面試問題：你離職的原因是什麼?
在接受面試時，面試官通常問的問題之一就是：“你離職的原因是什麼?” 或“你爲什麼要辭職?” 。
如果面試官問的是：“你爲什麼被解僱?”的話，你可以用這樣的回答作爲迴應。 如果你自己選擇辭職的，以下這些建議，足以滿足你在特定情況關於面試問題的回答了。把回答的重點着重放在未來的話題上，特別是你的離職不是在最好的情況下。
不要唱衰你的老闆
無論你的離職的原因是什麼，都不要談及你的前任老闆。面試官可能會認爲你下一次你找工作時，也會這麼說他所在的公司。我曾經面試過一個人，他告訴我，她最後的老闆是很可怕的.，他沒有得到他應得的報酬，他討厭這份工作。然而，他之前所在的這家公司正好是我公司的最大，最重要的客戶。同時我也沒辦法僱用一個對我們公司最有價值的客戶有成見的人。 於是，他自己放棄了這個工作機會，在關於“你爲什麼要辭職?”這個面試問題上。
提前準備好你的答案，像這類典型的面試問題。模擬你的面試，用你積極的聲音，明確你的個人情況和對未來的目標職業規劃。
本站專家提供參考答案：
我發現對自己的工作沒有了激情，想尋找更多的挑戰。我是一個優秀的員工，我不希望我的不滿的情緒影響我的僱主，當我在爲他工作時。
在前一份工作中沒有我所需要的成長空間，我準備到新的領域面臨一個新的挑戰。
我正在尋找一個更大的挑戰，發展我的職業生涯，我不能在工作的時間內尋找工作。使用僱主所支付的時間去找工作，這樣子是不道德的。
企業重組，最後我不得不下崗待業。
由於家庭情況，我剛搬到這個地方來，，因此我不得不重新找工作。
我已經想清楚，那不是我想要的職業生涯，在我的前一份工作中我沒有得到機會，因此我需要換一個環境。
經過一段時間的歷練，我在尋找一個公司，我可以貢獻自己的能力，並在團隊的領導中成長。
我的興趣是接受一個又一個新的挑戰和機會，不斷的鍛鍊自己的技術技能和增加經驗，具有不同的能力。
我很在意一份工作能否讓我承擔更多的責任，我習慣爲一個新的挑戰做好準備。
我離開我的上一份工作是爲了能花更多的時間陪家人，現在情況已有所改變，我準備全身心的投入到工作中。
我在尋找一個能夠穩定工作的公司，以及能成長和擁有良好晉升空間的位置。
這份工作似乎能更好的讓我施展才華以及技能和經驗，那些我無法在上一份工作中展現出來的。