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實用的公司年會策劃方案模板9篇

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爲了確保事情或工作科學有序進行,常常要根據具體情況預先制定方案,方案一般包括指導思想、主要目標、工作重點、實施步驟、政策措施、具體要求等項目。寫方案需要注意哪些格式呢?下面是小編爲大家收集的公司年會策劃方案9篇,歡迎大家借鑑與參考,希望對大家有所幫助。

實用的公司年會策劃方案模板9篇

公司年會策劃方案 篇1

一、年會主題:

加深員工對企業的感情,增進員工之間的溝通和交流增強員工之間的團隊協作意識,創造企業內積極向上的工作氛圍,提升員工士氣。

二、年會地點

**大酒店會議廳,**大酒店宴會廳;

三、年會時間安排

1、年會策劃及準備期(月日至月日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定;

2、年會協調及進展期(月日至月日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買;

3、年會倒計時期(月日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定);

4、年會正式演出時間:年月日晚19:00至22:00;

四、年會節目準備和要求

年會節目準備,是找專業的演員還是員工自發表演節目,根據具體情況來執行,前提前做好相應準備工作;

1、歌曲類;

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;

(2)青春、陽光、健康、向上;

(3)與以上主題相關的原創歌曲;

2、舞蹈類;

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

五、資源需要及項目預算

內外環境的變化,不可避免的會給方案的執行帶來一些不確定性因素,因此,當環境變化時是否有應變措施,損失的概率是多少,造成的損失多大,應急措施等也應在策劃中加以說明。

活動的各項費用在根據實際情況進行具體、周密的計算後,用清晰明瞭的形式列出。

六、活動負責人及主要參與者

策劃書中要註明組織者、參與者姓名、嘉賓、單位(如果是小組策劃應註明小組名稱、負責人)。

公司年會策劃方案 篇2

一、活動目的及意義 :

1、調動員工的積極性,使其充分感受企業的關懷與關愛、提升員工的企業歸屬感與認同感。

2、回顧昨天、感受今天、展望明天。

3、表彰優秀的公司內部優秀員工,透過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來,投入到未來的工作之中。

二、年會主題:

20xx收穫頗豐,20xx繼往開來、繼續戰鬥,載着這份成就邁向更輝煌的明天。

二、年會時間:

20xx年1月10日(星期五)

會議時間:9:30--11:30

戶外活動時間:14:30--17:30

晚宴時間:18:00--21:30

三、年會地點:

國家森林公園

四、年會參會人員

公司全體員工(70人左右)

五、年會流程與安排:

本次年會的流程與安排包括以下三部分:

(一) 年終大會議程安排

9:00-9:30 全體參會員工提前到達指定會議室,按指定排座就位,等待員工大會開始;

9:30-10:00 大會進行第一項,各部門分管經理分別做年終報告。 10:00-10:15 大會進行第二項,員工暢所欲言,對公司未來發展的期許及展望,提出個人意見和建議。

10:15-10:30 大會進行第三項,副經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理爲優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言

10:30-11:00 大會進行第三項,總經理、副董事長髮言。

11:00-11:30 大會進行第四項,董事長髮言。

(二)戶外活動安排:

活動1:拔河比賽

用具:拔河用繩子

參賽隊伍:開投公司、水城河公司

遊戲規則:

1、比賽前確定參賽人員名單,公司各選20人蔘加比賽,要求10名女同事、10名男同事;

2、比賽分爲三局:第一局各隊分別派10名男同事參賽,第二局各隊分別派10名男同事參賽,第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。

3、由各隊隊長代表本隊抽籤,決定拔河場地:第一局男同事抽籤決定場地,第二局場地交換,第三局抽籤決定場地;

4、比賽三局定勝負,每局勝負判定:當中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時,比賽結束;

