契斯寫的《愛的教育》、美國的著名教育家詹姆斯·多伯森寫的《施愛與管教的藝術》和《陶行知全集》,還有馬卡連柯的《教育詩》等等。任老師還說“不學習永遠不可能在反思和總結中認識自我!”我們學校倡導做書香教師,每一位老師都養成了讀書學習的好習慣。我讀過了蘇霍姆林斯基的《給教師的建議》一書,記錄了詳細的讀書筆記,寫下了讀書體會,並自覺地將書中的好方法運用到教育教學中去。雖然我也讀過一些書,但這遠遠不夠,我打算繼續多讀書,多向優秀班主任學習,努力提高自己的教育技巧。

教育是一門科學,育人成纔是一種精雕細刻的藝術,在工作中只有講究科學、創新、藝術,才能培養出適應社會需要的高素質的人才來。我爭取在今後的班主任工作中,要注重教育方法的研究,不斷學習,研究學生、家長、社會的新情況,具體問題具體分析,調整好自己的心態,使班級管理水平不斷提高。多學習先進經驗,不斷改進,不斷提高,積極探索,善於總結,使自己的班主任工作不斷提高。

我們在班主任的工作中,責任心是必不可少的有了責任心,就會用心去做事。責任是晶瑩的露珠,折射出人的精神光芒,責任是炙熱的岩漿,噴發出無窮的潛能;責任是凝重的發碼,真實地稱量出人生的價值;責任是堅硬的磐石,爲你鋪好面向理想的光明大道。

班主任學習心得體會 篇5

教師的職業確實是一門藝術,是研究每一個學生如何全面而健康地成長的藝術,校長要把精力和時間用在研究每一個學生上,這樣才能因材施教。因爲學生的不同,班主任需要採取不同的方法,不同的形式,在不同的場合對學生進行教育和引導,才能取得最佳的教育效果。以下是我個人的體會和想法,談談如何做好班主任工作。

首先,關心學生。

小人物也需要愛情。他們在逐漸適應學生生活的過程中,比較脆弱,遇到困難就容易退縮,這需要老師的關心,纔能有戰勝困難的決心和勇氣。無論在學習上還是生活中,老師都會去關心、照顧他,那怕是一句話,就可以在他的心裏起到很大的作用。校長要學會利用這一點,及時發現那些需要關心的同學,及時獻上一份真誠,那將是對學生最大的獎賞,會使他們更加信任你,更能聽從你的教導。

其次是學習心理學。

而在小學階段,不管從心理上還是生理上,都處於幼稚期,一些問題處理不好,就有可能造成一定的心理障礙。因此,作爲班主任,在與學生溝通的過程中,應多考慮學生的心理狀況,從實際出發,解決實際問題。個性是指在學習過程中遇到心理問題的學生,應多加註意,分別對待,注意互相溝通。老師應該平易近人,一視同仁,當發現一些學生有心理障礙時,要注意學習他們的解決方法,絕不能等。

三是養成習慣。

班主任在班級管理過程中,應有一種比較習慣的做法,即班規不能朝令夕改,使班級管理難以自動運轉。要多設計班級,採取什麼樣的管理方法,達到什麼樣的效果,管理條例絕不能輕易改動。何時做什麼事,由什麼人來做,從方法到要求都要明確下來,要有個性,重視別人認爲無關緊要的事,逐步實現班級管理自動化。爲了使學生養成良好的學習習慣,在課堂管理過程中,有時會違反一些規定。同時也要教育和培養學生良好的學習習慣。

四是嚴格要求自己。

老師是學生的楷模,學生在課堂上有充分的空間去學習和模仿。換言之,教師的一言一行都會對學生產生很大的影響,教師的言行不雅,學生不欽佩,教師容易喪失威信,給班級管理帶來不利影響。老師們每天早出晚歸,認真備課,儀態端莊,言談舉止得體,這樣一種嚴謹的態度往往會給自己的班主任工作帶來事半功倍的效果。校長當然也要寬容,處理好與家長的關係,尤其是在學生面前更要表現出這一點。

校長的工作是一門藝術,是一門博學之術。每一個班主任都有自己的特色,都有值得我們學習的地方。作爲一個學生,能夠遇到一個好的班主任老師,無疑對他的學習生涯乃至整個人生都有好處。讓我們振作起來,做一個被學生們認可的、真正值得信賴的好班主任,爲學生們的成長出力!

