7.在寫專業論文時你最不喜歡哪些方面？
分析 這個問題可以判斷你是否願意開展研究工作，是否願意發現資訊並找到困難問題的解決辦法。
錯誤回答 我最擔心的就是進行一個自己不感興趣的研究課題。如果我對研究課題感興趣，我不介意開展研究工作。但很多時候，研究所得的成果並不能在實際中得到應用。
評論 儘管很多讀者可能會同意這種回答，但它卻不能讓面試人感到滿意。很多工作任務都是單調和繁瑣的，聽到求職者表示不喜歡枯燥的事情，這會讓人感到很不舒服。
正確回答 如果我認真工作的話，我會發現某一題目有無窮多的資訊。我認爲最難的工作就是判定什麼時候才能獲得足夠的資訊可以開始動筆寫論文。
評論 這種回答表明，求職者理解研究的意義並願意從事研究工作。它還表明求職者能夠深入調查，也表明求職者能夠勝任書面論文的寫作。
8.上下級之間應該怎樣交往？
分析 透過這個問題可以瞭解求職者在企業等級結構中的溝通方式。透過對這一問題的回答，求職者可以展示自己在複雜領域工作的技能水平。
錯誤回答 我願意並且相信我們可以成爲朋友。畢竟，如果你要和某人團結合作，你最好要了解這個人。只有這樣，大家才能互相理解，而且你也可以避免很多不必要的衝突。
評論 這個回答的最糟糕之處在於，它表明求職者非常不成熟。任何對工作中的'際關係稍微有點了解的人都知道，衝突在工作中是不可避免的。認爲建立親密友誼可以化解矛盾的想法，表明求職者不能真正理解工作關係與個人關係的界限。
正確回答 我認爲，能在企業各個層面上清楚地進行交流，這對企業的生存至關重要。我認爲自己已經在這個方面培養了很強的能力。從上下級關係來說，我認爲最重要的是應該意識到每個人以及每種關係都是不同的。對我來說最好的方式就是始終不帶任何成見地來對待這種關係的發展。
評論 這種回答表明，求職者理解人際關係的複雜性以及多樣性。求職者明確地表達了高效溝通技能的重要性，同時也顯示了自己在這方面的
9.你的好友怎樣評價你？
分析 透過這個問題可以瞭解求職者的個性。這個問題看起來與求職者的潛能無關，但它反映了一種趨勢，那就是企業傾向於僱用有高尚道德標準和高超技能的人。
錯誤回答 我認爲他們會說我是一個有趣的人。對我最恰當的評價就是，我喜歡努力工作和盡情娛樂。
評論 這種回答聽起來似乎無懈可擊，但是它卻存在幾個問題。首先，這種回答並沒有對所提問題做出答覆，還會讓面試人懷疑求職者沒有親密的朋友。另外，這種回答也會讓面試人懷疑“盡情娛樂”的本質，從而有可能提出更多具有殺傷力的問題，比如有關酗酒和吸毒等問題。
正確回答 我的朋友對我很重要。在與朋友的交往中，最重要的是，彼此之間有互相依賴的感覺。我們都很忙，並不能經常會面，但在我可以稱爲親密朋友的幾個人中，我們都知道，大家隨時可以互相依賴。
評論 這種回答反映了一種成熟感，如今的企業非常重視這種感覺。求職者的優良素質和對少數幾個朋友的重視，都可以表明求職者的心理素質相當穩定。有關的故事聽起來也必須真實，如果不真實就不要使用——因爲這不會奏效。