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公司員工個人離職申請書範文(精選17篇)

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在當今社會生活中,申請書使用的次數愈發增長,我們在寫申請書的時候需要注意問題。那麼一般申請書是怎麼寫的呢?下面是小編整理的公司員工個人離職申請書範文,歡迎閱讀與收藏。

公司員工個人離職申請書範文(精選17篇)

公司員工個人離職申請書 篇1

敬愛的各位領導:

您好!

自20xx年xx月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的時間裏,利用機構給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於機構的照顧表示真心的感謝!

但因爲個人的原因,我最終選擇了向機構提出辭職申請,並希望能於今年x月x日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作, 對機構,對用人單位盡好最後的責任。

希望機構對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇2

尊敬的公司領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在保險領域學到了很多知識,尤其是辦公室合規的相關方面,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於自身存在很多尚不完善的地方,想透過繼續學習來進一步加強自己的能力。爲了不因爲我個人原因而影響公司的工作,決定辭去目前的工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

我會盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。爲了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的手機號碼一段時間,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在平安的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是平安公司的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示歉意,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇3

尊敬的領導:

您好!

在公司工作xxx天中,學到了很多的知識,公司的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感謝公司給予我這樣的機會在良好的環境工作和學習。現在公司的發展需要大家竭盡全力,由於我狀態不佳和一些個人原因的影響,無法爲公司作出相應貢獻,自己心裏也不能承受現在這樣無所作爲。當前公司正處於快速發展的階段,同事領導都是鬥志昂揚,壯志滿懷,而我個人全因爲狀態不佳,這不僅讓領導汗顏,也讓領導費心。我自知離公司合格的員工的標準相差甚遠,實在是深感歉意。

感謝xxx經理、xxx經理、xxx經理、xxx經理、xxx經理、xxx經理的培養,感謝所有同事在我工作期間對我的信任和幫助。我將在接下來的日子裏調整好自己,重新出發,尋求新的進步。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇4

尊敬的XX人力資源部:

您好!

由於個人職業規劃和一些現實因素,經過慎重考慮之後,特此提出辭職申請,敬請批准。

在XX工作一年多的時間裏,我有幸得到了各位領導及同事們的傾心指導及熱情幫助,在本職工作和音樂專業技能上,我得到了很大程度的提高,在此感謝XX提供給我這個良好的平臺,這一年多的工作經驗將是我今後職業生涯中的一筆寶貴財富。

在這裏,特別感謝各位領導在過去的工作、生活中給予的大力支援與幫助;尤其感謝XX,XX等,一年來對我的信任和關照,感謝所有給予過我幫助的同事們。

望批准我的申請,並請協助辦理相關離職手續,在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。

祝公司事業蓬勃發展,前景燦爛。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇5

敬愛的各位領導:

您好!

首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。

我是懷着十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在軟件開發領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於我作讓我覺得力不從心。爲此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的.職業規劃並不完全一致,而自己對一個新的領域也缺乏學習的興趣。

爲了不因爲我個人能力的原因而影響公司的項目開發進度,經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司和項目組所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我已準備好在下週一從公司離職,並且在這段時間裏完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。

爲了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在公司的員工通訊錄上保留我的電子信箱和手機號碼1個月,在此期間,如果有同事對我以前的開發工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裏對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會爲自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇6

尊敬的領導:

您好!

商場保安的工作,我盡責做好,但由於這份工作我個人還是覺得不是那麼的合適我,自己也是有了新的一個想法去發展,經過認真考慮之後,向您來申請,決定離職。

做保安,其實並不是那麼的有意思,當初選擇這份工作,我也是比較的茫然,朋友介紹的,剛好自己也是沒找到工作,就決定來試試,不過我這個人做事還是挺認真的,所以即使不是那麼的喜歡這份工作,但還是盡責的做好了,沒有給商場添加什麼麻煩,也是得到了大家的一個肯定,而自己在工作之中,無論是巡查,客戶問問題,或者登記,處理糾紛這些工作,都是去做好,去爲了商場的利益或者爲客戶做好服務,處理事情的方法,還有技巧其實我也是有挺多的,可能也是之前在學校的時候,自己在社團做過事情,交流方面也是有自己的一套,工作裏頭,對於消防安全,這一塊,自己也是比較的瞭解,能去做好,這些工作對於我來說,其實也是比較的輕鬆,當初選擇,也是有這個原因,畢竟這是自己能去做好的一個工作,這段日子也是大家相處很愉快。

