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屌絲如何成爲職場新銳

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彷彿一夜之間,屌絲已經火遍整個網絡,網絡也真是個人才輩出,創造奇蹟的地方。不經意間,“屌絲”這個流行詞。從貼吧到微博,每個人都叫自己“屌絲”卻還沒有搞清楚什麼是屌絲。很顯然,“屌絲”已經成爲一個不可忽視的文化現象。總之2個字,火了!

屌絲如何成爲職場新銳

我們老是說“屌絲”,那到底誰纔是真正的屌絲呢?就是這樣一羣人:他們沒錢但是並不是最窮的、沒背景沒有叫李剛的爸、沒未來不等於沒有想過理想,他們愛DOTA、愛帝吧、愛搬磚也叫水軍;“高富帥”面前,他們只有跪的命但往往還鄙視;鼓足勇氣跟“女神”搭訕,只換來一句“呵呵”杯具面前自我療傷。

“屌絲”多指年輕男性,他們出身卑微,他們稱自己的工作爲“搬磚”,他們愛網遊、愛貼吧、愛“女神”也愛幻想,有時候也很宅,卻缺乏行動力,想做而不敢做;他們內心虛榮,卻又不屑“高富帥”而故作清高;他們自卑、自賤卻也自以爲是;屌絲是善良的,同時他們也是懦弱的。

不管是國家大事,轟動新聞都基本與屌絲們沒有什麼關係,他們不是有志青年,職場精英,屌絲在餐館吃飯總是躲在角落裏,點菜聲音很低,看演出坐在最後一排。屌絲在讀書階段也沒有出過風頭,簡歷上受過何種獎勵那一欄,很多屌絲都只能填“獲得過雪碧"再來一瓶"獎”。屌絲經常說的“屌絲何苦爲難屌絲”。專家認爲,其實這是一種追求“弱勢平等”的叢林心理,說白了,就是努力過但是看不到任何希望的已經放棄的人,但是沒有去和成功人士攀比的勇氣,找到同類自嘲就自稱屌絲。

屌絲出路到底如何?今年年初另外一種同樣熱播的青春劇《北京愛情故事》給出了堪稱無情的回答。這部劇的主創來自於2007年轟動一時的勵志劇《士兵突擊》,如果說在彼時許三多式的“又傻又天真”的農村娃可以在相對公平的升級比賽中一步步成長爲兵中之王“特種兵”,那麼此時農家子弟石小猛大學畢業之後面對北京這個慾望都市,卻“清醒地”知道無論自己如何努力、奮鬥都不可能與同窗好友“高富帥”站在同一個起跑線上,甚至連入場的機會都沒有,只能和屌絲一樣成爲打醬油的看客。

幸好,富二代喜歡這個窮小子的女朋友(來自偏遠村寨的純潔而善良的價值客體),在石小猛把女友按照“公平交易”的原則“出賣”給富家公子之後,他獲得了“入場”、參與競爭的“原始資本”。至此故事發生了逆轉,石小猛因出賣靈魂而變成了唯利是圖、一心往上爬的小人,而富二代則迷途知返不僅收穫愛情,而且成爲具有現代經營理念的企業家。這樣一個或許有點老套的19世紀的《紅與黑》或巴爾扎克式的故事,卻成爲當下青年最如癡如醉的寫照。

在這裏,重新提出甄嬛或石小猛有沒有其他出路的問題似乎並不過分,甄嬛除了這條不擇手段的“一將功成萬骨枯”的道路就真的沒有其他選擇,還是浸淫於犬儒主義的屌絲們先在地拒絕想象不同的生活和出路?“宮鬥”之外,是否還能想象其他的政治鬥爭模式?這不僅關乎擁有後宮入場券的甄嬛們的幸福,更關乎那些拒之門外的屌絲以及只能“圍觀”的“做屌絲而不得”的人們的未來。“穿越”並不難,讓屌絲們“化裝”爲後宮妃子參與權力的舞會也不難,難的是總有一刻要回來,“這一刻”也許已經不太遙遠了。

