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【精選】創業計劃範文錦集8篇

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日子如同白駒過隙,不經意間,成績已屬於過去,新一輪的工作即將來臨,是時候抽出時間寫寫計劃了。相信大家又在爲寫計劃犯愁了?以下是小編爲大家整理的創業計劃8篇,希望能夠幫助到大家。

【精選】創業計劃範文錦集8篇

創業計劃 篇1

我校“挑戰杯”大學生創業計劃競賽已啓動,按照團發〔20xx〕1號《關於開展“挑戰杯”大學生創業計劃競賽的通知》的規定,競賽進入宣傳發動和選拔階段,時間爲20xx年12月至20xx年3月。爲了更好地做好這個階段的工作,現將有關事宜通知如下:

一、本階段的主要任務

在學校統籌指導下,校院兩級進行廣泛的宣傳發動師生參與,進行競賽宣講、培訓、項目推介,沙龍、組隊報名;重點是各學院要加強指導學生完善團隊結構、選題、寒假市場調研、創業計劃書寫作等。學院在3月中旬完成優秀團隊和作品的選拔,鼓勵和倡導多學院聯合組織選拔,有條件的還可以增加沙盤訓練模擬活動。透過校院兩級指導活動的相互促進與推動,持續性地爲以學生爲主導的作品的塑造與完善提供支援,最終形成結構完整、邏輯合理、內容充實的作品。具體要求如下:

1、建議各學院在寒假之前彙總學生的商業計劃書提綱。提綱要求:重點說明創業機會,詳細描述技術、產品或服務內容及其商業模式,初步進行市場分析與競爭分析,制定實施計劃,預測財務數據,並對創業計劃書要求的其他內容作簡要說明。如有條件及時準備相關附件,包括專利複印件、應用證明、科技查新報告、產品圖片、相關視頻、團隊照片等。組織人員進行初步評定,指導學生充分利用寒假時間不斷深化計劃書和做好其他工作。初步統計參賽同學的資訊。及時向校級競賽組委會反饋。

2、學院選拔優秀作品,要組織相應的評審或者答辯,要按照合理的比例在申報的作品中評出一、二、三等獎,評審結果須報備校級競賽組委會並將一、二等獎的作品推薦上報校級競賽組委會參加複賽評審。原則上按30%、40%、30%的比例進行評比。

3、提交參加校級複賽的申報作品,要求提交完整的創業計劃書及相關附件說明材料。創業計劃書要求形成結構完整、邏輯合理、內容充實,說明創業機會,詳細描述技術、產品或服務內容及其商業模式,進行市場分析與競爭分析,制定實施計劃,預測財務數據,並對創業計劃書要求的其他內容作詳細說明。相關附件包括專利複印件、應用證明、科技查新報告、產品圖片、相關視頻、團隊照片等。創業計劃書的執行總結,須有中英文版本。

4、複賽作品的團隊組合和專業要求,必須嚴格執行《xx大學(籌)“挑戰杯”大學生創業計劃競賽實施方案》,校級競賽組委會將首先進行資格審查,如果不符合要求的,一律不進入複賽評審。

5、在宣傳發動和選拔階段,希望各學院廣泛發動,密切合作。各學院根據學科和專業 特點可以形式多樣的開展挑戰杯人才、項目、專業的推薦和沙龍活動,以吸引其他學院學生參加,實現專業互補、團隊優化和作品深化。

6、 爲了更好的宣傳在競賽中涌現出來的富有創造、富有潛力的學生創業團隊,更好地發揮這些優秀團隊典型的示範帶動作用,讓更多的青年學生能分享經歷和經驗,在校園營造鼓勵創新、尊重創造的濃厚氛圍,在本次競賽中同時徵集參賽團隊創業故事。建議各學院組織團隊創業故事的徵集活動,遴選優秀團隊創業故事上報校級競賽組委會(附件1)。

二、作品申報

1、請各學院在選拔後,由各學院團總支負責老師填寫《學院報名參賽作品彙總表》(見附件2)、《複賽申報作品統計表》(附件3)(紙質版和電子版各1份),紙質版請加蓋學院團總支公章或請黨總支分管領導簽字,用以作品申報確認;電子版請以“學院名稱+學院報名參賽作品彙總表”、“學院名稱+複賽申報作品統計表”的形式命名,發送至Email。

2、 參加複賽的創業團隊應上報《創業團隊複賽作品登記表》(附件4)、《創業計劃書》(紙質版和電子版各1份),電子版請以“學院名稱+團隊名+複賽作品登記表”、“學院名稱+團隊名+創業計劃書名稱”形式命名,發送至Email:

以上材料報送時間爲3月20日;xx校區報送地址:四號教學樓三樓團委辦公室,聯繫人:劉奇耀,聯繫電話;xx校區報送地址:禮堂三樓團委辦公室,聯繫人:xx,聯繫電話:xxx。

各學院和學生個人可以及時查閱挑戰杯共享郵箱:(密碼:xxx) 中的相關共享資料。 本通知所涉及到的相關表格以附件形式體現,或者自行從共享郵箱下載。

創業計劃 篇2

一、前言

甜品作爲現代休閒美食的代表,正在爲越來越多的人所接受和喜歡,可是目前國內甜品行業的現狀卻遠遠無法滿足人們的消費需要。放眼國內甜品業,到處充斥着的都是打着美國、意大利、韓國旗號的冰淇淋店、飲料店,品種簡單類同,風格千篇一律,毫無內涵,毫無新意,已經使人們產生“甜品疲勞”。世界甜品之都就在中國,中國則以廣東爲最,博大精深的中式甜品文化已經在南粵大地孕育了數百年之久。中式甜品以新鮮水果、藥材爲主,兼具可口和養生的效果。此次廣告策劃案的主要目的就是針對北方地區,在北方地區普及滿記甜品,發揚中國甜品文化。

二、市場分析

1、市場概況

隨着人們生活水平的提高,對生活質量的要求也越來越高,“吃”已不僅僅是爲了吃得飽,還要吃得美味、吃得健康、吃得時尚。所以,衣、食、住、行等行業雖傳統,卻不過時,更因其與人們生活息息相關,永遠都有市場。甜品作爲現代休閒美食的代表,正在爲越來越多(冰淇淋店創業計劃書樣本)的人所接受和喜歡,可是目前國內甜品行業的現狀卻遠遠無法滿足人們的消費需要。放眼國內甜品業,到處充斥着的都是打着美國、意大利、韓國旗號的冰淇淋店、飲料店,品種簡單類同,風格千篇一律,毫無內涵,毫無新意,已經使人們產生“甜品疲勞”甜品店創業計劃書優秀範文甜品店創業計劃書優秀範文。其實,世界甜品之都就在中國,中國則以廣東爲最,博大精深的中式甜品文化已經在南粵大地孕育了數百年之久,中式甜品在國內的市場是非常大的。本商品的主要消費者在南方居多,因爲他們的生活習慣,而在北方,由於氣候原因喜好甜品的不多,一般是小孩和女性居多。她們大多集中在學校、寫字樓白領集中地、CBD附近。大概占人羣比例的百分之三十。他們的購買量年輕的白領居多,大概一天消費一次,學生和兒童大多在每個節假日消費一次。

