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演講比賽活動總結範文參考五篇

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【篇一:演講比賽活動總結】

演講比賽活動總結範文參考五篇

一、活動目的:

胸懷責任,青春無悔。讓青春負起責任,讓責任點亮青春。爲了豐富我校學生幹部的課餘生活,增強學生幹部對青春與責任的認識,我們精心策劃併爲廣大學生幹部搭建展示自我的舞臺,以演講活動的形式詮釋責任,譜寫了數頁青春篇章。我們學習部誠邀大家歡聚一堂,特別舉辦本次演講大賽。

二、活動流程:

1、國慶假返校後,學習部多次開會研討本次活動的評選主持人及選出參賽選手、討論策劃等問題。

2、活動前一週通知學生會各部門、團工委、團委、社聯及“九大”院系的參賽選手本次活動,讓參賽選手早有準。

3、活動前期,學習部特邀宣傳部幫忙做本次活動的宣傳展板,同時,學習部積極鋪開各項前期工作,如申請比賽場地、申請物資、評定主持人等。

4、二十五日十九點三十分,比賽正式拉開序幕,活動程序按策劃要求實施。

5、演講結束,現場評委和老師爲本次獲獎選手頒獎,活動已接近尾聲,李千輝老師爲本次活動作點評。最後,由我校學生會副主席向學生會幹部作本次活動的點評。

三、問題、不足及解決:

1、活動衝突:我部聯繫某些院系時得知對方當日準備參加其它活動,希望今後各部門妥善處理好各種活動間的衝突關係。

2、申請比賽場地:申請比賽場地是本次活動中的重要環節。當日申請比賽場地當日批用,希望大家引以爲戒,今後舉辦活動時要提前申請比賽場地並把它確定下來。

3、比賽場地的佈置:比賽場地佈置考驗了主辦方對賽事策劃佈置環節的處理是否細緻。本次比賽場地佈置中出現的一系列問題:話筒處理不妥。比賽進行中,音響聲音低弱,工作人員多次上臺調整話筒。希望在下次活動中避免類似低級錯誤的發生;書寫黑板上幾個大字時不乾淨利索,參賽選手們都已到賽場,而我部數人處理黑板上幾個大字不是很順利。希望下次遇到類似問題時,可安排寫字漂亮流暢的人負責此工作,如果本部門無最佳人選,可請宣傳部幫忙協助完成此項任務;設施處理無頭緒,佈置賽場時,講臺上的桌凳換了幾處位置,賽後沒人知道桌凳原位在哪。希望下次確定出會場負責人。

4、會場紀律:會場紀律性鬆散,有些學生幹部精力不集中,希望下次嚴管會場紀律。

5、主持問題:主持人是活動氛圍中的中樞系統。主持人應該避免用相同的、單調的連接語。希望下次活動前考慮這方面的細節問題。

6、禮儀問題:本次活動策劃前沒有安排足夠名額的禮儀人員,在頒獎環節臨時讓旁邊工作人員充當禮儀者,希望下次活動前要選出足夠名額的禮儀人員。

7、本次活動中出現先頒獎後請老師點評的現象,希望今後的活動中加以改正爲先請老師點評再爲獲獎選手頒獎。

四、協助部門:

宣傳部:製作兩塊活動展板。

安全部:幫助維持會場紀律。

五、整體總結:

本次“銘記花香滿徑續寫琉璃青春”主題演講活動就這樣結束了!留給我們的卻是那份美好的回憶!我們銘記着學習部的兄弟姐妹們爲本次活動而留下的那些影集,眷念兄弟姐妹們一同走過的歲月,釋懷本次活動中的張張美麗畫卷,讓我們曾經的笑靨定格成永恆的經典回憶!時光易逝,但它風乾不了那份真摯的友誼。

本次活動中新干事們的活躍、積極主動、盡職,希望學習部繼續發揚這種團結精神,共創學習部美好的明天!在此,特別鳴謝宣傳部短時間內爲學習部做出兩塊展板!鳴謝黨委報告廳的負責人爲學習部提供本次活動的比賽場地,同時也感謝本次活動中協助學習部的其它部門,感謝各部門及各院系代表團光臨會場。

我們學習部會在今後加以研討、分析本次活動中的不足之處!希望把下個活動主辦得更好。學習部明朝的曙光,讓我們拭目以待!

