| 個人基本簡歷 |
| 簡歷編號： | 更新日期： | |||
| 姓 名： | 好職網 | 國籍： | 中國 | |
| 目前所在地： | 江門 | 民族： | 漢族 | |
| 戶口所在地： | 陝西 | 身材： | 158 cm?46 kg | |
| 婚姻狀況： | 已婚 | 年齡： | 43 歲 | |
| 培訓認證： | 誠信徽章： |
| 求職意向及工作經歷 |
| 人才類型： | 普通求職? | ||
| 應聘職位： | 行政/人事類：行政總監/人事經理、企業管理/管理顧問：總經理助理、企業策劃：企管部經理 | ||
| 工作年限： | 20 | 職稱： | 初級 |
| 求職類型： | 全職 | 可到職日期： | 兩個星期 |
| 月薪要求： | 5000--8000 | 希望工作地區： | 江門 中山 廣東省 |
| 個人工作經歷： | 1980-1997年.西安五金交電公司 部門主任 該公司屬國有大中型企業，是國家二級物資採購供應站，直屬員工1000餘人，本人在此公司服務17年，歷任財務、業務、採購、部門主管，因各項工作成績優良，公司公派進修企管理專業，使實踐經驗得到了系統化理論的指導，對企業全面管理有了一定認識。後因家庭遷居離職。 1998-1999年.廣東外運公司江門分部 業務主管 公司屬中外合資企業，本人受聘為公司航空快件部江門分部主管。分部開辦初期，從辦公環境開始、到第一個客戶的開發、人員管理、財務監控工作均屬自己親歷親為，並在本地區同行業中銷售業績位居前矛。因國家調整行業政策公司撤消本部。 2000年.江門慶優園藝工具廠 總經理助理 公司屬臺資企業，員工近200人，在任期間全面協助總經理工作，規劃公司組織架構，建立全套人事規章制度，負責招聘中高層管理、技術人員，進行員工考覈；參與公司發展策略、方針政策的制定實施；監督各部門相關項目的執行情況，負責公司對政府部門及日常對外聯絡事宜，負責董事會義的準備安排工作，處理國內外客人的接待與聯絡。因公司遷往長江三角洲地區故而離職。 2001年.順德大成印花有限公司 管理部經理兼人力資源部經理 這是一間民營企業，員工200多人，下設營銷中心、生產企業。任職期間全面負責公司的日常行政事務，兼任人資部經理，負責人事招聘，員工考覈、晉升、幹部任免，根據公司現實狀況進行薪資及福利體系設計，負責宿舍管理與規劃，監管員工飯堂、保安隊工作，主導企業文化、員工生活等康樂事務。 2004年 台山智達製衣有限公司 人力資源部經理 公司是一間美資企業，員工1800人，擁有紗廠，織布廠，製衣廠，洗水廠組成的一條龍紡織製衣企業。本人全面負責公司的人力資源工作，組建了公司人力資源部，並全方位開展了人力資源各大板塊工作，爲企業引進了大量的各類專業人才，改善了公司的人才結構，提升了整體的管理層次，逐步規範了薪酬管理制度，降低了公司人力成本，基本保證了人力資源的'需求。 | ||
| 教育背景 |
| 畢業院校： | 陝西財經學院 | ||
| 最高學歷： | 大專 | 畢業日期： | 1986-07-01 |
| 所學專業一： | 企業管理 | 所學專業二： | 人力資源管理 |
| 受教育培訓經歷： | 1984年7月至1986年7月 陝西財經學院 企業管理 大專 2005年11月至2006年 培訓 進階人力資源管理師 國家資格認證 | ||
| 語言能力 |
| 外語： | 英語 一般 | ||
| 國語水平： | 精通 | 粵語水平： | 良好 |
| 工作能力及其他專長 |
| 本人曾在大型國有企業工作多年，期間做過業務員、行政管理、財務、銷售主管等工作，多年來被評為優秀工作者，具較強的敬業精神及一定的綜合工作能力，並善用理論於實踐中，對企業的發展、規劃有豐富經驗。 我所具有的豐富實踐工作經驗足以彌補其它條件的不足... 較高的悟性與靈性使我能夠對複雜的工作有較強的操作技巧, 優秀的組織、溝通、協調和表達能力，良好的團隊意識，高度的資源整和能力及執行力是我多年來各項工作出色完成的保證。 | |
| 詳細個人自傳 |
| 本人性格溫和而不失豪爽；處世樂觀而不乏清醒； 視野開闊，洞察力較強，善於逆向思維，頗具創新意識。 坎坷的人生經歷使我沉著的面對社會人生..... 我堅信，工作態度決定工作高度! 對我而言，工作不是職業，工作是樂趣! | |
| 個人聯繫方式 |
| 通訊地址： | 廣東省江門市 | ||
| 聯繫電話： | 138XXXXXXXXX | 家庭電話： | |
| 手 機： | 138XXXXXXXXX | ＱＱ號碼： | |
| 電子郵件： | 個人主頁： | ||