2、市場的構成:在內地,不像香港各種甜品店林立,有一定規模的甜品店只有滿記甜品,但是大多分佈在南方城市,北方城市只有北京,普及率較低。有很大發展空間。但不久香港的另一家知名甜品品牌許留山應該會進駐南方城市,所以滿記應該着手在北方多開分店,提高市場佔有率。

3、市場構成的特性:甜品業在北方有季節性,北方冬季寒冷,很少有人吃甜品,所以冬季是淡季,旺季在夏季。

三、產品分析

1、產品特性分析

原料專業,放心更多。滿記甜品完全採用新鮮食材現場製作,無任何防腐劑等對人體有害物質,更有有龜苓膏等藥膳。爲確保食物質素及提升營運效益,集團自置中央食物製造工場、生果處理倉及物流運輸車隊,一切營運所涉及的生產、運送、銷售皆自行包辦處理,不假外求。累 積 多年的營運經驗,集團營運模式已趨向系統化,其中包括成本控制、 材料選購、 生產流程、 質量監控、物流運輸及產品銷售等等,每個細節部分均力求一絲不苟;產品更推陳出新,不斷改進及創新,確保爲顧客提供最優質的產品及維持市場的競爭力

甜品店創業計劃書優秀範文工作計劃

。在價格上滿記甜品在同類甜品中屬於高端產品,但與其服務是成正比的。

2. 產品的品牌形象分析

香港滿記甜品集團自一九九五年於香港西貢區設立第一間 『滿記甜品』以後,由早期一間家庭式糖水店發展成現今的連鎖式甜品店,深受本地顧客尤其香港年青新一代的愛戴,更獲國內及外地旅客的推崇及讚賞。『滿記甜品』已成爲一個『甜品品牌』。

產品定位分析

鑑於我們面對是一羣年青及新中產之消費市場。滿記甜品會以有趣的原素作爲新的起點,甜品怪獸之出現將會帶來市埸的震撼。

免責聲明:本文僅代表作者個人觀點,與本網無關。

創業計劃 篇3

第一章 實現自我的人生價值

造物者給萬物準備了可以生存的環境,所以才放心讓我們赤手空拳的降生。而在現在的社會中,生存與挑戰並存,我覺得作爲一名當代大學生,應該有憂患意識;可以提前感受一些可能在社會上會遇到的困難和挑戰,讓自己的生活有一些壓力,這樣更容易使自己進步。

第二章 問渠哪有清如許 惟有源頭活水來——談創業構想

創業計劃的構想是建立在學校的引導和學校有形與無形資源之上的,中南大學創新素質教育基地的建立,爲我們提供了創業的平臺,是所有創業理想的奠基石。

一、樂器培訓中心創建的切入點:

1 創新素質教育基地有無形的品牌效應;

2 學校提供有形的場地;

學校學生人數多,相對很集中,是其它地方很難達到的;

學校老師和領導給我們的支援與指導讓我們更加堅定信心;

創新素質教育基地的領導願意給一些資金的投入;

每屆都有新生入學,這是一種不間斷的資源優勢;

到現在爲止鐵道校區還沒有正式的樂器培訓輔導,而有一些同學想學樂器,找老師卻很不方便,單獨請老師的費用又很高;

我從湖南師大藝術附中畢業,從小也受到過一些藝術的感染所以對藝術很感興趣,對怎樣辦班也有一定的瞭解;

認識一些搞藝術的老師,也能請到一批教樂器的兼職老師;

大雅音樂學校以及節奏琴行願意提供教學指導與師資;

相信自己能組織一個和諧、積極的器樂理事會,負責招生宣傳工作。

二、創業進行比較:

要創立一個品牌,取得社會的信譽不是一日之功;

需要向國家交納經營、管理等稅務,這樣就需要企業要有較高的經濟效益,而較高的經濟效益一般是建立在較高的資金投入上的,所以創業必須有較強的經濟實力做後盾;

創業風險很大;

人員很複雜,經營管理難度很大;

三、分析

有學校的大力支援;

學生有興趣,只要宣傳有力,收費合理,應該有很多同學願意去學;

老師有一定的保障。

三、推論:

經過以上三方面的分析,及有希望建立一個收費較低,旨在培養廣大學生的音樂興趣,豐富校園文化生活的普及型樂器輔導班。

第三章 市場調查

一、具體安排

時間(20xx年11月——20xx年1月)

製作調查問卷表200份,並打印出來;

組織人員進行調查;

對調查表進行分類統計;

對市場前景進行分析總結。

二、分析

經過將近2個月的調查統計,有相當一部分同學想學樂器,但有很多人願意出的學費很低,比喻有同學一個月只願出30元來學一門樂器,有10%的人認爲只要價格合理就可以接受,但要求老師有一定的水平。

三、預算

1 經濟預算 招生費

宣傳費 彩噴三張、寫真一張

宣傳單1000份

樂器演奏會彩噴

樂器演奏會節目單1000份

教師上課費用——一次課100元

請老師、打印、做彩噴的車費

2 場地費用預算

3 收取學費預算

4 利潤預算

四、推論

可以建立一個樂器培訓中心,如果調動同學的積極性之後,學習的人應該會越來越多。

第四章 申報材料

中南大學創新素質教育基地的創建就是爲了培養學生創業的能力,提高學生的綜合素質,讓學生自己做一些自己想做,而且確實可行的事,在這種情況下,得知學校願意爲學生提供這樣的創業平臺,由我們樂器培訓協會商量決定,策劃了“創新素質教育基地樂器培訓中心”這樣一個項目,具體情況如下:

目 的:策劃樂器培訓中心,是爲了鍛鍊我們學生自己的實踐能力,體驗理論與實際工作中的差距,透過實踐,不斷吸取經驗、總結教訓,提高我們進入社後的生成能力,加強同學之間的分工合作的能力,使我們的大學生活更加充實、生動,不僅把書本上的東西學好,同時還用到實際工作中去。豐富校園文化生活,使同學們在緊張的學習之餘,有所放鬆,而且可以加強工科學生的藝術涵養,使大學校園成爲培養複合性人才的搖籃,使一些因爲種種原因未能與音樂結緣的學生,真正親身體驗一次藝術的魅力,音樂的靈魂。