【篇二:演講比賽活動總結】

爲了貫徹落實科學發展觀,大力弘揚大慶精神鐵人精神,培養學生良好的文明習慣,淨化校園育人環境,繼承和發揚中華民族的傳統美德,促使學生樹立正確的道德觀、價值觀、人生觀,促進良好校風、班風和學風的形成。校團委組織開展了“踐行科學發展觀,弘揚大慶精神、鐵人精神,爭做文明中學生”主題演講比賽活動。比賽在學校領導的關心下,在全體師生的支援下,演講比賽於5月26日下午在階梯教室如期舉行,取得了圓滿成功。

大慶一中安英柏書記,外國語學校李豔麗校長,初中部潘利書記,機關小學嶽曉慶校長,高中部李麗主任,實驗一小徐長春副校長,實驗二小李志民副校長出席了大會並擔任演講比賽的評委。

參加比賽的學生,都是各部經過層層選拔,推薦上來的優秀選手,比賽中,他們的精彩表現充分顯示了他們的才能和技巧,演講內容觀點鮮明,立意深刻,內容充實,情理交融,緊扣工作實際;語言表達自然流暢,聲情並茂;儀表端莊大方表情親切自然,精神飽滿振作,演講的每一個細節都使評委和觀衆引人入勝、感人至深,贏得了各位評委和觀衆的熱烈掌聲。

比賽嚴格按照各項程序進行,體現了“公平、公正、公開”的原則。選手們演講結束後,評委們當場評分並公佈成績。

透過此次活動,讓學生更加深入地瞭解踐行科學發展觀、弘揚大慶精神、鐵人精神的真正含義,深刻詮釋了自己的價值觀,人生觀。同時,演講比賽的開展還提高了學生的演講能力,豐富了學生的課餘生活,爲學生施展才華搭建了一個良好的平臺。因爲之前我在上課,瞭解到的情況不是很多,我到場之後就發現不足的地方有:

1、之前確認課室不夠仔細,沒有發現課室已經被別人霸了,到臨近比賽才發現,造成工作發生混亂。

2、沒有在應急方案裏考慮到課室臨時會出問題。

其他方面我覺得都做的很不錯,改正了辯論賽中出現的很多問題,如:

1、工作人員的嚴肅性提高了,每個人都做好了自己的事情。

2、在接待學委方面也做好了。

3、並且恰當地與本來霸了課室的部門協調好,禮貌地向人家說明了情況,很好地處理這件事。

4、發現課室有問題時,大家一起幫忙,體現出了我們的團隊精神。

希望我們繼續加油,努力改正不足,秉承我們的優點!

談玉珠

首先,這次演講比賽舉行得比較順利,大家都在自己的崗位上盡職盡責了,沒有走來走去的人在。相比於辯論比賽,是一個大的進步。

但是,這次出現了一種突發情況,而且就在我們開始前不久才發現的,就是我們霸的課室被別人給霸了,其原因可能是被早上差黑板的啊姨給檫掉了,也有可能是被別人檫掉了,霸佔了課室。雖然這次情況我們及早發現了,並解決了問題,但是不能擔保下次不會出現這種情況,所以,以後我們在二教霸課室的時候,一定要在當天去霸,而且要早一點,防止又被啊姨給檫掉。

還有的就是一些細節問題,例如沒有標記好第一場和第二場抽籤的便利貼,讓他們抽籤的時候搞錯了,還有就是輪到下一位選手的時候,不要只說下一位,要說明幾號選手和名字,因爲有的選手記不住輪到哪一位的。

周慶鍇

經過一番的努力,準備已久的演講比賽終於順利舉辦完畢。首先,要感謝當晚一直辛勞工作的幹事們,沒有大家的賣力合作,演講比賽的選拔便不能那樣順利完成,大家做得相當出色。再一次讓我感受到學習部大家庭那一份團結的精神,那一份吸引人的魅力。但是,成功的背後還有很多問題需要我們總結:

1、場地的確定:由於我們負責人的疏忽,提前霸的課室在活動當天被其他部門佔用,導致要臨時更換場地。這種問題會影響到我們學習部在整個學院中的形象。所以,在以後的活動裏,負責人要當天霸好課室和提前察看課室,避免類似的問題在發生。

2、流程的彩排:第一次搞比較正規的活動,沒有注意到事先彩排流程的問題,導致在活動前的彩排比較亂,達不到彩排的理想效果。以後應該在前期準備時大致彩排一次,在活動開始前正式彩排一次。這樣才能讓我們的活動能夠更加順利地舉行。