但做了一段日子,我也是感受到,是能做,但是也是沒有太多的動力,只是覺得這就是個工作,對於自己的成長幫助不大,而且自己其實更希望是去做一份有挑戰,能讓自己有更多學習的機會,也是年輕,對於工作的的穩定其實並沒有那麼大的要求,反而是想讓自己在裏面是有更多鍛鍊的。而今自己也是感受到保安工作裏面很多的事情,能去做好,但是沒有太多心思想去做,我也是擔憂自己犯錯,而且這樣下去也不是個辦法,還是要去有嘗試,去讓自己真的收穫到的工作來做才行,社會的競爭很大,我也是清楚,不過我也是想好了的才做了這個決定,不會是一時的衝動,和家人也是有過商量,當然我也是清楚領導對於我的看重,不過我也是要辜負了,無法再做,也是抱歉。

近期我也是會和同事做好交接,收尾的這段時間,我會繼續盡責做好,有開始,也是有結束,職場之中,來來去去,我也是真的開始來體驗了,有一些無奈,有不捨,但是對於未來,又是充滿了期待,相信自己是可以走好的,而我的離去,也望理解同意。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇7

尊敬的領導:

您好!

首先想對您說聲謝謝,您多年來給予的信任和關照,讓我在任何時候內心都洋溢着感激之情。

我深深覺得能得到您的賞識進入公司工作是我莫大的幸運。在生活和工作中,公司領導對我的關心和教導,同事們對我的關懷和幫助,一直是我自信而積極的源泉和動力。在公司工作的日子裏,我受益匪淺,讓我無論是從電視媒體監測專業技能還是人際關係處理上都有了很大的提高。非常感謝公司提供的發展平臺和鍛鍊機會。我很希望自己能夠發揮最大的潛力,全身心地投入工作,爲公司儘自己綿薄之力。但我發現自己對於從事媒體監測工作的興趣已經減退,找不到當初對這份工作的激情,所以我決定提出辭職,請您支援。

對於我此刻的離職我表示誠摯的歉意,請您諒解我做出的決定。衷心希望還能獲得與您共事的機會。我會在遞交辭職報告後一到兩週內配合公司安排的工作交接再離開公司,把因爲自己離職帶來的影響控制在最小範圍內。

公司成立至今創造了很多優秀的業績,持續地在發生可喜的變化。不能爲公司輝煌的明天繼續貢獻自己的力量,我感到非常遺憾。真心祝願公司的業績蒸蒸日上,也祝願公司領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇8

尊敬的xxx:

您好!

在公司已經工作了一年了。利用公司給予良好的學習時間,學習了一些新的東西充實了自己。並增加了自己的一些知識和實踐經驗。

辭職的原因是,我家在XX,家中只有年幼的兒子,這一年全由母親帶着,我們時常因想念兒子而不能專心工作和休息,經常利用休息機會回家看兒子,時間長了,難免吃不消。再說,兒子到了入學的年齡,老人心有餘而力不足。經過慎重考慮,我們決定向公司提出辭職,懇請公司領導們原諒我們的離開。

祝公司業務量蒸蒸日上,祝公司產品能成爲地區乃至全國的產品。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇9

尊敬的領導:

你好!

經過一段時間的慎重考慮,我決定向你提出辭職。

首先,我要感謝你對我的培養,幾位領導和同事給我的幫助,給我的舞臺,各位領導們對我的信任更是難以計數。

在我工作的這段時間內,我深深感謝你對我的支援和愛護,由於我的工作失誤給你帶來什麼不方便的,在這隻有請你原諒了。今後,無論我將怎樣生活,我都會永遠感激你對我的培養,在我困難的時候,犯錯的時候給我的幫助和寬容。

我離開的原因簡單和你說一下吧:

我從這離開,是因爲我認爲我自己在這感覺是一個閒人一樣。整天生活在不必要的壓力下,而對你的託付我無法實現深深感到自責,對我自己的專業知識無用武之地而恐惶,對自己的能力有限深表痛恨,現在的我,已經不再適應公司的要求,精神上的壓力和外界的干擾使我完全崩潰。所以,如同我以前說過的,當我認爲自己不再勝任,不再適合的時候,我是不能容忍自己賴在這個神聖的崗位上的。於公於私我都不會。海濤是一棵參天大樹,而我,只不過是樹上的一片葉子。每年的秋風起時,都有些樹葉會掉落,但是,大樹總是那麼挺拔和偉岸。

可以說什麼,只能忠心對您說對不起與謝謝您,並祝願您和大家能開創出更美好的未來。

對於由此爲公司造成的不便,我深感抱歉。

在結束的時候,我想我同樣要給公司以我當初剛到公司的那份憧憬和願望,祝願公司不斷髮展。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇10

尊敬的x總:

您好!

