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學院通知模板8篇

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隨着社會不斷地進步,我們都不可避免地要接觸到通知,通知的種類比較多,根據其不同的作用可主分爲轉文性通知、指示性通知、事務性通知、任免通知等。大家知道正式的通知怎麼寫嗎?下面是小編幫大家整理的學院通知8篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

學院通知模板8篇

學院通知 篇1

一、報考對象

“專接本”及“雙學位”助學班所有未達到學位英語成績要求的在籍學生,以及其它校內、外英語愛好者。

二、報名時間:20xx年5月27日至6月25日

三、考試時間:20xx年9月12日

四、收費標準:三級筆試(PETS-3):100元

五、報名材料

1、填寫《全國英語等級考試(PETS)報名表》及《報名登記表》,簽署《誠信考試承諾書》。

2、提供本人近期免冠藍底一寸照片2張以及同版電子照片(144X192像素,JPG格式,U盤拷貝,存儲命名爲“考生姓名+身份證號”)。

3、考生身份證正、反面複印件。

六、報名流程

1、專接本和雙學位的班級,集體統一報名,班主任彙總提交報考材料及費用。

2、其它校內、外考生,直接到繼續教育學院提交報考材料及繳費報考。

七、報名地點及諮詢電話

地點:桂林洋海口經濟學院後勤大樓五樓509室繼續教育學院培訓中心

學院通知 篇2

各二級學院、技校:

根據4月1日教育廳職成處下發的《教育部辦公廳等五部門關於開展職業學校學生實習管理聯合檢查的通知》要求,請各二級學院、技校於4月12日之前,對照檢查內容要求完成自查,並確保相關資料齊全。

1、是否存在違反“六不得”的情形,特別是違規使用勞動中介組織實習活動;是否存在安排學生從事有較高安全風險的實習內容;是否安排學生節假日實習或加班和夜班;(巡查記錄、去向表)

2、是否在實習開始前,根據專業人才培養方案,共同制訂實習計劃;實習崗位是否符合專業培養目標要求,與學生所學專業對口或相近;(教學計劃、頂崗實習手冊、實習日誌等)

3、頂崗實習學生的人數是否超過實習單位在崗職工總數的10%,是否超過同類崗位職工總數的20%;(調查問卷、巡查記錄)

4、學生參加頂崗實習前,是否簽訂了符合規定、切實維護各方權益的實習協議,是否存在違規簽署合同、簽署虛假合同等情況;(三方協議)

5、是否合理確定了實習報酬,並按實習協議約定,以貨幣形式、及時足額支付給學生;(三方協議、調查問卷等)

6、是否按規定製定學生實習工作具體管理辦法和安全管理規定、實習學生安全及突發事件應急預案制度性檔案;(動員大會會議記錄、安全教育記錄,檔案由實訓處負責)

7、是否安排了實習指導教師和專人負責學生實習期間的業務指導和日常巡視工作;(學期巡查計劃表、巡查記錄等)

請對照自查,如發現存在違規請立即整改並報實訓處。

  實訓處

  20xx-4-*

學院通知 篇3

實習報告格式要求

1.報告一律使用word格式電子版提交。實習內容要與本專業相關,字數不少於2500字。

2.字間距設定爲“標準”。

3.段落設定爲“1.5倍行間距”。

4.字號設定爲:

標題:宋體二號加粗;

正文一級標題:宋體四號加粗;

正文二級標題:宋體小四號加粗;

正文爲宋體小四號:

正文中所有非漢字均爲Times New Roman 體;

5.頁邊距:上 2.54cm 下 2.54cm 左 2.50cm 右 2.50cm;

頁眉:1.50cm 頁腳:1.75cm 頁碼置於右下角。

實習報告的基本結構

第一部分:封面

第二部分:誠信承諾書

誠信承諾書必須爲學生本人手寫簽署,未簽署承諾書的實習成績記爲不合格。

第三部分:正文(不少於2500字)

1.實習基本情況

應有實習單位基本情況介紹,個人實習情況的概述和敘述。實習目的、意義、時間、地點、實習崗位等,在實習中從事了哪些具體工作。

2.實習心得與經驗體會

包括取得的成績與收穫、缺點與教訓。成績有哪些,如何取得的;缺點有哪些,表現在哪些方面,須對實習中獲得的經驗和教訓進行分析。

3.實習總結

下一步目標與整改措施。根據今後工作要求,吸取經驗教訓,明確努力方向,提出改進措施等。

第四部分:本人簽名及年月日

第五部分:實習單位“實習學生實習質量評價表”。

實習成績由實習單位人力資源管理部門或服務部門主管給出並加蓋公章(打印、複印公章無效)。

學院通知 篇4

各二級學院、部,各部門:

近期部分單位出現勞動、工作紀律鬆懈的現象,爲保證學院正常的工作秩序,營造高效的工作環境,根據院辦“關於調整兩校區作息時間的通知”及班車執行的有關通知,特重申勞動紀律如下:

一、作息時間

浦口校區

上午8:30—11:50(爲避開學生就餐高峯,坐班人員11:40後方可離崗就餐);

下午13:30上班(和教師上課時間同步),17:00下班。

莫愁校區

上午8:00—12:00(爲避開學生就餐高峯,坐班人員11:50後方可離崗就餐);

下午14:00--17:30。

二、各部門領導須履行職責,重視勞動、工作紀律制度,加強考勤管理,以保證教學、科研、管理的政令暢通及各項工作的高效運轉。

每月3號之前必須將部門上月考勤表報人事處勞資人事科。

凡未按作息時間上、下班者認定爲遲到或早退;遲到或早退按學院考勤管理辦法執行,每次扣半天崗位津貼。

三、各部門行政管理人員因特殊原因不能按時上、下班,須事前報人事處備案。

特此通知

  人事處

  20xx年**月**日

學院通知 篇5

報名方式:已報考生登入新生報名系統

1、報名條件:

凡具有高中、中專學歷及同等學歷者均可報考專科各專業,具有專科學歷或應屆專科畢業生可報考本科各專業。

2、學習形式

“業餘”學習形式:利用週六、週日到校上課、考試;

“函授”學習形式:利用寒、暑假上課、考試。

3、證書頒發:

學生學完規定課程,經考試(考覈)成績合格,由學校頒發專科畢業證,電子註冊,國家承認學歷

4、報名優惠:

凡報名學生郵寄複習資料

5、報名方式:

9月1日-5日截止報名。9月6日-10日(具體時間依省招辦發佈時間爲準)到縣、市、區招辦指定地點進行數碼照像。專升本考生需持專科畢業證、身份證及複印件;報考高起本、專科各專業的考生報名時需持身份證原件及複印件。考試時間爲20xx年10月29、30號

凡參加成人高招被正式錄取的學員,修業期滿,成績合格,由所在高校頒發國家教育部統一印製,省教育廳驗印的專本科畢業證,國家承認學歷,並予以電子註冊。本科學員在校學習期間可申報學士學位。

6、根據衛生部和教育部的規定,報考成人高校醫學門類專業的考生還應具備以下條件:

(1)報考臨牀醫學、口腔醫學等臨牀類專業的人員,應當取得省級衛生行政部門頒發的`相應類別的執業助理醫師及以上資格證書或取得國家認可的普通中專相應專業學歷;或者縣級及以上衛生行政部門頒發的鄉村醫生執業證書並具有中專學歷或中專水平證書。

(2)報考護理學專業的人員應當取得省級衛生行政部門頒發的執業護士證書。

(3)報考醫學門類其他專業的人員應當是從事衛生、醫藥行

業工作的在職專業技術人員。

(4)考生報考的專業原則上應與本人所從事的專業對口。 5.身體健康,生活能夠自理,且不影響所報專業學習。

7、根據“衛生部(20xx)10號”檔案精神,20xx年10月以後入學的成人教育學生畢業後所獲得的醫學成人高等教育學歷文憑將不能作爲參加執業醫師、執業護士考試的依據。

8、書籍費:

兩年半共500元(多退少補)。

學院通知 篇6

爲了使我校游泳館更好地服務師生、服務社會,我校游泳館將於3月24日起對校內外開放,歡迎廣大游泳愛好者前來暢遊、健身,屆時請大家認真查閱“游泳館時間、票價及相關注意事項”(3月24日—6月30日收費標準同20xx年收費標準,7月1日起將實行新的收費系統和標準),並遵守游泳館的制度規定,服從管理人員的管理。同時,爲了維護本校師生的利益,請校內師生主動出示工作證或學生證。

感謝大家對游泳館工作的支援,不便之處敬請諒解。

學院通知 篇7

各專業學院(部):