5、比賽不限制時間,一直到能判斷勝負爲止。

6、如遇特殊情況,每局比賽結束後可向主裁判員提出換人,每場最多可換兩人,所換人員必須爲本組人員。

活動2:50米趣味接力賽

用具:拔河用繩子

參賽隊伍:開投公司、水城河公司

遊戲規則:

1、兩個公司分爲兩個參賽隊,每個參賽隊各10名隊員分成五組。(兩

兩一組搭配,男女不限)

2、兩個人並排站,將靠近對方的一隻腳與對方的腳系在一起,兩個合

並利用剩下的三隻腳快走到50米終點,經過50米時將下一輪選手手

中的氣球扎爆,下一輪選手方可出發。

3、以最後一組到達終點的時間來判定獲勝組。

活動3:爬山

活動人數:公司全體員工分爲5個小隊

活動規則:

1、各隊一起出發,爬到指定地點。

2、爬山過程中建議各隊分開行動,各隊之間評比爬山快慢,最快的一組每人獲得精美小禮物一份,最慢的一組要接受處罰性的節目演出。

3、爬山過程中可以開展娛樂性活動,無固定時間。(如:接歌、拉歌、成語接龍等)。

4、到達爬山目的地全體員工合影留念。

(三)晚宴安排

18:00-19:00娛樂時段:

遊戲1:筷子運鑰匙鏈:用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則:6個人一組,分爲兩組,每個人嘴裏叼一隻

筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰

匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組

最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,爲贏。

遊戲2:呼啦圈傳區別針:用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

遊戲規則:3個人,每人一個呼啦圈,手裏6個曲別針,

每個人在轉呼啦圈的同時,要將手裏的6個曲別針連

在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

遊戲3:七拼八湊:用具:托盤

遊戲規則:主持人要求大家分組做,分成4-5組,而且一定要有男有女。每組先選出一名接收者,手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝。主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。

遊戲4:空中定格:用具:數碼攝像機、三角架

遊戲規則:根據人數適當分爲幾組,人越多越好。每組必須

在指定的時間內完成一項任務:需要利用數碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片,每組由有連續3次拍攝的機會,最終由評委選出最有創意的照片獲勝。

遊戲5:幸運抽獎活動:用具:抽獎箱、卡片70張(按人數準備)將每個人手機號碼登記到卡片上,(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至三等獎。

最後主持人邀請全體員工上臺合影留念

19:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

19:00-20:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

公司年會策劃方案 篇3

一、主題:

1、“家”:我們一家人,共贏新未來

2、“贏”:緣聚美的、共贏天下(或未來)

二、時間地點:

xx年xx月xx日下午、晚上

三、聚會主要內容:

1,組織嘉賓參觀新辦公樓(時間、及陪觀領導待確定)

2,組織室外趣味活動

3,安排晚會宴及頒獎

4,安排住宿

四、籌備小組及人員分工

領導小組:xxx

執行領導成員:xx

總協調:xx

成立:協調嘉賓組、節目活動組、餐飲住宿組、晚會組、後勤組、財務組、現場接待佈置組、機動組(各組詳細職責及人員安排見附錄)

五、聚會主要流程

(一)、前期準備

1,12月8日前,確定聚會時間地點、會議主題及內容,成立活動領導小組,完成策劃方案;協調組聯繫車輛、酒店。

2,12月12日前,協調組負責確定並通知(寄函)與會嘉賓、導購、公司職能及業務人員,會前三天再次提醒通知。(詳細人員需備明細)

3,12月10日,節目組開始徵集節目,思考室外活動、遊戲;12月15日下班後確定最終節目單、活動遊戲單,報領導審批。

4,12月20日,各小組統計所需物品,報財務組審批、報後勤組準備、購買;協調組通知嘉賓、覈對最終參會人員,並報相關小組;各小組根據參會人員數量,安排活動、晚宴等,對新鄉市區外的嘉賓及公司人員安排住宿(明細附於方案附錄中)。