作爲一名在酒店工作了大半年的員工,我對酒店有着一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候,都有很多第一次,我當然也不例外。

我的第一份工作是在酒店,我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裏,我學會了很多東西,能夠跟同事們在一起工作,我覺得很開心,這裏的每一位都是我的大哥大姐,我的叔叔阿姨,是他們教給了我在學校裏面學不到的知識,如何爲人、如何處事、如何工作……在酒店裏,領導們也對我十分的關心,從剛進入酒店開始,我就感受到從上至下的溫暖。因爲我是酒店裏年齡還一般,還不算小,也從來沒有在這麼大的集體裏生活過,自然而然的,心裏面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裏未曾有過的感覺,很溫馨,很自豪,而且它一直陪伴着我,直到我離開……

但這種感覺不會隨着我的離開而走遠,我想我永遠也不會忘記,畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裏。隨着時間的流逝,斗轉星移,您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前,制定了一系列的政策與方針,重新定位了酒店的經營策略,不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法,力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高,也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊,這纔是爲員工謀利益的舉動,這纔是一位被員工在心裏面所認可的經理。

而我,作爲這個集體的一份子,更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到,酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地,人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足,近期的工作讓我覺得力不從心,所以想公司提出了辭呈,忘領導批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇11

尊敬的領導:

您好!

很抱歉在這個時候離職,給公司造成了不必要的麻煩,現在公司的發展需要大家竭盡全力,由於我自己要去參加爲期幾個月的xx培訓,以及一些個人原因的影響,無法爲公司做出相應的貢獻,自已心裏也不能承受現在這樣坐在公司卻無所作爲,因此請求允許離開。

在這呆了一個月半,學習到了很多,亦算是人生經驗的一種累積,一種豐富。我很喜歡均輝,一直都覺得自己能夠進來是一種幸運,一種肯定。想起面試的時候面試主管一個問題都沒問我就讓直接晉級,可他給我的答案是因爲你比他們優秀,那幾天開心的要死。xx是個年輕和積極向上的舞臺,在那裏我們可以揮灑汗水。很感謝老闆的知遇之恩,可以接納涉世未深的小女孩;感謝可愛的員工們,讓我懂得團隊合作的重要性;還有就是特別感謝xx主管的關心與鼓勵與教導,督促我更快的成長。在剩下來的幾天我保證出色的完成任務,然後帶着對公司的感激之情完成我接下來幾個月的培訓工作,更好的塑造自己。嘿,希望培訓結束後,可以有機會再次來到公司學習,公司可以考慮再次接納我,到時我肯定不會是個傻傻的員工了,而應該是個棒棒的員工。

我希望公司領導在百忙之中抽出時間商量一下工作交接問題。本人在20xx年x月xx日離職,希望能得到公司領導的准許!感謝諸位在我在公司期間給予我的信任和支援,並祝所有同事和朋友們在工作和活動中取得更大的成績和收益!

最後預祝xx公司事業更加輝煌,更上一層樓,還有所有可愛的同事們身體健康,再者前途加錢途滿滿的。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇12

尊敬的陳總:

您好!

非常感謝當初您給予我爲公司效力的機會,真的是我的一大榮幸!

入職的這半年多時間裏,都是您的信任、包容和扶植,還有同事們的友善和幫助,才使得我一路走到今天。我對此心懷無比的感激,離開公司之後也是。

自入職以來,我一直在認真、努力,爭取做好自己的本職工作。對此,我自信沒有留下遺憾。

也曾想把這裏作爲自己奮鬥的舞臺,爲公司的騰飛儘自己的一份微薄之力。可是,直到現在,自身卻並沒有做出多大的業績,沒有能爲公司創造多少的效益。基本上沒有什麼進展。也被稱作沒有自己的客戶。我真是自慚形穢,也很煩惱。所以,綜合言之,真的是我自身能力有限。而且,這也不是參加工作3年多的我所能接受的自己。經過深思熟慮,我決定選擇離開,希望您另擇賢能。

對於我的離職,給公司造成的諸多不便,深感抱歉。

再次感謝陳總在我工作期間的理解和包容。懇請對我的申請予以理解和及早批准。謝謝!

祝您生意興隆,金升昊的未來蒸蒸日上。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇13

尊敬的公司領導:

您好!

首先預祝您新春愉快,於百忙之中參閱申請,心中甚感惶恐。

員工吳波於一零年一月十日公司開業伊始入公司,迄今已一載有餘,工作之初,俞謹記“謹小慎微”之心,是以處處慎行,事事謹細,然則,或自省不足,亦或心性使然,鬆散之性日漸滋生,久而愈之,至嚴謹之作風每況愈下,於工作中之差池猶如春起之苗,不見其長,日有所增!俞雖常思“謹言慎行”,奈何心性已鬆散,惰性已生,意欲改之,實非朝夕可爲之,況退意已生,爲領導再生煩惱,非吾所願!