組織方式:樂器培訓中心由學生組織、策劃,學校領導擔任顧問,指導這個組織向健康、積極的方向上發展。組織成員主要由器樂協會組成,聘請樂器專業老師,付給工資,進行統一管理,對培訓學生收少量的費用。

合作方式:樂器培訓協會採取與外界合作的形式成立樂器培訓中心,樂器培訓協會(甲方)提供教學場地,負責校內管理、組織等事務,贊助單位(乙方)組織一批教學骨幹老師,以及提供幾門較昂貴的樂器,供教學和學生練習時使用。

規 模:根據具體的報名學生人數而定,具體規模有待進一步調查統計,只要學校的場地允許,培訓規模可以適當的擴大,但這是在不影響學校的正常教學與學生的正常學習、生活爲前提的。

前景預測:經過一段時間的考察,樂器培訓有很大的生存空間,我們學校現在還沒有正式全面的樂器培訓班,很多學生搭很遠的車到外邊學習樂器,有些是因爲學費較高,而沒能學的學生,還有一批同學想學,而因爲種種原因沒能接觸到,也成爲他們一種遺憾,而且每年開學後都會有新生來學習,前景看好。將來學校開設音樂專業後,我們也不會影響學校的教學次序,培訓中心只招收非專業的業餘樂器愛好學生,使學校的藝術氣氛更加濃烈。

培訓時間:安排在學生的雙休日以及暑假的前段時間,培訓班,每期招生一次,每次培訓時間爲兩個月,這樣也可以在考試的前期停止培訓,不影響學生的考試。

培訓內容:吉它、揚琴、架子鼓、電子琴、小提琴、笛子、長笛、薩克斯、鋼琴、二胡、古箏等。

師資:聘請幾名知名的樂器專家,現請到的有著名洋琴演奏家鵬程,來我們培訓中心教學,以及一些對工作負責的專業老師,並定期聘請國內知名教授來我校開講座,這樣可以加強與外界的交流,開闊同學們的視野。我們中南大學的音樂教授,只要他們有時間,有機會也將請他們爲培訓中心開一些相關講座。

管 理:學校的領導給予指導,由樂器培訓協會對培訓中心進行統一管理,乙方與樂器協會共同制定培訓制度,具體的合作合同。

希望學校能批准“中南大學創新素質教育基地樂器培訓中心”成立,並且給予精神上的鼓勵與支援,讓我們學生自己開拓一片新的視野,鍛鍊自己的組織管理能力,學以至用,學以創新。

第五章 創業計劃的實施

1 組建創新素質教育基地器樂理事會

理事長

副理事長

招生幹事(部員4人)

宣傳幹事(部員4人)

2 起草與節奏琴行的合作協議書

《樂器培訓合作協議書》

一、訂立合同雙方

甲方:中南大學創新素質教育基地器樂理事會

乙方:節奏琴行

以上雙方進行樂器培訓合作,以互惠互利爲基礎,共同發展,在遵守中南大學規章制度、不影響正常教學的前提下,雙方相互尊重,協商事宜。

二、合作雙方權利及義務

1 甲、乙雙方是合作關係,由甲方經營、管理培訓中心,以及負責招生、宣傳工作;

2 甲方負責安排培訓場地;

3 甲方對培訓費進行統一管理,負責發放老師工資,發放招生、宣傳必須開支費用;

4 甲方對乙方提供的老師有監督權,如果某班有50%以上的同學反映老師教學存在問題時,甲方有權要求乙方立即更換老師,並適當扣除該老師工資;

5 甲方爲乙方宣傳提供支援;

6 由甲方向學校申請樂器演奏的場地,併爲乙方提供在校園進行樂器演奏的冠名,乙方可以藉此宣傳各種樂器,由乙方組織樂器演奏的老師以及所需硬件;

7 乙方組織樂器租借工作以及出售各種樂器,學生自願選擇,甲方給予支援,並對所需樂器進行統計;

8乙方對老師享有人事管理權,負責所有老師的安排與調動工作;

9 乙方出售樂器所得 %返回給理事會作爲活動經費開支;培訓中心的所得收入,除去一切開支外,節餘爲培訓盈利,其中甲方得90%,乙方得10%;

10 本學期開班時間爲二個月,每次培訓時間爲2課時,二個月共培訓8次時間爲雙休日上午,培訓開始後,中途不能因客觀原因停止上課,以免產生不良影響;

11如果以上班未達到辦班規模,或者有學生需要單獨輔導的另行商定老師工資;

三、最後

1 本協議報主管部門審批,經雙方代表簽字後生效,協議中如有未盡事宜,由雙方共同協商修改;

2 合同期限暫定爲20xx年開學到本學期培訓班結束,如果合作成功,以後合作將另行商定;

3 本協議正本一式三份,甲乙雙方各一份,送中南大學藝術學院一份。

甲方代表簽字: 乙方代表簽字:

3 學校審批

4 制定工作時間表

培訓中心工作進度表

1月17日 開始籌備培訓中心的宣傳、招生、老師、樂器、以及組建理事會.

2月10日 與節奏琴行商定合作協議,包括課程老師工資,樂器租買,演奏會事項

2月15日 合同交學校審批,下午與節奏琴行簽字

2月16日 打印宣傳資料製作大型彩噴4張,宣傳單1000張

2月19日 開始宣傳,貼出彩噴和海報

2 月22日 開始設點招生,同時開始統計租購樂器的名單同時開始申報籌備演奏會

3月9日 主辦樂器演奏會,並進行樂器宣傳和現場報名

3月10日 報名截止

3月10-15日 統計班級規模租買樂器到位

3月23日 正式上課

5月10日 第一期培訓班結束

中南大學器樂理事會

5 申報樂器演奏會場地(大禮堂)

6 製作廣告傳

經中南大學批准成立的創新素質教育基地,在20xx年10月份透過了教育部專家團來校考察評估,並受到相當重視。在學校的大力支援下,隸屬於創新素質教育基地的樂器培訓中心正式成立。由理事會對培訓中心進行統一管理。本着活躍校園文化生活,本着增強廣大學生的藝術修養,拓寬同學們的知識層面,培養複合性人才的宗旨。現在正式面向校內外定期招收喜愛想學樂器的初學者,以及有音樂基礎的學生進行專業培訓。我們主要推廣的是一種普及性教育,希望對音樂曾經有過夢想的同學千萬別錯過此次機會。

培訓樂器:古典、民謠吉他、二胡、笛子、電子琴、長笛、薩克斯、小提琴、古箏;對架子鼓、揚琴、電吉他等我們將開設單獨輔導,學費待定,當達到辦班的規模後,我們將進行集中培訓,如果有學生想對其他樂器進行單獨輔導,請到報名處諮詢。