5,12月23日下午活動之前,後勤組前去聚會地點佈置會場,做好聚會安排(布;協調嘉賓組組織嘉賓參觀新辦公樓(提前確定陪觀公司領導);置方案待確定)xx生態園餐飲住宿組最後檢查餐飲、住宿準備情況;晚會組負責佈置晚會場所、設備調試;後勤組將所有所需物品送往聚會地點並做好保管;住宿組負責協調住宿人員辦理住宿登記。

(二)、中期開展

1,12月23日下午3點,全體與會人員參加戶外活動,節目活動組負責組織;活動後舉行相應的活動頒獎儀式(提前確定頒獎嘉賓)。

2,晚上6點,餐飲組負責組織晚宴。晚會組負責組織需要化妝演員化妝,開啓相關設備;晚會組負責組織嘉賓走“拱門”進場,主持人負責晚會中節目、遊戲、頒獎、抽獎、領導講話等所有環節,晚會組做好晚會中的'秩序維持和後勤工作。

3,晚會結束,接待組負責歡送嘉賓,住宿組負責引導市區外人員住宿。

(三)、後期總結

1,12月24日中午以前,後勤組將所有聚會所剩物品打包運回公司,分門別類放好。

2,12月25日前,營運人事部將本次活動精彩瞬間做成PPT供大家分享。

3,12月25日前,財務組做好聚會費用審覈、上報。

六、附錄:

1準備物資及費用預算,準備物資及費用預算。xls

2詳細人員分工及工作職責,詳細人員分工及工作職責。xls

3宴會節目及室外遊戲,宴會節目及室外遊戲。doc、晚會節目安排明細、晚會節目安排明細。xls

4晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細,晚會參加人員及餐飲、住宿安排明細。xls

5年終聚會應急方案。doc,年終聚會應急方案

6年終聚會工作跟進表,年終聚會工作跟進表。xls

7其他事項安排,其他事項安排

公司年會策劃方案 篇4

**年已經過去一半了,即將走入2105年,爲展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定於 年 月 日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出.每到年底公司總會舉辦年會來犒勞員工,上海精覺傳播機構爲撰寫了關於**年公司年會策劃方案的範文,希望對大家有幫助.

一、年會主題:增加員工對公司凝聚力和責任心

二、年會目的:1.感謝公司員工一年來的辛勤工作,增進領導與員工間的互動與交流;2.透過舉辦一次全新的不同感覺的年會,讓員工看到公司的實力以及增強其對未來的信心;3.透過年會的舉辦,瞭解員工對公司未來發展的期望;

三、年會時間安排:

(1)年會策劃及準備期(月 日 至 月 日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定.

(2)年會協調及進展期( 月 日至 月 日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買.

(3)年會倒計時期(月 日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定).

(4年會正式演出時間: 年 月 日晚 至

四、年會節目報名方式:1.及時通報名、電話報名、現場報名2.聯繫人:3.聯繫方式:

五、參會人員:

六、年會節目要求:

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲.

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;

(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈.

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞.

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的相聲、小品;

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類).

4、每個部門所報節目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

七、年會進行流程

1. 參會人員入場

2.主持人宣佈年會開始

3.總經理董事長 講話

對年終做總結

表彰員工

4. 表彰

各部門負責人做年度工作總結與計劃.

對優秀員工予以表彰

爲優秀員工發獎

優秀員工發言

5.聯歡會節目表演

6.互動小遊戲

7.閉幕詞各位來賓、各位代表、xx公司**年年會即將落下帷幕,我謹代表年會組委會對本次大會的圓滿成功表示熱烈地祝賀!本次年會得到各地方代表蒞臨參會歡聚烏市積極響應和熱情支援.下面我宣佈:xx公司**年年會勝利閉幕!謝謝大家!

注意事項:

1.明確年會的主題和目的;2. 初步確定年會性質;3. 提交預算;4.

