在不斷進步的社會中,越來越多的場景和場合需要用到合同,簽訂合同也是避免爭端的最好方式之一。那麼一般合同是怎麼起草的呢?以下是小編爲大家整理的清潔工勞動合同範本(精選5篇),希望能夠幫助到大家。
清潔工勞動合同1
甲方:(以下簡稱甲方)
乙方(以下簡稱乙方)
身份證號:
電話:
甲乙雙方在平等自願、協商一致的基礎上、簽訂本協議、並共同遵守。
一、甲方根據工作需要聘用乙方在本公司打掃清潔、乙方自願接受甲方聘用爲臨時工。並服從甲方安排,保證完成本崗位規定的工作任務,達到規定的質量標準。
二、上班時間:週一至週五(除法定日)
1.上午7:30---9:30
2.下午14:00---16:00
三、工作範圍及職責
1.工作範圍:清理垃圾、清掃辦公室、辦公桌、員工宿舍、樓梯、廁所衛生等;
2.工作職責:負責公司區域的衛生清潔、保潔工作,整理雜物以及公司交辦的相關事情。
四、工資待遇
1.甲方按非全日制式支付乙方工資,每月包乾工資爲元。
2.甲方按本區有關規定依法爲乙方辦理參加工傷醫療保險。
3.甲方的辦公廢品由乙方免費承包。
五、工資結算方式
甲方按乙方每月上班小時統計結算工資,於每月15日發放上月工資。如遇法定休假日或休息日,則提前到最近的工作日支付。
六、甲乙雙方特別約定事宜
1.乙方須遵守甲方公司規章制度,接受甲方領導,服從甲方的管理和工作安排。
2.乙方在甲方公司工作期間須嚴格遵守甲方的安全操作規範。
3.乙方每個工作日結束後,須向甲方考勤管理員提供考勤情況,作爲結算工資的依據。
4.除上班期間以外,乙方的一切行爲由乙方本人自行承擔。
5.清潔工具由甲方負責購置。
5.乙方有下列情形者,甲方可以隨時通知乙方解除本協議。
A.嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度,被依法追究刑事責任的
B.嚴重失職、營私舞弊、對甲方利益造成重大損失的。
七、聘用期限
自20xx年8月1日至20xx年8月1日止,共1年。
八、本協議如有未盡事宜、由雙方協商解決
九、本協議經甲乙雙方簽字後生效
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
清潔工勞動合同2
甲方:
乙方:
經雙方(甲已)協商將第四管理區居民組家屬區的垃圾點垃圾承包給已方,具體要求如下:
1、各住戶的垃圾必須做到日產日清,(雨天除外)運輸到指定地點堆放,達不到標準的經檢查不合格扣罰10——100元。
2、如用推土機推到垃圾點,費用由甲方負責,保證出勤有事提前請假,曠工一天扣罰20元。
3、不及時清理垃圾每堆罰款5元。
4、冬季除垃圾外,必須把冰池子的冰,負責拉走如不及時拉走的每堆扣罰10元。
5、管理區支付全年清理環境工資元達到標準,經單位負責人驗收合格後,年底一次性付清。
6、必要時由管理區出人清理的費用的由已方負責。
7、勞動工具自備,保證安全生產,防止事故發生。否則,發生事故造成後果的自負,單位一律不承擔責任。
8、如清理垃圾不合格影響管理體區達標,每扣一分,罰已方100元,從已方工資中扣除。
9、已方負責廁所內外清掃,保持廁所內外乾淨、衛生、無雜物無糞便。
10、及時清除糞池內的糞便爲居民提供方便
11、夏季廁所周圍的'雜草分階段剷除。
12、冬季廁所內的冰、垃圾、糞便、應按時清理刨除。
13、完成清掃廁所內周圍雜草、衛生工作,經管理區主管領導驗收合格後付給工資,年底由管理區一次性付出。
14、此項工作,(廁所清潔)不及時和驗收不合格的,管理區將給予罰款,以上各項從工資中扣除。
甲方(蓋章):__________________乙方:_________________________
代表人(簽字):________________身份證號碼:____________________
_________年________月_______日_________年________月_______日
清潔工勞動合同3
甲方:
地址:
乙方:
家庭住址:
居民身份證號碼:
甲方爲了保持工廠環境的清潔衛生,決定聘請乙方爲鐘點清潔工,負責廠內環境衛生的維護,乙方自願承擔此項任務,經雙方協商同意特訂如下:
一、甲方付給乙方工資元/月,不享受假期工資、加班工資和其他福利待遇。
二、乙方來甲方工作,甲方應根據需要添置必要的勞動工具,乙方要妥善保管,不得無故丟失。
三、乙方按甲方要求的工作對廠內(會議室、過道、走廊、樓梯間、飯堂、衛生間、洗手檯、辦公室,)進行清掃,確保廠內環境衛生整潔。
四、乙方在勞動過程中應注意安全,樹立安全意識,遵守相關操作規程。甲方對乙方因過失發生的意外事故、和生病等不承擔任何安全責任和醫療。
五、爲保護乙方的合法權益,甲方按照規定定期支付乙方工資。工資每月日前以形式支付給乙方。