教學工作:培訓中心將聘請省內知名優秀老師以及承擔湖南省吉他等級考試的專業老師擔任培訓工作,如果學生對老師有不滿意的地方,可以向培訓中心器樂理事會彙報,如查實老師存在較大的問題,我們將辭退老師,保證教學質量,請廣大同學放心。並且培訓中心將由藝術學院領導擔任顧問。如果大家有什麼建議或意見,歡迎批評指正。

培訓場地:藝術學院(報名結束後分班,並在鐵道校區公佈)

培訓時間:第一期培訓班時間集中在20xx年3月15日—5月4日雙休日上午8:00—12:00。共兩個月(16課時)

樂器來源:一、自備樂器;

二、我們聯繫廠家以低於市場價的價格提供各種樂器,供不同需要的同學選購。

三、租借培訓中心提供的樂器。

培訓費用:古典、民謠吉他初級班 80元/期 租借樂器 30元/月

吉他提高班 120元/期 租借樂器 50元/月

笛子班 50元/期 租借樂器 10元/月

二胡班 80元/期 租借樂器 50元/月

小提琴班 120元/期 租借樂器 50元/月

電子琴班 150元/期 租借樂器 50元/月

古箏班 160元/期 租借樂器 80元/月

長笛班 180元/期 由於管樂易生鏽不便租借

薩克斯班 180元/期 由於管樂易生鏽不便租借

報 名: 20xx年2月18日—3月13日,攜帶1寸相片到指定地點10舍—11舍 報名,領取培訓中心學員卡。

諮詢(補報):電話:

我們的宗旨是“以最低的價格培養最優秀的學生”,歡迎大家根據自己的愛好,有選擇的學習樂器。請相信,一門藝術特長將使你們受益終生!

我們還將籌辦一次高水平的樂器演奏會,具體時間將貼海報通知;

7 培訓中心報名

8 表

中南大學樂器培訓中心報名單

姓名 住址 電話 院系 樂器 學費 是否租買 檔次

9 培訓中心學員卡

10 貼海報、發傳單

11 設點招生(10舍12 ——11舍13 間) 由招生幹事和宣傳幹事負責

14 統計報名15 人數

16 組織樂器演奏會

17 組織老師上課

創業計劃 篇4

一、創業經營宗旨和理念

西餐廳的經營宗旨爲:“著意求新,以客爲尊”,經營理念爲“極意營造幽雅、舒適、休閒之氣氛,融匯西方餐館美食”。

二、市場定位 大學生自主創業

1.選址方面

明月西餐廳位於學院的美食街內,與連串的快餐店連在一起,但都作爲美食街唯一的西餐廳.與其它快餐店所不同的是有更好的就餐環境和更優質的服務。

2.格調方面:

明月西餐廳爲溫馨浪漫的風格,爲顧客提供優質的服務,給顧客貴族式的享受,力求營造一種幽雅、舒適、休閒的消費環境,引導消費者轉變消費觀念,向崇尚自然、追求健康方面轉變。 創業項目網

3.校園市場環境方面:

校園經濟的市場有很廣的發展領域,消費者也是很單純的消費,相對外部市場競爭要小,個體經營單純,以小投資爲主,服務於在校 大學生。服務於學生,應該提供最優質的服務,首先,要吸引學生的注意目光,讓他們能在最短的時間來光顧本店,所運用的營銷方法是多種途徑的;其次,是怎樣達到以下營銷效果 所運用的營銷方法也是多種多樣的。

分析

學院現有一萬三千幾個師生,調查資料表明他們多消費用於飲食方面佔了

54.7%,正因如此,飲食也是在學校創業首選之路。消費對象比例圖如下: 創業加 盟網

同時在校院裏經營西餐廳的swto分析圖如下: 互聯網創業項目

s:美食街附近是男生宿舍最聚中的地方,偶爾去美食街的人佔了全師生65.8% 大學生創業故事

w:大多數學生都習慣了到快餐和學校所設的飯堂就餐,對於西餐廳來說不那麼的習慣,但資料表明對西餐廳有興趣嘗試的佔了38.2%

o:現時有40.2%師生覺得現在學校最缺的服務是就餐環境,而適合明月西餐廳設計是幽雅、舒適、休閒的消費環境,這可表明了,明月西餐廳開業後會有更受歡迎的可能性。 創業計劃書

t:美食街有衆多快餐店和學校內有五間飯堂

三.管理理念

1.尊重餐飲業人員的獨立人格.

2互相監督:管理層監督員工的工作,同時員工也可以向上級提出自己的意見或見解. 3營造集體氛圍:既要上下屬感受到西餐廳紀律的嚴明,也要關懷員工,讓員工感受到來自集體的溫暖,有利於加強凝聚力,提高工作積極性. 網絡創業項目

4.公平對待,一視同仁,各盡所能,發揮才幹

四.產品介紹 投資創業項目

以西式扒類爲主,結合快餐、中西燉湯、中西式局飯、皇牌主食套餐,小食天 地、美顏甜品、水吧飲料等來滿足消費者的需求:

1.推出皇牌主食套餐,經濟實惠,例如:泰汁雞扒印尼炒飯套餐、青咖喱豬頸肉扒伴意粉套餐、鰻魚泰汁雞扒局飯套餐等,各套餐還配有(粟米忌廉湯、油菜、熱奶茶或凍檸樂),最適合校園情侶品味。

2.西餐結合快餐

例如:扒類(牛扒、豬扒、雞扒)、各式快餐、各式小食、各種中西燉湯、中西式局飯、粉面類(意粉、米粉等)。

3.美顏甜品

例如:薑汁鮮奶雪蛤膏燉蛋、金粟南瓜西米露、粟子蓉鮮奶露、椰汁香芋西米露等等,最適合愛美的女大學生品嚐。

4.根據不同的季節制定一些冷飲,熱飲,點心、沙拉等

例如:現磨咖啡、花式精緻冰啡、香滑奶茶、特式風味茶、天然花茶、精美飲品、鮮榨果汁、雪糕新地、滋潤甜品等等。

五、市場營銷策略

1.品牌策略:

“明月西餐廳”這個店名易記,易讀,好聽。“明月”一詞可以 營造典雅的個性氛圍傳播快捷,符合目標市場消費者的消費需求。 而且招牌的字型設計要美觀大方,要具有獨特性;易吸引人的注意。

2.價格策略:

(1)主要走中低檔價格策略,在食品“色”,“香”,“美味”,服務等方面力求盡善盡美,努力給客戶最大限度的享受和心理滿足。

(2)針對消費者比較價格的心理,將同類食品有意識地分檔,形成價格系列,使消費者在比較價格中能迅速找到自己習慣的檔次,得到選購“滿足”。

3.促銷策略

(1)西餐廳的促銷戰略應以競爭爲導向。餐廳必須瞭解競爭對手的情況,比較自己與競爭對手產品和服務的區別,在此基礎制定出具體的促銷計劃和方案,在實施計劃的過程中,透過宣揚本餐廳的獨特產品或經營風格,樹立起鮮明的企業形象。