校園內是人羣密集場所,特別是學生公寓人羣更爲集中,一旦發生火災後果不堪設想。從統計數字看,因違規使用電器所引發的火災數量排在首位。教育部、公安部於20xx年1月1日發佈實施了《高等學校消防安全管理規定》,其中第三章第十八條明文規定:學生宿舍、教室和禮堂等人員密集場所,禁止違規使用大功率電器(大功率電器是指高出450瓦功率的電器)。

《zz大學XX國際學院消防安全管理辦法》第十五條、《zz大學XX國際學院學生公寓管理辦法》第五章第十八條、二十條明文規定校園內嚴禁使用大功率電器。望各學院切實做好新生入校的安全教育工作,堅決杜絕違規使用大功率電器現象。

請同學們在中秋、國慶假期期間將所有的大功率電器帶離學院。後勤集團保衛科將在10月份進行校園違規電器排查行動,屆時將對收繳的大功率電器做統一銷燬,對擅自使用者依據有關規定做出相應處分。

請輔導員老師務必通知到每位同學(特別是20xx屆新生)。

  後勤集團保衛科

  20xx-*-**

學院通知 篇8

一、招聘單位簡介

浙江工商職業技術學院地處中國商業名城、現代化國際港口城市——浙江省寧波市,是一所全日制公辦普通高等職業院校,在百年辦學歷史中形成了“傳承寧波商幫 精神,培育現代商幫人才”的辦學特色,被譽爲“寧波商幫文化的搖籃”。現爲“全國高職高專人才培養工作水平評估優秀學校”、“浙江省示範性高等職業院校” 和“浙江省高校畢業生就業工作優秀單位”。學校佔地面積551畝,建築面積23萬平方米,設有商學院、電商學院、電子與資訊工程學院、機電學院、建築與藝 術學院、國際交流學院等6個二級分院和公共課教學部,現有29個專業,全日制在校生9600餘人,成教學生近7000人,教職員工700餘人,專任教師 400餘人,其中副高及以上職稱教師150餘人,碩士及以上學位教師250餘人,專業基礎課和專業課教師中“雙師素質”教師270餘人。

二、招聘原則和辦法

招聘工作堅持公開、平等、競爭、擇優原則,按照德才兼備的用人標準,採取公開報名、考覈和擇優聘用的辦法進行,透過資格審查、面試、體檢和考覈等程序面向社會公開招聘事業編制工作人員。

三、招聘對象基本條件

(一)遵守中華人民共和國憲法、法律和法規;

(二)遵守紀律、品行端正,具備良好的職業素質;

(三)具有招聘崗位所需的學歷、資歷、專業、任職資格、職業(執業)資格及技能要求;

(四)具有適應崗位要求的身體條件;

(五)具備崗位所需的其他條件。

四、招聘對象及相關待遇

(一)招聘對象

1.教授

(1)具有教授職稱,熟悉本學科研究現狀和發展趨勢,有較強的教學科研能力和組織協調能力,具備帶領團隊開展學科專業建設的水平。

(2)在所從事領域已經取得較明顯的學術科研成果,經同行專家評議,並經學院組織評定確認在本學科某些領域取得了較高的學術成就。

(3)年齡45週歲以下。

2. 優秀博士研究生

(1)具有博士研究生、博士學歷(學位),有突出的研究基礎,較強的教學科研能力和良好的學術組織能力,在科研上有較好的發展潛力,研究方向經學院組織評定確認爲學院急需的重點建設專業或科研平臺方向。

(2)年齡40週歲以下。

上述二類引進人員,均需提供反映能力的有關證書、發表論文和論著等詳細材料原件和複印件。

(二)相關待遇

1. 向教授、博士研究生提供一次性購房補貼35-60萬元。特殊人才,購房補貼可上浮,具體金額面議。

2. 向教授、博士研究生提供3-10萬元的科研啓動費。

3. 協助安排高層次人才配偶的工作,協助解決高層次人才子女的入學問題。

五、招聘崗位、人數、專業、學歷和範圍及資格條件

注:年齡計算截止時間和職稱取得時間均爲公告發布之日。應聘人員屬於20xx年全日制普通高校應屆的,憑學校推薦表和就業協議報名,且須於20xx年12 月31日前取得相應的學歷學位。應聘人員屬於國境外留學回國境人員的,報考時須已取得國家教育部認定的學歷(學位)證書,專業相近的以所學課程名稱爲準。