六、若甲方因公司內部結構調整不能續聘的,此合同自然解除,自解除之日起乙方不得向甲方要求任何經濟補償。乙方自解除之日起所發生的一切行爲,均與甲方無關。甲乙雙方任一方解除此合同的,需提前天提出。
七、本合同暫訂三個月,合同期滿後雙方無異議可順延。
八、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,簽字生效。
九、本合同未盡事宜,雙方協商解決。
甲方代表(簽名):
日期:
乙方(簽名):
日期:
清潔工勞動合同4
甲方:_________
乙方:_________
甲、乙雙方經平等協商,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款:
1、同意在甲方指定地點從事清潔工作,遵守指定地點的規章制度和作息時間,以認真負責的態度作好清潔工作。
2、甲方不可無故拖欠、苛扣乙方工資,按時支付乙方的勞動相應所得工資、報酬。
3、如乙方違反勞動紀律給甲方造成直接經濟損失,甲方有權終止本合同並追究其賠償責任。
4、甲、乙雙方如單方面解除合同,需提前15天在本合同截止日期前通知對方。
5、如指定地點主管不滿意乙方的工作或得到指定地點主管的投訴,甲方有權調換乙方的工作地點和終止本合同。
6、甲方在指定地的清潔工具及清潔藥劑,乙方應妥善使用保管,如有人爲損壞須照價賠償。
7、如乙方在指定地點須添加清潔藥劑和更換工具須提前35天通知甲方。
8、甲方應在每月_________日以人民幣形式支付乙方工資_________元,試用期工資爲_________元人民幣。
9、試用期內,如乙方被甲方認爲不符合錄用條件,甲方有權解除本合同。
10、勞動合同期滿,勞動合同即行終止本合同有效期通常爲一年,自本合同簽訂之日起生效。本合同簽訂日期_________年_________月_________日,其中試用期爲_________個月。
本合同截止日期爲_________年_________月_________日。
甲方(蓋章)_________乙方(簽字)_________
法定代表人(簽字)_________
_________年____月____日_________年____月____日
簽訂地點:_________簽訂地點:_________
清潔工勞動合同5
用人單位(甲方):
臨時工(乙方):
甲方因工作需要臨時招用工作人員,乙方申請應聘。經研究,甲方同意乙方爲臨時工,並自願協商達成如下協議:
一、協議期限
本協議自年月日至年月日止。
二、工作任務
乙方同意服從甲方的工作安排,在衛生清潔工作崗位承擔工作任務。
三、勞動紀律
甲方應根據《中華人民共和國勞動法》等制訂各項管理,乙方在甲方工作期間內,應自覺遵守甲方的各項,服從管理,積極完成工作。
四、勞動時間與勞動報酬
1、甲方保證乙方在工作期間實行每天8小時工作制。
2、乙方工作報酬:除寒暑假期外全包乾800元/月;寒暑假期間按照實際上班天數以25元/天發放。上述工作報酬已包含了支付乙方購買社會養老保險的費用,乙方的社會養老保險金由乙方本人到當地局自行繳交。
3、甲方每月6日如期發放工資,由學校財務辦統一發放。發放形式採用直接轉賬到中國農業銀行個人帳戶的方式。
五、終止解除勞動協議條件
1、乙方與甲方確立勞動關係期間,有下列情況之一者,用人單位可以提出解除用工關係:
(1)試用期間(一個月)被不符合用工條件的;
(2)患病或非因工負傷,醫療期滿後不能從事原工作的;
(3)嚴重違反勞動紀律或甲方有關規章制度的;
(4)無理取鬧,打架鬥毆者;
(5)不服從工作安排,不按質量要求完成工作任務的;
(6)甲方因客觀情況發生變化,使原勞動協議無法履行或崗位編制調整需裁減人員的;
(7)嚴重失職,對用人單位利益造成重大損害的;
(8)被依法追究刑事責任的。
2、乙方與甲方確立勞動關係期間,有下列情況之一者,乙方可以提出解除勞動關係:
(1)被招工、招幹或考入學校學習的;
(2)用人單位不能按勞動協議規定支付勞動報酬的;
(3)用人單位不履行勞動協議,或者違反國家法規,侵害臨時工合法權益的;
3、任何一方需要解除勞動協議,應提前30天書面另一方。
六、違反協議責任
任何一方違反協議,給對方造成經濟損失的,應根據其後果和責任,按有關政策予以適當賠償。
七、調解與仲裁
雙方履行本協議如發生爭議,應先協商解決,協商無效,當事人可在爭議發生六十日內向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁;對仲裁裁決不服,可在收到仲裁裁決之日起十五天內向甲方所在地人院起訴。
八、本協議未盡事宜,按國家有關政策規定辦理或雙方協商解決。
九、本協議期限屆滿自行終止。
十、本一式三份,校長辦、總務科、臨時工本人各持一份。
甲方(蓋章):乙方(簽名或蓋章):
部門負責人簽名:
主管副校長簽名:
年月日年月日