策劃內容,分工執行;5. 年會時間按排;6. 年會地點選擇;7. 年會亮點;

公司年會策劃方案 篇5

一、年終會主題

赤水旅遊發展股份有限公司20xx年度年終總結會

二、年終會時間

20xx年x月xx日下午(春節前),15點00分至17點30分。

三、年終會地點

(暫定)

四、參會人員

公司董事會(監事會)成員,公司總部、景區管理公司和營銷公司本部全體員工,各營銷中心負責人,各景區經理及員工(除景區值班人員外都參加)。約200人左右。

邀請嘉賓:四大班子領導,旅發委領導,風管局、文旅局、工商行等相關單位領導。約10人。

五、年終會流程與安排

本次年終會的流程與安排包括以下兩部分:

1、年終大會議程安排

會議主持人:唐善文

14:50 全體參會員工提前到達指定會議室,按指定排座就位,等待員工大會開始;

15:00—15:45 大會進行第一項,營銷分公司、景區管理分公司負責人和財務總監做年度工作報告

15:45—16:00 大會進行第二項,主持人宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理爲優秀員工頒發榮譽證書及獎金(或獎品);優秀員工與總經理合影留念。

16:00—16:30大會進行第三項,總經理做年度總結及展望。 16:30—17:15大會進行第四項,市領導及相關部門講話。 17:15—17:45董事長總結講話。

17:45 大會結束,員工散會休息,酒店佈置晚宴會場

2、晚宴安排

18:00 晚宴正式開始,總經理新年致辭

晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

18:00—19:00 用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

六、年終會準備及相關注意事項

條幅的製作:紅底黃字字幅,具體文字內容:“赤水旅遊發展股份有限公司公司20xx年度年終總結會”。

現場拍照:提前安排好相關人員攜帶數碼相機,做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

七、年會籌辦任務

任務與分工:辦公室負責前期籌辦,採購物品,聯繫酒店和會議場所,安排景區員工食宿,製作證書和會標條幅,邀請嘉賓(請柬)等。

景區管理分公司:負責聯繫公司客車接送景區員工,並安排好景區值班。

公司年會策劃方案 篇6

辭舊迎新之際,爲展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司將舉辦度總結表彰暨迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題:

年度總結表彰暨迎新年會

二、年會時間:(時間待定)

(1)年會策劃及準備期( 年 月 日至 月 日):

本階段主要完成年會方案策劃、通知發佈。 (2)年會協調及進展期( 年 月 日至 月 日):

本階段主要完成安排表、音響確定、物品購買。 (3)年會倒計時期( 年 月 日):

本階段主要完成禮儀小姐、主持人、節目單等全過程確定。

(4)年會正式演出時間: 年 月 日

(5)三、年會地點:(待定) 四、年會目的:

(1)對公司發展成績總結,以及制定20xx年公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

(2)加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公司的綜合競爭能力。 (3)表彰優秀,透過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

(4)豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

(5)讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。 (6)加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

五、參會人員:(待定)

公司全體人員,約 人左右。 參會人員:

六、年會設定獎項:(待定)

七、年會預算

八、年會分工及時間進度

九、年會流程

公司年會策劃方案 篇7

一、活動目的及意義 :

1、調動員工的積極性,使其充分感受企業的關懷與關愛、提升員工的企業歸屬感與認同感。

2、回顧昨天、感受今天、展望明天。

3、表彰優秀的公司內部優秀員工,透過激勵作用,將全體員工的主觀能動性充分調動起來。投入到未來的工作之中。

二、年會主題:

20xx收穫頗豐,20xx繼往開來、繼續戰鬥,載着這份成就邁向更輝煌的明天。

三、年會時間:

20xx年1月10日(星期五)

會議時間:9:30——11:30

戶外活動時間:14:30——17:30

晚宴時間:18:00——21:30

四、年會地點:

國家森林公園

五、年會參會人員:

公司全體員工(70人左右)

六、年會流程與安排:

本次年會的流程與安排包括以下三部分:

(一) 年終大會議程安排

9:00—9:30 全體參會員工提前到達指定會議室,按指定排座就位,等待員工大會開始;

9:30—10:00 大會進行第一項,各部門分管經理分別做年終報告。

10:00—10:15 大會進行第二項,員工暢所欲言。對公司未來發展的期許及展望,提出個人意見和建議。

10:15—10:30 大會進行第三項,副經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單;優秀員工上臺領獎,總經理爲優秀員工頒發榮譽證書及獎金;優秀員工與總經理合影留念;優秀員工代表發表獲獎感言。

10:30—11:00 大會進行第三項,總經理、副董事長髮言。

11:00-11:30 大會進行第四項,董事長髮言。

(二)戶外活動安排:

活動1:拔河比賽

用具:拔河用繩子

參賽隊伍:開投公司、水城河公司

遊戲規則:

1、比賽前確定參賽人員名單,公司各選20人蔘加比賽,要求10名女同事、10名男同事;

2、比賽分爲三局:第一局各隊分別派10名男同事參賽,第二局各隊分別派10名男同事參賽,第三局各隊分別派5名男同事、5名女同事參賽。

3、由各隊隊長代表本隊抽籤,決定拔河場地:第一局男同事抽籤決定場地,第二局場地交換,第三局抽籤決定場地;

4、比賽三局定勝負,每局勝負判定:當中心紅繩被拉到距中心線1米勝負色線時,比賽結束;

5、比賽不限制時間,一直到能判斷勝負爲止。

6、如遇特殊情況,每局比賽結束後可向主裁判員提出換人。每場最多可換兩人,所換人員必須爲本組人員。

活動2:50米趣味接力賽

用具:拔河用繩子

參賽隊伍:開投公司、水城河公司

遊戲規則:

1、兩個公司分爲兩個參賽隊,每個參賽隊各10名隊員分成五組。(兩兩一組搭配,男女不限)

2、兩個人並排站,將靠近對方的一隻腳與對方的腳系在一起,兩個人利用剩下的三隻腳快走到50米終點,經過50米時將下一輪選手手

中的氣球扎爆,下一輪選手方可出發。

3、以最後一組到達終點的時間來判定獲勝組。

活動3:爬山

活動人數:公司全體員工分爲5個小隊

活動規則:

1、各隊一起出發,爬到指定地點。

2、爬山過程中建議各隊分開行動,各隊之間評比爬山快慢,最快的一組每人獲得精美小禮物一份。最慢的一組要接受處罰性的節目演出。

3、爬山過程中可以開展娛樂性活動,無固定時間。(如:接歌、拉歌、成語接龍等)。

4、到達爬山目的地全體員工合影留念。

(三)年會晚宴安排

18:00—19:00娛樂時段:

遊戲1:筷子運鑰匙鏈

用具:12支筷子、2個鑰匙鏈;

遊戲規則:

6個人一組,分爲兩組,每個人嘴裏叼一隻筷子,將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上,第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人,必須用筷子傳,不能用手,哪個組最先將筷子傳到最後一個人的筷子上,爲贏。

遊戲2:呼啦圈傳區別針

用具:呼啦圈3個、曲別針18個;

遊戲規則:

3個人,每人一個呼啦圈,手裏6個曲別針,每個人在轉呼啦圈的同時,要將手裏的6個曲別針連在一起,誰先將6個曲別針連在一起,誰就勝出;

遊戲3:七拼八湊

用具:托盤

遊戲規則:

主持人要求大家分組做,分成4-5組,而且一定要有男有女,每組先選出一名接收者,手持托盤。其它小組人員按照主持人的要求提供物品放在托盤中。最先收集齊物品的小組獲勝,主持人開始宣讀物品,每一個相隔一定時間給隊員準備,慢慢加快。

遊戲4:空中定格

用具:數碼攝像機、三角架

遊戲規則:

根據人數適當分爲幾組,人越多越好。每組必須在指定的時間內完成一項任務:需要利用數碼相機拍攝一張全組人腳全部離地的照片,每組由有連續3次拍攝的機會,最終由評委選出最有創意的照片獲勝。

遊戲5幸運抽獎活動

用具:抽獎箱、卡片70張(按人數準備)將每個人手機號碼登記到卡片上,(每人限登記一個手機號碼)放進抽獎箱,指派專人分別來抽一至三等獎。最後主持人邀請全體員工上臺合影留念

19:00晚宴正式開始,晚宴主持人引導大家共同舉杯,祝福大家新年快樂,祝願公司的明天更加美好。

19:00—20:30用餐時段:公司領導及員工到各桌敬酒,同事間交流溝通,拉近彼此距離。

公司年會策劃方案 篇8

____年已經到來,爲展現公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公司決定於 年 月 日舉辦一場聯歡會來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題: 增加公司於員工之間的凝聚力

二、年會地點:辦公區大會議室

三、年會時間安排:

(1)年會策劃及準備期( 月 日 至 月 日):本階段主要完成通知、節目收集、主持人確定。

(2)年會協調及進展期( 月 日至 月 日):本階段主要完成節目安排表、禮儀小姐確定、音響確定、物品購買。

(3)年會倒計時期( 月 日):本階段主要完成年會全過程確定(包括節目單確定)。

(4)年會正式演出時間: 年 月 日晚19:00至21:30

四、年會節目報名方式:1.及時通報名、電話報名、現場報名2.聯繫人:3.聯繫方式:五、參會人員: 六、年會節目要求:

1、歌曲類:

(1)喜慶、祥和、熱烈的歌曲;(2)青春、陽光、健康、向上;(3)與以上主題相關的原創歌曲。

2、舞蹈類:

(1)積極向上、寓意深刻的藝術性舞蹈;小公司年會策劃方案(2)具有高科技時代氣息的創意性舞蹈。

(3)喜聞樂見的街舞、現代舞、健美操、武術等;

(4)相關歌曲的伴舞。

3、曲藝類:

(1)喜慶、熱鬧反映生活的的相聲、小品;

(2)經典的傳統曲藝類節目(戲曲、話劇、評書等);

(3)其它類型的曲藝節目(樂器類)。

4、每個部門所報節目不限;

5、提倡跨部門組合報名;

七、年會進行流程

1. 參會人員入場

2.主持人宣佈年會開始

3. 總經理董事長 講話

對年終做總結

表彰員工

4. 表彰

各部門負責人做度工作總結與計劃。

對優秀員工予以表彰

爲優秀員工發獎

優秀員工發言

5.聯歡會節目表演

6.互動小遊戲

7.閉幕詞

公司年會策劃方案 篇9

爲展現公公司日新月異、蓬勃發展的良好風貌,增進友誼、增強凝聚力,公公司決定舉辦20xx年度總結表彰暨20xx年迎新年會,以此來答謝各位員工一年來辛勤的工作與默默付出。

一、年會主題

融合夢想 努力超越!

二、年會目的

1、對______年公公司發展成績總結,以及制定______年公公司總體規劃,包括新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流,增強團隊協助的意識,提升公公司的綜合競爭能力。

3、表彰優秀,透過獎勵方式,調動員工積極性,鼓勵大家在新的一年,工作都有出色的表現。

4、豐富員工生活,答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我,在年會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、加強領導與員工之間的互動,讓我們在同一舞臺共同交流、聯歡。

三、年會時間

1、年會策劃及準備期(______年______月______日至______月______日):

本階段主要完成年會策劃方案、通知發佈、會場選址、節目收集,節目報名截止日期______月______日。

2、年會協調及進展期(______年______月______日至______月______日):

本階段主要完成節目篩選、節目安排表、節目道具、禮品物品的確認及採買。

3、年會倒計時期(______年______月______日):

