背景篇
自薦信一般來說其本原也不過就是將自己的實際情況 介紹一下而已。有什麼說什麼就是了，可是這個東東卻早 已不是當年的吳下阿蒙了，有的自然少不了，沒有的更是 要說個天花亂墜。反正那麼多的人，他也沒精力沒時間一 一覈對。況且，有些東東是根本就沒有辦法覈對的----我 說我比別人多長了一個腦袋所以聰明，他當然會說：“哎 呀，我就看見一個，該不是我看錯了吧。”可是，如果你 說，我因爲比別人多長了一顆心，所以心理素質特別好。 想來如果他在生理方面毫無知識的話，沒準也就信了。畢 竟這種東西是“看”不出來的。說的雖然誇張了一點，想 來意思大家也瞭解了。
實戰篇
OK現在我們具體討論一下這個東東的寫法。一般說來 總是先要對你所要應聘的公司有一個總的介紹，這個公司 是幹什麼的，有什麼優勢，它的發展前景如何，以及我爲 什麼要來。這樣首先可以讓面試的人明白你可不是這個冬 天買不出去的一棵大白菜，你是有選擇的在應聘來，這裏 不是因爲它要人而是因爲你覺得它實在不錯。其次，也爲 你說你是如何如何適合這分工作提前做了交代。似乎是很 重要的一點，可惜看了幾份自薦信都沒有這方面的交代。 既然要來那總得有點資本吧，下來就可以盡情的誇自 己了。中國人向來都有謙虛謙讓的美德，什麼謙受益，滿 招損了，什麼孔三歲，知讓梨了，是不是也挺壓抑的?所 以，好不容易逮着個機會還不猶如滔滔江水，連綿不絕， 猶如黃河決口，一發而不可收....
其實，也沒必要 什麼都說還不如什麼都不說呢。我想還是有針對性的.比較 好。那就是說，要對你所要應聘的工作來個分析研究，看 看它需要什麼樣的人，好了，那你就把自己變成什麼樣的 人就是了。做研究工作的有一套說法，做市場的有另一套 說法，顯然兩者要各有側重，不?
技巧策略篇
人是個性的人,個性的人自然應該寫出個性的東西。所以 自薦信也是有性格的。只有有性格的，才確保他衆裏尋她千百度，驀然回首看到你的概率趨近於100% 。下面就是幾種常用的模式：
1.令狐沖型
其實，大多數公司所需要的人才只是讓人才去做一件事 情。它也就只關心你在那方面的能力，連篇累牘的自我介紹 而恰恰沒有他所關心的東西，一萬句也只等於一句。而一但 說中了他所想要的哪怕就這一點，一句就等於一萬句。真的突出重點，遠比什麼都練強，內功的沒有，拳腳的不懂，就憑一路獨孤九劍照樣縱橫天下。 再者，獨孤九劍最大的特點乃在於無招勝有招，制敵機 先。針對不同的人出不同的招。舉個例子吧，假如你是個賣 辣椒的，有人來買辣椒問你辣不辣，你該怎麼回答呢?那你 自然就要觀察了，假如這個人一臉的痘痘，我想你已經知道 答案了，我們的辣椒絕對一點都不辣!
2.虛竹型
這一種可能對於各方面條件好的人比較適合。因爲你已經很優秀了，完全沒有必要再刻意的把自己渲染一番，紅花 綠葉好看，可是大紅配大綠就過了，就不可信了。在周圍每 個人都把自己說的跟天仙似的時候，作爲優秀的你倒不如用 平實的語言介紹自己。
反過來說 ，如果你實在沒有什麼能獻的出來的東西， 也同樣可以採取這種方式。什麼也不說，讓別人覺得你特別 老實，特別謙虛，當然還要有點巧妙的暗示，你其實是個特 別牛的人，只是沒說出來而已。反正也是一無所有，賭一把 沒準還就中了頭彩。其實好多來的人智商比咱們可是低多了 咱們也沒騙他，天要下雨，娘要嫁人，由他去好了。