3、評委的邀請:作爲負責人之一的我,的確忽略了評委的細節,對曉華負責的邀請工作也沒有深入瞭解,沒有強調評委要準備問題來提問和準備總結詞等問題。這次給了我們一個警示:每一個細節都是非常重要。

4、人員的安排:雖然有辯論賽的教訓,但是我們這次的人員安排也是最大的問題所在。首先我沒有提早較多的時間讓所有幹事都清楚自己的工作,導致在現場安排的時候情況有點亂,有部分幹事不清楚具體的工作。工作分配的不合理,導致有些幹事在下課後趕過來沒任務而浪費幹事的時間。

5、順序抽取與座位安排:在抽取順序方面,我們沒有事先想出較爲公平的抽籤方法,讓選手們直接去抽,可能會讓後抽的選手感到不公平。以後有關這類型的抽籤問題,我們會考慮按簽到的先後來組織安排抽籤的順序。座位安排沒有做到具體的要求,所以在選手進場時,演講場地會比較亂。以後再座位安排上要做到具體安排。

6、短信的通知:一直都以爲通知的短信只要發到負責相關活動的部長之一就可以了,導致這次演講比賽的通知都沒有經過顧捷部長與昭容副部,真的十分抱歉。以後類似的問題不能再出現。

7、策劃書的完成:我們花費了很多時間討論策劃書的內容,最終上交的策劃書還是問題多多,這反映出我們幾個負責人的工作效率仍需提高,儘量在活動舉辦前2天完成策劃書。

8、禮貌問題:在活動舉辦前,我們沒有強調這一問題,導致沒有向評委問好等情況,會有損我們院的形象。禮貌問題,值得重視。

總結的觀點也不是說我們做得不好,只是想讓所有的人都能意識到這些細節,從而能夠減少工作上的失誤,能夠把事情辦得更加好!總體上說,演講比賽初賽的舉行還是非常成功的,我們要在這些活動中不斷吸取經驗,爲未來我們負責的大項目作好鋪墊。加油,每一位幹事們,辦好事情,搞好部門,發揚工商學子的精神!

李曉華

英語演講比賽初賽已經落下帷幕了,對於這個我們第一次策劃的比賽,作爲主要負責人之一,我覺得總體上還是令人滿意的。回想起整個策劃過程中的點點滴滴,感觸頗多。經驗是在不斷實踐中積累的,只有不斷總結,才能不斷進步。下面是我個人對這一次比賽的總結:

優點:

1、團隊精神可嘉,合作順利。

每一次討論時所有小組成員都能到齊,並積極提出各自的看法和意見,在別人發言時也能認真聽,不插嘴。也許這次的演講比賽屬於比較常見簡單的,大家的意見都比較統一,沒有出現大的爭執,更多的是互相補充。偶爾出現的意見不合,也會在一番討論後得出滿意的結果,而不是一直糾纏下去,鑽牛角尖。希望以後的工作中,不管意見有多分歧,我們都可以以客觀的態度去對待。

2、彙報工作做得較好

我們能及時向師姐彙報我們的進度,諮詢師姐的意見。

3、分工較爲明確

前期的分工工作做得很不錯,每一個人都盡力做好自己分配到的工作,也能做到互相幫忙。

比賽時的工作分工也較爲明確,而由於其中一位幹事腳受傷不能來,我們能夠及時安排另一位幹事代替其工作(場控)。

4、比賽過程的秩序維持的較好

參賽選手由場控帶領入場,賽場秩序有條。工作人員能做到不隨意走動,紀律性較前一次辯論賽提高了不少。

由於我們用的兩間課室,有別的協會也準備當晚來這裏開會,所以不斷有人要進去,我們事先並不知道,但能夠隨機應變,安排幾個人堵在走廊上,把那些人攔住並解釋清楚,不讓他們干擾到比賽的進行。

不足:

1、策劃書沒有創新之處,且很多是從去年的那份策劃書裏照搬的

策劃這個比賽時,豔婷師姐就先發了去年演講比賽的策劃書給我們參考。而我們以爲策劃書的框架都是一樣的,就把整個框架照搬,只是修改了一些內容,甚至於有些去年有今年沒有的事項都還複製粘貼了。且開始交給師姐的策劃書在細節方面考慮得不充分,不全面。後來經過師姐的批評和糾正,我們把做了一次又一次的修改,終於完善許多。

教訓:策劃書是我們對整個活動流程的詳細介紹,是我們策劃思想的體現,必須由我們自己親手完成。策劃書裏的每一個步驟,每一件事,都必須有真實性或可預見性。以後寫策劃書時我們應該獨立思考、實事求是,注重細節。