本階段主要完成主持人、節目單等全過程確定。

4、年會正式演出時間:______年______月______日______至______。

四、年會概況

活動地點:X X X X 酒店,提前20天預定酒店並協商好年會場地等各項內容。

參會人員:公公司股東和高管、公公司研發全體員工、分公公司全體員工、工廠全體員工,約300人。

組織形式:由公公司年會工作項目組統一組織、執行。

五、年會工作項目組成員及分工

組 長:______

副組長:______

副組長:______

副組長:______

主持人:__________________________________________

六、節目參與形式

以部門或以中心爲單位選送節目,也可以跨部門合作選送,各部門選送的節目以“自編自演、內容豐富、全員參與、精彩火爆”爲宗旨,要求氣氛活躍、有聲有色。節目內容可包括:各類遊藝、小合唱、各類特色節目(如小品、相聲、舞蹈、獨唱、詩歌朗誦、啞劇表演等)等。

年會節目報名方式:郵件報名、電話報名、現場報名。

報名聯繫人:______ 聯繫方式:______ 郵箱:______

七、年會籌備階段

節目編排:

爲了使公公司年會保質保量完成,節目選送之後要求進行定期彩排,以達到預期效果,在年會進入倒計時階段需要進行三次整體彩排。

1、排練時間:______年______月______日——______年______月______日期間的下班後。整體彩排爲______年______月______日——______年______月______日期間;

2、排練地點:________________________;

3、年會節目確定後,年會工作項目組會分別跟蹤節目的排練效果同時進行審覈,並解決遇到的問題,若解決不了,及時上報;

4、歌曲舞蹈類節目所需背景音樂自備,並拷貝一份至年會工作項目組,在年會節目正式演出時使用,若如未能提供,耽誤演出和影響效果,項目組概不負責,請參演人員一定切記;

5、參演所需服裝或道具向年會工作項目組申請費用自行租賃;

6、主持人蔘與節目順序的編排,並組織串臺詞。

與會公公司領導的安排:

1、提前告知領導年會的具體時間和地點以及致辭準備和頒獎順序安排;

2、領導及其家屬座位的安排;

3、迎接及引匯入座。

83 與會嘉賓的邀請與安排

1、前期與領導確認是否有嘉賓參會,年會開始前5天與嘉賓確認行程安排及能否參加,晚會當天再次確認嘉賓能否準時參加;

2、嘉賓胸花的準備;

3、嘉賓的迎接與引匯入座。

會場佈置與酒店協調:

1、負責人應提前4小時(或更早)到酒店與酒店負責人協調會場佈置事項安排;

2、請酒店人員幫忙配合擺放公公司領導和嘉賓的座位;

3、年會舞臺背景搭建、現場裝飾佈置、橫幅懸掛,入口醒目地方張貼員工座次表;

4、請酒店配備一名專業音響師和多媒體操作員。

與會人員的安全返回:

1、領導和嘉賓,公公司包車和自駕車。

2、員工,公公司包車。

可能出現問題及解決方案:

1、路上堵車

可提前2-3個小時出發,避開高峯期。

2、公公司領導或嘉賓遲到

儘量提前去接,若遲到可先開始節目。

3、音響設備故障

提前調試好設備保證運轉正常,若出現故障及時聯繫酒店專業音響設備維修人員排除故障。

4、出現醉酒

通知其家人、朋友或找專人陪護送回休息。

八、年會流程

年會整體分爲五個部分:領導致辭、優秀員工表彰、節目表演、幸運大抽獎、年會聚餐。抽獎環節會在節目表演當中穿插到進行。

領導致辭:

1、播放暖場音樂,員工簽到入席,檢視各自座次表;

2、公公司領導及嘉賓入席;

3、開場舞蹈;

4、主持人同時登場,開場白,簡單介紹本次年會的五個部分,歡迎到場嘉賓;