班主任學習心得體會 篇6

班主任工作確實是一門藝術,是一門研究每個學生以促使其全面健康發展的藝術,班主任要付出很大的精力和時刻去研究每一個學生,以便因材施教。學生的差異決定了班主任需要採取不一樣的方法,不一樣的形式,在不一樣的場合去教育和引導學生,以便產生最佳的教育效果。下方就我個人的體會和想法談如何做好班主任工作。

一、要關愛學生。

低年級學生需要愛。他們在逐步適應學生生活的過程中比較脆弱,遇到困難容易退卻,這就需要老師的關愛,使他有戰勝困難的決心和勇氣。無論是學習上還是生活上,老師常去關心他,照顧他,那怕是一句話,在他心裏都會產生很大的作用。班主任應會學會利用這一點,及時發現那些需要關愛的同學,及時獻上一片真誠,那將是對學生的最好獎勵,會使他們產生強烈的信任感,更好地聽從你的教導。

二、要研究心理。

小學階段,無論是從心理上還是從生理上都處於幼稚的時期,有些問題處理不好,就有可能造成必須心理上的障礙。因此作爲班主任老師在與學生交往的過程中,要多思考學生的心理狀態,從實際出發去解決實際問題。個性是對那些在心理上有些不健全的學生,應格外注意,要分別對待,注意交心。老師要平易近人,平等待人,當發現某些學生有心理障礙時,要注意學習解決它的辦法,絕不能等待。

三、要培養習慣。

班主任在班級管理過程中,就應有一個比較習慣的方法,即規矩不能朝令夕改,自己破壞自己的規矩,那麼班級管理就很難自動執行。班主任要多設計班級,透過什麼樣的管理,到達什麼樣的結果,管理中立下的規矩絕不輕易修改。到什麼時刻做什麼事情,什麼事情由什麼人來做,從方法到要求都要明確下來,個性要重視那些別人看來很小的事,逐步實現班級管理的自動化。當有時要違背一些規矩時,就應向學生講清楚,以持續班級管理的良好習慣。同時也要教育和培養學生自身構成良好的習慣。

四、要嚴於律己。

班主任老師堪稱學生之楷模,方方面面都有學生學習和效仿的地方。就是說老師的一言一行都會給學生帶來很大影響,老師言不雅,行不正,學生就不佩服,老師就容易失去威信,給班級管理帶來不利。老師每一天早來晚走,認真備課和教學,儀表端正,說到做到,這種嚴於律己的態度往往會給自己的班主任工作帶來事半功倍的效果。當然班主任也要寬以待人,處理好與家長的關聯,尤其是在學生面前更要表現出這一點。

班主任工作是一門藝術,是一門琢磨不完,研究不透的學問。每一名班主任都有其特長,都有值得我們學習的地方。作爲學生,能遇上一個好班主任,肯定地說對他的學習生涯乃至整個人生都是有益的。讓我們發奮,做一名學生認可的,確實值得信賴的好班主任,爲學生的成才做出我們的貢獻。

班主任學習心得體會 篇7

最近出臺了新的《中小學班主任工作規定》,這給很多一線老師尤其是班主任帶來了新的工作動力。透過研究學習,我認爲:《規定》的出臺,可謂應運而生。它是素質教育的時代呼喚。也是內涵發展的必然選擇。中小學班主任工作是一項複雜、細緻,需要付出愛心、耐心和責任心,對學生健康成長起着重要作用的工作。近日,教育部印發了《中小學班主任工作規定》,《規定》中明確了班主任工作量、提高了班主任經濟待遇、保證了班主任教育學生的權利,還提出要把班主任工作作爲學校教育的重要工作來抓。

透過學習探討,大家認識到國家對教育事業無微不至的關注。《中小學班主任工作規定》不僅強調了班主任在學校的重要地位,而且明確了班主任的經濟待遇,同時保證了班主任教育學生的權利。學校領導也結合學校實際,有針對性地指出了新形勢下班主任工作的改進之處,並就班主任感到困惑的問題進行了解答、分析,同時希望各位班主任把握當前班主任工作和學生的特點,不斷思考、學習,用責任心、愛心、耐心、細心做好班主任工作。

透過學習,班主任老師們紛紛表示,《規定》從多個方面突出了班主任在學校教育中的重要地位,充分體現了對班主任工作的尊重和認可,對廣大班主任教師是一個極大的鼓舞和激勵。今後面對新時代的學生,一定要加強師德修養,積極探索深化教育改革背景下班主任工作的新特點、新要求,創新班級管理和建設的有效模式,殫精竭慮,傾其所能,紮實做好新時期的班主任工作!

如果說《規定》還須盡善盡美的話,我希望督導機構應該在國家教育法律法規執行上,發揮應有的檢查、督促、處罰職能,爲班主任權利的落實,提供強有力的保障。其他相關部門,亦應在自身的職能範圍內,爲班主任工作保駕護航。