當前位置:學問君>實用寫作>心得體會範文>

餐廳打工實踐的心得體會範文

學問君 人氣:9.76K

當我們心中積累了不少感想和見解時,寫心得體會是一個不錯的選擇,這樣能夠培養人思考的習慣。那麼要如何寫呢?以下是小編爲大家收集的餐廳打工實踐的心得體會範文,供大家參考借鑑,希望可以幫助到有需要的朋友。

餐廳打工實踐的心得體會範文

餐廳打工實踐的心得體會1

這是我上大學以來的第2個假期了,作爲大學生,總不能飯來伸手,衣來張口,久困於象牙塔的我們也應該出去鍛鍊一下了。回到家後,我與父母商量,準備找一份社會實踐工作。

這個假期我在一家中西餐餐廳進行了認識實習,它雖然只是一間餐廳,但它擁有一百多名員工,它的運營管理是很科學、很值得我們去學習的。我對它的設施佈置、倉庫管理的體會最深。

實習期間,部門主要安排我學習宴會,會議服務程序。同時作爲中餐廳一員,也須全面掌握餐廳對客服務程序,包括預定、點菜、傳菜、看臺、收銀、擺臺和收臺等一系列服務,同時也全面瞭解學習餐廳物品的保管與淡季節能方案的制定與實施。在這一過程中,我由一名在校學生,在思想上逐漸成長爲一名酒店職業人。社會實踐結束時,無論從思想上,心理上,還是體能上,都得到了很大的鍛鍊。對自己的所學的專業知識,掌握的更加牢固,對酒店業的現狀與發展前景都有了一定的瞭解。下面就從以下幾個方面彙報我的社會實踐收穫。

一、作爲一名在校學生,能去認識實習,是一次難得的機遇。

使我們在掌握基本理論知識後,迅速的加以實踐運用。鞏固學習成果。同時能對所學知識有了更進一步的深化理解,便於更好的學習。這是學業上的優勢。更爲可貴的是,我們在實習中成長的更加成熟,無論是思想還是心理上。由於我們一貫生活在校園中,時刻有老師、家長和同學關愛,生活可以說用無慮來形容,很少接觸社會,也很少吃苦。在這次餐廳社會實踐中,困難時刻嚴峻的考驗着我們。——在餐廳工作的同時,也不可避免的同其他部門產生聯繫。這樣,我就在不斷的聯繫中和在正式員工的介紹下,對餐廳的客房、前廳、銷售、財務和工程等部門都有了一定的瞭解。同時,我還主義積攢一些餐廳管理的資料,時刻充實自己對餐廳知識的儲備。

二、實習期間,餐廳確實對自身成長起到了很大的促進作用。

在實習結束後,回首社會實踐全程,也發現此餐廳經營過程中存在不少不利條件。感覺最不利於餐廳經營管理的是餐廳淡旺季分明。基本上每年的10月到次年的5月爲旺季,6月到9月爲淡季。旺季時,住房率經常100%,可是到了淡季,0%的住房率都存在。兩者相差懸殊,給餐廳經營管理上帶來很大的困難。首先是人力資源的配備。往往出現,旺季時人力配備不足,淡季時,又存在人手浪費現象。這也是爲什麼這家餐廳聘請大量社會實踐生的原因。社會實踐生比例高的時候可達整個酒店員工人數的60%以上。這個差別明顯的淡旺季經營,給餐廳管理,經營銷售等帶來很大的不便,需要幾種不同的管理方案,畢竟淡旺季管理策略不同。而且淡季時,餐廳往往還需要“倒貼”成本在裏面。極大的限制了酒店的長遠發展。個人簡歷但是這個淡旺季之分,卻是受整個海南大旅遊市場影響,不是輕易改變的了的。如果從另一方面來說,淡旺季之分,也給餐廳帶來一個休養生息的機會。旺季時,設施設備的高速運轉,造成過度損耗,到淡季時,正好有個緩衝階段,加以保養。並且在淡季時,可以組織員工培訓,加強員工的技能培訓,以保證旺季時的服務效果。