六、招聘辦法和步驟

(一)報名與資格初審

1、報名時間:公告發布之日至20xx年9月30日止。

2、報名辦法:請在報名時間內將應聘材料發至郵箱,郵件主題請標明“應聘崗位+姓名+碩博英才網”。

應聘所需提交材料包括:

(1)填寫《浙江工商職業技術學院公開招聘應聘人員報名表》(見附件),也可在寧波人力資源和社會保障局網站()下載;

(2)本人簡歷、身份證、戶口本、學歷(學位)證書(應聘人員屬於20xx年全日制普通高校應屆的,憑學校推薦表和就業協議報名;應聘人員屬於國境外留學回國境人員的,憑國家教育部認定的學歷學位證書報名)、職稱證書等相關證書複印件或掃描件;

(3)相關材料(著作、論文、科研項目、獲獎成果等清單)的複印件或掃描件。

3、資格初審:

浙江工商職業技術學院組織人事部將對報考人員進行資格初審,符合招聘條件的,方可獲得考覈資格。

認定本次招聘的所有崗位均爲緊缺崗位,符合招聘條件的應聘人數與招聘崗位人數之比達不到3:1時,按符合招聘條件的應聘人數進入考試程序。本招聘資訊將同 時在中國公共招聘網站、寧波市人力資源和社會保障局網站、浙江工商職業技術學院網站等發佈。

透過資格初審進入考試程序的應聘人員將由學院組織人事部通知本人,同時通知考試時間、地點及資格複審的時間、地點。

(二)考覈

公開招聘考覈採取直接面試的辦法進行,將從符合報名條件的應聘人員中擇優選擇進行面試並通知其他人員。

1、資格複審

應聘人員提供的個人資訊必須真實有效。面試前,學院將對透過資格初審進入考試程序的應聘人員進行資格複審,應聘人員應在規定時間內攜帶報名表、本人簡歷、 身份證、戶口本、畢業證書(學位證)、近期免冠1寸照片1張及相關證件的原件和複印件到指定地點進行現場資格複審。證件(證明)不全或所提供的證件(證 明)與招聘資格條件不相符者,不得參加面試。未按時參加資格複審的,視作放棄面試資格。

2、面試

面試主要測試報考者所報崗位的專業知識水平、教學能力、研發能力、創新能力、成果轉化能力、技能運用能力等教學、科研能力。面試總分爲100分,不足60分者淘汰。應聘人員憑身份證參加面試。

3、成績

在成績合格人員中,按面試成績從高分到低分按1:1的比例確定體檢、考覈對象,面試成績相同的增加考試課目。面試成績以及參加體檢與考覈人員名單將於面試結束後3個工作日內在學院網站上公告。

(三)體檢與考覈

參加體檢人員在接到電話通知後,按要求時間到指定地點參加體檢,體檢標準參照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。

體檢結束後,招聘單位將對體檢合格者的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行詳細考覈。考覈不合格者淘汰。

因體檢或考覈不合格出現招聘崗位空缺時,在面試合格人員中,按面試成績從高到低依次遞補。

(四)公示與聘用

擬聘用人員名單由主管部門報經市人力資源和社會保障局覈准後,同時在寧波人力資源和社會保障局網站及浙江工商職業技術學院網站上公示7個工作日。公示期滿 後無異議,辦理人事關係轉移手續並簽訂聘用合同。擬聘用人員凡屬農業家庭戶的,須在試用期(見習期)或執行初期工資期間辦理農轉非遷戶手續。沒有辦理的, 在試用期(見習期)或執行初期工資期滿時,解除聘用合同。在辦理人事關係轉移手續時仍將審覈檔案資料,若發現招聘人員檔案資料有不符合報考條件的,將取消 聘用資格。

(五)聯繫地址和聯繫方式:

學校地址:浙江省寧波市機場路1988號浙江工商職業技術學院組織人事部至誠樓 401辦公室

郵 編:315012

招聘網址:

學校網址:

E—mail :

聯繫電話:0574-87422025 87422165

聯繫人:支老師 陳老師

本次公開招聘監督電話:0574-87422699

附件:浙江工商職業技術學院20xx年高層次人才招聘計劃表

附件:《浙江工商職業技術學院公開招聘應聘人員報名表》

浙江工商職業技術學院

20xx年5月

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