2、課室方面

沒有及早發現課室被霸佔,等發現時離比賽只有3個小時左右的時間,臨時改變地點,造成很多不便。

教訓:以後霸課室要在活動當天纔去,這樣纔不會被擦掉,而且要定時去檢查,保證萬無一失。

3、與評委聯繫工作做得不周全

沒有提前和評委講明比賽的整個流程以及評委人數,而在賽前才同評委講,使評委準備不足。

教訓:要提前幾天聯繫評委,並提前拿一份策劃書給評委看,讓評委瞭解整個比賽流程,心裏有底。

4、簽到的形式策劃得不好

原本的策劃是簽到與比賽都在同一間課室進行,因爲原本霸不到兩間連着的課室。後來課室地點臨時改了,兩間課室是連着的,於是臨時把簽到地點與比賽分開,有點措手不及。

教訓:事先必須把所有可能發生的都想到,並作出詳細的應急方案。

郭舒婷

演講比賽初賽已經順利落幕,但是我們還是能看到其中存在不少問題。

1、細節的地方還是沒有注意到。在發號碼牌時,由於號碼牌分成兩部分,在發給大一同學的時候發錯了,發成了大二的,只能回收再重新發過,導致大一同學稍有怨言,易給工作人員造成辦事不力的印象。

2、臨時更換籤到點。這樣臨時更換籤到處,使原本已經準備好的工作稍被打亂了,雖然影響不大,但是最好事先就有所說明,防患於未然。

3、課室的使用問題。臨時更改課室,導致工作人員要逐個逐個的打電話通知比賽地點,使少數參賽人員未能準時到達,而且又因爲臨時佔了501。502的課室(其他協會的之前佔的)雖然不是無意的,但始終感覺不大好,給他人帶來了不便。同時,這也提醒我們,占課室一定要注意仔細確認,確定不會留言被搽或被其他部門強佔。

4、電話通知不清楚。在更改課室後,由於要逐個逐個地打電話通知,人數又比較多,因此工作人員可能出現口誤而導致參賽者未能準確知道比賽地點,當然,並不排除是參賽者本人聽錯。但是無論是主觀還是客觀原因,都提醒我們工作要處處小心謹慎,認真對待。

陳曉敏

英語演講比賽的帷幕雖已降下,但過程中暴露的問題卻值得我們認真思考。

1、策劃書方面。或許我們在討論的時候很具體,但在表達上還是不夠清晰、具體;另外在結構上我們只知道要包括活動主題,活動背景等,卻忽略了創新。這讓我們的策劃書看起來顯得很死板。以後我們在寫策劃書時一定要詳細,應急方案、人員安排等一定有多詳細就多詳細。

2、對時間的安排不夠合理。很多前期工作都有點亂,例如物品的準備等。

3、課室的申請不明確。由於科室被佔而導致我們不得不臨時換場地,造成選手對我們工作不滿意。以後我們應儘量申請一教和實驗樓的科室,同時也要在二教多霸一間作爲後備用。

4、主要負責人與其他幹事之間的聯繫不夠。在前期討論過程中,因爲其他幹事不參與討論所以對很多細節都不清楚,造成面對學委的問題無法回答的困境。今後每次討論的情況應在第一時間通報其他幹事。

5、選手的通知問題。部分學委沒能及時準確的向選手傳達比賽資訊,導致有的選手不能準時到達現場,影響比賽的進程。今後應加強與學委的溝通。

陳婕玲

我覺得這次比賽舉辦得不錯。最終的活動時間與初步估計的接近;現場的秩序與佈置也比辯論賽的好,大家都吸取了前次的教訓,當然,也存在問題,如:教室被換,重新找教室發通知;又如大一選手上場順序出現一點混亂,但幹事馬上對下半場大二選手的出場順序問題做了改變。我相信透過序曲每次的經驗我們一定會逐步做得更好!