(2)爲迎合本餐廳的經營宗旨爲:“著意求新”,促銷戰略中應包含以下4方面:

a.求新:我國的西餐廳不但歷史久遠,而且品種豐富,已初步形成了高、中、低檔的格局,衝、泡、蒸、煮、烤、炸、炒,可謂五花八門,一應俱全,但都是多年一層不變的老面孔,消費者對此缺少新鮮感,尤其是文化品味太低,跟不上發展的潮流,因此,要在傳統基礎上做足做夠“新”字文章,增強其吸引力。

b.求變:過去20年,人們以能解決溫飽爲主,而今天人們則以營養和享受爲主,所以,西餐廳也要以變應變,在工藝、烹調、配料上求變來滿足人們的口味,一變天地寬,這樣才能牢牢抓住消費者,以拓展西餐廳業市場空間。

c.求奇:要在求新和求變的基礎上求奇,同樣一個商品,變換一個新名詞就能贏得消費者的青睞,我們應該從國外餅乾、水果等進入中國市場時的新名詞而受到啓發,同時,求奇,還表現在西餐廳結合上取長補短,用洋西餐廳的技術改造中式西餐廳,也可以用傳統的中國工藝嫁接洋西餐廳,做到出奇制勝。

d.求特:這個特,就是中國特色的特色西餐廳。回望中國西餐廳絕大多數是“一人一把號,各吹各的調”,固守一塊陣地,老死不相往來,結果是誰也做不大快上“蛋糕”,有的甚至失傳或萎縮了,因此,要儘快選擇幾個特色西餐廳,上規模,拓市場,強強聯合,打造特色品牌,搶佔名牌制高點。

(3)促銷策略中的宣傳策略走低成本,高產出方式,印刷宣傳品。分宿舍發放,採用密集戰略,同時利用學校廣播站,宣傳欄免費宣傳,利用網站本身資訊流優勢宣傳和突出形象

六、實施方案

1.按照直營店的實施情況來執行:

我們初期的實施方案主要也是按照直營店的實施情況來執行。單店的選址將會透過嚴格的市場調研和細密的市場分析及謹慎的作業態度來操作,開業前規劃,經營地考察從潛在消費

分析,門店規劃,營業點圈邊消費水平,市場競爭狀況做科學評估,預測開業後的經營狀況。初期的創業重要人員均以到位,其他崗位人員裝修開始着手招聘培訓。層次定位在10-20元的人均消費,創業初期計劃所需資金爲10萬人民幣

2.西餐廳服務業的模型。

以顧客爲中心,以顧客滿意爲目的,透過使顧客滿意,最終達到本店經營理念的推廣。

3.人員與制度

1)店長

店長負責綜合協調和管理店內各部門工作,督促員工工作,同時接受學校的監督,做好西餐廳與學校的交流工作.

工作內容:督促各部長及員工的工作,鼓舞員工的工作熱情,聽取員工的意見.綜合決策各種工作的執行.代表西餐廳與學校進行交流,向上反映員工的意見及要求,向下傳遞學校所要求的工作.

2)行政人事

主要職責:人員到職與離職的相關辦理,各類人事資料的`彙總,建檔及管理,員工檔案資料管理,員工請假,調休假作業,出勤狀況,稽查,統計作業。

3)廚師

對廚師的要求很高,他必須有靈活的腦子,在每一週都能變一個化樣的特色,來吸引顧客。

4)服務員

以禮待客,遵守制度,積極進取。服務員最主要的工作是清理餐桌和店鋪的衛生,隨時都是一層不染,沒有油膩的感覺,給顧客留下深刻的印象。招的兼職工就負責點菜和端菜,對每一個職員要求先把自己的衛生處理好,才能更好的服務於顧客,如果有顧客或者出現不乾淨的事物或環境馬上處理,賠禮道歉重新更換食物或者打掃衛生,如顧客還不滿意可以以陪賞進行道歉。

5)薪酬制度:記時工資制

不同類型的工作人員時間上的薪酬不同;採用此制度比較靈活,可以準確地記錄各個工作人員的工作時間,準確地計算出職工的工資.

6)獎勵制度:根據員工考覈總分進行獎勵(半年實行一次獎勵)

一)銷售計劃

a)開業前進行一系列宣傳工作,發放問卷調查表,根據消費者的需求,完善本店的產品和服務內容。

b)推出會員制,季卡、月卡,從而吸引更多的顧客。

c)每月累計消費118元者,贈送價值18元的禮券,218元贈送28元禮卷,以此類推

二)財務計劃

1.實行嚴格的財務管理

實現損益控制的手段是透過“週報表”和“月報表”上的科目審覈.審覈內容包括銷售額,顧客數,顧客平均消費數量,現金超收或不足,收銀機的操作錯誤,虧損,其他營業項目,食品原料的價格,記時工作人員的工資,電費,煤氣費,水費等。

2.每日的收入應進行及時清點,所有點菜的選單及收款的憑據必須儲存並一式兩份,以便覈對及入帳。

3.店內所有的物品屬店內的固定資產,不得隨意破壞或帶走,每月的總收益,除去一切費用,剩下的存入銀行;

4.如果經過每月的結算後,收入比計劃高,將適度調整工資,以調動大家的工作熱情,如發現在工作中無故破壞本店的財產,將從責任人的工資或獎金中扣除。

5.每日流動資金爲5千元(主要用於突發性事件以及臨時進貨)

對於帳目,要做到日有日帳,月有月帳,季有季帳,年有年終總帳,這樣本店的盈虧在帳面上一目瞭然,避免經營管理工作的盲目性。

6.財務部管理目標:

追求利潤最大化,投資目標最大化,滿足內部方面的利益

a會計處:

(1)顧客的消費結算

(2)結算每天,每班的票據,款項和帳單,並編制相應的營業報表

b.出納處:

(1)收集,整理,點核店裏各處銀臺的現金收入和轉帳票據,並將其送存銀行

(2)支付店內各部門報銷帳款的現金以及簽發各種付款費用

(3)辦理同銀行的結算事項,處理有關的結算問題,管理銀行帳戶的收支

(4)準備各項備用金及監督和管理備用金的使用情況

1.按照直營店的實施情況來執行:

我們初期的實施方案主要也是按照直營店的實施情況來執行。單店的選址將會透過嚴格的市場調研和細密的市場分析及謹慎的作業態度來操作,開業前規劃,經營地考察從潛在消費分析,門店規劃,營業點圈邊消費水平,市場競爭狀況做科學評估,預測開業後的經營狀況。初期的創業重要人員均以到位,其他崗位人員裝修開始着手招聘培訓。層次定位在10-20元的人均消費,創業初期計劃所需資金爲10萬人民幣。

2.西餐廳服務業的模型。

以顧客爲中心,以顧客滿意爲目的,透過使顧客滿意,最終達到本店經營理念的推廣。

3.人員與制度

1)店長

店長負責綜合協調和管理店內各部門工作,督促員工工作,同時接受學校的監督,做好西餐廳與學校的交流工作.