俞自知天質笨拙,今又生懶惰之性,至今時今日已難以勝任於此職,領導厚愛,無以饋答,惶惶之情,愧以言表!

今作申請,思量再三,心意已決,萬望答允!

順祝商祺!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇14

尊敬的領導:

您好!

首先,感謝您和奧聯電子給我這個工作的機會和豐厚的待遇!

然而隨着公司的日益發展壯大、大量管理和技術人才的引進和培養,我已經顯得跟不上公司的發展,倒成了公司發展的包袱。經過這一階段的認真反思和努力調整,仍跟不上公司的發展要求,這種情況無論是對公司的發展還是我個人的發展都是非常不利的,我認爲只有離職纔是對公司和自己最好的選擇。因此,我決定申請離職。

我考慮在此辭呈遞交之後的2-4周內離開公司,這樣您將有時間去尋找適合人選,來填補因我離職而造成的空缺,同時我也能夠協助您對新人進行入職培訓,使他儘快熟悉工作。我非常重視我在南京奧聯電子技術有限公司內的這段經歷,也很榮幸自己成爲過南京奧聯電子技術有限公司的一員,我確信我在南京奧聯電子技術有限公司裏的這段經歷和經驗,將爲我今後的職業發展帶來非常大的利益。

再次,感謝您和奧聯電子!

承望批准,不勝感激!

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇15

尊敬的公司領導:

您好!

首先謝謝公司近段時間對我的信任和關照,給予了我一個發展的平臺,使我有了長足的進步。如今由於個人原因,無法爲公司繼續服務,現在我正式向公司提出辭職申請,將於20xx年xx月xx日離職,請公司做好相應的安排,在此期間我一定站好最後一班崗,做好交接工作。對此爲公司帶來的不便,我深感歉意。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇16

尊敬的領導:

您好!

自20xx年x月入職以來,我一直都很享受這份工作,感謝各位領導對我的信任、栽培及包容,也感謝各位同事給予的幫助和關心。

在過去的近幾年的時間裏,我利用公司給予的良好學習時間,學習了一些新的東西來充實了自己,並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司兩年多的照顧表示真心的感謝!當然,我也自認爲自己在這幾年的工作中做出了自己的最大努力。也正是因爲如此纔會留下一段難忘的回憶

但因爲某些個人的理由,我最終選擇了向公司提出離職申請,並希望能於今年x月x日正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作,我會盡力配合做好交接工作,保證業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最後的責任。

希望公司對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日

公司員工個人離職申請書 篇17

尊敬的公司領導:

自從去年xx月成爲xx公司員工至今已有一年的時間,透過這一年來在幾個部門實習、工作,對電力系統工作有了一定的瞭解,個人得到了相應的提高,也學到了很多xx行業的專業知識。xx公司的工作是讓很多人羨慕的,但是一年多來,由於我自身能力不足,自我感覺以我目前的狀態不足以順利完成日常工作,經常會因爲個人能力和所學不能爲公司的發展發揮最大的效能而深感愧疚。

經理年初提出快樂工作的理念以後,我反省過自己的工作,我發現自己未曾從工作中體會到快樂的感覺以及工作完成的成就感,反而因爲不能完全爲工作付出所學而感到愧疚,致使每天都以一種渾噩的狀態去面對工作,以這種心態在工作中是極其危險的。

透過在工作中不斷的反省,覺得我個人工作能力與公司目前的崗位設定和工作安排缺乏對應點,以致不能爲公司創造個人的最高價值,而且在某些方面將影響到公司的工作。在這一年多的工作時間裏我未曾在我的工作中體會到xx公司 努力超越,追求卓越 的企業精神,這說明我個人能力跟不上公司對人才的要求,沒能達到一個優秀職員的標準,對此我深表歉意。

經過長時間的慎重考慮,結合目前公司人員編制的實際情況,爲了減輕公司負擔,我決定暫時離開目前的工作崗位。總結我現在負責的工作跟公司的工資標準,我做的確實不夠,這份工資我受之有愧。供電公司並不是養閒人的地方,我計劃去重新學習一些專業知識和工作經驗,以便日後能更好的爲公司發展作出自己應有的努力。於此,特申請辦理停薪留職相關事項以期日後學成歸來爲電力做出自己最大的貢獻。若公司沒有相應的停薪留職制度或相關政策,請批准我辦理辭職事項。

感謝這一年多來關心幫助我的領導、專工以及情同手足的同事們。

此致

敬禮!

  申請人:xxx

  20xx年xx月xx日