整個春天，我四處奔波到處求職。面試機會還是有一些，總共投了八、九十份簡歷，獲得7、8個面試機會，但就是沒有拿到一個OFFER。
我的心越來越慌。這次是裸辭，走得很堅決，工作還沒找好就離職了。年紀老大不小了，工作實在難找，都2周了，2周就是半個月，萬一真的找不到，怎麼辦?我坐在公交車上，看着面前一塊順豐快遞的招聘廣告：月薪3500到4000，有電動車優先，心情益發黯淡。要不，週末到人才市場看看?現在民工荒，總不至於餓死吧。
這幾天的面試形式多種多樣。最常見的是筆試。剛進門，找到前臺，第一件事就是考試。第一個面試最奇葩，試卷長達13頁A4紙，我做了快2個小時。有位兄臺比我早進去半小時，70道選擇題好不容易做完就落荒而逃。我勸他做完再走，他說我知道就算做完也過不了。其實我也差不多崩潰了，幸好後面的填空題、改錯題、問答題還算簡單，全部答完，獲得老總的接見。
也有題目很短的，只有一頁紙，2道題，一道改錯題，另一道竟然是問你平時瀏覽什麼技術站點，看了什麼技術書籍，有點意思。
還有的`考試材料是給你一份真實的客戶需求，問你讀完之後怎麼理解的。
最後面試的一家沒有考試，但技術面居然是透過電話，由電話那頭的神祕人進行詢問。
按照經驗，如果招聘方確定要你，通常會筆試、技術面、人事集中在同一天，當場拍板，讓你回去等消息等於泡湯。有一家筆試自我感覺良好，技術面又相談甚歡，最後一句“一週內通知你”將我打發。當時我還以爲十拿九穩，結果證明仍然只是一場空而已。
面試官中有人事，有技術，有老總。有的很謙和，給你泡潮汕功夫茶，邊喝邊面試;但也有的一副屌樣，只顧低頭看自己的筆記本，一眼都不鳥你。也有一些一臉謙和的笑，邊聽我說邊點頭，最後來一句“我和老闆商量一下，這2天通知你”，我靠，不會是看我經驗這麼豐富，怕搶了你飯碗吧?
在我快絕望的時候，老東家向我伸出了橄欖枝。然後本週二，居然同時接到3個offer!搞到我又患上了選擇恐懼症。
看來，工作還是有的，要對自己有信心。薪酬待遇不低，就看你有沒有相應的真材實料了。計算機這一行，技術是安身立命之本，一朝入行，終身學習，吾當上躥而下跳。