2017湖南公佈平均工資尚未公佈，仍繼續沿用往年數據，，今天我們就一起來了解一下吧!
2011年至2015年，湖南省新增城鎮就業累計達385萬人，職工平均工資上升到53889元……記者從31日召開的“迎接黨代會 建設新湖南”全省人社工作新聞發佈會上獲悉，五年來，湖南省人社部門圍繞“民生爲本，人才優先”工作主線，爲全省人民提供更高質量的就業和更加可靠的社會保障。
湖南省已連續13年把就業列入省重點民生實事項目，透過幫扶大學畢業生、農村勞動力等就業困難重點羣體，穩定全省就業局勢。
2011-2015年，全省新增城鎮就業累計達385萬人。城鎮從業人員總量增長到1691萬人，城鎮登記失業率始終保持在4.2%左右的較低水平。職工平均工資由2010年的29275元上升到2015年的53889元，年均增幅超過13%。與此同時，全省就業結構不斷優化，農村勞動力轉移就業規模增長到1502.5萬人，年創勞務收入增長到4066.3億元，勞務收入成爲農民增收的重要渠道。
省委組織部副部長、省人社廳黨組書記、廳長賀安傑介紹，五年來，全省150多萬高校畢業生就業保持穩定，初次就業簽約率達到80%以上，離校未就業高校畢業生年度就業服務率保持在95%以上，有效化解了新一輪青年就業高峯壓力。
五年來，湖南合併建立了統一的城鄉居民養老保險制度;啓動實施機關事業單位養老保險制度改革，破解了養老“雙軌制”問題。企業養老保險連續12年調整提高退休人員基本養老金，全省月人均養老金水平從2010年底的1153元提高到2016年的2135元左右，年均增幅約12%;城鄉居民基礎養老金最低標準由55元調整到80元。
湖南合併實施新型農村合作醫療和城鎮居民醫保制度，全面整合醫保管理體制和城鄉居民醫保制度。截止到6月底，全省醫保參保總人數達到7014萬人，整體參保率穩定在98%以上。城鎮居民醫保補助標準提高到每年420元，職工和居民醫保政策範圍內報銷比例分別穩定在80%以上和70%左右。
穩步推進醫療保險市級統籌和門診統籌，全面實施居民大病保險，積極推行醫保付費總額控制和支付方式改革。截止到9月底，大病保險制度已經在全省全面鋪開。完成了2015年度大病保險費用追補。適當調整擴大了大病保險支付範圍，將16種特殊藥品納入了大病保險支付範圍。