工作內容:督促各部長及員工的工作,鼓舞員工的工作熱情,聽取員工的意見.綜合決策各種工作的執行.代表西餐廳與學校進行交流,向上反映員工的意見及要求,向下傳遞學校所要求的工作.

2)行政人事

主要職責:人員到職與離職的相關辦理,各類人事資料的彙總,建檔及管理,員工檔案資料管理,員工請假,調休假作業,出勤狀況,稽查,統計作業。3)廚師

對廚師的要求很高,他必須有靈活的腦子,在每一週都能變一個化樣的特色,來吸引顧客。

4)服務員

以禮待客,遵守制度,積極進取。服務員最主要的工作是清理餐桌和店鋪的衛生,隨時都是一層不染,沒有油膩的感覺,給顧客留下深刻的印象。招的兼職工就負責點菜和端菜,對每一個職員要求先把自己的衛生處理好,才能更好的服務於顧客,如果有顧客或者出現不乾淨的事物或環境馬上處理,賠禮道歉重新更換食物或者打掃衛生,如顧客還不滿意可以以陪賞進行道歉。

5)薪酬制度:記時工資制

不同類型的工作人員時間上的薪酬不同;採用此制度比較靈活,可以準確地記錄各個工作人員的工作時間,準確地計算出職工的工資.

6)獎勵制度:根據員工考覈總分進行獎勵(半年實行一次獎勵)

一)銷售計劃

a)開業前進行一系列宣傳工作,發放問卷調查表,根據消費者的需求,完善本店的產品和服務內容。

b)推出會員制,季卡、月卡,從而吸引更多的顧客。

c)每月累計消費118元者,贈送價值18元的禮券,218元贈送28元禮卷,以此類推

二)財務計劃

1.實行嚴格的財務管理

實現損益控制的手段是透過“週報表”和“月報表”上的科目審覈.審覈內容包括銷售額,顧客數,顧客平均消費數量,現金超收或不足,收銀機的操作錯誤,虧損,其他營業項目,食品原料的價格,記時工作人員的工資,電費,煤氣費,水費等。

2.每日的收入應進行及時清點,所有點菜的選單及收款的憑據必須儲存並一式兩份,以便覈對及入帳。

3.店內所有的物品屬店內的固定資產,不得隨意破壞或帶走,每月的總收益,除去一切費用,剩下的存入銀行;

4.如果經過每月的結算後,收入比計劃高,將適度調整工資,以調動大家的工作熱情,如發現在工作中無故破壞本店的財產,將從責任人的工資或獎金中扣除。

5.每日流動資金爲5千元(主要用於突發性事件以及臨時進貨)

對於帳目,要做到日有日帳,月有月帳,季有季帳,年有年終總帳,這樣本店的盈虧在帳面上一目瞭然,避免經營管理工作的盲目性。

6.財務部管理目標:

追求利潤最大化,投資目標最大化,滿足內部方面的利益

a會計處:

(1)顧客的消費結算

(2)結算每天,每班的票據,款項和帳單,並編制相應的營業報表

b.出納處:

(1)收集,整理,點核店裏各處銀臺的現金收入和轉帳票據,並將其送存銀行

(2)支付店內各部門報銷帳款的現金以及簽發各種付款費用

(3)辦理同銀行的結算事項,處理有關的結算問題,管理銀行帳戶的收支

(4)準備各項備用金及監督和管理備用金的使用情況

分期投資

本着穩妥原則,結合本店發展的規律,資金的投入要循序漸進。

投資步驟如下:

1)開業前投資:門面租金、裝修費、空調、其他必需資產和辦理手續等約5-6萬元,流動資金2-3萬元。

2)開業後投資:根據經營情況,增加設備、擴大門面等投資,具體數量根據經營效益確定。

2、盈虧平衡分析

開設西餐廳,銷售毛利應接近或略高於行業平均水平。在瞭解了別的西餐廳的平均毛利水平,估算到餐廳的各項變動成本和固定成本後,就可以計算出盈虧平衡點,並確定達到盈虧平衡所須的營業額。可大致計算出餐廳的銷售利潤率和投資回報率,從而確定投資回報期。 “不僅是利潤,更是服務和問話。”作爲這個行業的倡導者,希望本西餐廳成爲大家優質服務和行業健康發展的理想和信仰,我們相信,只有在一種公平,理性的經營思路下,不懈地堅持,其結果是大家都希望的雙贏局面,從而在總體上促進西餐飲資料庫中國最大的餐飲資料下載平臺 餐廳的形成和發展。

創業計劃 篇5

一、公司摘要

國際旅行社

總經理:

財務主管:

營銷部經理:

公關部經理

人力資源部經理:

主營產業:旅行社

主營產品和服務:以“綠葉不忘跟的恩情”爲主題口號,開展“尋根—探親—紅色聖地—民俗風情—展望新重慶”等一系列主題旅遊活動。並承辦國際國內外旅遊項目,代辦機票,船票,火車票,代辦護照,代訂課房餐飲等服務。

競爭優勢:

1、本土優勢

2、差異性營銷戰略

成立時間:10月1日

地點:

聯繫電話:聯繫人:

公司宗旨:一切爲了遊客,爲了一切遊客,爲了遊客一切。

公司目標:爭取第一年接待遊客達5000人,促進兩地之間的交流與發展。

二、競爭情況及市場營銷

我們做了非常細緻深刻的市場調研,目前烏魯木齊旅遊市場大概有150個左右的旅行社,基本已經處於飽和狀態。許多旅行社效益下降,面對激烈的競爭,很多旅行社只是一味的打價格戰。我們作爲新進入市場的旅行社,要****對手,應該在營銷策略,理念,戰略方面獨樹一幟,別出心裁。

比較新老旅行社的優勢劣勢:

那些老旅行社的優勢在於,先進入市場,對與旅行社業務相關的各個環節各個部門比較熟悉。他們大多采取無差異營銷戰略,這樣做的好處在於節約了成本。因爲無差異的廣告宣傳可節約促銷費用。不進行市場細分,也減少了市場調研,產品研製與開發,以及制定多種市場營銷戰略,戰術方案帶來的諸多開支。

但也該看到,遊客的需求和偏好具有極複雜的層次,某個產品受市場普遍歡迎是很少的。即便能一時的贏得某個市場,但競爭者之間如此仿照,就會造成市場上某個部分競爭非常激烈,其他市場部門需求卻未能滿足的後果。