《甄嬛傳》中的安陵容就是女屌絲的典型,雖然安陵容的父親松陽縣丞也是屬於公務員隊伍,在地方上也是一方百姓的父母官,和平頭老百姓在一起,她還是小姐。

但是來到京城才知道官小,一個縣令還被笑稱爲七品芝麻官呢,縣丞正八品,大概是一個副處級幹部,和京城的上峯要員、皇親國戚相比,那真只能算不折不扣的屌絲了。

把一個屌絲丟進富二代、官二代扎堆的羣體裏,看別人開豪車用名牌,各種世界級奢侈品傍身,只能深恨自己“爸爸不是李剛”吧。自信是靠培養出來的。有的`孩子在普通中學裏成績拔尖,深受老師寵愛,然而升學去了重點高中,一時高手如雲,孩子找不到曾經的自信,成績可能越來越差,令父母老師都大跌眼鏡。

安陵容應該也是如此,這種不自信在入宮之後越來越深,雖然最初跟着甄嬛和眉莊等人,成爲一個小集團,但也並不能成爲女版F4,因爲差別太大,別人從小讀貴族學校,素質教育抓的好,琴棋書畫等樣樣精通,她只能算是跟在最後的一個不起眼的人。這種不自信發展到最高峯,是好不容易選上陪侍,又因爲過度緊張,被原封不動打回來了。這好比好不容易有一個表現的機會,結果自己沒發揮好,比沒有機會更差。於是,深深的自卑開始一直伴隨着她,如影隨形。

這時,她心裏起了變化,深恨自己屌絲的身份,一方面對甄嬛、眉莊這樣的白富美,產了羨慕嫉妒恨;另一方面開始絕地反擊。作爲一枚屌絲,要想有出頭之日,必須得上面有人。安陵容就採取了最常見的抱大腿的方法,而且皇后這隻大腿也頻送秋波,雙方一拍即合。

只是天下沒有免費的午餐,爲了皇后的幫助上位,安陵容最後付出了沉重的代價,這是後話。記得有人評價王麗娟時說,平民子弟給皇親國戚打工,是要付出代價的,就像口香糖,嚼到沒味之後就會被隨地一吐。安陵容顯然是並不那麼聰明的口香糖。女屌絲的逆襲,曾經有輝煌,也有高潮,但最終是失敗了。安陵容失敗了,但不意味着每一個職場屌絲都要失敗,那麼,我們每一個平凡的屌絲如何成爲職場新銳呢?

目前80、90後都已經成爲職場主流,對於諸多工科屌絲們來說,IT技術日新月異,學校學到的東西要不早已經過時,要不就那時壓根還沒這些知識。“人在職場,身不由己”,如何不斷提升自己的技能,已成爲工科屌絲們的頭等大事。據知名知識社區六達網負責人透露,雖是學習網站,但網站後臺數據顯示,網站人羣排名第一的爲IT從業人員,年齡層次爲20-30歲居多,且80%爲男性。其次,纔是教育及學生人羣。

對於天天都已超負荷工作、初涉職場又想擁有一技之長的80、90後的技術男們來說來說,傳統的線下學習交流方式,費時費力,距離受限而且成本耗費高。在知識需要不斷補充更新的今天,傳統知識交流平臺就如老驢拉磨,已經跟不上時代的步伐。那有什麼既能學到知識,又不費時費力且經濟實惠的辦法嗎?

“成功更要靠堅持不懈的付出。畢竟沒有富一代或者官一代的父母,一切只能靠自己。”屌絲們都有着強烈的自我意識、自我認識。正是因爲自身存在着諸多的不足,以及面對現實的挑戰,屌絲們才紛紛以此自嘲,謙遜的同時但是也不會放棄,要用自己的實力證明,屌絲也可以成爲職場新銳。

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