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公司管理者的辭職報告

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    歷經置信整整4年半的光陰,今天,我還是遺憾地向公司提出了辭職!

公司管理者的辭職報告

    這是一種近乎掙扎與痛苦的抉擇。自2010年8月加入公司,幾年來,我從一個普通職員成長爲一名管理者,其中,接受到的公司文化魅力、生活理想和強大的團隊力量,使我如此不捨和銘記,還有簡單不過的人際關係和溫情的工作氛圍。那些歲月如星空般深邃、閃耀,我以爲的理想國,那個國度的門徒。

    但是,在長期的紛繁複雜的品牌管理及媒體公共關係維護工作中,個人身心已陷入極度的疲乏,各種方式的自我調節仍然無法做到像4年前那樣暢快淋漓地工作,謂之的“戰鬥”。大量的媒體關係和品牌利弊帶來的絲毫反應,都讓我充滿焦灼、煩躁、緊張、下班後的抑鬱……甚至恐懼這類工作帶來的自我迷失與內心膨脹,雖然,我敬畏於我的工作及關聯的一切。

    我想,這應該是一名品牌管理者懷揣的責任和對置信品牌的熱愛,這應該是一名普通職員的誠實與真實面對。

    所以,我選擇離開,但願我的離開沒有給公司帶來不便。離開也有我生活本身的衆多憂慮,生存的壓力,自我的發展,生活方式的選擇等。人生無常,但我樂於接受挑戰與未知。告別總讓人難以割捨,幸好春暖時節給了我勇氣。讓我有信心把置信給我的.向上的力量帶向接下的旅程,帶到下一個敞亮的生活。

    感謝置信,感謝董事長,感謝一路給我提攜和關懷的領導,感謝一同戰鬥一同前行的同仁,感謝我曾經的一個個團隊。置信是我生命中最珍貴的一段光陰,我也會一直是置信品牌忠實的捍衛者。

    祝願置信走得更好!

 

 

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