而我們的優勢在於,我社的總部設在重慶,這裏是新疆烏魯木齊分社,我們針對新疆市場開發的旅遊產品,由於本土的優勢,會在價格上具有無可比擬的優越性,一般競爭者很難與我們競爭。

再者,根據烏魯木齊旅遊市場的現狀,我們採取差異化的營銷戰略,正好滿足那部分沒有被滿足意願的遊客羣體。我們這次開發的產品,採取主題營銷的理念,是以“綠葉不忘跟的恩情”爲主題口號,開展的“尋根—探親—紅色聖地—民俗風情—展望新重慶”等一系列主題旅遊項目。

根據我們調查,新疆的外來人口中,來自重慶,四川的佔了很大部分。很多人一別家鄉幾十年,對故土懷有深深的眷念。他們在新疆安家立業,穩定下來後,都希望有機會攜家帶子,重回故土走一遭。我們緊抓這一目標羣體,認爲具有很大的市場潛力。

根據市場調研分析結果,我們還在營銷方面做了以下策略:

1、注重整體旅遊產品的設計和產品的創新設計。創新是旅行社發展的靈魂。

2、市場定價要充分考慮到成本,市場,營銷目標,政策,產品品質等因素,在定價策略上採取滿意定價法,既保證獲得一定的初期利潤,又能被廣大遊客接受。另外在心理定價策略上,可採取吉祥數定價策略,根據人們對數字的的迷信和禁忌採取策略。

3、促銷。將有關旅行社及其產品的資訊,透過各種宣傳,吸引,和說服的方式,傳遞給目標消費者,促使他們瞭解並信賴我們的產品和服務,引導他們購買,達到擴大銷售的目的。我們可以製作一些非常精美的旅遊宣傳小冊子,或請專業人員設計全面周到具體的網頁,以方便遊客瞭解。

創業計劃 篇6

1、產品發展規劃

本店產品品質有安全保證,產品研發技術精益求精,口味不斷創新,並根據消費羣體不同,推出不同產品。隨着銷售不斷增加,在產品開拓上不斷增多,從而佔據更多的市場份額。

2、研究與開發

本店採用“傻瓜調配法”,避免奶茶調配人員技術差異而影響奶茶口感。同時,採用果糖定量機添加果糖,可以精確到毫克,滿足了消費者對糖分的不同要求,口味也隨心而定。用果糖代替蔗糖,低熱量,美味的同時也保證了健康。由於差的溫度對奶茶的口感起着決定性的作用,帶溫度顯示的保溫茶桶能夠讓我們時刻清晰關注到茶水的溫度,以保證衝飲奶茶的最佳口感。同時,根據消費羣體的差異,推出不同產品,比如,對情侶我們推薦鴛鴦杯。

產品研發上,我們在現有奶茶種類的基礎上,新增養生奶茶。結合中國傳統的中醫養生文化,以天然五穀雜糧爲原料,融入奶茶的製作中:紅豆紅棗奶茶,燕麥芝麻奶茶,黑豆黑米奶茶,綠豆蘆薈奶茶,以及綜合爲一體的五色養生奶茶,奶香濃郁,茶香沁人,谷香四溢,豆香怡人,天然美味,營養健康。

當然,在推出奶茶的同時,我們也會透過更多項目爲本店增色。七色爆米花突破了爆米花單一色彩的產品發展瓶頸;章魚小丸子以獨特美味的口感備受年輕人追捧;現磨咖啡、自助咖啡、花式西點等更是具備時代潮流特色的休閒食品。不斷的創新與突破,真正讓顧客品嚐到健康美味、新奇時尚的休閒食品。多種輔助項目選擇,輕鬆經營。

創業計劃 篇7

主題餐廳:xx西餐廳

經營目的:

1、利用xx餐廳現有的會員資源,將健身運動場地與餐廳有機結合形成以健身爲龍頭品牌,休閒、膳食、水吧、酒吧、西點、西式快餐與一體的餐飲企業倡導健身休閒餐廳。

2、拓展將運動、健身、膳食營養有機的結合,回饋民衆一個飲食結構的調整,營養均衡搭配的新型餐飲企業。

3、就帕菲克體育健身品牌組合效應,形成運動型餐廳。

經營面積:3000平方米、200個休閒餐位

經營目標:

1、設定餐坐200人;

2、人均消費40元;2餐/日

3、日銷售:200人*40元/人=8000元/餐

(按午市:60%的上座率,晚市70%的上座率)

午市:8000*60%=4800元/日晚市:8000*7%=5600元/日

午市+晚市=10400元/日

4、月銷售:午市+晚市=10400元/日*30天=312000元/月

設定部門:

一、前廳服務部:22人

餐廳經理;1人合計5000元

主管:1人1200---1500元/人合計1500元

領班:2人800---1000元/人合計20xx元

服務:14人600---800元/人合計11200元

傳菜:4人600---800元/人合計3200元

二、廚務部:18人:

廚務主管;1人

西餐師傅:3人荷臺:3人

案子:3人西點:2人

合計26000元

三、吧檯:2人800---1000元/人合計20xx元

四、收銀:2人1000元/人合計20xx元

五、pa部:4人550元/人合計2200元

六、庫管:1人1000元/人合計1000元

七、財務:1人1500元/人合計1500元

八、採購:1人20xx元/人合計20xx元

九、經營覈算:

1、月銷售額:312000元/月毛利率:68%

2、毛利:312000元/月*68%=212160元/月

3、人員工資:59600元/月

創業計劃 篇8

玩具市場雖然是塊誘人的大蛋糕,但要想分食一塊卻非易事。從傳統玩具到強調益智功能的玩具,再到如今有“生命”的手工自制毛絨玩具,商家絞盡腦汁比拼創意。誰更有創意,就意味着誰更有可能獲得新的商機。

在北京工人體育場的兒童娛樂場所“翻鬥樂”邊上,有一家手工毛絨玩具店,雖然店裏賣的是玩具,但店主汪女士卻大呼:“千萬別說我是個賣玩具的!”汪女士強調自己賣的不是玩具,“我希望把麥蒂熊的文化品質做出來,希望她是人們生活中一個有情感、有生命的伴侶。我的理想是讓大家一提起麥蒂熊,就想到一個有情感、有生命的個性化禮品。”

這個在汪女士眼中有“生命”的手工毛絨玩具果然名不虛傳,不僅吸引了衆多孩童、時尚一族,更有一批中年婦女成爲玩具的追隨者。

顧客動手做有生命的玩具

在北京工人體育場南路、兒童室內娛樂場所“翻鬥樂”的入口處,過道兩邊都是針對兒童的用品、玩具等,麥蒂熊店以紅黃爲主打顏色的店內裝飾讓人眼前一亮。雖說店面是開放式的,卻設了一大一小兩個拱形門,估計是充分考慮到孩子追求好玩的心理,這樣他們會有興趣自己主動鑽到店裏。拱形門的兩邊分別有兩個圓桌,上面擺放着不同造型的成品毛絨動物,非常抓人視線。