5、董事長致辭。

優秀員工表彰:

1、此項工作由人力資源部統籌安排,確認各部門人員名單以及具體獎金金額,此項費用不在整個年會預算之列;

2、公公司本年度優秀員工評選活動最遲在______之前確定獲獎類別及人員名單;

3、提前整理好優秀員工簡單介紹,做好PPT,在主持人宣讀獲獎時投影展示;

4、工作人員提前準備好證書和獎金,頒獎領導和所有獲獎員工準備上臺,同時奏頒獎曲(此環節有會務組成員提前將獲獎員工安排到舞臺一側),依次頒獎;

5、頒獎結束後所有獲獎人員與公公司領導合影留念;

6、獲獎感言,人力資源提前通知,建議放到總結會議上。

節目表演:

1、主持人串詞,將節目起到承上啓下的作用;

2、節目單確定後,主持人按照事先串好詞的節目單順序依次進行;

3、公公司領導對節目進行評分,具體評分表在節目開始提前發放;

4、主持人宣佈節目評選結果;

5、節目評選分爲最佳人氣獎,最佳表演獎,最佳創意獎等,每個節目獎勵現金分別爲______元、______元、______元;

6、領導頒獎後,所有演員與頒獎領導合影,表演節目環節結束。

幸運大抽獎:

1、此環節穿插到節目表演當中,由工作人員提前將抽獎號碼發放和收集到位,抽獎號碼每人一個(一式兩聯),按照順序發放;

2、共設立四個獎項。獎品價值設立,一等獎______元一名;二等獎______元二名,三等獎______元三名,鼓勵獎______名,獎品爲等值物品;

3、抽獎形式採取隨機抽取的形式,由公公司領導進行抽獎,順序由低等至高等,當場憑抽獎號碼兌獎,如當時人不在現場,取消獎項資格,重新抽取,直到抽取完畢,一等獎由公公司______抽取;二等獎由______抽取;三等獎;鼓勵獎。兌獎同時,音響師播放比較激情的音樂,調節現場氣氛;

4、所有抽中獎品的員工需當場表演節目一個,抽獎領導和中獎者合影留念;

5、抽獎結束後,主持人宣佈活動結束,邀請______致祝酒詞, 宣告聚餐開始;

6、會務組進行會場清理,我公司設備等尚可使用的辦公及裝飾用品歸位裝車。

年會聚餐:

1、地點:與節目表演場所在同一地點。時間:______開始;

2、員工入場時餐桌上擺放好瓜子、花生、糖果、邊吃邊看演出;

3、在節目表演結束前十分鐘與酒店負責人進行溝通,準備上涼菜;

4、明確桌長姓名和職責(調節氣氛,保證員工安全)可讓主持人在臺上明確;

5、______祝酒詞結束後聚餐開始。

全體起立,共同舉杯,共同祝願公公司明年勇創佳績,碩果累累。聚餐中間如有臨時增加的節目主持人可靈活掌握。員工藉助氣氛相互祝酒,領導與員工相互祝酒,烘托氣氛,表現公公司業績蒸蒸日上的勢頭。

聚餐結束,整個年會結束。

九、注意事項

1、提前確認年會現場舞臺大小,按照其尺寸製作活動橫幅和背景板。

2、提前採購年會所需的物品;

3、會場需提前佈置,包括佈置公公司領導和嘉賓入座位置和姓名臺卡;

4、時間的把控,主持人應注意好時間的把控,避免時間控制節點遠遠超出原計劃的預定時間;

5、會務人員的工作安排,年會的具體工作會細化分解到相關責任人,確定每一項工作的負責人,例如:現場燈光及音響的調試、舞臺及場地的佈置、物品的採買與運輸、酒店與用餐普的提前預定等等,中間如若出現什麼問題需及時解決;

6、嚴禁酒後鬧事,如若發生,公公司將追究事故責任人。