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從三個員工的公司成長爲一家市值180億美金的創業案例

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創業道路上永遠都是擠滿了人,重要的是能夠堅持走下去的人不多,下面是小編蒐集整理的SanDisk的創始人兼CEO桑傑·梅赫羅特拉的創業故事,歡迎閱讀。

從三個員工的公司成長爲一家市值180億美金的創業案例

在過去的26年來,SanDisk公司從一個只有三個員工的小創業公司,成爲一家年收入66億美元、市值180億美元、擁有8700名員工的大型公司。

有趣的是,SanDisk的創始人、現任CEO桑傑·梅赫羅特拉(Sanjay Mehrotra)曾經多次被美國政府拒絕給予簽證,因此不能在美國上大學。

如果不是因爲父親的頑強的決心,“我無法想象我現在會在哪裏。”梅赫羅特拉說。

以下是在梅赫羅特拉自己的話:

“我在印度長大的,直到我18歲。我父親夢想送我到美國上大學。我家屬於中產階級中的中下層,但他的夢想很大!”

“當我在印度完成了11年的'中學教育之後,我申請去美國上大學。在那個時候,你需要念完12年中學才能進入美國的大學。”

所以他沒有被任何大學接受。

“我選擇先去印度上一所大學,然後在第二年之後再次申請。這一次,我被加州大學伯克利分校(UC Berkeley)接受。這時,我還不到18歲。

“我去美國大使館申請簽證,但被拒絕。我又試了一次,仍然被拒絕。我父親說:“我們不會放棄。”我第三次申請,並再次被拒絕。

“所以我被新德里的美國領事館拒絕了三次。”

“我不知道還有誰比我父親更頑強。他弄清了美國領事館的負責人是誰。他想找負責人談談。在大廳有這名負責人的照片,所以我父親一直等到他吃完午飯回來,並跟着他去了領事辦公室。”

“這位領事並沒有真的想和我父親談話。但他有耐心聽我父親講話。我父親用一種非常有激情而憤怒的方式連續不斷地講了20分鐘,向他解釋他剝奪了對我多麼重要的一個機會。我父親的話炸開了他。”

“20分鐘結束時,領事先生說:好吧,我給你兒子簽證。”我從我父親那裏懂得了,堅韌是成功的關鍵。

梅赫羅特拉在伯克利分校學習計算機科學和電子工程,最終完成碩士學位,並發現自己對“芯片設計”的愛好。畢業後,他被英特爾公司僱傭,就是在那裏,他遇到了SanDisk的共同創始人埃裏·哈拉利(Eli Harari)。

從那時起,他在芯片設計和計算機內存領域獲得了超過70項專利。

 三位SanDisk創始人都是移民

SanDisk的所有聯合創始人都是從其他國家來到美國。哈拉利(Harari),SanDisk的聯合創始人及最早CEO,來自以色列。他領導SanDisk直到2010年退位,並由COO梅赫羅特拉接替。

第三個聯合創始人Jack Yuan來自臺灣。他從公司於1988年創立以來一直留在公司,直到2004年半退休。SanDisk於1995年公司上市。

在26年的歷程中,公司有過許多光榮和艱難的日子。

拒絕三星收購

2008年全球經濟崩潰時,SanDisk也跌入低谷。

“消費者的需求正在發生變化,我們意識到,僅僅依賴於移動產品是不夠的。2008年第四季度是一段相當艱難的時期,我們出現鉅額虧損。”他回憶說。他們的團隊決定開發新型存儲器,尤其是快閃存儲器(Flash Memory)。

那時候,很少有人或企業看重快閃存儲器,特別是企業。

2008年11月,SanDisk的股票價格跌至6美元以下。在那個時候,“三星,實際上試圖收購我們的公司。”他說。在一些自我反省和“進階領導團隊之間的會議”之後,SanDisk拒絕了三星的收購。“這主要歸功於我們的CEO埃裏,我們的董事會和管理團隊。我們相信,在快閃存儲器領域,有一個巨大的機會擺在我們面前。”

2011年,梅赫羅特拉掌管了Sandisk,該公司已經復甦,並進行了它的第一次收購——收購了一家名爲Pliant Technology的公司,價格是3.27億美元現金。它在2013年進行了更多收購。在2014年,它以11億美元的價格收購了Fusion-IO公司。

 一項十億美元的業務

現在SanDisk公司正在迅速成爲企業級閃存存儲器的主要提供商。

“我們預計,我們今年在閃存和企業級存儲業務上的收入將達到10億美元。我們在2011年纔開始這項業務,而該業務已經增長至10億美元。”他說。

對SanDisk的未來,投資者很興奮。

在過去一年中,該公司股價一直在坐過山車,幾次達到100美元每股,通常在80美元以上。最近,該股已經跌至 60美元。但即便如此,也比2008年的低點高得多