店裏右手的貨架上,是滿壁不同款式服裝的可愛的動物毛絨玩具。據店員介紹,展示的這些都是成品,最下面一層貨架放的則是半成品,可以供顧客手工製作。

與右邊相對應,左手貨架擺放的是各類童裝,小女孩款式的裙子居多,唐裝、聖誕老人服裝、運動裝、海軍服等應有盡有。

據瞭解,麥蒂熊是美國一個著名的玩具品牌,該店已經獲得美國can公司授權麥蒂熊在中國的總代理。

店員介紹,顧客可以選擇買成品毛絨玩具,但店裏的主要特色是手工製作毛絨玩具。具體流程是這樣的:

選半成品顧客根據各自的喜好選擇半成品玩具,這些半成品都是以熊爲主的各類小動物;

充棉店裏有臺充棉機,顧客把選擇的玩偶皮,套在充棉口上,踩踩電鈕,依照自己的審美情趣,調節棉量,製作出胖瘦各異的毛絨玩具;

錄音店裏準備了錄音芯片,顧客可以購買,然後將自己的祝福問候或其他想說的話加註到玩具中。不喜歡了還可以抹掉重新錄;

放一顆心店裏有製作現成的一顆顆小紅心,免費贈送顧客,放到充好棉的玩具裏。然後把放棉花的開口處的線一拉,毛絨玩具就縫上了;

穿衣打扮依顧客自己的口味爲毛絨玩具挑選衣服;

製作出生證明店裏有現成的出生證明表格,包括名字、生日、出生地、膚色、主人、證明人等內容。顧客可手寫,也可以把這些資訊輸入電腦打印出來;

最後一道程序就是結伴回家。

記者在採訪現場看到,有個孩子挑了一個半成品的小熊玩具,然後親自動手給玩具填充上棉花,在玩具裏放一顆心,錄了幾句話,又爲它挑選了一套巴西隊的隊服,再到電腦上給它取名字,打出出生證明。

這樣,用汪女士的話說,“用機器、愛心、情感和思想爲原料,一個獨一無二的個性化禮品,一個有‘生命’的玩具就誕生了。”

店員介紹說,有的孩子不只選一套衣服。他們真的把她當成一個夥伴,每過一段時間就爲自己的玩伴換洗衣服。而且,喜歡麥蒂熊玩具的人,可以像我們生活中一樣,春夏秋冬換季的時候來店裏給她換一套衣服。

對於這些可愛的、有“生命”的玩具,汪女士認爲,她們是爲孩子、家長、青年人設計的:孩子們能在這裏找到童年時代純真的情感寄託;家長們把麥蒂熊模式當成是一種健康快樂、生動活潑、寓教於樂的教育形式,它能激發孩子們的想象力和創造力,同時釋放他們的愛心和責任感;時尚族能在這裏找到童趣,施展個性,體驗自由,裝點生活,並可以在特殊的節日和紀念日爲朋友們送上親手製作的個性禮品。共4頁,當前第1頁1234

據店員介紹,從XX年底開業以來,來店裏製作這種獨特的手工毛絨玩具的主要是2~10歲的孩子,“很多成年人也喜歡,以女性居多”。

記者瞭解到,所有半成品的動物玩具價格都是89元,而配套的衣服價格從10元到128元不等。“算下來,自己動手做一個毛絨玩具的價格也就在90元到200元之間。”店員說。

白領爲興趣辭職創業

開店創業前,汪女士有着令人羨慕的學歷和工作履歷:大學畢業後,她成爲英國路透社在中國錄用的唯一一名應屆畢業生。後來,又進入清華大學公共管理學院攻讀中國第一批公共管理碩士學位。研究生畢業後,汪女士就職於一家著名的投資銀行,每天出入京城的高檔寫字樓。

改變汪女士的人生軌跡,激起她開店創業夢想的是一次美國之行。這一點,汪女士多次對媒體講起:“在美國我第一次看到了手工製作毛絨玩具的店,覺得十分新穎。我想,毛絨玩具深受孩子們的喜愛,在牙醫診室或是汽車裏都放有毛絨玩具,它們是孩子不可缺少的伴侶。而像麥蒂熊這樣的手工毛絨玩具店,是國外非常流行的一種模式。當選擇了一個玩具,給她裝上‘心’,取了名,你就賦予了她生命和情感。它不僅是孩子的最愛,也是朋友、情侶間獨一無二的禮品。而且,當場填充棉花還可以讓家長完全放心,給小動物穿衣等步驟又能培養孩子的審美與色彩搭配能力。”

“我實在捨不得放棄這麼好玩的事情,沒有人去實現太可惜。就這樣,我糊里糊塗地開始了創業。”汪女士說道。最終,受興趣驅使,她義無反顧地成立了公司,並爭取到了麥蒂熊在中國的代理權。

選址“結伴”兒童活動場所

開在工體的店不是汪女士的第一家店面。她的第一家店在中國科技館:“那時,坐着公共汽車滿大街找店面。”

有一天,汪女士坐車路過中國科技館,正逢暑期,廣場裏全都是孩子在玩耍。這該是個不錯的地方!幾經努力,汪女士終於租到了位於科技館b館的一塊空間。開店當天,在沒有做任何宣傳的情況下,店裏的營業額就達到XX多元。

雖說關於中國科技館的介紹裏,稱它擔負着普及科學知識、提高公衆科學素養的職能,但來這裏參觀的以學生和學齡前兒童爲主。

而工體的店開在北京工人體育場的南側,是京城有名的兒童室內休閒健康遊樂園,裏面的健身娛樂項目適合從1歲到十幾歲不等的孩童。近幾年,外地遊客來京遊玩的時候,如果是帶着孩子,“翻鬥樂”成爲繼北京動物園之外孩子們的最樂意光顧的地方。

麥蒂熊選址在“翻鬥樂”的入口處,無疑是延續了汪女士第一家店的選址理念,看重以兒童及其家長爲主的消費羣體。

除了上述兩家店,汪女士在中關村購物中心等地還相繼開了新店,不過,後來在選址方面汪女士的思路有些變化。像中關村購物中心,主要的消費羣體應該是時尚青年男女,因此,麥蒂熊的目標消費者更多地似乎以成人玩具爲主。事實上,玩具店果真迷倒了一批成年顧客,據店員說:“一位女士,差不多一兩個月就要買個娃娃,每季還要來給娃娃換身當時當令的衣服。不是她家孩子多,這都是她自己玩的。”

從手工作坊走向專業化發展

開店伊始,汪女士就有了一個大的目標:做一所百年老店。她說:“你如果不想做百年老店,可能一年都做不了”。