餐廳打工實踐的心得體會2

從這次餐飲服務員,改變我認爲幹餐飲服務員是沒有前途的消極想法;樹立了幹一行,愛一行的思想,知道了一個人是否有所作爲,不在於他從事何種職業,而在於他是否盡心盡力把所從事的工作做好。具備了我的從業意志和端正了我的工作態度;知道了成功服務員應有的素質,從而增強我的從業意識,立志要麼不做,要做就做一個有理想、有道德、有知識、有紀律的合格服務員。

我學會了服務賓客的原則;服務賓客的程序;服務中工作細則;宴會出菜程序;托盤的技巧及端託行走的步伐;鋪臺、擺臺的注意事項;換菸灰缸的重點;點菜、寫選單、取消菜式的注意事項及推銷菜品的技巧;斟酒水的基本方法、程序和酒水的一般知識;處理客人投訴及服務工作突發事件對應技巧;餐廳開市的準備工作及收市的注意事項以及各種服務禮儀、餐飲衛生知識、消防知識等等。使我成爲一個優秀的服務員奠定了基礎。

在這次服務員兼職工作中我總結出作爲一個優秀服務員要具備。

熱愛你的工作:當你熱愛自己的工作,你就會快樂地、更容易地做好你的工作。我們要讓就餐的人們獲得健康、能量與良好的服務。你就可能將平凡的工作做得不同凡響。而企業最需要的人就是熱愛工作的人。

迅速熟悉工作標準和方法:爲了自己的企業和自己在激烈的競爭中獲勝,我們必須能夠儘快地投入工作並勝任工作,以提高工作效率。

要有勤奮的精神。餐飲工作主要是手頭工作,通常不會過重,多做一些與不會累壞。所以我們要做到腿勤、眼勤、手勤、心勤。主動地工作,主動地尋找工作。“一勤天下無難事”的俗語說出一個很深刻道理,只要你勤奮成功的大門就爲你敞開。

要有自信心。與金錢、勢力、出身背景相比,自信是最重要的東西,自信能幫助人排除各種障礙、克服各種困難,相信自己是最優秀的。

要學會做人。做人就是做一位敬業、感恩、樂於助人、講職業道德的人,真誠做人、認真做事,事業將會更成功。

責任就是以公司利益爲重,對自己的工作崗位負責;就是爲客人負責,給客人提供優質的出品與服務;就是“敬無在”,即使沒有人監督你,你也會認真地做好工作,這就是責任的表現。

平常心面對工作中的不公平:在工作中沒有絕對的公平,位在努力者面前,機會總是均等的。沒有一定的挫折承受能力,今後如何能挑起大梁。

發揮團隊精神是企業一致的追求,餐飲企業的工作由多種分工組成,非常需要團隊成員的配合。具有團隊精神、善於合作的員工和企業都更成功。

這次的兼職給我的體會非常的深刻,我覺得我們做每一件事情都是,每天進步一點點:積沙成塔、積少成多,很多成功者就是積累一點點小而成大器的。每天創新一點點,是在走向領先;每天多做一點點,是在走向豐收;每天進步一點點是在走向成功。

餐廳打工實踐的心得體會3

也許,在我們學業期間,我們有過很多志向,很多的夢想。對於我也是,可是自從進了大學,就業問題就一直圍繞着我。當然,“大學生就業難問題”我們早已耳熟目染。所以也不是什麼新鮮事。而針對於此,我也曾經有所分析過。

在大學這樣的象牙塔裏,我們殊不知社會的競爭與殘酷,當然更別提有任何社會經驗可言。對於社會,我們就如同那剛出生的嬰兒,對外界一切事物都充滿了好奇,永遠都是那麼天真。

也許由於我迫切的希望大學畢業後有份工作吧,我對於就業情況有一定的瞭解。在那招聘會上的大字報上都總會寫着有經驗者優先的大字。抱着“有經驗”,所以這個暑假我就不是那麼閒着。我和我一要好同學來到一家茶餐廳。負責人很熱情的接待了我們,我們感到了欣慰,歡喜,但並非想象中的那麼容易。

