從省人社廳獲悉，在城鎮從事靈活就業的人員，也可以參加城鎮企業職工基本養老保險了，累計繳費年限滿15年，達到退休年齡後即可按月領取養老金。
未與用人單位建立勞動關係，年齡在16週歲以上，男未滿60週歲、女未滿55週歲，在城鎮從事靈活就業的.我省戶籍城鄉居民(不含在校學生)，本人自願，都可以以個體身份參加城鎮企業職工基本養老保險。符合這些條件的人員，應持本人戶口本和身份證到戶籍所在地城鎮企業職工基本養老保險經辦機構辦理參保手續。
參保人員可按月、按季或按年繳納基本養老保險費，繳費基數爲全省上年度在崗職工月平均工資，繳費比例爲20%。繳費確有困難的，繳費基數可按全省上年度在崗職工月平均工資的60%～100%範圍內，由本人自主申報確定。
此次參保，參保人員不得以個體身份往前追溯補繳養老保險費，在同一時間段也不得同時參加城鎮企業職工基本養老保險和城鄉居民基本養老保險。參保人員達到退休年齡，累計繳費年限滿15年的，可按月領取基本養老金;不滿15年的，可按照有關規定，延長繳費至滿15年後按月領取基本養老金，也可將養老保險關係由城鎮職工基本養老保險轉入城鄉居民基本養老保險。