【篇三:大學生節演講比賽總結】

演講比賽的活動主要針對06級的新生展開的,作爲剛剛開始大學生活學生來說,總需要一段時間來適應環境和生活。爲了能讓06級的新生能更快的適應環境,更好的理解自己的價值,提高自身的綜合素質。經過組織者對活動前期的宣傳,同學們很快了解了這個主題的意義。大家踊躍報名,最終有三十多人蔘加了預賽。經過預賽的比拼張宏超等十二名同學脫穎而出。

爲了讓進入決賽的同學在決賽的賽場上有更出色的發揮。我們對選手進行的集中培訓。我們請到了我院原學生會主席師華和原網絡部長陳鑫麗。他們曾代表我們院參加了閩江學院的演講比賽,並取得了很好的成績。選手經過他們幾天的訓練演講的水平有了明顯的提高。這也讓我們對將決賽辦的更好增加了不小的信心。

經過大家積極的準備排除困難,決賽如期舉行。爲了能更好的展現我院學生的綜合能力,在決賽中我們加入了才藝表演和知識競答。並設立的個人風採獎。並請到我院副院長陸錕進階講師、團委書記、學工部長林建泰老師和劉天星、薛白羽等老師和學生代表師華、陳鑫麗、劉磊等擔任評委。選手們濟濟一堂、各放異彩,這些從預賽中脫穎而出的佼佼者們的演講各有千秋,他們從各自不同的切入點詮釋比賽主題,用精彩演講來征服全場的觀衆和評委。現場掌聲不斷。

經過激烈的比賽來自藝術設計六班的張宏超同學一舉拿下了一等獎和個人風採獎。王欣同學榮獲二等獎、王婧和黃少麗同學榮獲三等獎,陳敏等五位同學獲得優秀獎。

這次活動是這個學期院團委組織的比較大型的活動之一,爲了能讓更多的人在活動中得到鍛鍊,所有的工作人員都積極的'參與到活動中去,時刻想着以爲大家服務爲目標。有困難大家都相互鼓勵相互幫助,共同解決。這也是活動能夠成功完成的一個重要因素。另外,我們的活動也得到了各個團支部的支援,他們積極的爲比賽提供人才,這讓我們的活動能的擴大了影響範圍。也讓更好的完成活動的目的。

世上的事總不是完美的。在活動中也出現了一些不足的地方。

1、海報展的時候,由於事先沒有協調好,我們的小記者團沒有及時到位,讓我們丟失的很多保留精彩畫面的瞬間。老師也及時的指、導了我們的工作。

2、在活動過程中,我們有些時候對問題考慮的不周全,使我們的工作有時很被動。特別是演講比賽的決賽時對時間的把握上出現了一些問題。這也使我們的有些相法沒能夠更好的表現在同學們的面前。

出現這些問題是我們對工作事先考慮的不全面造成的,這也是我們今後不斷改正的地方。出現問題是我們不願意看到的,但是出現了問題也是我們今後工作重點注意的地方,是我們寶貴的經驗,是成長必須經過的道路。

活動的任務我們完成了,但是我們的工作並不能因此而放鬆。素質教育是一個長期性的工程,提高大學生綜合素質更是任重道遠。校園文化活動的開展只能是爲同學們提供一個鍛鍊和提高的機會,要想更好的爲同學們服務,更好的提高我院學生的綜合素質,我們要做的工作還有很多。要加強宣傳力度,讓同學們樹立危機意識,主動的提高自身的綜合素質,也希望我們的同學能夠積極主動的學習和工作,努力提高自身綜合素質成爲一名優秀的社會主義建設者。

【篇四:演講比賽總結】

隨着集團公司培訓工作的深入進行,五月十七日晚上和十九日下午,集團公司辦公室組織了兩場以“愛崗敬業、做優秀員工”爲主題的巡迴演講。集團公司領導及各單位約二百三十餘名公司員工到場觀看了演講。本次演講共有七位選手參加,他們分別是:集團公司的邢麗芹,金龍礦業的王憲忠、喬英茂,金海建工的王曉峯、原文政,金海大廈的姜壽莉、郭紅飛。

來自基層各部門的演講選手們,在平常的實際工作中他們積累了豐富的工作經驗和人物素材,並把“愛崗敬業做一名優秀員工”的思想體會,結合到實際工作中。他們深情謳歌和讚美了那些愛崗敬業、忠於職守、勇於奉獻,爲金海集團做出突出貢獻的金海員工;他們的演講內容緊扣主題,演講時聲情並茂,富有感情,發揮得當,充滿青春的活力與時代氣息,演講人員們的精彩演講不時引來了臺下員工陣陣熱烈的掌聲。

