說到求職面試，首先就是要提到簡歷，如何做好一份簡歷關係到你是否能夠獲得面試的機會，當然這只是門檻，跨越這道門檻之後你還要應對不同的崗位和公司做不同的準備，還有準備面試的着裝和禮儀，最後是面試過程中的一些注意事項。
1、簡歷-首先簡歷的作用是讓對方更快的瞭解你而做的，是你的一個經歷的簡短描述，而不是坑長的自傳，所以，拿掉一些沒有用處的東西。把自己的有競爭力的內容體現出來就好了。其次在選擇簡歷模板的時候儘量不要使用老式的.表格模板，這種模板看起來很費勁，而且繁亂，容易令人產生厭倦。在文字維護上面儘量讓自己的簡歷內容符合對方的企業文化，切記不要誇大其詞，完成簡歷的時候一定要注意檢查一遍，不要讓自己的簡歷中含有錯別字，這是很低級的錯誤，最後我們要把電腦裏的電子簡歷維護好，如果一次不成功還可以繼續使用。
2、面試前的準備-面試前我們應該對你應聘的崗位和公司做一些功課，讓自己更瞭解對方的企業文化和工作氛圍，對自己要應聘的崗位也有所瞭解，這對增加你求職的成功率是有所好處的，還有就是準備好求職用的服裝和求職也是一個雙向選擇，如果發現對方的企業文化和你的價值觀不符合，也好及時改變方向。
3、面試過程-面試中我們會遇到很多棘手的問題，面試過程中，我們儘量要把握住整體的節奏讓對方的思維跟着自己走，掌握主動性，這樣不僅對方會很輕鬆，你自己也很有把握，其面試過程中的時間也很重要，一般面試時間不會太長，基本在10-20分鐘左右。時間長短說明對方對你的興趣，最後當對方問你是否還有問題的時候，不要說沒有，儘量問一些有關崗位的問題和一些職位發展的問題，這會顯得你對這個機會很重視，也很務實!