初來乍到,當然什麼都不懂,只能看那些大哥們做了。就在這時認識了阿成,每當他空閒時,就教教我們如何做。當然我們也努力的學着,大約四天也就出師了。但以後的日子也並非那麼平坦。在學校從未被罵的人卻被別人罵。只要出一點差錯,就會被那些大哥們數落着。但也沒辦法,誰叫我在這打工,我深刻的`明白。在此之後,我更加細心。當然,我也心想,如果這點小事都承受不了,那以後真正出來工作又從何說起。儘管工作中和大哥們有一些不愉快,但每次面對他們,我也總是保持着一份樂觀,自信的心態。我深刻地明白,人生的美麗在於人性的美麗,人性的美麗在於令人愉快的個性。要將他人吸引到自己身邊,首先要擁有一顆積極,樂觀的心。樂觀就像心靈的一片沃土,爲人類所有的美德提供豐富的養分,使他們健康成長。儘管這工作確實有點累,但我也深刻明白我並非是溫室裏的小花。而是普通的農家孩子,我能吃苦,而且我也必須學會吃苦。對於打工者而言,最期待之事莫過於放假了。而對於我也不例外。一個人揹着包帶着食物去領會大海的壯闊,面對大海,我才體會到自己是多麼渺小,但心裏確是那麼的開朗。“面朝大海,春暖花開”,心裏是那麼透明!

這次打工給我上了寶貴的一課,它讓我明白在聽取別人意見是一定要心平氣和。當然也讓我反思在處理人與人之間的關係上的欠缺。在打工的日子裏,有歡樂但也有痛苦。雖然短暫的一個多月,但受益頗多。

餐廳打工實踐的心得體會4

本人從學校出來工作至今已將近10年時間了,換過無數的工作。發現自己還是更喜歡餐飲服務行業,喜歡和顧客打交道,特別喜歡和老外打交道,因此,相對自己所做過的其他行業來說,我更加的投入,做事也更加有激情。立足現在,展望未來。結合多年來的工作經驗,現在我有幾點自己對餐飲服務的看法,如下:

俗話說:顧客就是上帝,顧客就是我們的衣食父母。那麼,如何才能讓顧客在每次消費過後對我們仍依依不捨的眷顧呢?從而想下次再來呢?答案很簡單:優質的環境+優質的產品+優質的服務。

1、優質的環境。在顧客一進入餐廳,就能感覺到輕鬆,舒適,如家般的感覺。

2、優質的產品。以嫺熟,精細到位的做工爲顧客量身定做出更好,更美味的產品。儘管衆口難調,但我們也要盡力打造出自己的特色和品牌(競爭力)。

3、優質的服務。無論你做什麼的,在面對顧客時,首先上場的應該是優質的服務,你服務好了,顧客纔會有進一步再此消費的慾望。即使你的產品或環境等某些客觀因數讓顧客不甚滿意,但你優質的服務也會讓他感動,好的話,或許他還會給你一些好的意見或者建議,從而讓你找出不足,繼而不斷的改進和完善。在我從事餐飲服務這三年當中,遇到過不少這樣的例子。產品不好,但顧客下次還來,是衝着我們優質的服務而來的,他相信我們會改進,會一次比一次做得更好。所以,要使顧客滿意不難,這就要求我們平時在面對顧客時,應該“微笑多一點,服務多一點,態度好一點。”

另外,還有一點也是最重要的,那就是我們公司內部的管理問題。各部門之間一定要密切配合好,不要爲一點點雞毛蒜皮的事而影響整個公司的發展,要學會顧全大局。大家要團結,上下一條心,我們每個人都是這個團隊的一分子,每個人都有義務和責任爲單位的發展而作出貢獻。公司爲我們提供了一個展現自我,表現自我的平臺,使我們有機會實現自己的人生價值,所以我們要懷着一顆感恩的心態去努力工作。公司發展了,自己也得以進步,兩全其美,何樂而不爲呢?

以上是本人對餐飲服務的一些個人看法,由於本人才疏學淺,尚有諸多不足之處,還望大家多多指教,給予一些好的意見或者建議。再此,本人表示衷心的感謝!