透過這次巡迴演講,不但使大家進一步瞭解了一線員工在平時工作當中許多不爲人知的平凡故事和默默無聞的奉獻精神,同時也使廣大員工更加認識到了自我的人生價值。使公司員工從思想上對“優秀員工”有了一個新的認識,鼓起了全體員工爭做“愛崗敬業做優秀員工”的鬥志,讓“愛崗敬業光榮,玩忽職守可恥”的企業文化氛圍在廣大員工中得到傳揚。來自集團公司的邢麗芹演講的《愛崗敬業做一名優秀員工》以92。62的高分奪得一等獎,金龍礦業的王憲忠演講的《讓青春在地平線下燃燒》以89。17分獲得二等獎,金海建工的王曉峯演講的《你在那裏那裏就有優秀員工》以89。07分獲得三等獎,姜壽莉、原文政、郭紅飛、喬英茂四人獲得優秀獎。

這次巡迴演講活動的開展,不但進一步在員工樹立起了“愛崗敬業爭做優秀員工”的良好風氣,而且也是對企業員工培訓工作開展情況和培訓效果的一次檢驗。在此次活動開展的過程中,各企業都能夠積極主動按照集團公司的要求去完成各項工作。各企業首先在企業內部組織安排演講,將表現突出的員工選拔推薦參加集團公司組織的巡迴演講,由於所選拔的選手都比較優秀,才使本次演講活動效果非常顯著。

透過演講活動的開展,也發現了以前員工培訓過程中存在的如:不按計劃進行培訓、培訓走過場、注重形式不注重內容等問題,在今後的員工培訓過程中,我們要在總結經驗的基礎上,進一步把員工培訓工作搞好,使員工培訓工作取得更好的成績,位企業發展奠定良好的文化基礎。

【篇五:金融2班演講比賽總結】

一、時間:每週日

二、地點:J2-405

三、人員構成:

評委:評委輪流產生,人人都有一次機會。

參賽人員:依照抽到的順序每次有六名同學進行演講。

記分員:2-5周:林瑩、沈潔,6-9周:熊神君、曾熊

計時員:2-5周:劉亞6-9周:龔文

主持人:由推舉產生

特約嘉賓:尹老師、學生會有關人員等

四、活動流程:

主持人宣佈演講比賽正式開始。

各評委閱讀評分細則。

參賽人員依次上臺演講。

各評委進行評分和點評。

主持人宣佈比賽結束並在下一次公佈結果。

嘉賓致結束詞。

五、活動要求:

1)演講內容:題材不限,可盡情發揮想象。

2)演講時間:3至5分鐘

3)評委職責:做到公正、客觀

六、活動目的:以演講的形式鍛鍊同學們的語言表達能力,提高心理素質,增進互相瞭解,增強集體凝聚力從培養優秀的個人做起,直到把我們變成一個優秀的團體。

七、評分細則公佈如下:

1)內容30分

①內容充實,切忌空洞8分

②主題鮮明8分

③貼近生活學習7分

④題材新穎7分

⑤文筆優美(加分項2分)

2)情感方面30分

①情感真實10分

②具有激情和感染力10分

③是否引起聽衆共鳴10分

④是否能啓發人的思想(加分項5分)

3)語言方面20分

普通話標準5分

②語言流利吐詞清晰5分

③語速是否適中5分

④是否幽默5分

4)表情姿勢20分

①表情自然、落落大方10分

②是否與觀衆進行眼神交流5分

③是否有肢體語言5分

④個人形象(加分項5分)

演講比賽總結演講比賽總結備註:基本分---70分

脫稿不加分

不脫稿在原有得分上扣2分

八、活動小結:

這是新學期我們班進行的第一次集體活動,它開創了一個活潑生動、積極向上的大學生活的新局面。開展這項活動的宗旨是爲了讓每一位同學都能有上臺說話的機會,在積極準備比賽的過程中不斷提高自身修養,變得自信、大膽、樂觀向上,使我們的集體變得更堅強、有力。

我希望每一位同學都能積極的準備,給大家展示自己的風采,讓所有的人對你有刮目相看,相信自己:只要我能站在這裏我就是勝利者!

第一次的比賽,儘管時間倉促某些方面的工作還欠考慮,但是在大家的共同努力下,我們也有所收穫,PPT的展示帶給我們視覺和聽覺的享受,關於舞蹈的獨特見解讓我們呼吸到時代的氣息,對人生的感悟和對大學生活的思考讓我們看到了自己成長的足跡。還有那些幽默的語言,自信的笑臉,真情的流露無不給我們留下深刻的印象。

大學生活是人生中重要的一部分,我們一定要讓它值得回憶不留下遺憾。那麼現在親愛的朋友就讓我們一起聆聽你的故事,共同分享成長的點點滴滴,一起採擷人生的美好吧!